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篇:党风廉政建设大会会议通知

会 议 通 知

各乡镇党委、政府,县委和县级国家机关各部委办局、各人民团体,各企业党委,东风农场:

经县委研究,决定召开弥勒县党风廉政建设大会。现将有关事项通知如下:

一、会议时间及地点

时间:2011年4月15日(星期五)上午8:00报到, 8:30开会,会期半天。

地点:弥勒会堂报告厅。

二、会议内容

(一)县委书记孔令清作重要讲话;

(二)县委常委、县政府常务副县长李思宣读《中共弥勒县委办公室 弥勒县人民政府办公室关于2010年党风廉政建设责任制考核的奖惩决定》;

(三)县委书记孔令清,县委常委、县政府常务副县长李思与部分县级领导签订《弥勒县2011年度县级领导党风廉政建设责任书》,与部分乡镇、县属部门签订《弥勒县2011年度党风廉政建设责任书》;

(四)县检察院检察长刘海兵作专题讲座。

参会人员

(一)县委、县人大、县政府、县政协班子成员。

(二)县人大、县政府、县政协享受或保留县级待遇的领导及调研员、副调研员(由县人大办、县政府办、县政协办负责通知);

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第2篇:党风廉政建设工作会议

3月11日,市局召开警示教育暨党风廉政建设工作会议,传达贯彻中央、省、市纪委五次全会和总局、省局党风廉政建设工作会议精神,安排部署2010年全市地税系统党风廉政建设和反腐败工作,启动防范廉政责任风险警示教育活动。市局党委委员、纪委委员、市局聘请的特邀监察员、基层局领导班子成员和监察室主任、市局机关全体干部、涉外分局科以上干部240余人在市局主会场参加了会议。各分(县)局、稽查局科以上干部及各科、所内勤在分会场参加会议。

第3篇:党风廉政建设工作会议落实情况汇报

党风廉政建设相关工作会议落实情况

2011年是进一步加强廉政建设和反腐败斗争的重要之年。为了全面贯彻落实中纪委五次、省纪委六次和全省党风廉政建设暨纪检监察工作会议精神,结合实际踏踏实实贯彻落实好我科室的相关工作。我科室组织全体科员认真学习领会党风廉政建设相关工作会议精神,把握精神实质,确保贯彻落实。

一、加强党风廉政责任制的建设与落实

要抓好全系统的党风廉政建设和反腐败工作,落实好党风廉政建设责任制是关键。因此,我科室按照“分级负责、齐抓共管”的原则,继续实行“一把手工程”,对科室成员党风廉政建设工作的责任分工进行了细化,重新明确了工作要求。

在做好相关工作的同时,把党风廉政建设工作为一项重要工作来抓,列入日常工作日程,在召开业务会议布置业务工作时,必须把党风廉政建设作为一项重要内容同时安排部署。要真正做到常议常查,廉政建设与业务工作同时并举。定期或不定期地检查了解分管范围内有关党风廉政建设规定的执行情况及领导干部廉洁自律情况,做到严格要求,发现问题及时解决,杜绝违纪违法现象的发生。

二、以思想道德的规范和党纪政纪教育的强化实施,促进领导干部廉洁自律

继续加强反腐倡廉宣传教育,认真履行和遵守中纪委在十七届三次全会提出的四大纪律、八项要求,以落实省纪委提出的相关要求。加强反腐倡廉的制度建设,加大预防腐败工作的力度,正确处

理好治标与治本、惩治与预防的关系。引导党员干部树立正确的世界观、人生观和权力观。同时,加强党纪政纪教育,经常性地利用上级公布或自己身边出现的反面典型案例对科室党员干部开展警示教育,真正让党员干部做到人格上自重、心灵上自省、思想上自警、精神上自励、行为上自律,自觉接受广大人民群众的监督。

三、标本同治,强化监督

2011年为了保障民行科工作的顺利开展,我们要做好以下几项工作:

1、从思想教育入手,不断提高民行科干部的政治思想觉悟。认真组织民行科党员学习政治理论,认真组织领导干部继续深入学习中纪委五次、省纪委六次和纪检监察工作会议精神,全面开展科学发展观的主题学习教育活动,注重开展科学发展观理论学习。结合党风廉政建设责任制,使每一个干部能够做到责任明确,廉洁从政,与时俱进,求真务实。

2、强化制约,严格制度。结合民行科实际,建立健全严格、详细的预防机制和管理制度,对已有的制度进行必要的完善,坚持以制度管人、约束人。

3、继续认真贯彻落实《中国共产党赏领导干部廉洁从政若干准则》。《廉政准则》是规范赏领导干部从政行为的基础性党内法规,既是为官从政的基本要求,更是必须恪守的纪律底线。贯彻落实《廉政准则》,核心是做到“八个禁止”;(1)禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;(2)禁止私自从事营利性活动;(3)禁止违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私;(4)禁止违

反规定选拔任用干部;(5)禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益;(6)禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费;(7)禁止违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利;(8)禁止脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系。

4、加强党员干部的自觉廉政意识。认真执行中央和省委廉洁自律的各项要求和规定,在各个方面做到不违规,实行廉洁自律并落到实处。养成“三省悟身”的良好习惯,坚持经常对自己的学习、工作乃至生活细节进行,注重发扬和坚持好的做法,及时纠正和克服存在的问题和不足,从中汲取教训,防微杜渐。

五、认真做好纪检监察工作

2011年是贯彻落实科学发展观、保持经济社会发展有好的态势的关键一年,也是全党上下反腐倡廉坚持标本兼治、惩防并举、注重预防的重要之年,我科室要在院党委的正确领导下,面对新的形势,认真抓好纪检监察工作,以与时俱进、求真务实的思想境界,奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风,扎实有效地抓好党风廉政建设工作。牢固树立“抓作风就是抓环境,抓环境就是促发展”的理念,以加强制度建设、建立预防机制为切入点,以提高人民群众满意程度、构建和谐社会为目的,全面推进民行科党风廉政建设和反腐败各项工作任务的落实。

望谟县人民检察院民行科

二0一一年五月二十六日

第4篇:党风廉政建设工作会议落实情况汇报

党风廉政建设工作会议落实情况汇报

2010年是进一步加强廉政建设和反腐败斗争的重要之年。为了全面贯彻落实中纪委五次、省纪委七次、市纪委五次会议精神,结合实际踏踏实实贯彻落实好桃城区委召开的全区党风廉政建设工作会议精神。我局党委及时召开党委会,党委书记、局长石文光同志带领班子全体成员认真学习领会区党风廉政建设工作会议精神,把握精神实质,确保贯彻落实。对2010年在全区**系统如何开展好党风廉政建设和反腐败斗争工作做出了具体部署和安排。

一、加强党风廉政责任制的建设与落实

要抓好全系统的党风廉政建设和反腐败工作,落实好党风廉政建设责任制是关键。因此,我局党委按照“分级负责、齐抓共管”的原则,继续实行“一把手工程”,对局党委成员党风廉政建设工作的责任分工进行了细化,重新明确了工作要求。

局党委书记、局长文广同志对全局党风廉政建设工作负总责。

局党委其他成员按照年初党委分工,对所分管具体工作方面所触及到的党风廉政建设工作负有绝对的责任和完全的义务,是第一责任人。

局党委各成员要在抓好所分管工作的同时,把党风廉政

建设工作做为一项重要工作来抓,列入日常工作日程,在召开业务会议布置业务工作时,必须把党风廉政建设做为一项重要内容同时安排布署。要真正做到常议常查,廉政建设与业务工作同时并举。加强分管范围及主管单位的党风廉政建设工作的监督检查力度,定期或不定期地检查了解分管范围内有关党风廉政建设规定的执行情况及领导干部廉洁自律情况,做到严格要求,发现问题及时解决,杜绝违纪违法现象的发生。

二、以思想道德的规范和党纪政纪教育的强化实施,促进领导干部廉洁自律

继续加强反腐倡廉宣传教育,认真履行和遵守中纪委在十七届三次全会提出的四大纪律、八项要求,以落实省纪委提出的“十个严禁”、市委“二十条规定”、市纪委的“三十个不准”。加强反腐倡廉的制度建设,加大预防腐败工作的力度,正确处理好治标与治本、惩治与预防的关系。加强对全系统的广大党员干部、特别是领导干部的理想信念教育,要树立大局意识、责任意识,以高度的政治责任感做好各项工作。引导党员干部树立正确的世界观、人生观和权力观。同时,加强党纪政纪教育,经常性地利用上级公布或自己身边出现的反面典型案例对全系统的广大党员干部开展警示教育,真正让全系统的广大党员干部做到人格上自重、心灵上自省、思想上自警、精神上自励、行为上自律,自觉接受广大人民群众的监督。

三、深入开展干部作风建设年活动

在全系统认真开展干部作风建设年工作是我们全年的一项重要任务。结合“干部作风建设年”活动的开展,扎实推进“四分之一”工程,强化载体,大力推进了公开承诺、“窗口亮起来”工程,把我局的各项工作及承诺在公开栏中进行公开,增强了群众监督力度,用工作人员去向图的形式加强了工作纪律。切实转变工作作风,提高工作效率。

2010年我局要下大力气抓好干部作风建设,在工作中,一把手负全责,各副职要在分管的范围内加大抓行风建设的力度,各业务科室在办理具体业务时要自觉与行风建设的要求相结合,一切工作要从服务于广大人民群众的根本利益出发,严格按照“优质、快速、高效益、强发展”的根本标准来要求,增强服务意识,切实转变工作作风,提高工作效率。增强“超常发展、率先发展”的勇气和魄力。把我局的行风建设工作立足于“以民为本,为民谋利”上,努力为广大人民群众为服务,为经济建设服务,使我局的行风建设工作取得更好的成绩。

四、标本同治,强化监督。

2010年为了保障各项经济工作的顺利开展,我们要做好以下几项工作:

1、从思想教育入手,不断提高全系统广大干部职工的政治思想觉悟。认真组织广大党员学习政治理论,认真组织领导干部继续深入学习中纪委五次、省纪委七次、市纪委五

次会议精神,以及全区党风廉政建设工作会议精神,全面开展科学发展观的主题学习教育活动,注重开展科学发展观理论学习。结合党风廉政建设责任制,使每一个领导干部能够做到责任明确,廉洁从政,与时俱进,求真务实。

2、强化制约,严格制度。结合我局实际,建立健全严格、详细的预防机制和管理制度,对已有的制度进行必要的完善,坚持以制度管人、约束人。按照上级要求,局建立领导干部述廉、评廉、考廉制度,各级领导干部要在自己的全年工作总结中报告本人廉洁从政情况,局及所属各企业主要负责人在年终报告领导班子廉洁从政情况,接受群众监督。

3、对局所属各企业领导人员的廉洁自律由局党委加大监管力度,继续认真贯彻落实《中国共产党赏领导干部廉洁从政若干准则》。《廉政准则》是规范赏领导干部从政行为的基础性党内法规,既是为官从政的基本要求,更是必须恪守的纪律底线。贯彻落实《廉政准则》,核心是做到“八个禁止”;(1)禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;(2)禁止私自从事营利性活动;(3)禁止违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私;(4)禁止违反规定选拔任用干部;(5)禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益;(6)禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费;(7)禁止违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利;(8)禁止脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系。贯彻落实《廉政准则》,关键是领导率先垂范。

我局要把贯彻实施《廉政准则》作为当前的一项重大政治任务,认真组织实施。局纪检监察要协助党委抓好贯彻落实,要充分履行职责,加强监督检查,严肃查处违反准则的行为。

4、加强党员干部的自觉廉政意识。认真执行中央和省市委廉洁自律的各项要求和规定,在各个方面做到不违规,实行廉洁自律并落到实处。养成“三省悟身”的良好习惯,坚持经常对自己的学习、工作乃至生活细节进行总结,注重发扬和坚持好的做法,及时纠正和克服存在的问题和不足,从中汲取教训,防微杜渐。

五、认真做好纪检监察工作

2010年是贯彻落实科学发展观、保持经济社会发展有好的态势的关键一年,也是全党上下反腐倡廉坚持标本兼治、惩防并举、注重预防的重要之年,我局要在区委、区政府的领导下,面对新的形势,认真抓好纪检监察工作,以与时俱进、求真务实的思想境界,奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风,扎实有效地抓好党风廉政建设工作。牢固树立“抓作风就是抓环境,抓环境就是促发展”的理念,以加强制度建设、建立预防机制为切入点,以提高人民群众满意程度、构建和谐社会为目的,从全区改革发展和稳定大局出发,不断强化措施,全面推进我局党风廉政建设和反腐败各项工作任务的落实,为促进全区经济工作的发展作出新的贡献。

2010年5月26日

第5篇:党风廉政建设工作会议落实情况汇报

贯彻落实工作会议精神情况汇报

为了认真贯彻落实***工作会议精神,结合实际踏踏实实抓好我区党风廉政建设工作,4月27日,区**局召开全区纪检监察机关干部工作会议,认真传达学习省、市**工作会议精神,确保贯彻落实。并对今年全区如何进一步抓好党风廉政建设和反腐败斗争工作做出了具体安排和部署。

一是坚持抓好党风廉政责任制的建设。要抓好全区的党风廉政建设和反腐败工作,落实好党风廉政建设责任制是关键。按照“分级负责、齐抓共管”的原则,继续实行“一把手工程”,对街、乡及区直部门党风廉政建设工作的责任分工进行了细化,重新明确了工作要求。各单位主要领导对本单位(系统)党风廉政建设工作负总责。单位其他成员按照年初分工,对所分管具体工作方面所触及到的党风廉政建设工作负有绝对的责任和完全的义务,是第一责任人。单位各班子成员要在抓好所分管工作的同时,把党风廉政建设工作作为一项重要工作来抓,列入日常工作日程,在布置业务工作的同时,必须把党风廉政建设作为一项重要内容同时安排部署。要真正做到常议常查,廉政建设与业务工作同时并举。加强分管范围及主管单位的党风廉政建设工作的监督检查力度,定期或不定期地检查了解分管范围内有关党风廉政建设规定的执行情况及领导干部廉洁自律情况,做到严格要求,发现问题及时解决,杜绝违纪违法现象的发生。

二是继续开展党风廉政宣传教育。继续加强反腐倡廉宣传教育,切实开展好全区第14个党风廉政宣传教育月活动。加强反腐倡廉的制度建设,加大预防腐败工作的力度,正确处理好治标与治本、惩治与预防的关系。加强对全区广大党员干部、特别是领导干部的理想信念教育,要树立大局意识、责任意识,以高度的政治责任感做好各项工作。引导党员干部树立正确的世界观、人生观和权力观。同时,加强党纪政纪教育,经常性地利用上级公布或自己身边出现的反面典型案例对全区的广大党员干部开展警示教育,真正让全区的广大党员干部做到人格上自重、心灵上自省、思想上自警、精神上自励、行为上自律,自觉接受广大人民群众的监督。

三是大力加强干部作风建设。严格执行“中央八项规定”和“省委六条意见”,大力加强党员干部作风建设。把监督执行各项规定作为一项经常性的工作,动真格、出实招,认真受理群众举报,强化日常监督,严肃追究违纪违规行为。深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,切实转变工作作风,厉行“三短一简一俭”,着力整治“文山会海”。

认真落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格执行廉洁从政各项规定。继续做好规范公务员津补贴工作。认真执行领导干部报告个人有关事项制度,并开展抽查核实工作。不折不扣落实公务接待有关规定,厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费,严肃整治违规公款消费行为。

继续强化公务用车管理。

切实加强基层党风廉政建设,认真解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。深入推进基层党组织党务公开标准化建设。抓好农村党风廉政建设,严格执行农村基层干部廉洁履行职责若干规定,推进村务公开规范化建设,进一步加强农村集体资金资产资源管理。抓好城市社区党风廉政建设,健全居民议事协商、民主评议和重大事项民主决策等制度。加强国有资产监管,抓好国有企业反腐倡廉工作,落实“三重一大”决策制度。加强事业单位党风廉政建设。

四是深入开展纠风治乱,切实维护群众利益。重点纠正教育、医疗、涉农、征地拆迁等领域损害群众利益的不正之风和突出问题,继续纠正食品药品安全、环境保护、安全生产等方面不正之风和突出问题。探索多种形式的问政方式,将曝光问题查处成果纳入部门目标考核和领导干部评先考核的实现途径。深化政风行风评议,强化管行业必须管行风的部门责任机制。推进政风行风热线创新发展,打造群众认可的多媒体联动投诉反馈平台。规范基层执法行为,集中治理基层行政执法和服务中的突出问题,促进依法行政。

第6篇:党风廉政建设会议

3月12日,星村镇党委书记吴旺华同志主持召开党政班子扩大会,专题研究党风廉政建设和反腐败工作,党委副书记、镇长冯开青、人大主席廖樟炳等党政班子成员及相关工作人员参加了会议。会议传达了市纪委二次全会精神,研究部署了下阶段党风廉政建设和反腐败工作,纪要如下:

一、找准问题,深化认识

回顾2006年的工作,我镇党风廉政建设存在五个方面的工作尚未落实到位,要做进一步的分析,深化认识。

1、工作落实问题。党风廉政建设责任制不到位,必须完成的任务没有完全落到村级、站所一级,“五公开”不够及时,要加强督促检查,层层落实。

2、工作作风问题。市机关效能办检查后反映出,站所上下班不准时,上班玩电脑现象仍有存在,要树立敬业爱岗意识,把精力放在工作上。

3、工作机制问题。主要在矛盾纠纷排查上,有的村村两委正常的工作机制没有建立,发现和解决矛盾纠纷的机制不够健全,要不断探索,建立健全有效的工作机制,解决调处好矛盾纠纷问题。

4、工作责任问题。从2006年工作情况看,还存在对党风廉政建设不够重视,自我教育不够认真等问题,要强化认识,加强教育,不断提高自身反腐拒变能力。

二、抓住重点,抓好落实

1、抓住重点。根据市委工作要求,今年党风廉政建设要抓住五个重点:

一是抓好党风廉政建设责任制落实完善。继续签订责任书,分层级细化覆盖,加大考评监督检查力度,开展述职述廉,严格责任追究。

二是抓好党员干部廉洁自律。党员干部参与土地买卖、经营活动的,按有关规定该登记报告的要登记报告,该退的要退,严禁党员干部参与赌博、公款相互吃清和收受任何形式的红包礼券、贵重物品。要培养健康情趣,反对低级庸俗、骄奢淫逸的不良作风。

三是抓好源头治理。从制度的完善和落实入手,突出最容易发生腐败行为的领域和环节。如土地出让、村务公开、单位用权等。

四是抓好党员干部的教育监督管理。要有效开展群众监督、新闻监督、社会监督,形成全方位监督。

五是抓好党员领导干部作风建设。领导干部作风建设是党风廉政建设的重要内容。要求党员领导干部身上要有正气,任期要有作风,处事要讲大气,作风要求真实,履职要讲责任,心中要有百姓。

2、抓好落实。落实五项重点工作,要从两个方面抓落实:

(1)明确工作责任

一是按照镇党委、政府《关于调整领导班子成员实行党风廉政建设责任制的责任范围及主要任务分工的通知》精神,党政一把手对职责范围内的党风廉政建设负总责。

二是党政班子成员按照分工负责分管部门和挂点村的党风廉政建设工作。

(2)强化日常运作

镇纪检监察部门负责日常工作的落实,督促检查。

一是加强镇党政班子成员分管工作廉政责任的沟通、指导。 二是加强对村、站所廉政、效能、公开工作的检查、指导。 三是加强与上级部门的工作沟通、汇报。

四是加强软件建设,包括会议记录、文件归档、信息报送、

专题调研等。

五是每季度按责任制要求,对党风廉政建设工作进行小结,及时发现问题,提出整改要求,跟踪落实工作。

三、警钟长鸣,加强自律

1、头脑要始终清醒。党纪法规在不断完善,对案件的查处也在不断深入,对党员干部的廉政要求在不断提高。要始终保持清醒的头脑,保持平常心,严以律已,稳住心神,管住手脚,经得起考验。

2、行为要始终端正。党员干部要廉洁自律,以身作则,不该拿的钱不能拿,不该报的发票不能报,不该去的地方不要去,不该喝的酒不能喝。

第7篇:党风廉政建设通知

关于开展“党风廉政宣传教育月”

活动的通知

各党总支部:

根据省局党组要求以及市分局党风廉政建设工作安排,经研究,决定于2011年6-8月在全局开展以“加强党性修养、强化宗旨意识、严肃党的纪律、端正党的作风”为主题,以宣传党风廉政建设的先进经验、先进典型、先进事迹为重点的“党风廉政宣传教育月”活动。现将有关事项和要求通知如下:

一、指导思想

全面贯彻落实党的十七大、十七届五中全会和胡锦涛总书记在第十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话精神,结合建党九十周年纪念活动,以“加强党性修养、强化宗旨意识、严肃党的纪律、端正党的作风”为主题,深入开展邮政企业反腐倡廉建设的宣传教育,提高广大党员特别是领导人员遵纪守法的自觉性,不断提高依法决策、依法从业、依法治企意识。

二、主要内容

(一)开展一次专题学习教育。

要结合建党九十周年纪念活动,围绕“遵守廉洁自律规定、做优秀共产党员”开展专题学习教育:

——以各党总支部为单位组织一次专题学习活动,重点学习中央和集团公司有关党风廉政建设的政策规定,主要包括:胡锦涛总书记在党的十七届五中全会、第十七届中央纪委第六届全会上的重要讲话,第十七届中央纪委第六次全会公报,《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》《〈中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〉实施办法》《关于实行党风廉政建设责任制的规定》《中国共产党巡视工作条例(试行)》等。

——要在全体员工中大力开展形势任务教育,认真学习省局关于形势任务教育的相关内容,主要包括:中国XXX部、省局工作会议

精神及纪检监察工作会议精神,省局经营会议精神,2011年形势任

务宣讲报告等。深入学习“发展中国特色XXX事业”精神内涵,深入

学习局文化价值理念。

——在党员干部中大力开展以宣传党风廉政建设的先进经验、先

进典型、先进事迹为重点的宣传教育活动,主要包括:XXX同志先

进事迹、建党九十周年中表彰的先进党员、先进集体的先进事迹、各

单位在党风廉政建设中的先进经验、先进典型、先进事迹,把宣传教

育与建党九十周年纪念活动结合起来,以学习促活动、以活动树典型、

以典型正行风。要结合实际开展一次警示教育活动。

(二)召开一次高质量的民主生活会。

各党总支部组织党员要认真学习党的十七届四中全会通过的《中

共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》,切

实“针对党性党风方面存在的突出问题”,深刻剖析查找自身在“党性

修养、宗旨意识、党的纪律、党的作风”方面存在的不足和问题,避

免空话套话,认真开展批评与自我批评,10月底前要结合党风廉政

宣传教育月主题召开一次高质量的民主生活会。

要严格按照党员领导干部民主生活会程序,认真做好征集群众意

见、中心组学习、谈心活动、批评与自我批评和制定整改措施,切实

把民主生活会的成果落到实处。

(三)落实党员领导干部下基层调研制度

继续深入开展党员领导干部下基层调研活动。各部门主要主要负

责人每月不少于5个工作日与员工面对面交流,听取一线员工的反

应,回答员工群众关心的热点、难点问题。对在调研中收集的需要解

决的突出问题要抓好责任落实,既要落实责任单位、责任人、完成时

间与质量,还要有相应的激励办法和责任追究办法。

要把贯彻执行党风廉政建设责任制及为员工群众办实事等方面

作为主要内容,组织开展一次领导干部作风建设测评活动。

(四)推行一套廉政风险防控工作机制

要全面推进江苏邮政廉政风险点防控工作机制,按照省公司部署

要求,做好宣传发动,把握好廉政风险点查找、风险评估及防控体系

建设,确保系统建设取得实效。

(五)开展一次集中专项治理活动。

各部门要集中开展专项治理自查活动,主要内容包括:一是开展

“小金库”专项治理“回头看”活动,各单位对于违反财经法规、纪律的

行为进行一次自查,抓好责任追究,建立长效机制。二是开展工程建

设、集中采购招投标专项检查治理工作。结合省公司《招投标管理办

法》,及时组织整改,按照省公司工程招投标管理办法,认真贯彻执

行局招投标办法和物资采购工作流程,建立和完善谈判权、决策权相

分离的招投标管理制度,健全工作流程,防止暗箱操作,确保规范有

序。三是开展“公费出国(境)旅游”及公费旅游的专项检查治理工作,

对于组织或参加用公款支付全部或者部分费用,到国(境)外进行游

览的活动进行一次自查。四是开展公务用车专项检查治理工作,坚决

杜绝超标用车及公车私用现象,对于租赁车辆费用不合理的要坚决予

以纠正。五是对于代理保险业务专项治理活动的整改情况进行一次自

查。

局对各部门开展自查的情况将适时组织抽查或专项检查。

三、有关要求

(一)高度重视,责任到位。各部门主要负责人是本部门“党风

廉政宣传教育月”活动的第一责任人,要负总责;在活动中既要带头

学习、带头宣讲、带头查找、带头整改,发挥好表率作用,又要安排

部署、督促检查好本部门活动的开展,边学边查、以学促改,切实抓

好一级带一级、一级促一级的工作。纪检监察、人力资源、党群、工

会等部门要在党委统一领导下,密切配合,相互协作。纪检监察部门

要切实履行职责,加强对宣传教育月活动的组织协调。

(二)周密安排,注重实效。要结合本部门党员干部的思想实际,

坚持标准、确保质量、保证实效,把宣传教育活动与建党九十周年纪

念活动、形势任务教育等结合起来,通过学习、宣传和教育形成有利

于企业改革发展的思想和工作氛围,切实提高反腐倡廉宣传教育的针

对性和实效性。

(三)创新形式,丰富内容。要结合工作实际,创新宣传教育形

式,要探索开展趣味性强、震撼力大、教育效果好的宣传教育活动,

切实增强党风廉政宣传教育的针对性、实效性和吸引力、感染力。

(四)各党总支部开展“党风廉政宣传教育月”活动情况以及专项

治理工作情况,请于7月25日前报局综管部。各党总支部召开民主

生活会情况请于9月25日前报局纪检监察。

二〇一一年五月三十日

第8篇:党风廉政建设工作汇报

库尔勒市第九中学2010年党风廉政建设

工作汇报

2010年全年,我校党支部在上级纪检监察部门的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕年初的工作部署,积极履行职责,认真开展党风廉政建设的各项工作。

1、认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,切实搞好领导干部廉洁从业。根据上级党委、纪委的要求,以党支部和教职工的多种学习形式,校党支部认真贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。定期召开领导班子专题民主生活会,学习讨论等。在会前对班子成员及整体进行民主测评,并结合上述文件精神逐条进行自查自评。

2、党风廉政建设责任制、全方位监督体系的贯彻落实情况。我校与上级党委签订了《2010年度党风廉政建设责任书》,并始终坚持将党风廉政建设与我校教育工作有机结合起来。同时,与我校17名党员教师及职工党员承诺书,明确工作标准,责任落实到个人,严格实施责任追究,保证我校各项工作的顺利进行。

3、全面开展廉洁文化建设活动。通过签署廉洁从业承诺书,对我校教职工加强师风师德教育,提高教师职业道德素质和专业教学水平,增强遵纪守法、廉洁从业的意识。严格执行《巴州教师职业道德规范十条》等有关规定。健全校务、教务公开制度,严格执行零收费

制度。在学校物品采购方面坚持申报审批制度,集体决策。通过积极开展廉洁文化教育,我校全体师生开展以“廉洁文化进校园”为主题的征文、书法、手抄报等活动,组织师生观看廉洁教育影片和书籍,书写观后感和读书笔记等。

4、加强党风廉政工作的监督力度。我校成立家校委员会,让学生家长积极参与学校的廉政工作,听取不同意见。成立治理商业贿赂专项工作领导小组,对不同意见和建议进行收集和反馈,并及时进行整改。

在我校党支部的正确领导,及全体党员、教职员工的共同努力下,我校2010年的党风廉政建设工作无违纪违规事件和群众投诉发生。

库尔勒市第九中学党支部

2010年11月30日

第9篇:党风廉政建设工作汇报

党原乡党风廉政建设工作情况汇报

今年上半年以来,我乡党风廉政建设工作在县纪委的直接领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届六中全会精神、中纪委七次全会和省、市纪检全会精神、全县纪检监察工作会议精神,紧紧围绕全乡总体工作思路和发展目标,将党风廉政建设纳入乡党委班子目标管理之中,同经济工作、精神文明建设等工作同部署、同落实、同考核,突出抓好教育、制度、监督三个重点环节,以提高党员干部执政能力为重点,以增强广大干部廉洁自律意识为目标,以防止违法违纪问题发生为目的,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重治本,为全面建设全乡新农村创造了良好的政治环境。

一、全面贯彻落实会议精神,切实加强党风廉政建设。今年年初全县纪检监察工作会议之后,乡党委及时召开了专题党委会,详细传达了全县纪检监察工作会议精神,统一了党委成员的思想,提高了认识。结合我乡今年总体工作思路和发展目标,围绕加强党风廉政建设,促进各项农村工作讨论确定了党风廉政建设的具体目

1 标,分解下达了工作任务及责任目标,乡党委印发了《二OO七年纪检监察工作要点》和《加强党风廉政建设工作实施意见》。结合贯彻会议精神,做到了工作责任制、具体要求、工作措施“三个落实”。通过集中学习讨论县上会议精神,明确了党风廉政建设责任制的具体规定和各自在党风廉政建设和反腐败工作中的职责,提出了抓好“责任分解、责任考核、责任追究”三个关键环节,制定了切实可行的工作措施,细化了工作责任,建立了横向到边、纵向到底的责任制工作体系。确定了2007年我乡党风廉政建设工作的指导思想,围绕建设社会主义新农村,积极引导广大乡、村干部增强群众观念、法纪观念和廉洁奉公意识,切实改进工作作风,深入扎实地抓好党风廉政建设,为全乡经济社会发展创造良好政治环境,稳步推进全乡生态环境建设、小城镇建设、畜牧产业发展和李家、樊家、丁寨、高寨等农民新村建设。同时狠抓了党风廉政建设三项工作措施的落实。 一是结合巩固党员先进性教育活动长效机制,认真开展了“弘扬八种良好作风”、“八荣八耻”社会主义荣辱观教育、“干部作风建设年”主题教育等活动,用党章规范和指导党风廉政建设,牢固树立正确的荣辱观,促进廉洁从政,诚心诚意为群众办实事,带领群众建设社会主义新农村。

2 在第四届商品交易会期间,组织中小学师生600多人,制作大幅宣传牌20多幅,组成彩旗队、鼓乐队、秧歌队上街进行以廉政文化、涉农法规、建设社会主义新农村为主要内容的大型宣传活动。二是积极稳妥地推行党务公开,进一步深化政务、村务公开,完善、深化党务、村务公开管理制度,扩大覆盖面,巩固公开效果,做到党务、政务公开透明,全面接受群众监督。乡上完善健全了党务、政务公开制度,24个村都健全了党务、村务公开栏,乡上固定农财中心4名干部,定期对全乡24个村、165个村民小组共189个会计单位的帐务进行了及时运转,并对高寨、城刘、唐家、高丰、坷老等村的离任干部进行了重点审计,通过村务公开栏、召开村民代表会等方式进行了公布。三是认真做好信访工作,妥善化解矛盾。通过完善工作程序,健全工作制度,整合信访资源,建立信访分析制度,实行重要信访领导接待会批、会审,确保受理的每一件群众来信来访事事有交待、件件有着落。对上级转来的四例信访案件,乡上确定1名班子成员带领工作人员深入村组农户进行了调查,对反映的问题进行了处理,并给信访人作了明确说明,上报了查处结果。同时注重拓宽信访举报渠道,支持和保护党员、干部干事创业的积极性。

二、深入开展主题实践活动,推进各项工作顺利开展。县委扩大会暨全县三级干部会议之后,乡党委分别召开了领导班子会议、乡村全体干部会议及乡直单位负责人会议,通过全面学习传达会议精神,统一了全体干部职工的思想,进一步明确了全县总体工作思路、目标任务和工作要求。为了适应新形势、新任务的要求,促进干部切实转变作风,全面安排部署了 “树立正确政绩观、求真务实促发展”主题实践活动。乡党委在充分调研的基础上,结合全乡具体工作实际,针对干部队伍中存在的学习、思想、工作、生活作风方面的问题,出台了《关于集中开展干部思想作风整顿的安排意见》,对转变干部作风、推进主题实践活动作出了全面部署,安排利用三个月时间、分三个阶段,集中开展干部思想作风整顿,对干部作风整顿的方法步骤、工作重点提出了明确要求,并采取灵活多样的工作方式,把主题实践活动引导向深入,收到了实实在在的效果。一是以主题实践活动为抓手,全面加强干部队伍建设。结合干部述职述廉、年度考核,乡党委对全乡24个村班子统一进行了民主测评,对高寨、城刘、坷老等6个村班子进行了调整,选配村支部书记2名,调整村主任4名,配备其他村干部7名。

4 通过整顿,使全乡一类村班子达到16个,占67%;二类村班子8个,占33%;消除了三类班子。同时对12名乡聘临时人员按政策进行了清退,对乡干部工作岗位及工作职责进行了明确。对党原、合道两个畜牧站的站长进行了调整配备。二是创新工作机制,深入开展主题实践活动。为了确保我乡今年工作目标任务的全面完成,乡领导班子成员实行“三个一”工作责任制,每名领导成员联系一个片,抓好一项重点工作,负责一个办公室,靠实了领导责任。建立了“九办一组”单元工作机构,成立了新农村建设、计划生育、畜牧产业、林果产业、小城镇建设、劳务工作、民营经济管理、农村财务管理、党政综合办公室和农村工作组,乡村干部责任到人,实行严格的责任目标量化考核,靠实了干部工作目标责任。乡上将组织建设、农村经济、计划生育三大块工作与村、站(所)签订了目标责任书,强化了乡村干部责任意识。三是完善各项制度,促进干部作风转变。结合查找问题,落实整改措施,完善健全了《乡村干部学习制度》、《村务公开制度》等各种管理制度9项,制定下发了《村干部工资考核发放管理办法》,实行工资报酬与工作绩效挂钩。完善健全了《乡村干部重大工作失误和违纪问题责

5 任追究制度》,严明了工作纪律,形成了考核激励机制,调动了广大干部的工作积极性,促进了工作作风转变。

三、认真贯彻落实《实施纲要》,促进新农村建设健康发展。乡党委把建立健全惩治和预防腐败体系作为一项重要政治任务,纳入了经济社会发展的总体规划,列入党委的重要议事日程。一是高度重视,明确职责。乡上成立了惩治和预防腐败体系建设领导小组,讨论制定了贯彻落实《实施纲要》的具体办法和措施,明确了党委主要领导负总则,分管领导具体抓,领导班子其他成员按照分工,认真抓好职责范围内各项任务的落实。二是明确任务,落实责任。乡纪委充分发挥组织协调作用,协助党委抓了建立健全惩治和预防腐败体系的各项工作,重点抓了方案制订、任务分解、责任细化等工作。乡党委将反腐倡廉宣传教育纳入思想政治工作的总体部署,建立了反腐倡廉工作联席会议制度,坚持每季度召开一次纪检、教育、卫生等部门负责人和县乡人大代表、政协委员、离退休干部及各界社会人士参加的联席会议,分析形势,通报情况,研究重大问题,整合各方力量,形成反腐倡廉的强大合力。并要求党委、政府班子成员每半年必须参加一次反腐倡廉理论专题学习,带头上一次廉政党课。在全乡形成了以廉为荣、以贪为耻的良好

6 社会风尚。三是建立机制,加强督查。乡党委把建立健全惩治和预防腐败体系工作纳入了党风廉政建设责任制,实行责任分工、责任考核;完善健全了党员领导干部中心组学习制度、民主生活会制度和党员“三会一课”制度等学习教育制度及反腐倡廉教育辅导员制度、廉政谈话制度、诫勉教育和回访教育制度。半年来,我们注重全面推进依法行政,在李家、丁寨、樊家等村农民新村建设过程中,规划设计和拆迁工作都坚持信依法办事,稳步推进,即为农民新村建设铺平了道路,又切实保护了群众的利益。三个村共拆迁旧庄基88户,没有发生干部因强迫命令而引发矛盾。在实施后党公路、李家至党原通村公路建设中严格按政策规定办事,确保了项目的顺利实施。在粮食直补、退耕还林粮款兑现、农村新型合作医疗政策落实、“两免一补”等工作中我乡始终把监督工作放在首位,从事前列事后全程监督,确保了政策的落实,坚持重大问题集体决策制度、社会公示和听证制度,完善了责任过错追究制度和首问责任制、服务承诺制、限时办结制等制度,保证了建立健全惩治和预防腐败体系各项工作顺利进行。通过宣传教育,健全制度,使党员干部特别是领导干部进一步明确建立惩治和预防腐败体系的指导思想、主要目标和工作原则,逐步建立

7 健全了反腐倡廉思想教育机制、制度约束机制和权力监督机制。

四、深化宣传教育,加强执法监察,切实落实廉洁自律的各项规定。今年上半年以来,我们以胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话为指导,深入开展党风廉政教育。把乡业余党校作为理想信念教育基地,开展党的基本知识、理想信念教育,两个条例教育和党的优良传统和作风教育以党纪条规及和国家法律法规教育。将反腐倡廉教育作为党委中心组理论学习的重要内容,每月安排一次专题学习。对重要岗位的党员干部特别是领导干部进行重点教育,建立了经常教育和及时提醒防范制度。深入开展了“清正廉洁、永葆先进”、“艰苦奋斗、廉洁从政”等主题教育,加强示范教育和警示教育。全乡各级组织和领导干部都能认真地落实《廉政准则》和关于领导干部廉洁自律的各项规定,严格遵守中央提出的“四大纪律、八项要求”,把上级关于乡镇、基层站所领导干部的廉洁自律各项规定落到了实处,真正做到了严于律已、勤政为民、公正办事、作风民主,较好地贯彻落实了党的各项惠农政策,全乡41.89万元的粮食直补和131.25万元的农资综合补贴资金已足额发放到了8105个农户手中,没有发生截留挪用等违纪问题。

8 同时,严肃查处了个别村组干部滥用职权、谋取非法利益,贪占集体或群众利益等问题,乡上在4月份组织人员对各村的村务、尤其是财务公开工作进行了检查,全乡累计公开256次,平均每村公开11次,并针对存在的问题,制定了整改措施,限期整改完善,接受群众监督。

半年来,我乡在党风廉政建设工作上虽然取得了一些成绩,但和上级要求及兄弟乡镇相比,还存在较大的差距。一是学习教育不够,个别干部认为乡镇干部腐败的条件不足,不会发生大的腐败问题,因而对落实党风廉政建设责任制的重要性认识不足;二是自律和约束机制不够健全。三是监督检查仍不到位。针对以上存在问题,我们在下半年工作中:一是认真开展以《党内监督条例》、《纪律处分条例》为主要内容的党纪、政纪条规教育,提高全体党员和乡村干部的素质。二是进一步深化政务公开、村务公开,积极稳妥地推行党务公开。在巩固过去政务、村务公开工作成果的基础上,抓完善、抓提高、抓深化。使公共权力运用尽可能公开透明,接受社会监督。三是做好信访工作,妥善化解矛盾。通过不断完善工作程序,健全工作制度,整合信访资源,建立信访分析制度,实行重要信访领导接待会批、会审和目标管理责任制,及时妥善地处理信访突出问题和群体

9 性事件,提高乡村组织维护农村稳定的能力。四是建立实名举报制度,既从举报中发现案件线索,又严格鉴别分析,支持和保护党员、干部干事创业的积极性。五是充分发挥广播、电视等新闻媒体的功能,采取会议、标语等行之有效的方式,广泛宣传《实施纲要》,建设廉政文化,增强党风廉政教育的说服力和感染力,形成全社会重视党风廉政建设的舆论环境,营造建设社会主义新农村的良好社会环境。

中共党原乡纪律检查委员会

二OO七年七月十一日

第10篇:党风廉政建设工作汇报

2011年党风廉政建设 工作基本情况汇报材料

(2011年11月)

2011年,我单位项目筹建处在公司党委、纪委的正确领导下,认真贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观,紧紧围绕中心工作,以创先争优活动为契机,以构建惩防体系为目标,不断加大领导力度和工作力度,加强综合治理,标本兼顾,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,为筹建处的发展提供强有力的政治和纪律保障,形成了“以责管廉、以教固廉、以制督廉、以创保廉”的工作格局,现总结如下:

一、工作总结及要点

(一)加强组织领导,为扎实做好党风廉政工作提供坚实的组织保障。

年初,我单位项目筹建处召开了2011年度工作会议把党风廉政建设工作列为2011年重要工作任务。3月10日筹建处成立党总支委员会,随后成立了以党总支书记为第一责任人的党风廉政建设责任制领导小组,领导小组定期研究党风廉政建设现状,专题分析在贯彻落实党风廉政建设中存在的问题,为在筹建处全面开展党风廉政建设工作奠定了扎实的思想基础。

(二)层层签订责任书,形成齐抓共管的良好工作格局。 按照上级党委、纪委要求,筹建处及时制订了《我单位项目筹建处党风廉政建设目标责任书》并与各部门负责人签定了党风廉政建设工作目标,进一步明确责任,使目标责任落实到人。谁主管、谁负责、谁出问题、追究谁的责任,形成了层层抓党风廉政建设工作良好格局。

(三)加强督促检查,贯彻落实好各项工作目标。 按照责任书工作要求,筹建处多次组织人员进行责任制落实情况进行督导,并结合实际撰写自查报告。始终把党风廉政建设与筹建处的项目建设和其他各项工作结合起来,做到一起部署、一起落实、一起检查,并将党风廉政建设责任制考核结果与各部门考核相结合。

(四)组织民主生活会,认真开展好批评与自我批评。 每个班子成员对照党风廉政建设责任制和廉洁自律规定,认真进行对照检查,在民主生活会上进行专题汇报,落实整改措施,并且在班子内部坚持开展批评和自我批评,帮助纠正存在问题,并以政务、党务的形式公开党政班子廉洁从政承诺书,自觉接受广大干部职工的监督。

(五)完善各项工作制度,推动惩防体系建设。

筹建处发布了《我单位项目筹建处效能监察办法》、《我单位项目筹建处招标监督办法》、《关于对财经违规行为的责任追究办法》、《我单位项目筹建处物资采购管理监督办法》、《纪检监察信访举报工作办法》等规章制度,以不断完善制度建设来促进行风、政风、作风建设。这些制度的建立和完善,推动了筹建处惩防体系的建设,形成了用制度规范行为的有效机制。

(六)开展廉政准则专题教育活动,增强廉政教育的系统性、针对性和有效性。

筹建处认真落实公司纪委对党风廉政建设工作各项要求,结合廉洁从政主题教育,深入开展了以“加强党性修养,弘扬良好作风,忠实履行职责”为主题的廉政建设活动。班子成员、党员代表们撰写自查自纠报告、张贴到廉政教育活动专栏接受广大干部群众监督。

1、把正面典型学习与反面警示教育相结合。通过开展正反两方面典型示范和警示教育,激励党员干部以先进为榜样,加强自身的党性修养,清正廉洁,克已奉公,切实把人民赋予的权力用来为人民谋利益,从而有效地防范和减少了违纪违法问题的发生。

2、把开展经常性教育和专题教育紧密结合。 认真组织党总支中心组学习,对党员、干部进行党纪政纪和法纪教育,重点组织领导干部和广大党员学习党章、法规制度,开展理想信念、优良传统和党纪党规教育。

(七)深入开展创先争优活动,着力抓好纠风工作,稳步推进廉政建设。

筹建处严格按照公司创先争优活动领导小组办公室的部署,结合实际,精心组织,周密安排,认真实施,采取召开座谈会、个别访谈、发放征求意见等方式,多渠道、多层次征求群众意见。征求意见的内容,主要是在履行职责,廉洁执法等方面的意见和建议。根据征求到的意见和建议,以及自己找、领导点、群众提、相互帮,对照思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等6个方面存在的差距和问题,切实查摆问题。并将所有的意见和建议如实反馈给每位领导和党员干部。

二、存在不足

在我们通过努力奋斗取得成绩的同时,我们更感到党风廉政建设和反腐败工作任务的艰巨和沉重。主要存在以下几个问题:

1、部分党员干部对于开展党风廉政建设和反腐败工作的认识还不到位。认为党风廉政建设和反腐败工作是领导的事情,与个人无关,存在“事不关己、高高挂起”的思想;

2、个别党员干部思想守旧,缺乏创新意识,斗志不高,事业心和责任感不强;

3、党风廉政制度建设与公司要求还存在一定差距。

三、下一步工作计划

在以后的工作中,筹建处党总支将始终坚持抓党风廉政建设和反腐败工作长抓不懈、毫不放松的原则,不断加大党风廉政建设和反腐败工作的工作力度。在下步工作中,将从以下几点抓起。

一是进一步完善党风廉政建设宣传教育工作格局,形成党风廉政建设的强大凝聚力,进一步加大党风廉政建设的宣传教育力度,使党员干部深刻认识到党风廉政的重要性。

二是坚持重大问题集体讨论,集体决策,民主管理,充分发挥集体智慧,增强领导工作的透明度。

三是一切重大事项经集体研究决定,避免工作人员办事不公,有法不依,执法不严的现象,坚决杜绝办事人员吃、拿、卡、要的现象发生。 四是继续加强党纪政纪和法律法规教育,既用先进典型进行示范教育,又用反面案例进行警示教育;既依靠组织灌输,又引导筹建处全体党员干部进行自我教育,不断增强实效性,提高队伍的整体素质。

在公司党委、纪委的正确领导下,筹建处的廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定的成绩,但离上级要求、群众期望还相距一定距离,在下步工作中,将继续认真贯彻上级党委关于党风廉政建设和反腐败的工作部署,紧密团结在以胡锦涛总书记为核心的党中央周围,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持求真务实的精神,全面贯彻落实上级廉政建设会精神的要求和部署,以党风廉政建设和反腐败斗争的实际行动为社会的稳定,为公司的发展做出贡献。

第11篇:党风廉政建设工作汇报

克州住房和城乡建设局党风廉政建设和反腐败工作实施情况汇报

住房和城乡建设局 (2012年4月1日)

尊敬的各领导、同志们:

在州委、州政府的正确领导和州纪委的指导下,我局深入学习贯彻党的十七届六中全会精神,按照自治州纪委九届二次全会和自治区住房城乡建设系统党风廉政建设工作会议精神及工作部署,紧紧围绕住房和城乡建设工作中心,采取有效措施,全力推进惩治和预防腐败体系建设。

一、以2011年工作为基石,高起点开局、高标准推进今年党风廉政建设和反腐败工作

过去的一年,我们在自治州党委和人民政府的正确领导下,认真贯彻落实自治州关于反腐倡廉的部署和要求,重点围绕对重大民生工程监督检查、解决损害群众利益的突出问题、受理信访举报案件,加强机关效能建设这一主线,全面推进党风廉政建设和反腐败工作,取得显著成效。

一是贯彻落实胡锦涛总书记在中央纪委第五次全会和建党90周年大会上的重要讲话精神,加快推进反腐倡廉制度建设。建立健全用制度管权、用制度办事、靠制度管人的有效机制,加强制度宣传教育,加大对制度执行情况的监督检查,建立健全制度执行问责机制,建立健全保障制度执行的工作机制,加强制度的执行力。

二是认真贯彻中央新疆工作座谈会、全国对口支援新疆工作会议、《中共中央国务院关于推进新疆跨越式发展和长治久安的意见》、自治区第八次党代会、自治州第九次党代会精神,保证中央关于推进新疆跨越式发展和长治久安的各项重大政策措施的贯彻落实和重大建设项目的实施。

三是解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题,以党风廉政建设的新成效取信于民。2011年,全州下拨各县市保障性住房补助资金29268万元,全年克州保障性住房项目已开工7845套,开工率103%,。下拨安居富民工程建设补助资金8136万元。全州安居富民工程建设任务为8136户,开工8640户(开工率106%),下拨抗震加固补助资金5917.1万元,以上所有资金均在5个有效工作日内拨付到各县市、乡镇,未出现截留、挪用资金的现象。全年共审核报批企业资质16家,审批新建项目138个,完成城镇房屋拆迁236户、2.6万平方米,未出现一起违法违纪事件,在全州机关效能建设民主评议中,克州建设局名次也有了较大幅度的上升。在12月20日自治州年度总结大会上,荣获先进集体荣誉称号。

四是强化教育和监督,引导规范领导干部正确行使权力。局党组始终把党风廉政教育作为经常性教育,建立并实施了领导干部定期谈话制度,一年来局党组领导班子成员和机关党员干部谈心、谈话28人次,起到了了解情况,警示提醒的作用。

五是认真开展第十三个党风廉政建设教育月活动。按照克州党委统一部署,7月份,全系统认真开展了以“坚定信

念、发扬传统、廉洁从政”为主题的第十三个党风廉政建设教育月活动,增强广大党员干部的宗旨意识、廉洁从政意识和纪律法律意识,推进惩治和预防腐败体系建设和反腐倡廉各项工作深入开展。

六是认真开展执法大检查活动。为避免建设管理重复执法,行政乱作为、不作为和工作不协调等问题,2011年州县市两级建设局进一步明确了管理责任范围,建立了工作协调机制。完善制度、规范管理,进一步提高建设行政执法人员素质和执法水平,进一步规范行政处罚行为,改变了过去不同程度存在的重处罚、轻监管,重内容、轻程序的错误做法,做到了管理规范,职责明确。

七是加强行风建设,内强素质,外树形象。按照惩防结合、纠建并举、标本兼治、综合治理的工作方针,坚持“以条为主,条块结合”,“谁主管、谁负责”的原则,将纠风工作与业务工作同安排,同部署。经过全局干部职工的共同努力,我局纠风工作在开展创先争优活动的基础上,保持了稳步发展的趋势,树立了良好的行业形象,在群众中建立了良好的信誉,为树立行业形象起到了很好的推动作用。

八是做好信访举报工作,严肃查处违法违纪问题。全年共办理州领导批转和群众信访投诉案件8起,涉及工程质量、物业管理、住房保障、企业改制遗留问题等方面,在处理上访案件中基本做到了事事有回音,件件有落实,广大群众对此比较满意。

这些成绩、成效的取得,来之不易!一是得益于各级党委、人民政府的坚强领导和亲切关怀;二是受惠于对口援疆

省市和定点帮扶企业的无私援助和大力支持;三是认真落实了曾存书记在自治州第九次党代会上提出的基层党组织和共产党员要争创“四有一流班子”的总要求;四是始终把党风廉政建设和反腐败工作贯穿于局各项工作的全过程,做到了同时抓、两促进。五是全局党员干部在日常工作中经受住“四大考验”,克服“四大危险”,始终保持了思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁。

2012年党风廉政建设和反腐败工作我们要及时总结去年好的做法和经验,紧紧抓住去年的成绩和成效再接再厉、百尺竿头、更进一步,深入贯彻落实自治州纪委九届二次全会精神,牢固树立“群众第

一、民生优先、基层重要”的理念,在聚精会神搞建设、千方百计惠民生的同时,始终把党风廉政建设和反腐败工作放在突出的位臵,与住建业务工作同安排、同部署,切实抓好了教育、制度、监督、纠风和惩治等惩防体系建设,为全州住建工作在“十二五”时期开好头、起好步提供了有力保证。

二、2012年党风廉政建设和反腐败工作措施办法 2012年住建系统党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕住房城乡建设系统牵头的反腐倡廉任务,着力解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题,着力规范党员领导干部廉洁从政行为,着力推进惩治和预防腐败体系建设。各级住房城乡建设部门一定要从讲政治和全局的高度,充分认识做好反腐倡廉工作的重要性和紧迫性,全面落实中央、自治区和自治州关于加强反腐

倡廉建设的各项工作部署,采取坚决有力的措施,务求取得新的进展和成效。

(一)大力开展党风廉政教育,筑牢思想道德防线

开展党风廉政教育是预防和治理腐败的一项重要措施。按照工作部署,局将开展的党风廉政教育月集中教育和日常教育紧密结合起来,以树立正确的权力观为核心,以增强思想道德和纪律观念为目标,重点抓好五个方面的教育;一是把学习贯彻党章作为一项重要政治任务,贯穿于党风廉政教育始终,教育广大党员干部自觉遵守党的纪律特别是政治纪律;二抓好理想信念和反腐倡廉基本理论教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,提高拒腐防变能力;三是抓好党员干部权力观的教育,牢固树立正确的权力观,真正做到权为民所用;四是要抓好对党员干部的政绩观教育。树立正确的政绩观,真正做到利为民所谋;五是抓好正反两方面的典型教育。通过培育先进典型,加强示范教育,通过剖析违法违纪案件,深化警示教育,真正达到净化心灵、洗礼思想,入脑、入心之目的。

(二)认真执行党风廉政建设责任制,努力形成反腐倡廉的整体合力

党风廉政建设责任制是深入推进反腐倡廉工作的重要制度保障。要实行党政领导全面负责,重大问题亲自过问,领导班子成员抓职责范围内的党风廉政建设,带头履行好“一岗双责”的工作格局。主要抓好三个方面的工作:一是抓好责任分解,明确责任主体。提出具体目标和要求,层层签订责任书,层层分解责任。二是抓好责任考核,做到功过

分明。考核的重点内容是“三查三看”:一查组织领导,看工作力度;二查责任范围,看履行职责情况;三查廉政勤政,看领导干部的廉洁自律。三是抓好责任追究,对领导干部在工作中存在的问题,按照党风廉政建设责任制的有关规定,严格予以责任追究,强化党风廉政建设责任制的严肃性和约束性。

(三)进一步建立健全各项惩治和预防腐败的制度体系,确保各级党员领导干部廉洁从政

要按照标本兼治,综合治理,惩防并重,注重预防的方针,加强思想政治建设,把思想教育与制度建设、监督制约结合起来,立足教育,着眼防范,不断增强自觉抵制各种腐朽思想侵蚀的能力。继续做好工程建设项目招投标工作,坚决纠正在房屋拆迁工作中损害群众利益的行为,认真解决拖欠建设工程款工作。今年要重点抓好治理建设领域商业贿赂专项工作,进一步完善建筑市场监管机制,建立健全对房地产市场、市政公用行业的监管制度。认真查找分析建设领域和本单位容易诱发腐败行为的环节和部位以及产生的原因,探索从源头上预防和治理建设领域腐败现象发生的规律。

(四)加强机关效能建设,切实转变机关作风 继续把机关效能建设和机关作风摆在重要位臵,贯穿于日常工作之中,通过抓机关促行业,抓作风带行风,努力在廉政建设、依法行政、服务基层、服务群众等方面取得新的成效。积极开展文明单位、文明示范窗口、行风示范窗口创建活动,各窗口服务科室,特别是民生服务科室要进一步转变工作作风,增强宗旨观念,提高服务意识,为所管行业

和社会作出榜样,住建系统党员干部要牢固树立“人人体现行业作风,个个代表行业形象”的思想意识,从一点一滴做起,从每一件小事做起,兢兢业业地做好工作,勤勤恳恳地为人民服务,履行好职责,行使好权力,树立廉洁、高效、勤政的建设者形象。

(五)加强监督检查,注重工作实效。

今年我局党风廉政建设将加大监督检查工作力度,坚持专项检查与经常性检查相结合,明察与暗访相结合,注重工作的质量和效果。开展定期和不定期的明察暗访,重点检查党风廉政建设责任制、工程项目招标、房屋拆除、政务公开及工作作风等情况。检查采取“听、查、访、评”相结合的方法进行。“听”就是听取科室负责人关于落实责任制的情况汇报。“查”就是查看工作落实情况。“访”主要是暗访,听取不同层次的意见,对一些事项进行实地察看。“评”就是召开不同层次、不同类型、不同范围人员参加的座谈会,做出综合评议。将平时掌握的情况与年终检查总结的结果相互结合,避免片面性、表面性。

三、党风廉政建设和反腐败工作取得的实效

(一)以纪检工作会议精神指导,在贯彻落实上下功夫。 一是认真传达学习会议精神。自治州纪委九届二次全会刚结束,我局第一时间将会议内容和会议精神向全体干部进行传达学习,并围绕曾存书记提出基层党组织和共产演员要保持党的纯洁性,要经受住“四大考验”,克服“四大危险”的总要求进行讨论发言,要求全体党员干部认真学习会议精神,在学习中不断增强党的意识、政治意识、危机意识和责

任意识,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,在思想上、政治上、行动上始终同州党委保持高度一致,坚决贯彻自治州的方针政策和工作部署。

二是积极组织抓好工作落实。局党组结合住建系统工作实际,从查找问题症结,明确责任分工、目标任务,制定计划方案,落实措施方法等基础性工作做起,积极开展党风廉政建设和反腐败工作。3月12日下午,按照工作计划安排,住建局召开2012年党风廉政和反腐败动员大会,同时邀参州纪委领导、州(市)建筑、监理和房地产开发企业参加了会议,对2012年党风廉政和反腐败工作进行安排部署。会上,纪检组长王文秀同志对2011年党风廉政和反腐败工作进行了总结回顾,并对2012年工作进行安排部署,党组书记艾塔吉〃麦麦提作了动员讲话,局长张尚雄结合我局开展的绩效管理工作提了几点意见,州纪委常委阿曼古丽对住建局开展党风廉政和反腐败工作提出了要求。会后,艾塔吉书记与局属科室(站)签订了2012年党风廉政和反腐败工作目标责任书,通过富有成效的前期工作,为党风廉政和反腐败工作扎实稳步打下的坚实的基础。

(二)扎实推进绩效管理工作,促进各项工作出成绩、出实效

在党风廉政和反腐败工作动员会上,局长张尚雄结合我局当着绩效管理工作存在的问题,提出了抓好绩效管理工作的措施方法,干部职工在日常工作认真对照执行,局将定期对绩效管理工作进行督查落实。

一是组织开展了好绩效管理自查自纠工作。按照州绩效

管理工作会议精神和局党组绩效管理工作要求,局要求各科室认真开展绩效管理工作自查自纠工作,一是查一查执行力的落实,看是否存在有令不行、有禁不止的问题;二是查一查工作作风,看是否存在作风涣散、纪律松弛的问题;三是查一查工作效率,看是否存在工作敷衍了事、办事拖拉的问题;四是查一查大局观念,看是否存在部门利益至上、本位主义严重的问题;五是查一查服务质量,看是否存在服务意识不强、服务不到位的问题,针对查找出的问题制定详实的整改措施。全局干部已按照“五查五看”要求开展了自查自纠工作,认真反思和查找思想观念、行为方式上存在的问题,及时制定了整改措施。针对科室和个人存在的突出问题和倾向性问题,局党组已制定出整改方案,并在工作中进行督查落实;对存在的个性问题,局领导进行了谈心谈话,打消和纠正了歪行为、错想法。为今后各项工作开展扫清了障碍,打下了基础。

二是认真落实行政审批事项,促进权力规范运行。住房和城乡建设工作涉及建筑工程建设的方方面面,特别是“一书两证”、施工许可证等行政审批事项的办理,不仅关系到重点民生工程、城市基础设施建设和城市化的进程,又直接影响着州委、州政府的重大部署和决策的落实。根据效能办要求,局已制定并上报了《克州住房和城乡建设局便民措施及服务承诺》,为保证机关科室在行政审批事项按规执行,高效运作。局要求各科室在减少审批事项,简化办事环节,压缩办事时限,优化办事流程,提供便捷高效服务上多想新办法,多出新举措。我局将结合绩效管理工作对各科室承诺

事项进行督导检查,对未按照规定时限完成行政审批事项,或接到群众投诉的行政审批科室,局党组将对责任科室负责人进行约谈,责令限期改正,并进行通报批评。切实解决行政不作为、慢作为、乱作为等问题。

三是以整顿机关作风为突破口,推进机关效能建设。我局继续把机关效能建设和机关作风摆在重要位臵,贯穿于日常工作之中,通过抓机关促行业,抓作风带行风,努力在廉政建设、依法行政、服务基层、服务群众等方面取得新的成效。积极开展文明单位、文明示范窗口、行风示范窗口创建活动,各窗口服务科室,特别是主管民生工程建设的科室要进一步转变工作作风,增强宗旨观念,提高服务意识,为所管行业和社会作出榜样,力争使住建系统党员干部“人人体现行业作风,个个代表行业形象”。

四是认真受理群众投诉,在解决突出问题上下功夫。 绩效管理工作能否取得实效,关键在于能否解决机关存在的突出问题。局以在前期工作开展前对机关效能建设中的突出问题认真查找梳理,及时对群众投诉较多的质量投诉、房屋拆迁、拖欠工程款及农民工资、水电暖等影响居民正常生产生活的热点难点问题统筹安排,对存在的问题作具体深入的分析,搞清问题产生的原因,有针对性地研究解决办法,做到存在什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题。并要求在突出重点,抓出成效,力求通过重点、难点问题的突破,不断提高服务质量,对因解决问题力度不够,方式方法不妥当,效率低下,致使问题上交或造成恶劣影响的,局党组将对相关科室负责人进行问责。

(三)以党风廉政建设和反腐败工作为抓好,全力促进重点民生工程高位推进

去冬今春以来,全州住建系统深入贯彻落实克州“两会”和克州党委经济工作会议精神,坚决贯彻按照州党委、政府“能快则快、有速度、有质量、有效益”的工作思路,变农忙为农闲,做好了重点民生工程开工前各项准备工作。现各项工作正在稳步推进中,并初现成效。 一是住房保障工程方面。

1、全州总任务进展情况

已开工的590套(阿图什市柯建新村回购廉租房110套、乌恰县廉租房288套、公共租赁房192套);完成招标等待开工的1250套(阿克陶县492套、阿合奇县廉租房300套、公共租赁房270套、乌恰县城市棚户区改造188套);已签订协议等待招标的84套(阿克陶县84套);其余项目目前在房屋征迁阶段。

2、各县(市)具体任务进展情况

阿图什市:2012年廉租房110套已落实,签订回购协议并开工(地点:柯建新村高层,由兴旺房地产开发公司开发,2011年末已开工);上阿图什镇、阿扎克乡、哈拉峻乡教育周转房已完成选址;拟在产程结合区建设公租房255套、特警大队建设100套公共租赁房;568套城市棚户区改造已陆续开始征迁;其余公租房拟在克州二运司改造项目中建设。

阿克陶县:已完成招标等待开工的492套,其中和谐小区414套、幸福小区48套、人民东路保障性小区30套;幸福小区84套已签订回购协议,完成拆迁,近期招标;其余

保障性住房项目正在进行征迁工作。

乌恰县:已开工480套,其中廉租房288套、公共租赁房192套;城市棚户区改造188套,已完成招标,预计四月初开工建设。

阿合奇县:廉租房300套、公共租赁房270套,建设地点:牙郎奇新区,已落实地块,招投标已完成,预计四月初开工建设。

二是抗震防灾工程方面

1、全州总任务进展情况

克州2012年的抗震防灾工程总任务为68620平方米(其中:教育系统未50495平方米、卫生系统18125平方米)。截止2012年3月27日,全州已完成施工图设计的项目面积为33247平方米,设计图纸完成率为48.4%,已开工建设项目面积为18309平方米(其中教育系统15170平方米、卫生系统3139平方米),开工率26.7%。

2、各县(市)具体任务进展情况

克州本级: 州直医院14010平方米的加固任务,正在加固图纸设计阶段,教育系统9856.47平方米的加固任务调整为3286平方米的新建项目,施工图设计已向新大设计院委托,正等待教育厅和住建厅的批复文件。

阿图什市:阿图什市教育系统2011年6775.74平方米的跨年度工程已开工建设,有望8月份完工交付使用。2012年卫生系统975.68平方米的加固任务,加固图纸设计工作已完成,预计4月开工建设;教育系统2200平方米的新建任务,已委托新大设计院设计,正在等待地质勘查报告,。

乌恰县:目前,教育系统调整后的14146.56平方米新建任务,施工图设计工作已完成,正在施工图审查阶段,预计4月20全面开工。卫生系统3139平方米的加固项目,已经完成。

阿克陶县:阿克陶县工程建设相对滞后,教育系统2011年21747.92平方米的跨年工程和2012年11779平方米的新建任务,现正在前期准备阶段。

阿合奇县:2011年已提前完成2012年建设任务,竣工面积为15170平方米,竣工率为100%,现已全部交付使用。 三是城乡规划编制工作进展情况

1、克州城镇体系规划。克州城镇体系规划(2010-2030年)于2009年委托新疆建筑设计研究院规划分院编制,规划纲要(征求意见稿)已完成,但由于中央新疆工作座谈会召开及喀什经济开发区的设立,原确定的规划发展目标需要调整。因此,规划设计部门正在修改,预计在今年上半年出成果。

2、县(市)城市总体规划。“十二五”开局以来,我州三县一市结合《克州国民经济“十二五”规划》、中央新疆工作座谈会、新一轮对口援疆工作及克州跨越式发展总体目标,陆续启动了城市总体规划修编工作。截止目前,阿克陶县、阿合奇县的城市总体规划修编(2010-2030年)均完成,并通过了自治州评审,待州政府批复。乌恰县城市总体规划修编(2010-2030)已完成,根据自治州论证会要求正在修改中,预计在3月底前报批。阿图什市城市总体规划(2011-2030)纲要原则上通过自治区评审,正处于进一步修

改完善阶段。

3、乡(镇)、行政村规划。乡镇规划。全州39个乡镇(包括阿克陶县的托塔依农场和阿克塔拉牧场)已完成20个乡镇的规划。其中:阿图什市。已完成阿扎克乡、松他克乡、阿湖乡等3个乡的规划;阿克陶县。已完成奥依塔克镇、巴仁乡、皮拉勒乡、玉麦乡、加马铁列克乡、喀热开其克乡、克孜勒陶乡、布伦口乡、木吉乡、恰尔隆乡、塔尔乡、托塔依农场、阿克塔拉牧场等13个乡镇(场)的规划;乌恰县。已完成康苏镇、膘尔托阔依乡、乌鲁克恰提乡、波斯坦铁列克乡等4个乡镇的规划。行政村规划。全州234个行政村,仅完成了4个行政村规划(每个县市各一个),其余行政村的规划尚未编制。

2012年是贯彻落实自治区第八次党代会和自治州第九次党代会精神的关键一年,也是实施“十二五”规划承前启后的重要一年,更是党的十八大召开之年。面对新的形势、新的任务和新的要求,住建局党组已牢固树立科学跨越、后发赶超的雄心壮志,坚持变化、变革、创新,凝心聚力、敢于担当、求真务实,创造性地推进党风廉政建设和反腐败工作,以坚强的党性、优良的作风和崭新的面貌,为推动住房和城乡建设事业跨越式发展和长治久安提供思想和纪律保证,以党风廉政建设和反腐败工作的新成效迎接党的十八大胜利召开!

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