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篇：团县委工作汇报*县共青团工作汇报
尊敬的*各位领导：
下面，我就*县共青团工作作一简要汇报，不妥之处，敬请批评指正。
近年来，*县各级共青团组织在*团委的关心指导和县委的正确领导下，紧紧围绕党政工作大局，创新活动载体，深化青年品牌，加强组织建设，在促进全县经济社会发展中发挥了重要作用，做出了积极贡献。目前，全县共有基层团委*个，团总支*个，团支部*个，少先大队*个；14至35周岁青年*万人，共青团员*人，少先队员*万人，少先大、中队辅导员*人。
一、主要工作
（一）坚持“党建带团建”，促进团的基层组织建设。县委高度重视共青团工作，定期不定期听取团委工作汇报，及时指导、关心团委工作开展情况，县委主要领导经常过问团委工作，针对不同问题及时给予指导。同时坚持‚党建带团建‛原则，不断加强团的基层基础工作，有力推动了共青团工作的健康发展。一是不断强化队伍建设。积极选派团干部出国考察学习和参加省内外培训班，县上每年举办团干部培训班，不断提高团干部的综合素质，并创新团干部选拔方式，优化团的干部结构，增强了团组织的战斗力和凝聚力。二是不断推进团建创新。将县、乡共青团工作经费，村团支
部书记报酬全部列入财政预算，确保各项工作的顺利开展；健全各项制度，规范档案资料，基层团建工作逐步实现科学化、规范化；全面开展‚服务基层团建基础工程‘抓百育千’活动‛，基层团组织硬件建设不断强化。三是不断加大推优力度。十分注重青年典型的培养、表彰和推荐工作，先后培育*级青年文明号1个，*级青年文明号4个，*级优秀‚五四‛红旗团委3个，*级‚五四红旗‛团支部4个，全国优秀乡村文化节目1个。同时，涌现出了一大批服务地方经济发展的带头人。
（二）坚持正面引导，强化青少年思想教育。以培养社会主义‚四有‛新人为目标，不断加强青少年思想政治教育。一是以科学理论武装青少年。通过举办培训班、知识竞赛等，加强青少年政治理论学习，不断提高广大团员青年的理论水平和思想政治素质，帮助青少年构筑强大的精神支柱。二是以优良的传统感召青少年。加强国情、党史、团史和爱国主义教育，不断增强青少年的民族责任心和自豪感，引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观。三是以丰富的活动凝聚青少年。多次举办富有时代特色的文体活动，广泛动员和吸引青少年参与校园文化、群众文化和民族团结进步文化建设，增强了青少年的团队意识、集体意识、团结意识和大局意识，提升了团组织的吸引力和凝聚力。
（三）坚持围绕职责，服务经济社会发展。全县各级团组织紧紧围绕党政工作大局，引导和带领全县广大团员青年
积极为县域经济社会发展服务。一是积极投身新农村新牧区建设。制定出台了《关于青春建功新农村新牧区、共建和谐新*活动实施方案》，根据农牧区青年对个人成长的要求，依托‚阳光工程‛等项目，举办各种培训班6次，培训农牧区青年600人次，并深入开展‚人才帮带‛青年行动，配合县乡村劳务输出机构，为农牧区青年创业提供技术、信息支持。二是狠抓青工创新创效行动。围绕青工技能振兴计划，不断深化青年岗位能手、服务青年就业创业等‚青‛字号工作品牌，引导企事业青年员工不断提高劳动技能，增强竞争意识和效率意识；不断深化青年文明号活动，将青年文明号向全县窗口行业、个体私营企业、党政机关和企事业单位拓展。三是大力弘扬志愿者精神。共青团组织以帮助群众生产、服务群众生活为切入点，组织广大青少年和青年志愿者开展‚三下乡‛大型志愿服务活动*次，受益群众*余人次；先后有*余名大学生志愿者在全县*个单位开展志愿服务；共*多名中学生志愿者在‚*节‛和‚*节‛等重大节庆活动期间开展了环卫工作。同时，组织大学生志愿者深入*监狱，与*籍服刑人员开展‚一帮一‛帮教活动，帮助服刑人员积极改造。
（四）坚持服务职能，引导青年成长成才。各级团组织切实发挥职能优势，从解决青少年最关心、最直接、最现实的问题入手，不断拓展服务渠道，创新服务方式，努力引导青少年成长成才。一是关注留守儿童。深入开展‚大手牵小手，关爱留守儿童‛活动，想法设法关爱留守儿童的学习和
生活；建立留守儿童、贫困儿童档案，上网寻求资助，目前与*职业技术学校达成‚一助一‛贫困生资助协议，上报贫困学生资料660份，已认捐贫困学生106名。二是加强青少年维权工作。多次召开青少年维权工作联席会，建立健全闲散青少年、不良行为或严重不良行为青少年、服刑人员未成年子女花名册，动态掌握重点青少年群体基本状况，及时对他们进行社会救助，全力维护青少年合法权益，促进青少年健康成长。三是扎实推进希望工程。先后争取到总投资46万元的*学校维修工程和*希望小学项目；争取到希望工程资助金*万元、‚温暖读书‛项目*万元、‚快乐体育园地‛项目*万余元；争取到*公司捐赠的*万余元学习用品，*基金会价值*万元的学生睡袋*套，*公司贫困生资助金*万元。同时，捐建红领巾爱心书屋*所，共捐价值*万余元的书籍*万册。
二、存在的问题
尽管*共青团工作取得了一些成绩，但仍然存在一些困难和问题。一是乡、村两级团干部均为兼职，对共青团工作的正常、高效开展带来了一定影响；二是团员干部素质参差不齐，团组织不能适应新时期发展的需求；三是随着社会的发展，流动团员人数增加，团员管理难度增大，农村团员数量锐减。
今后的工作思路
针对上述问题，结合工作实际，今后我们将从以下几个方面入手，不断推进共青团工作，不断发挥共青团组织在县
域经济社会发展中的桥梁纽带作用。
（一）紧扣育人主题，在理论武装青年上达到新水平。深入开展青少年爱国主义教育活动，着力把感恩教育作为德育的切入点，通过开展‚感激祖国培养之恩‛等系列活动，教育广大青年热爱祖国、服务社会、尊重师长、孝敬父母、关爱他人，从而增强责任意识。同时，继续开展组建环卫、禁毒、法律、医疗等志愿者服务队活动，推动文化下乡，提高广大青年对经济社会发展的服务意识和水平。
（二）围绕中心大局，在投身经济社会建设中作出新贡献。积极创造条件，鼓励和推动青年创业就业，帮助青年职工提高职业技能，争做岗位能手；深化青春建功新农村新牧区行动，着力培养有文化、懂技术、会经营的青年农牧民；加强青年文化人才培养，推动文化精品生产；深入开展青年文明号等群众喜闻乐见的精神文明创建活动，引导农牧区青年开展健康向上的文化生活；以弘扬诚实守信的职业道德为目标，建设一批青年文明号信用示范单位，促进‚文明*‛、‚和谐*‛建设。
（三）坚持以人为本，在服务青年能力上跃上新台阶。深入开展学习型团组织创建活动，引导青年学习新知识、掌握新技能；继续开展‚农村创业致富带头人‛等各类评选表彰活动，树立一批优秀青年典型；着力推进‚希望工程‛等项目，帮助更多的贫困学子完成学业、成长成才；进一步关爱留守儿童，抓好青少年群体工作，加强专兼职相结合的预
防青少年违法犯罪工作队伍建设，通过帮教、帮学等方式，使具有不良行为或严重不良行为的重点青少年群体树立正确的世界观、人生观和价值观。
（四）继续解放思想，在团的自身建设上探索新思路。继续坚持‚党建带团建‛原则，以‚服务基层团建基础工程‘抓百育千’活动‛、团建‚1+X‛强基工程为抓手，进一步加强团的基层组织建设，广泛开展优秀‚五四红旗团委（团支部）‛争创活动，积极探索‚两新‛组织的团建工作，推动各级团组织自身建设；继续实施团干部培训计划，进一步提高团干部的综合素质；坚持高标准、严要求，继续做好团员入党‚推优‛工作；组建各类农牧区青年行业协会和青年社团，发挥青年在推进团的事业、建设新农村新牧区中的积极作用；继续实施 ‚中国少年雏鹰行动‛，深入开展‚雏鹰争章‛、‚手拉手‛互助等活动，引导少年儿童自学、自理、自护、自律，进一步增强少先队组织的生机和活力。
第2篇：枣强团县委工作汇报枣强团县委工作汇报———2010年3月14日(枣强团县委 冯丽丽 供稿)我县共青团工作在上级团委的正确领导下，紧紧围绕党政工作大局，按照县委、县政府提出的“三创一超”总体要求，以组织青年、引导青年、服务青年、维护青年为目标，以青少年思想教育为主线，以基层组织建设为重点，全面推进基层共青团各项工作，不断开创共青团工作的新局面，枣强团县委工作汇报。枣强县现有共青团员2.8万人，基层团委19个其中乡镇团委11个，团总支60个、团支部705个。乡镇团委书记平均年龄为30岁，其中本科6人、大专3人、中专2人。有10个乡镇设立了专门或者与党委共用的活动场所，2个乡镇配备了活动经费，每年平均开展4次活动，在青年中开展2次，所辖553个行政村中村团支部数量为364个，村团支部书记人数为362人，平均年龄为32岁。现将团县委工作开展情况汇报如下：
一、成立林秀贞助老志愿者服务队12月4日上午，为进一步弘扬奉献友爱、互助进步的志愿精神，宣传志愿文化，活跃基层团组织，充分发挥志愿服务在促进和谐社会建设中的积极作用，共青团枣强县委员会成立林秀贞助老志愿者服务队，聘请全国优秀共产党员、新中国建国以来100位感动中国人物林秀贞为名誉队长，并将县光荣院定为青年志愿者服务基地。并在队长的带领下在光荣院开展了第一次助老志愿者服务活动。3月5日为中国青年志愿者服务日，枣强团县委在枣强镇开展了枣强镇志愿服务活动启动仪式，同时全县各乡镇在统一的时间不同的地点集中开展了志愿服务活动，组织志愿者到各乡镇敬老院、军烈属和困难群众家中集中开展第二次志愿服务活动。3月5日的活动是为了把林秀贞敬老志愿者服务队扩大，把秀贞精神发扬光大。活动中，社会各界积极响应，在全县进一步弘扬了敬老爱老的传统美德，对引导青少年树立正确的道德观念起到了很好的作用，为各界爱心人士参与志愿服务、回报社会提供了的很好平台。团委通过向老人们赠送床单、水杯、牛奶、蛋糕等生活用品和食品，为老人免费检查身体，发放常用药品，陪老人们说话聊天，为他们的生活增添了色彩、乐趣。来自职教中心和衡水市爱心公益联盟艺术团的志愿者为老人表演了文娱节目，也他们送去了快乐。通过两次志愿服务活动青年志愿者的踊跃参与，展现了青年志愿者的激情与活力，更展现他们广大的奉献精神与传承敬老爱老的美德。团县委通过各种渠道对这些志愿者进行了登记注册，以便在以后的时间组织这批志愿者到乡镇敬老院开展服务活动。今后，团县委将继续这种“一对一”服务，每乡镇敬老院都有一支林秀贞助老志愿者服务小分队，实施定期服务制度，工作汇报《枣强团县委工作汇报》。
二、组织格局创新试点工作在准备阶段，团县委结合县委组织部、新屯乡党委共同设计试点方案，并向县委和团市委提交试点实施方案初稿，并确定新屯乡作为试点乡镇。在实施阶段，新屯乡团委作为共青团基层组织格局创新试点单位，通过公开选拔乡团委兼职副书记的形式，增配了五名兼职团委副书记，这五名副书记分别为：机关干部、大学生村官、事业单位负责人、学校团务工作者、企业经营者，具有一定的代表性，能够当好党组织的助手，广泛联系我乡青年群众，充分发挥共青团组织的先进作用。团县委加强乡镇团委的标准化建设和规范化管理，落实乡镇团委办公场所和工作经费，达到“八个一”标准，即：一块牌子、一面团旗、一个阵地、一套档案、一本名册、一份月报、一份典型、一份。在新型农村社会养老保险试点工作中，新屯乡团委充分发挥团员青年精力旺盛、工作热情高、文化素质好、理解能力强的优势，通过新选拔上来的五名团委副书记，发动全乡各个领域的团员青年积极参与到“新农保”试点工作中，为群众讲解“新农保”政策，帮群众办理“新农保”手续，在完成乡党委政府中心工作的同时，提升了共青团在人民群众心目中的先进形象。
三、引导青年就业创业枣强团县委以推进青年就业创业作为工作的重点，以促进青年就业创业为目的，以深化技能培训为重点，加强部门联动，积极整合资源，引导青年树立正确的就业择业观，初步构建青年就业创业服务体系，全力谋划促进枣强青年就业创业行动深入实施。
（一）深入了解枣强广大青年就业创业现状与需求，更好的服务青年就业创业。团县委将组成专题调研组，深入到学校、乡镇对青年就业创业情况进行调研。通过调研了解枣强青年的就业创业形势，掌握青年的择业心态，获取服务青年就业创业的建议，为全面开展服务青年就业创业行动提供真实可靠的决策依据。09年以来，团县委组织县部分青年到玻璃钢、托辊、皮毛等企业参观学习，并与相关领导沟通，了解当地企业所缺青年人才,对农村青年返乡情况进行摸底调查，了解青年农民工的培训需求，就业愿望。
（二）团县委将依托县较大企业，成立青年就业创业小组，邀请优秀青年企业家、农村合作组织代表为小组组长，并在全县成立两个青年就业创业试点，一是，枣强镇大王村—新型农村创业带动试点，二是，大营镇芍药村—青年就业创业培训基地。开展青年就业创业技能培训、青年就业创业指导、就业援助、大学生专场招聘会等活动，积极转变当代青年就业择业观念，增加青年就业创业机会。09年12月枣强县农村青年创业人才培训基地成立，团县委调查走访团员青年，对团员进行了解，并制定完善的培训计划，让农村青年每个人都学到一些专业知识，从农机维修、进城务工、养殖、种植、经商等方面入手，并聘请了多名专业技术人员。目前共举办培训班四期，培训人员461人，发放资料860份，目前培训基地已取得一定成绩。通过对青年的就业创业培训，团县委的目标为实现全县100名青年通过分类引导能够找到适合自己的工作。
第3篇：团县委工作汇报材料一、着眼于强化组织领导，健全发展机制
把发展党员工作作为加强基层党组织建设的重要措施，着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫，努力形成了职责明确、上下合力、齐抓共管的发展党员新格局。
（一）更新观念，变“等上门”为“领进门”
为适应新时期发展党员工作的需要，改变一些基层党组织坐等入党积极分子交了入党申请书后再培养的传统做法，注重从提高认识、转变观念入手，采取会议、培训等形式，帮助基层党组织和党员、干部从巩固党在农村执政基础的战略高度，充分认识做好发展党员工作的重要性和紧迫性。同时，利用党建例会、党支部书记和党务工作者集中培训、党员轮训，把如何做好发展党员工作作为一项专题列入培训内容。先后集中培训6次，参训人员达586人次。通过教育引导，各基层党组织都能自觉站在党的事业发展的高度，不断改进工作方法，把培养教育工作做在入党积极分子递交入党申请书之前，积极引导他们向党组织靠拢。
（二）落实责任，变“一般号召”为“与奖惩挂钩”
在统一思想认识的基础上，为强化各级党组织的责任意识，县委加强了对发展党员工作的宏观领导和具体指导，制定了发展党员工作规划，下发了《关于进一步做好发展党员工作的通知》、《关于在发展党员工作中实行培训制、票决制、公示制、责任追究制的通知》，自觉把发展党员工作列入加强基层党组织建设工作的重要议事日程，做到定期讨论研究，年初有计划，半年有检查，年终有总结。县级党员领导干部建立党建工作联系点，对发展党员工作中存在的倾向性问题和薄弱环节做到及时发现，及时研究，认真解决。同时把发展党员工作作为党建目标责任考核的重要内容，与经济、精神文明、党风廉政建设等同考核，与年终奖惩兑现挂钩，切实增强了各级党组织做好发展党员工作的责任感，确保发展党员工作得到扎实有效的开展。
（三）发挥群团组织作用，变“党组织单独抓”为“党群组织共同抓”
为使更多的入党积极分子向党组织靠拢，注重发挥群团组织的优势。一方面，明确分工，要求团组织负责30岁以下青年的培养和推优工作；妇联组织负责30岁以下妇女的培养和推优工作。结合群团组织各自特点开展丰富多彩的教育实践活动，启发他们的入党愿望，为党组织提供入党积极分子来源。另一方面，建立了党群组织联席会制度，定期沟通培养教育工作情况，共同分析党员发展工作中存在的问题，研究制定解决办法，使发展党员工作形成了党组织牵头抓总、群团组织齐抓共管的工作格局。今年新发展党员中，群团组织从30岁以下青年中推优136名，占发展党员总数的30.1%。二、着眼于加强培养教育，保证发展质量
把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是抓好日常管理，保持教育培训的经常性。坚持把党日活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体，把入党积极分子登记造册，编入各党小组，并按照活动制度，严格进行管理；认真组织学习党的基本路线、基本知识，联系入党积极分子思想实际，有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育等，并定期对入党积极分子学习情况进行考核，对入党积极分子的学习心得、思想汇报每半年进行一次综合评定，存入档案，作为向党组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好集中办班，增强教育培训的实效性。建立入党积极分子集中培训制度，以县、乡镇党校为主要阵地，采取专题讲座与研讨交流相结合，课堂学习与实地参观相结合，典型引路与自我激励相结合，对入党积极分子进行生动形象的教育，收到了良好效果。共举办集中培训4期，培训入党积极分子758名。三是抓好结对联系，提高教育培训的针对性。建立支部委员与入党积极分子结对联系责任制，支部委员每人至少联系一名入党积极分子，经常交流思想，灌输党的知识，宣传方针政策，提高思想觉悟和政治素质。目前，全县已有692名支部委员与入党分子结成对子758对。同时，为加速入党积极分子的成长，各党支部有意识地把他们放到艰苦环境和关键岗位经受锻炼和考验，在实践中考察其政治立场、思想品质、入党动机和现实表现，通过实践培养，确定考察重点培养对象。
第4篇：团县委工作汇报(12.25)
立足服务围绕大局
共青团工作水平全面提升
—共青团**满族自治县委2011年工作汇报
尊敬的各位领导、同志们：
2011年，团**县委按照团省、市委工作安排，围绕党政中心工作，切实履行职能，加强自身建设，提高服务能力，取得了可喜的成绩，现将一年来开展的主要工作汇报如下：
一、立足基本职能，强化服务意识，团组织战斗力不断增强
1、服务大局的意识明显提升。以“青春奉献十二五，科学发展我先行”为主题，围绕县委县政府争创“省级园林城市”和“国家级文明县城”的目标，深入开展了“文明礼仪进校园”、“文明交通、低碳出行”、“魅力**、青春共建”、“金玉杯”靓丽青春学生才艺展示大赛等活动。同时，广泛动员团员青年响应党的号召积极参与森林防火、城中村改造等党委政府的重点工作，全年共有13名团干部因工作表现突出，受到县委县政府表彰。
2、服务社会的能力不断提高。深化青年文明号创建。新申创青年文明号3家，目前全县已有青年文明号45家，其中国家级 家，省级 家，市级 家。严格落实《青年文明号管理办法》，开展青年文明号联查活动2次，组织交通系统、地税系统青年文明号开展帮扶结对活动6次，结成农民工留守子女帮扶对子56个。深入开展“希望工程”。继续开展“圆梦大学”、“大手拉小手”、“天宝助学”等资助活动，累计筹集助学资金59400元，捐助61名贫困生，帮助16名学生实现了大学梦。引进总价值11万元的图书和学习卡捐赠项目。大力推进“志愿者行动”。召开誓师大会，新招募志愿者500多人，目前已拥有注册志愿者3000多人，组成交通安全、
1医疗卫生、法律援助等10多支志愿者服务队，深入到社区、学校、敬老院开展垃圾清理、交通疏导、医疗义诊等志愿服务活动15次。赢得了社会的广泛赞誉。
3、服务青年的作用充分发挥。以引导青年为主线，结合生代农民工融入社会和青年创业就业做好青年工作。引导农民工融入社会。开展了“农民工与人大代表、政协委员面对面”活动。宣传农民工维权和工伤索赔等法律知识，发放明白纸1000余份。联系县文化局为青年农民工免费播放数字电影3场，办理图书阅览证200张，丰富了青年农民工的业余文化生活。扶助青年创业就业。通过“基地+培训”的形式，全年组织实用技能、金融知识、创业指导及维权等方面的培训3次，依托企业团组织建立见习基地16个，对接青年720名。通过“资金+合作社”的形式，将邮储银行、信用社的资金和黄芩、食用菌等合作社的项目打包给创业青年，全年为164名创业青年提供小额贷款580万元。
二、创新工作方式，参与社会管理，青少年的成长环境日益优化
1、青少年思想道德建设不断加强。以理论为先导，广泛开展理想信念教育。中小学团队组织定期开展入队、入团和成人宣誓等仪式，各级团组织定期学习团的基本章程和理论，通过学习教育帮助青少年树立远大理想。以活动为载体，深刻传承爱国主义情感。开展了祭扫烈士陵园、新团员入团宣誓、爱国歌曲合唱比赛、青少年红色巡礼、“红领巾心向党”等活动，进一步激发了青少年的爱国情感。以典型为动力，全面营造青少年成才氛围。团县委深入开展了“孝亲敬老好少年”和十佳少先队员评选活动，充分发挥典型模范的带头作用。
2、预防青少年违法犯罪形成完备体系。构筑组织网络，凝聚强大合力。全县已建立各级领导小组20个，工作站186个，结成
帮教对子430个，为预防青少年违法犯罪提供了强有力的组织保证。构筑教育网络，强化法制宣传力度。下发2000本《青年安全教育手册》，聘请10名法制副校长，抓住法制宣传日、禁毒日等节点，集中开展法制宣传活动，动员全社会关注青少年健康成长。团县委荣获全县法制宣传教育先进单位。构筑安全网络，净化校园周边环境。开展了校园及周边环境清理整顿活动，使青少年远离了“黑网吧”、“黄赌毒”。初步形成了以教体、公安、城管、文化等职能部门为责任主体的维护青少年健康成长环境的安全网。
三、坚持固本强基，规范组织管理，团的基层组织建设不断加强 完成乡镇团组织格局创新，三结合工作法见成效。采取现场观摩、具体指导等措施深入推进格局创新工作，于8月底前全面完成，新增乡镇街道团干部133名。推广了乡镇团组织工作设计要与班子构成特点、乡镇产业结构特点和党政重点工作相结合的“三结合”工作方法，许多新任职团干部找准了切入点，涌现出王新、刘志国等先进典型。以党建带团建，非公有制企业党建和团建“齐步走”。积极与组织部门联系，依托企业党组织，联合工会、妇联，通过联建、共建的方式建立团组织，今年新建党组织的15家企业全部建立了团组织。加强阵地建设，实现规范化管理。阵地建设实现了有人员、有办公场所、有门牌、有制度、有档案、有活动记录。规范使用《基层团务工作手册》，日常管理实现规范化。落实奖励措施，对团务工作表现突出的乡镇团委奖励了电脑、打印机等办公设备。加大培训力度，团队干部素质全面提升。采取走出去请进来的方式，聘请县领导和业务骨干针对县情、团干部成长以及公文写作等内容为团干部授课。组织团干部参加省市团委组织的业务培训以及团中央和团省委领导的视频讲座。借高校团干部挂职的契机，积极与高校对接，全年开展慰问特校
等活动2次。为了提高团干部业务水平，坚持全团办信息，全年上报信息183篇，被团中央和团省委采用62篇，列全省第四位。 2011年，**团县委荣获“河北省千万青少年红色巡礼优秀组织奖”、“**市青少年志愿服务行动优秀组织奖”，下一步，我们将做好以下工作：一是借农村“两委”换届契机，在全县探索开展农村团支部换届。二是协调金融系统，加大对青年创业的扶持力度。三是全力完成好上级团委下达的各项工作任务，努力把我县的共青团工作提升到一个新的水平。
汇报完毕，不妥之处，敬请批评指正。
共青团**满族自治县委员会
2011年12月26日
第5篇：农业局团县委工作汇报农业局团委工作情况汇报
一、团委概况介绍
我是2006年担任局团委书记的，目前我们局的团员人数是22人。都是二三十岁的年轻人，大家思想比较活跃，相互交流比较多，共同提出了我们团委的口号：“提升青年素质，弘扬志愿精神，激发队伍活力，焕发工作激情”。围绕这个目标，我局的团委工作开展得比较有声有色的，呈现出“三多”、“一精”的特点，“三多”就是创新多、活动多、获奖多，“一精”就是开展的活动内容精炼，紧紧围绕思想、作风建设和素质提升展开。在局领导的关心支持下，经过几年来的努力，团组织工作能力和水平得到不断的、逐步的提高，同时，也赢得了团县委的认可和表彰，获得了一系列荣誉，为我局树立了“奉献、先进”的团员形象：去年我们获得了团县委颁发的先进集体荣誉；09年，10年***、***先后被团县委评为先进个人；2009年我局团委在开展“保护母亲河志愿者行动”中表现突出，获得优秀奖；今年4月份，***还加入了县志愿者服务团队。
二、工作开展情况
丰富多彩的活动是开展工作的有效载体，是对青年团员进行潜移默化的思想教育的最好形式，也是调动全体团员青年的积极性，增强团的凝聚力的最好时机。为此，我们召开团员会议，结合团县委工作要求和我们农业工作的特点，想点子，搞创新来开 1
展活动。
（一）配合上级部门工作，积极参与富有青年特色的主题活动
1、积极响应团县委“青年志愿者活动”的号召，参与到城市保洁、文明礼仪、绿地认养、文明（街道）社区创建、敬老助残等行动中，有效地服务了文明城市创建工作。参加关爱外来民工子女、留守儿童”志愿服务活动，共赴10个乡镇，组织送教、送文化活动10次。参与为贫困残疾青年“送健康、送荣誉、送温暖、送技术、送岗位”等助残活动，为他们送上党和政府的关怀与温暖，鼓励他们自强、自力，做生活的勇者。
2、围绕县委、县政府提出的“清洁家园，和谐乡村”专项行动，积极参与开展“保护生态文明，青年志愿者绿色长征”、“保护母亲河，爱水节水”、“植绿护绿，美化环境”、“节能减排，践行低碳生活”、“清理垃圾，共建清洁家园”等生态环保实践活动，积极宣传并践行低碳生活知识和绿色生活理念。累计参与开展清洁家园志愿服务活动10余次。
（二）结合自身特长，创新开展富有农业部门特色的送服务活动 今年4月底，我们到亭旁开展了“科技服务下乡”活动，邀请局里畜牧、农机、农技、农业执法等方面的专业人士参加，向农民群众分发优质长毛兔獭兔高效饲养、奶牛饲养与疾病防治、生猪无公害饲养、蛋鸭高产饲养等宣传资料400余本，水稻病虫防治图册、台州特色农业技术培训丛书等200余份，农业执法宣传资料200余份，群众反响很好。
（三）以节日和重大活动为契机，开展各项有意义的活动
去年，在全省号召“珍爱生命，礼让斑马线”行动之际，我局团员也积极采取行动，充当交通协管员的角色，轮流协助交警在各个十字路口监督行人车辆，维护交通规则。今年3月，在大湖塘历史名人雕塑公园参与举行了“颂党恩，学党史，跟党走”启动仪式。今年4月初，组织去亭旁革命老区参观亭旁起义纪念馆，亭旁起义纪念碑，缅怀革命先烈。
（四）组织外出学习考察活动，强化团员交流凝聚力
为迎接中国共产党成立90周年，落实团县委关于学党史、知党情、跟党走主题教育，增强团员爱国、爱党热情，今年五四青年节的时候，我们组织全体团员到嘉兴南湖开展“红色之旅”主题教育，在党的诞生地接受了一次深刻的党史知识和革命传统教育。
三、今后打算
（一）确立一个目标。以争创“青年文明号”为目标，引导团员干部尽职敬业、积极奉献、热情服务。通过“创建”活动的开展，使我局团员青年职工形成一股比学习，比技术，比贡献的良好风气，从而更好地推动我局各项工作的开展，形成“健康、积极、活跃”的青年文化氛围。
（二）投身三项实践活动。一是投身社会文明建设新实践。我县的创建省级示范文明城市工作已进入攻坚阶段，我们将响应团县委号召，为推动文明城市创建工作出一份。二是投身宜居家园、
生态环保建设新实践。积极投身生态实践，继续深化“保护母亲河行动”、“清洁家园，青年先行”活动，参与开展“美丽乡村，多彩青春”系列行动，为共建绿色优美的人居环境出一份力。三是投身先进文化建设新实践。配合团县委要求，参与乡村、企业、社区、校园等青年文化品牌建设，培育积极向上的青年时尚文化，引领健康文明的生活方式。
（三）加速两项创新。一是在活动形式上继承创新。我们将以主题活动为重心，多开展一些特色活动，多进行形式创新，多加强与其他单位团委的联系，在交流中共享资源，共同提高。二是在服务理念上继承创新。我们将对青年团员加强服务意识的培养，树立共青团服务品牌的形象，增强团员青年的使命感，提高团员青年为他人为社会的服务能力。
2011年8月23日
第6篇：团县委机关党支部工作汇报2011年团县委机关党支部工作汇报
共青团盘山县委员会 共青团盘山县委党支部是一个年轻的、正在成长的党支部，因此，激情与活力也是我们支部最大的特征。党支部领导班子团结、廉洁、务实、创新，能严格执行发展党员工作制度，在党员和群众中有较高的威信，具有较强的凝聚力、创造力和战斗力；坚持民主集中制，“三会一课”制度执行好，党员组织生活会、民主评议党员等制度落实效果显著，支部所属党员没有发生违法违纪等问题。为团县委更好的完成各项工作任务提供了坚强的政治和组织保证。
一年来，在县委和团市委的正确领导和县党工委的指导下，团县委党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大会议精神，牢固树立和落实科学发展观，坚持党要管党，从严治党的方针，围绕加强党的执政能力建设这个重点，抓住“创先争优”实践活动这个契机，全面推进我单位党的思想、组织、作风和制度建设，为团县委服务党政、服务青年、服务社会工作和构建和谐社会的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。大大提高了我单位党支部的创造力、凝聚力和战斗力。
一、明确责任抓好落实，把党建工作摆在重要位置
年初以来，我单位党支部明确了全年党建工作的目标和任务，把党建工作纳入重要议事日程，对党建工作进行了安排部署，明确了党支部的工作职责和任务，健全了党建工作目标责任制，做到分工不分 1
家，工作到位，构建起了上下同心共抓党建的良好运行机制。
二、抓好政治理论学习，提高党员干部的理论水平
我单位党支部注重学习宣传党在新时期的各项路线、方针、政策，围绕全县中心发展实际，不断提高团干部的理论业务和工作能力，6月份以来，支部每天组织党员同志每天坚持学习1小时，并撰写读书笔记，特别是认真组织党员贯彻学习党的十七大会议精神，学习贯彻中央和省、市、县纪检工作会议精神，学习《新党章》。同时党支部继续深入开展《公民道德建设实施纲要》宣传和“爱国、守法、诚信、知礼”教育活动，深化思想道德特别是职业道德建设。组织开展抓好 “创建文明机关，当好人民公仆”等群众性精神文明创建活动，通过活动正确引导广大党员干部、群众在思想上、政治上、生活上全方位地发挥主动性和积极性。同时团县委以“服务中心作表率，服务青年当标兵，服务发展献青春”为主题，结合“干部作风建设”活动，深入开展学习型团组织创建活动。
三、抓扎实推进，切实加强党建带团建工作
今年我单位党支部紧紧围绕今年开展的“创先争优”实践活动这个的主题教育的有利时机，进一步巩固保持共产党员先进性教育活动成果，围绕加强党的执政能力建设，采取多种学习教育方式方法，引导党员干部树立和落实科学发展观。
围绕加强党的建设，团县委结合单位工作实际，加大增强共青团员意识教育活动的工作力度，切实加强了农村基层团建工作，夯实了
团的工作基础和促进了团工作的全面活跃，扎实推进我县农村共青团固本强基工程，增强农村基层团组织的活力、凝聚力和战斗力，真正在新农村建设中发挥积极有效的作用。真正达到了提高党员素质、增强团员意识、加强农村团组织建设、服务广大党员团员、人民群众的效果。真正做到了党建带团建的工作要求。
四、抓好制度完善，提高党建工作的水平
团县委根据党支部目标管理的相关内容，不断完善党支部的各项制度建设，真正做到有计划、有步骤、有内容、切实加强了党支部的自身建设，按照民主集中制的根本组织原则，增强党组织工作的透明度，充分发挥党支部的监督作用，加大党员干部的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与党内事务，形成了生动活泼的党内政治生活。积极开展民主生活会等党内正常活动。按时足量完成了党费的收缴工作，开展了民主评议党员、民主测评党员干部。强化单位内部管理，完善和落实各项规章制度，使党建工作进一步规范化、制度化。
在今后工作中，我们将进一步深化“创先争优”活动，巩固先进性教育成果，深化学习型机关建设，夯实思想能力基础；以“五好”党支部创建标准，进一步夯实组织基础；狠抓党风廉政建设，注重加强精神文明创建工作，不断提高服务群众能力，加强党员干部素质教育，为开创我县共青团事业的新局面而努力奋斗。
共青团盘山县委员会
第7篇：团县委青少年权益保护工作汇报0000团县委青少年权益保护工作汇报
近年来，0000县深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《中共0000县委关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的实施意见》的精神，按照上级的相关要求，以加强青少年思想道德建设和法制宣传教育为重点，完善机制建设，有力促进了我县青少年维权工作的全面发展。
一、领导重视，促进青少年维权工作取得新成效
今年年初，县委召开关心下一代工作会议，县委副书记参加会议，针对工作提出指导性意见。与会的镇（街道）党委副书记及部分法制校长、中小学校负责人充分交流，探讨青少年维权工作新的方式方法，创新工作载体，完善工作网络和运行机制。一年来，确定了实施青少年心理咨询、优化法治校长队伍、评选十佳法治校长、星光自护夏令营等项目，积极实施了校内问题学生教育工程、团队机构建设工程等，逐步建立起以教育机构为主体、全社会共同参与未成年人思想道德建设的工作机制，形成学校、家庭、社会三位一体的未成年人思想道德教育网络。以强化服务，引导青少年树立高尚的思想道德，以活动为载体，增强青少年的自我保护意识和法律观念，以预防和减少青少年违法犯罪的青少年维权工作思路为指导，维权工作取得较好成绩。
二、齐抓共管，形成青少年维权工作良好格局
今年年初，进一步完善了青少年维权沟通交流机制，就青少年维权工作及时进行总结和交流，及时研讨解决新情况、新问题的方式方
法，有效强化了工作组织网络，加强了相互之间的协调和联动，保证了机制畅通，推动工作开展。同时，县综治办将预防青少年违法犯罪工作的开展情况纳入了年终综治工作考核体系，进一步督促全县10个镇（街道）成立预防青少年违法犯罪工作领导小组，完善预防青少年违法犯罪工作制度，健立预防青少年违法犯罪工作长效机制，进一步加强工作指导、检查督促和信息沟通，营造党政领导重视、部门齐抓共管、社会积极参与的良好工作格局。
三、加大宣传教育力度，优化青少年成长环境
一年来，团县委牵头在影院广场及各镇中心地段开展了大量宣传教育活动。发放《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、禁毒宣传画、预防艾滋病等宣传材料近3万份，展出宣传展板近60块次，现场开展咨询300人次，受教育人群达8000人次，用形象、生动、直观的形式，提高青少年法制教育的针对性和实效性。完善了青少年权益保护和预防犯罪工作体系，深化青少年法制和心理健康教育，积极筹建12355青少年心理咨询室，帮助迷茫中的青少年走出困惑，切实维护青少年的合法权益，促进其健康成长，早日成才，努力营造全社会重视青少年成长成才的良好氛围，不断优化成长环境。
搭建展现自我平台，助推广大青少年成长成才。从尊重青少年个性发展、增强其自尊心、自信心考虑，积极为广大青少年搭建展现自我才华，锻炼自身成才的平台，联合有关部门组织文艺会演、青年公务员风采大赛、优秀青年主持人风采大赛、乡村青年十佳歌手大赛、书法作品展等青少年喜闻乐见的文体活动，让其在参与活动中丰富知
识、增强自信、增长才干。
四、开展“平安校园”创建活动，做好青少年帮教工作
积极组织中小学校开展“平安校园”创建活动，重点从几个方面抓起，一是认真做好安全检查工作。组织各方力量深入中小学校开展安全检查，认真查找并督促整改不安全隐患，进一步严密校园防范措施，加强了学生宿舍、教学楼等重点楼宇的安全管理，严格门卫登记和证件核查制度，督促学校“看好自己的门，管好自己的人”，并要求做到“人防、技防、物防”有机结合。二是开展自救自护培训教育工作。协调有关部门有针对性地对广大师生进行消防安全教育、汛期安全教育、防火期安全教育，有效提高青少年安全意识及紧急避险、自救自护的能力。
对有违法犯罪苗头的未成年人及时教育矫正，对有不良行为的未成年人群体要开展认真细致的帮教，将其不良行为消灭在萌芽状态，建立不良行为青少年帮教档案。今年年初，到山东省少年犯管理所看望了0000籍人员，帮扶其建立生活的勇气、增强自信心，积极改造，努力成为对社会对家庭有所贡献的人。
第8篇：拜泉团县委区域共建工作汇报全市共青团区域共建工作汇报会材料之五
区域共建谋发展 资源共享促和谐
拜泉团县委 （2009年11月29日）
按照《共青团齐齐哈尔市委区域共建工作实施方案》的总体要求，结合我县区域特点和自身优势，深化思想认识，完善工作思路，创新共建模式，使区域共建工作得到稳步推进，取得明显成效。现将我县区域共建情况作以简要汇报：
一、统一思想，提高认识，将区域共建工作纳入重要日程
拜泉团县委领导班子认真领会团省委、团市委关于区域共建的文件精髓，召开了专门会议，将共建工作传达到基层团组织、宣传到相关工作领域，统一思想，提高认识，认真谋划，强力推进区域共建工作。同时，利用人缘、地缘、亲缘等多种关系，多方协调、广开渠道，不断拓展区域共建内容和空间。工作中我们坚持优势互补、互利双赢，因地制宜、分类指导，循序渐进、稳步发展等原则，坚决反对脱离实际、搞形象的形式主义，整合区域团的工作项目、资源，确保了区域共建工作健康持续发展。
二、区域统筹，联动共建，构筑区域共建工作新格局
紧紧围绕团市委“一三四”工作格局为活动载体，因地制宜开展了各项共建活动。
一是重点加强企县共建。我们与飞鹤乳业、飞雪制糖、神峰酒业等多家大企业密切合作，积极沟通，在加强青年思想道德建设、文化建设、维权服务、青年就业创业工作，做到资源共享、优势互补、相互促进、共同发展的工作局面。我们先后开展了企业职工 “爱岗敬业”
- 1建共享的新模式，进一步拓展了共建的内涵和外延。双方将通过活动共搞、信息共享、发展共谋，实现资源共享、优势互补、企业和谐发展。
三、总结经验，开拓创新，推动区域共建工作深入发展
一年来在团市委的领导下，拜泉共建工作得到长足发展，今后我们将认真总结经验，好做法，积累经验，做好下步工作。
一是向各兄弟县区学习，查找共建中存在的问题和难点，以便在今后的工作中加以解决。二是积极提出加强共建工作的新对策，新思路，拓展合作项目，丰富共建内容，解决实际问题。三是继续加大宣传力度，把共建工作中出现的典型经验通过简报、信息等方式充分展示，提高社会影响力。
第9篇：团县委宣传思想文化工作汇报团县委工作汇报
各位领导：
下面，我把团县委做好宣传思想文化工作情况作一简要汇报：
（一）加强青少年思想道德建设。认真贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，以加强和改进未成年人思想道德建设重点，积极引导全县少先队员勤奋学习、快乐生活、全面发展，积极开展争当热爱祖国、理想远大的好少年，争当勤奋学习、追求上进的好少年，争当品德优良、团结友爱的好少年，争当体魄强健、活泼开朗的好少年，青少年综合素质得到全面提高。
（二）丰富青少年思想文化阵地。组织开展了“清明祭英烈”、“雏鹰争章”、“手拉手”等丰富多彩的少先队活动；以纪念“五•四”运动九十一周年为契机，开展了“传承五四精神、演绎华彩青春”系列主题活动，丰富了少先队工作的活动形式；联合县人社局、教体局对全县优秀少先队辅导员、少先队工作先进集体和先进个人进行表彰，促进了青少年思想文化阵地建设。
（三）深化“青年马克思主义者培养工程”。组织全县专职团干部到山东省政府和八路军115师司令部旧址、沂蒙红嫂事迹陈列室、毛泽东主席为高家柳沟批示展览馆、金沟官庄团支部展览室进行参观，并观看了《齐鲁红都》碟片，让团干部在学习中体味，在体味中感悟，在感悟中受教育，
达到“真事感染，真情感动，真人感召，真景感悟”的效果，进一步促使广大团干部进一步牢固树立马克思主义群众观和全心全意为人民服务的宗旨观，提高了广大团干部组织、引导、服务青年和维护青少年合法权益工作的水平。
当然，工作中也存在一些问题，如：有时工作不够积极，活动开展不够深入，等等。下一步，我们将针对上述问题，认真研究，重点加以解决，努力促进全县宣传思想文化工作再上新水平。
第10篇：团县委合作社团建工作汇报汇报提纲
一、我县共青团自然情况及农村合作社基本情况
我县35岁以下青年共有XX万人，其中团员青年XX万人，团青比例为XX%。团县委共有直属团委XX个，其中乡镇团委XX个，青工系统团委XX个，学校团委XX个。共有团总支XXX个，团支部XXX个。
我县共有农村专业合作社个，主要分布在等行业，共有会员人，其中40岁以下会员人，有家合作社建立了团组织。
二、我县农村专业合作社团建工作主要做法
第一，采取合作社与所在村党组织联合建团的形式，建立团组织。很多农村专业合作社是在村领导班子的带动下建立起来的，一些村支部书记同时也是合作社的理事长，能够支持团的工作。现在大量农村青年外出务工，致使村两位委员中年轻人较少，给村团支部书记的选拔带来较大困难。综合考虑这些因素，我们在年轻人较多的合作社中建立团组织，选择有影响力的青年致富能人任团支部书记，同时兼任村的团支部书记，给与一定的政治地位，为其下一步竞选村主要领导搭建平台。特别是近几年，我县无论是招录公务员，还是公开选拔副乡镇长，都留给村干部一定的名额，这样就有效的调动了合作社团支部书记的工作积极性。另外，动员年轻的村团支部书记，加入到青年较多的合作社中，帮助合作社建立团支部，并且兼任团支部书记，带领合作社
1中青年创收致富，同时也为自身创业创富提供了机会。按照XXX模式配备的乡镇团委班子，不仅大大增强了工作力量，使各项工作更加规范，同时也为我们开展其他工作提供了有效的载体。现在乡镇团委配备4名兼职副书记，我们在合作社建团工作中，使合作社团支部书记在兼任村团支部书记的基础上，又兼任乡镇团委副书记，进一步提高合作社团支部书记的政治地位，更有效的调动了工作积极性。目前，我县采取这种形式建立团支部的合作社有18家。
第二，采取青年致富带头人+合作社+团支部的形式，建立团组织。团组织培养了大批优秀青年，比如国家、省市县十大杰出青年，十大杰出青年农民等。这些杰出青年对共青团很有感情，很支持团的工作，其中不少是合作社的负责人。我们充分利用这一优势，在杰出青年经营的合作社中建立团组织。目前，我县采取这种形式建立团支部的合作社有12家。
第三，采取党建带团建的形式，在党建基础较好且符合建团条件的合作社中建立团组织。一般党建基础较好的合作社负责人，思想政治素质较高，也比较支持团的工作。同时积极协调组织部门，帮助我们选择和协调党建基础较好且符合建团条件的合作社建立团组织。目前，我县采取这种形式建立团支部的合作社有15家。
通过实践和横向的对比，目前我县主要采用的这三种合作社建团模式中，合作社与村党组织联合建团这种模式，运行的比较
有效。
第四，坚持服务第一的理念，保证合作社团支部能够有效的运行，发挥应有的作用。农村专业合作社是市场经济下的产物，其目的就是为了创造最大的经济效益，合作社团支部能否生存，关键就是看团支部能否给合作社创造经济价值，能否给合作社中的青年带来更多的利益。合作社团支部自身资源有限，归根到底是乡镇团组织和县级团组织能够给予多少资源。为此我们做了以下几个方面的工作：
一是积极帮助合作社中的青年协调小额贷款，解决青年在创业过程中的资金瓶颈问题。我们协调县农行、农村信用社，带领乡镇农行、信用社负责人深入到合作社中，了解实际情况，将优秀的青年推荐给他们，帮助协调小额贷款。截止8月末，我们全县一共发放农村青年创业小额贷款1650万元，其中430万元发放给了合作社中的青年。
二是积极帮助合作社中的青年解决技术难题。协调吉大、农大和我县农业技术推广中心的教授，深入到合作社中，对青年进行手把手教，解决技术难题。同时协调省亲闻出版局及高校，帮助合作社团支部建立青年农民书屋，今年我们在6家合作社建设了青年农民书屋。同时，团县委组织合作社青年到其它合作社参观，加强他们之间交流。
三是积极帮助合作社团支部联系农贸市场和超市，不断拓宽合作社产品的销售渠道。
四是指导合作社团支部开展一些文娱活动，丰富青年业余生活。例如，利用青年农民书屋，开展一些读书比赛活动。组织他们观看黄龙府文化艺术节的一些专场演出。在农博会期间，协调农业局，多提供些农博会门票，带领青年参观农博会等。
总之，农村专业合作社团建工作要想开展好，能够使合作社团支部发挥应有的作用，有效的凝聚青年，除了有效的建团模式外，必须靠我们团组织实实在在的服务，能够为合作社，为合作社中的青年创造更多的经济利益，这是做好合作社团建工作的根本。
当然，在开展农村专业合作社团建工作中，也遇到了一些问题：比如，农村青年大量外出务工，使合作社中的青年越来越少；一些合作社的负责人一味追求经济利益，对合作社建团工作不够重视等。
以上就是我县农村专业合作社团建工作的基本情况，不足之处，请各位领导给予指示。
第11篇：团县委“六城同创”活动工作汇报团县委“六城同创”活动工作汇报
去年8月份我县“六城同创”活动动员会后，团县委随即召开专题会议，对团队组织参与和助力“六城同创”活动工作任务进行了梳理和细化，下发了《共青团洪洞县委“六城同创”活动实施方案》，要求全县团队组织根据方案，组织动员全县广大团员青年和少先队员积极投身到“六城同创”活动中去，在“六城同创”工作中发挥先锋模范和生力军作用，为我县创建国家文明县城、国家园林城市、国家优秀旅游城市、国家平安县、国家卫生县城和省级环保模范城作出积极贡献。
其中，团县委重点开展了两项工作。
一、开展青年志愿者服务“六城同创”活动，发挥青年在“六城同创”活动中的生力军作用
志愿服务活动数量和质量，既体现一个城市文明风尚，也是创建文明县城的一项硬指标，青年投身志愿服务的责任义不容辞。
去年以来，团县委以“服务社会发展进步，服务人民群众需求，服务青年成长成才”为宗旨，紧紧围绕“六城同创”活动，努力构建青年志愿服务三级网络，在团县委设洪洞县青年志愿者指导中心，统一指导安排全县的青年志愿服务工作；县直属各团组织成立青年志愿服务站、各基层团支部成立青年志愿者服务队，负责招募志愿者和组织开展志愿服务活动。
青年志愿者队伍是开展志愿服务工作的基础，团县委加强青年志愿者注册化管理，规范青年志愿者的招募、使用、管理等程序，通过青年志愿服务站、队，大力加强高素质、多层次、相对稳定的青年志愿者队伍建设。目前，全县共有青年志愿服务站33个，青年志愿服务队264支，合计4116人注册登记。其中，由郭凯任队长的部分社会有识青年组成的洪洞县青年义工志愿服务队，突破行政界限，突出志愿服务意愿，突显专业水准，开展了环境保护、法律宣传、关爱空巢老人、关爱农民工子女等一系列志愿服务活动，体现了新时代青年的良好精神风貌，也为洪洞青年志愿服务工作提供了有益的尝试。
下一步，围绕“六城同创”活动，团县委将明确青年志愿者服务领域，抓住社会需要、志愿能为的热点问题，创新青年志愿服务的活动载体，重点在以下领域推进青年志愿服务工作。一是实施大型活动、节会志愿服务，保障活动顺利开展；二是实施社区志愿服务，促进和谐社区构建；三是实施爱心志愿服务，服务孤寡老人、低收入农户和外来务工人员未成年子女等弱势群体；四是实施“文明出行”志愿服务，提升公民文明素质；五是实施节能环保志愿服务，提高全民节能、环保意识。
二、开展全县中小学生“小手拉大手，六创一起走”主题教育实践活动，助推学生、家庭和社会各界积极参与“六城同创”
为推进“六城同创”活动深入开展，为“六城同创”营造良好的社会氛围，县委宣传部、团县委、县教育局联合开展了全县中小学生“小手拉大手，六创一起走”主题教育实践活动。
通过在各中小学校开展“我是小小创建宣传员”、“小手拉大手，文明环保在我家”手工制作品展览活动、“小手拉大手，平安进万家”主题演讲比赛、“小手拉大手，卫生清洁大行动’’志愿服务活动、“我为同创添光彩”征文大赛、“同创六城我爱我家\\\"绘画大赛等系列活动，提高了广大中小学生和家长对“六城同创”活动的认识和认同，调动了广大学生、家长及社会各界参与创建“六城同创”活动的积极性和主动性，初步达到了活动目的。
今年是我县创建国家级卫生县城、省级平安县和省级环保模范城的冲刺年，是创建国家园林县城、国家平安县、国家文明城市和国家优秀旅游城市的攻坚年，为了贯彻落实县委《关于进一步扎实推进“六城同创”活动的决定》精神，加强“六城同创”活动宣传和参与力度，团县委、县教育局和县少工委对全县中小学生“小手拉大手，‘六创’一起走”主题教育实践活动进行再动员、再部署，全面深化活动内容，不断增强活动影响力，为推进“六城同创”活动深入开展，发挥积极作用。
一是继续深入开展“六城同创”宣传系列活动。继续开展“我是小小创建宣传员”活动。通过宣传橱窗、主题班队会、广播站、手抄报等宣传平台，不断加强“六城同创”创建知识和创建意义的宣传力度；组织学生深入街道、小区发放“六城同创”宣传资料、宣讲“六城同创”的目的和意义，不断扩大宣传范围，努力在中小学生和广大市民中形成“六城同创，全民参与”的参创意识。
二是继续开展“小手拉大手，六创一起走”主题教育系列活动，重点开展创建国家级卫生城系列活动。卫生县城的创建是其他几项创建工作的基础和保证，是当前“六城同创”工作的重中之重。参与和助力国家卫生县城的创建是下阶段“小手拉大手，‘六创’一起走”活动的重点。开展“小手拉大手，共靓洪洞城”教育实践活动，为创建国家卫生县城作贡献。通过开展学生行为规范教育，增强学生卫生意识；开展健康教育专题活动，促使广大师生健康知识知晓率和健康行为形成率达到标准要求；开展签名、演讲、征文等学生喜闻乐见的活动，把“小手拉大手，共靓洪洞城”教育实践活动引向深入；开展“小手拉大手，建设卫生家庭”系列活动，倡议学生与家长“手拉手”共建卫生家庭；开展文明行为劝诫和监督活动，成立“小手拉大手创卫志愿行动队”，设立监督岗，组织学生走上街头、走进社区，对居民不良卫生行为进行劝导；开展“小手拉大手，共靓洪洞城”卫生清洁大行动，组织广大学生和家长利用双休日时间，共同走上街道、社区捡拾白色垃圾，打扫公共卫生，实现“同做文明人，共创卫生城”的目标。
第12篇：团县委社会救助一周工作汇报1团县委社会救助工作汇报
一周以来，团县委积极对上争取希望工程项目，动员全县各级团组织以及团干部参与精准扶贫工作，帮助我县农村贫困青年和贫困学生解决实实在在的困难。
一、工作开展情况
一是召开了全县共青团助力脱贫攻坚“百日会战”工作推进会议。结合全县脱贫攻坚工作任务，团县委领导班子认真研究，广泛征求意见和建议，制定了《共青团汤原县委员会助力全县脱贫攻坚工作实施方案》，召集全县各级团干部开展助力脱贫攻坚工作座谈会，为全县各级团组织开展各项贴近贫困青少年，服务青少年的活动指明了方向。
二是开展了“弘扬时代新风 助力脱贫攻坚”新时代好青年寻访活动。突出扶贫扶志（智）选树，宣传带领贫困村民脱贫致富和自立、自强、自重摆脱贫困现状的青年典型，激发贫困青年立志脱贫的内心生动力，引导广大青年坚定信心，务实重干，以更加昂扬的精神面貌积极投身脱贫攻坚主战场。截至目前，此项活动正处在寻访推报阶段。
三是积极对上争取，开展捐资助学活动。团县委积极对上争取了金秋助学圆梦行动奖（助）学金1万元，资助我县5名建档立卡贫困大一新生，减轻了他们的家
- 1
第13篇：县委工作汇报望城工作汇报
中共望城县委
望城县人民政府
～年11月24日
望城县总面积1361平方公里，辖19个乡镇，总人口70万。全县从南、西、北三面环绕长沙市区，县域全境已列入长沙市中长期发展总体规划，高塘岭等7个乡镇列入省会都市区范围，望城已经成为省会长沙的重要功能组团。
一、近年县域经济发展情况
近几年来，在盛市的正确领导下，我们深入实施“融城强县”发展战略，始终坚持“工业兴县、园区兴工”发展方针，突出“一点（县城）两线（金星大道、雷锋大道）”，激活“三大板块（高星板块、含坪板块、河东板块）”，县域经济保持良好的发展态势。2000—～年，全县GDp由49.7亿元增加到67.2亿元，年均增长10.6%；全社会固定资产投资由13.3亿元增加到39.2亿元，年均增长43.5%；工业总产值年均增长10.3%，规模工业年均增长15.6%；农民人均纯收入年均增长8.1%。今年1—10月份，GDp达59.6亿元，同比增长13.5%；
一、
二、三产业比为18.3：48.1：33.6；全社会固定资产投资达42.8亿元，同比增长30.3%。回顾近几年我县经济工作，有以下几个方面比较突出。
1、财政收入大幅攀升。我们坚持把财税作为全部工作的主线，抓大而不放小，既抓长效财源的培植，又抓当前财税的增长；既强化征收的力度，又合理调整财政支出结构，财政收入连年保持高位增长。2000—～年，财政总收入由2.11亿元增加到5.18亿元，增长146.1%，其中地方财政收入由1.41亿元增加到4.19亿元，增长197.8%，年均增长分别为35%和43.9%，连续三年增幅居长沙地区之首。今年1—10月，全县完成财政总收入4.9亿元，同比增加1.2亿元，增长32.47%。其中：完成地方财政收入4亿元，同比增加1.1亿元，增长36.98%。预计今年可完成财政收入6.5亿元。
2、工业兴县成效显著。着眼于打造全省一流工业园区，完成了总计83平方公里的工业园区规划编制，精心构筑以工业园区为依托的县域“三大板块”。县域中部以高塘岭镇、星城镇为重点，以省高科技食品工业基地为依托，对接长沙高开区，重点发展食品加工、生物制药、电子信息等产业，打造“高星板块”。县域南部以含浦镇、坪塘镇为重点，以含浦科教产业园为依托，对接岳麓山大学城，主攻精细化工、教育科研、传统建材等产业，打造“含坪板块”。县域东部以河东工业园区为依托，对接长沙经开区和新港城，加快建设长沙电厂和抽水蓄能电站，打造“河东板块”。目前“三大板块”与省会长沙全面融合，形成了“多点对接、分而富之”的发展格局。“三大板块”的迅猛发展，推动了望城工业经济的快速增长。今年1—10月，全县完成工业总产值57.9亿元，同比增长21.3%，实现工业增加值18亿元，同比增长20.5%。其中规模企业达128家，比去年净增33家，实现工业总产值27.5亿元，同比增长34%，是望城近五年增长最快的一年。
3、招商引资来势喜人。近年来，我们把招商引资作为经济工作的“第一菜单”，用开放的理念、开放的思路、开放的举措，加速资本积累，吸纳创业人才，集聚发展能量，使县域经济在更大的空间加速发展。近三年来，全县累计引进项目528个，协议引进资金约379.2亿元，实际到位市外境内资金62.4亿元，到位外资9546.2万美元。目前已有中联重科、旺旺公司等16家上市公司及世界500强企业比利时优美科公司投资望城。目前总投资150亿元的长沙电厂、静态投资近30亿元的黑麋峰抽水蓄能电站、计划投资近20亿元的长沙印刷包装科技示范基地正在建设之中；投资28亿元的晟通科技、首期投资5亿元的中材水泥和南山集团、百富瑞公司等一批过亿元的项目成功签约；首期投资2亿美元的月亮岛开发项目和投资近2亿元的洞庭水殖加工项目已签订意向协议。
4、大力培育特色农业。我们按照“服务城市、富裕农民”的发展方针，以国家级农业科技园区为载体，大力发展龙头加工企业，推进农业产业化进程，形成了城郊型农业经济发展格局。一是做“城”字文章。充分发挥邻近省会长沙的优势，利用岳麓山大学城的智力资源，聘请了袁隆平、刘筠等一批院士和专家担任农业科技园区顾问，加速科技成果转化为现实生产力，成功引进了隆平高科等13个种养项目，引进和扶持了旺旺、沐林等12家龙头企业，目前年产值达20多亿元。依托广阔的长沙居民消费市场，培植了雷锋真人桥村的苦瓜、白箬光明村的辣椒、坪塘靳江的韭菜、星城湘江的榨菜等10多个千亩以上基地，建成了以千龙湖休闲度假山庄、兴隆山庄、百果园等为代表的一批“农家乐”。二是做“奶”业文章。依托光明派派等龙头企业，建成奶牛示范场13个，推进万头奶牛基地建设。三是做“水”字文章。充分发挥水资源优势，化水患为水利，将退田还湖、还水工作与农业结构调整有机结合起来，统筹考虑，大力发展避灾农业。去年我县特种水产养殖达2.6万亩，正逐步成为“长沙百里特种水产养殖走廊”的核心区。2000—～年农民人均纯收入由2946元增加到3700元。预计今年农民人均可支配收入将比去年净增450元，增幅为望城近十年之最。
5、发展环境不断优化。在城镇建设上，以食品工业园区开发建设带动县城扩容提质，县城扩张架势已经拉开，丁字、星城、雷锋三镇跻身全省首批小城镇建设试点镇行列，坪塘、含浦、桥驿、黄金等乡镇步入城镇建设快车道，形成了环绕省会、多点对接、众星拱月的小城镇建设格局。在公路建设上，县本级公路建设投入10多亿元，新修改造61条636公里。100%的乡镇和40%的村拉通了水泥路，公路路网密度超全省平均水平40个百分点，好路率居全省前列。我们坚持按未来城市标准加快县域主干道路建设，投资7000万元的高乔大道南接线和投资4000万元的站前路已于去年顺利通车，投资3.2亿元的金星大道将在今年底实现通车，随着这三条重要干道的打通，全县初步形成了以雷锋大道（高乔大道）、金星大道、长湘线、市三环线、319国道等融城主干道为骨架，县乡公路四通八达、园区路网纵横交错的交通网络，区位优势明显提升。在狠抓硬环境建设和经济工作的同时
，我们大力推进行政审批制度改革，努力清除环境问题的体制根源。较早建立了政务公开服务中心，实行“一站式审批，一条龙服务，一个窗口收费”。开通经济发展环境110投诉热线，建立重点企业挂牌保护制度，聘请50名企业负责人、人大代表、政协委员作为经济发展环境监督员和纠风评议员，强化对执收、执法单位的监督管理。充分发挥雷锋家乡的政治优势，坚持以雷锋精神兴县育人，统筹发展各项社会事业，全力维护社会大局稳定，着力打造“诚信望城”、“平安望城”，树立了对外开放的良好形象，为经济社会发展进一步创造了有利条件。
二、来年工作思路和措施
根据中央、省市近期有关会议和政策精神，结合望城实际，我们确定明年总的工作思路为：全面贯彻落实党的十六届四中全会和省市加快发展县域经济暨要素市场改革工作会议精神，牢固树立科学发展观，继续深入实施“融城强县”发展战略和“工业兴县、园区兴工”发展方针，坚持突出“一点两线”（县城和雷锋大道、金星大道）、激活“三大板块”（河东板块、高星板块、含坪板块），以招商引资为突破口，以项目建设为着力点，统筹社会各项事业，增创新优势，谋求新突破，为推进我县新一轮高速高效发展而努力奋斗！各项主要预期指标是：国民生产总值增长13%以上；规模工业总产值增长25%以上；财政总收入完成7.5亿元，其中地方财政收入完成6亿元；农民人均可支配收入增长7％以上。
为确保预期目标实现，突出做好以下几个方面的工作：
1、致力于园区开发建设，壮大工业经济实力。工业经济是富民强县的重要支撑，也是县域经济发展的龙头。实践证明，望城工业发展的突破口在园区。我们将以食品工业基地合并升格为契机，进一步加大基础设施投入，提高项目承载能力；加大项目引进力度，提高经济实力；加大对外宣传力度，扩大园区影响力；优化发展环境，提升园区的行政效率，力争在长沙“两区六园”的竞争中抢得先机，率先发展。园区围绕“一年一大变，三年有巨变”的目标，力争在三年内新引进40个项目，投入60亿元，新开发5平方公里，实现产值100亿元，打造全国一流的生态型、开放型、效益型工业园区。并以食品工业园区为核心，以“三大板块”为重点，带动县域工业发展。在抓好引进工业企业的同时，强化产业布局，加大工业技改力度，着力开发麻石、陶瓷、水泥、粉丝等传统产品，力争到～年，全县实现工业总产值200亿元，工业增加值60亿元，工业对财政和GDp的贡献率分别达50%以上。
2、致力于基础设施建设，不断提升区位优势和县域竞争力。区域的竞争，在很大程度上就是发展环境的竞争。望城虽然有得天独厚的近城优势，但随着泛珠三角的广泛合作，长株潭一体化的加速推进，以及长沙城市拓城步伐的加快，给望城提出了更新、更高的要求，明年我们将以新修改造县乡公路超100公里，全社会固定资产投资超100亿元的手笔增创新优势，实现大发展。在城镇建设上，按照“东拓西连、南进北延”的整体思路，将县城建设同园区开发、辐射带动周边乡镇发展结合起来，拉开县城新一轮扩张的架势，既使周边乡镇充分承受县城辐射，也使县城聚集更多人流、物流，实现县城与周边乡镇的互动发展。在道路建设上，县域南部紧紧抓住修建国道绕城高速和长潭西线的契机，启动学莲公路、坪九线等公路建设；中部地区对接长沙市二环线，加快金星大道、银星大道、黄金大道等骨干道路建设步伐；河东地区牢牢把握长沙电厂、蓄能电站落户的历史性机遇，依托长湘公路、电厂专用通道，加快两厢开发，特别是随着明年湘江航电枢纽工程的启动，两岸将融为一体，实现东西互动；筹划乔口撇洪河大桥建设，打通西北门户。力争用3—5年时间构筑起全面对接长沙乃至长株潭城市群的、更为完善的大交通网络，主动融入城市经济圈。
3、致力于项目引大引强，扩大招商引资效果。一方面，我们继续把招商引资作为推进“三化”的首选战略，进一步落实招商责任，实施“飞地战略”，充分调动各个方面的积极性，推动全县更大范围、更广领域、更深层次的开放。特别注重大项目、强项目的引进，用大项目、强项目带动县域经济，增强发展后劲，力争在引进世界500强企业、跨国公司、著名品牌企业、上市公司和高新技术产业上取得重大突破。尤其是在谈的百事可乐、顶新食品、统一集团等这类特大型企业，我们将全力以赴，采取一切行之有效的措施，确保引得进，留得祝另一方面，县委确定明年为“项目建设年”，将下最大力气推进项目建设，以项目建设带动县域经济的发展。
4、致力于促进农民增收，加快农业产业化步伐。大力发展生态农业、休闲农业、城郊农业等切合望城实际的特色产业。明年还要重点建设“百里优质水产养殖走廊”。按照“政府引导、市场推动、整体规划、突出重点、分期实施”的思路，综合考虑资源条件、生产基础等方面因素，高起点做好河蚌育珠等功能区规划，大力推进各产区产品生产和加工，力争通过5年的努力，使特种水产养殖面积达到15万亩，水产品年产量达到8万吨，总产值达到8亿元，农户每户增收1000元以上。
5、致力于培育新的经济增长点，加快第三产业发展。充分发挥我县区位优越、交通便利的优势，大力促进第三产业发展。重点是房地产业和休闲旅游业。房地产业方面。加快凯达财信、武汉高科、广东玫瑰园、南山集团、联诚花园等楼盘开发建设步伐，扮靓城镇，旺盛人气，提高居民生活质量，提升城镇品位。休闲旅游方面。完善黑麋峰森林公园景区设施配套，加快千龙湖二期开发，推动泉水冲、团头湖开发，做足“山水”文章；积极改进雷锋纪念馆、郭亮墓庐经营管理策略，启动长沙铜官窑博物馆和曾国藩墓庐文化园建设，策划推介并着手开发铜官古镇、靖港古镇，做足“人文”文章；集中开发洗心禅寺、戴公庙、六合寺等庙宇，做足“宗教文化”文章；充分吸引长沙市区游客前来普瑞国际温泉大酒店、龙湖高尔夫、农家乐等场所休闲度假娱乐，做足“会展休闲”文章。不断增强望城旅游辐射力，用3—5年，打造省会高尚、典雅的旅游休闲文化娱乐区。
三
第14篇：县委工作汇报望 城 工 作 汇 报
中共望城县委
望城县人民政府
2004年11月24日
望城县总面积1361平方公里，辖19个乡镇，总人口70万。全县从南、西、北三面环绕长沙市区，县域全境已列入长沙市中长期发展总体规划，高塘岭等7个乡镇列入省会都市区范围，望城已经成为省会长沙的重要功能组团。
一、近年县域经济发展情况
近几年来，在省、市的正确领导下，我们深入实施“融城强县”发展战略，始终坚持“工业兴县、园区兴工”发展方针，突出“一点（县城）两线（金星大道、雷锋大道）”，激活“三大板块（高星板块、含坪板块、河东板块）”，县域经济保持良好的发展态势。2000—2003年，全县GDp由49.7亿元增加到67.2亿元，年均增长10.6%；全社会固定资产投资由13.3亿元增加到39.2亿元，年均增长43.5%；工业总产值年均增长10.3%，规模工业年均增长15.6%；农民人均纯收入年均增长8.1%。今年1—10月份，GDp达59.6亿元，同比增长13.5%；
一、
二、三产业比为18.3：48.1：33.6；全社会固定资产投资达42.8亿元，同比增长30.3%。回顾近几年我县经济工作，有以下几个方面比较突出。
1、财政收入大幅攀升。我们坚持把财税作为全部工作的主线，抓大而不放小，既抓长效财源的培植，又抓当前财税的增长；既强化征收的力度，又合理调整财政支出结构，财政收入连年保持高位增长。2000—2003年，财政总收入由2.11亿元增加到5.18亿元，增长146.1%，其中地方财政收入由1.41亿元增加到4.19亿元，增长197.8%，年均增长分别为35%和43.9%，连续三年增幅居长沙地区之首。今年1—10月，全县完成财政总收入4.9亿元，同比增加1.2亿元，增长32.47%。其中：完成地方财政收入4亿元，同比增加1.1亿元，增长36.98%。预计今年可完成财政收入6.5亿元。
2、工业兴县成效显著。着眼于打造全省一流工业园区，完成了总计83平方公里的工业园区规划编制，精心构筑以工业园区为依托的县域“三大板块”。县域中部以高塘岭镇、星城镇为重点，以省高科技食品工业基地为依托，对接长沙高开区，重点发展食品加工、生物制药、电子信息等产业，打造“高星板块”。县域南部以含浦镇、坪塘镇为重点，以含浦科教产业园为依托，对接岳麓山大学城，主攻精细化工、教育科研、传统建材等产业，打造“含坪板块”。县域东部以河东工业园区为依托，对接长沙经开区和新港城，加快建设长沙电厂和抽水蓄能电站，打造“河东板块”。目前“三大板块”与省会长沙全面融合，形成了“多点对接、分而富之”的发展格局。“三大板块”的迅猛发展，推动了望城工业经济的快速增长。今年1—10月，全县完成工业总产值57.9亿元，同比增长21.3%，实现工业增加值18亿元，同比增长20.5%。其中规模企业达128家，比去年净增33家，实现工业总产值27.5亿元，同比增长34%，是望城近五年增长最快的一年。
3、招商引资来势喜人。近年来，我们把招商引资作为经济工作的“第一菜单”，用开放的理念、开放的思路、开放的举措，加速资本积累，吸纳创业人才，集聚发展能量，使县域经济在更大的空间加速发展。近三年来，全县累计引进项目528个，协议引进资金约379.2亿元，实际到位市外境内资金62.4亿元，到位外资9546.2万美元。目前已有中联重科、旺旺公司等16家上市公司及世界500强企业比利时优美科公司投资望城。目前总投资150亿元的长沙电厂、静态投资近30亿元的黑麋峰抽水蓄能电站、计划投资近20亿元的长沙印刷包装科技示范基地正在建设之中；投资28亿元的晟通科技、首期投资5亿元的中材水泥和南山集团、百富瑞公司等一批过亿元的项目成功签约；首期投资2亿美元的月亮岛开发项目和投资近2亿元的洞庭水殖加工项目已签订意向协议。
4、大力培育特色农业。我们按照“服务城市、富裕农民”的发展方针，以国家级农业科技园区为载体，大力发展龙头加工企业，推进农业产业化进程，形成了城郊型农业经济发展格局。一是做“城”字文章。充分发挥邻近省会长沙的优势，利用岳麓山大学城的智力资源，聘请了袁隆平、刘筠等一批院士和专家担任农业科技园区顾问，加速科技成果转化为现实生产力，成功引进了隆平高科等13个种养项目，引进和扶持了旺旺、沐林等12家龙头企业，目前年产值达20多亿元。依托广阔的长沙居民消费市场，培植了雷锋真人桥村的苦瓜、白箬光明村的辣椒、坪塘靳江的韭菜、星城湘江的榨菜等10多个千亩以上基地，建成了以千龙湖休闲度假山庄、兴隆山庄、百果园等为代表的一批“农家乐”。二是做“奶”业文章。依托光明派派等龙头企业，建成奶牛示范场13个，推进万头奶牛基地建设。三是做“水”字文章。充分发挥水资源优势，化水患为水利，将退田还湖、还水工作与农业结构调整有机结合起来，统筹考虑，大力发展避灾农业。去年我县特种水产养殖达2.6万亩，正逐步成为“长沙百里特种水产养殖走廊”的核心区。2000—2003年农民人均纯收入由2946元增加到3700元。预计今年农民人均可支配收入将比去年净增450元，增幅为望城近十年之最。
5、发展环境不断优化。在城镇建设上，以食品工业园区开发建设带动县城扩容提质，县城扩张架势已经拉开，丁字、星城、雷锋三镇跻身全省首批小城镇建设试点镇行列，坪塘、含浦、桥驿、黄金等乡镇步入城镇建设快车道，形成了环绕省会、多点对接、众星拱月的小城镇建设格局。在公路建设上，县本级公路建设投入10多亿元，新修改造61条636公里。100%的乡镇和40%的村拉通了水泥路，公路路网密度超全省平均水平40个百分点，好路率居全省前列。我们坚持按未来城市标准加快县域主干道路建设，投资7000万元的高乔大道南接线和投资4000万元的站前路已于去年顺利通车，投资3.2亿元的金星大道将在今年底实现通车，随着这三条重要干道的打通，全县初步形成了以雷锋大道（高乔大道）、金星大道、长湘线、市三环线、319国道等融城主干道为骨架，县乡公路四通八达、园区路网纵横交错的交通网络，区位优势明显提升。在狠抓硬环境建设和经济工作的同时，我们大力推进行政审批制度改革，努力清除环境问题的体制根源。较早建立了政务公开服务中心，实行“一站式审批，一条龙服务，一个窗口收费”。开通经济发展环境110投诉热线，建立重点企业挂牌保护制度，聘请50名企业负责人、人大代表、政协委员作为经济发展环境监督员和纠风评议员，强化对执收、执法单位的监督管理。充分发挥雷锋家乡的政治优势，坚持以雷锋精神兴县育人，统筹发展各项社会事业，全力维护社会大局稳定，着力打造“诚信望城”、“平安望城”，树立了对外开放的良好形象，为经济社会发展进一步创造了有利条件。
二、来年工作思路和措施
根据中央、省市近期有关会议和政策精神，结合望城实际，我们确定明年总的工作思路为：全面贯彻落实党的十六届四中全会和省市加快发展县域经济暨要素市场改革工作会议精神，牢固树立科学发展观，继续深入实施“融城强县”发展战略和“工业兴县、园区兴工”发展方针，坚持突出“一点两线”（县城和雷锋大道、金星大道）、激活“三大板块”（河东板块、高星板块、含坪板块），以招商引资为突破口，以项目建设为着力点，统筹社会各项事业，增创新优势，谋求新突破，为推进我县新一轮高速高效发展而努力奋斗！各项主要预期指标是：国民生产总值增长13%以上；规模工业总产值增长25 %以上；财政总收入完成7.5亿元，其中地方财政收入完成6 亿元；农民人均可支配收入增长7 ％以上。
为确保预期目标实现，突出做好以下几个方面的工作：
1、致力于园区开发建设，壮大工业经济实力。工业经济是富民强县的重要支撑，也是县域经济发展的龙头。实践证明，望城工业发展的突破口在园区。我们将以食品工业基地合并升格为契机，进一步加大基础设施投入，提高项目承载能力；加大项目引进力度，提高经济实力；加大对外宣传力度，扩大园区影响力；优化发展环境，提升园区的行政效率，力争在长沙“两区六园”的竞争中抢得先机，率先发展。园区围绕“一年一大变，三年有巨变”的目标，力争在三年内新引进40个项目，投入60亿元，新开发5平方公里，实现产值100亿元，打造全国一流的生态型、开放型、效益型工业园区。并以食品工业园区为核心，以“三大板块”为重点，带动县域工业发展。在抓好引进工业企业的同时，强化产业布局，加大工业技改力度，着力开发麻石、陶瓷、水泥、粉丝等传统产品，力争到2008年，全县实现工业总产值200亿元，工业增加值60亿元，工业对财政和GDp的贡献率分别达50%以上。
2、致力于基础设施建设，不断提升区位优势和县域竞争力。区域的竞争，在很大程度上就是发展环境的竞争。望城虽然有得天独厚的近城优势，但随着泛珠三角的广泛合作，长株潭一体化的加速推进，以及长沙城市拓城步伐的加快，给望城提出了更新、更高的要求，明年我们将以新修改造县乡公路超100公里，全社会固定资产投资超100亿元的手笔增创新优势，实现大发展。在城镇建设上，按照“东拓西连、南进北延”的整体思路，将县城建设同园区开发、辐射带动周边乡镇发展结合起来，拉开县城新一轮扩张的架势，既使周边乡镇充分承受县城辐射，也使县城聚集更多人流、物流，实现县城与周边乡镇的互动发展。在道路建设上，县域南部紧紧抓住修建国道绕城高速和长潭西线的契机，启动学莲公路、坪九线等公路建设；中部地区对接长沙市二环线，加快金星大道、银星大道、黄金大道等骨干道路建设步伐；河东地区牢牢把握长沙电厂、蓄能电站落户的历史性机遇，依托长湘公路、电厂专用通道，加快两厢开发，特别是随着明年湘江航电枢纽工程的启动，两岸将融为一体，实现东西互动；筹划乔口撇洪河大桥建设，打通西北门户。力争用3—5年时间构筑起全面对接长沙乃至长株潭城市群的、更为完善的大交通网络，主动融入城市经济圈。
3、致力于项目引大引强，扩大招商引资效果。一方面，我们继续把招商引资作为推进“三化”的首选战略，进一步落实招商责任，实施“飞地战略”，充分调动各个方面的积极性，推动全县更大范围、更广领域、更深层次的开放。特别注重大项目、强项目的引进，用大项目、强项目带动县域经济，增强发展后劲，力争在引进世界500强企业、跨国公司、著名品牌企业、上市公司和高新技术产业上取得重大突破。尤其是在谈的百事可乐、顶新食品、统一集团等这类特大型企业，我们将全力以赴，采取一切行之有效的措施，确保引得进，留得住。另一方面，县委确定明年为“项目建设年”，将下最大力气推进项目建设，以项目建设带动县域经济的发展。
4、致力于促进农民增收，加快农业产业化步伐。大力发展生态农业、休闲农业、城郊农业等切合望城实际的特色产业。明年还要重点建设“百里优质水产养殖走廊”。按照“政府引导、市场推动、整体规划、突出重点、分期实施”的思路，综合考虑资源条件、生产基础等方面因素，高起点做好河蚌育珠等功能区规划，大力推进各产区产品生产和加工，力争通过5年的努力，使特种水产养殖面积达到15万亩，水产品年产量达到8万吨，总产值达到8亿元，农户每户增收1000元以上。
5、致力于培育新的经济增长点，加快第三产业发展。充分发挥我县区位优越、交通便利的优势，大力促进第三产业发展。重点是房地产业和休闲旅游业。房地产业方面。加快凯达财信、武汉高科、广东玫瑰园、南山集团、联诚花园等楼盘开发建设步伐，扮靓城镇，旺盛人气，提高居民生活质量，提升城镇品位。休闲旅游方面。完善黑麋峰森林公园景区设施配套，加快千龙湖二期开发，推动泉水冲、团头湖开发，做足“山水”文章；积极改进雷锋纪念馆、郭亮墓庐经营管理策略，启动长沙铜官窑博物馆和曾国藩墓庐文化园建设，策划推介并着手开发铜官古镇、靖港古镇，做足“人文”文章；集中开发洗心禅寺、戴公庙、六合寺等庙宇，做足“宗教文化”文章；充分吸引长沙市区游客前来普瑞国际温泉大酒店、龙湖高尔夫、农家乐等场所休闲度假娱乐，做足“会展休闲”文章。不断增强望城旅游辐射力，用3—5年，打造省会高尚、典雅的旅游休闲文化娱乐区。
三、请求解决的几个问题
1、关于项目用地的问题。随着国家宏观调控的加强，项目建设用地日趋紧张。今年省市下给望城的计划用地指标只有170公顷，而今年实际项目用地310公顷，尚有140公顷用地指标的缺口。在工业项目用地方面，我县近四年来共引进工业项目231个，还有一批项目即将进入，土地年需求量均在400公顷左右，一大批的工业项目在排队等候用地指标；在房地产业用地方面，望城作为省会长沙的“后花园”，具有强大的房地产开发潜能，目前已有凯达财信、广东玫瑰园、武汉高科等十大楼盘在县境内陆续开工，用地指标与实际项目用地需求矛盾十分突出。请省市领导根据望城的实际情况，适当增拔用地指标。同时，请省市领导考虑望城县域全境已列入长沙市中长期发展规划的实际，按城区的标准调整耕地保护率，建议调整到80%以下。
2、关于基础设施建设问题。望城已有6个乡镇属于长株潭城市群功能组团，7个乡镇进入长沙都市区范围，加快基础设施建设步伐既有利于望城融城，更有利于长沙拓城，对长株潭一体化的加速推进十分重要。请省市在资金方面对我县重点区域的基础设施建设给予适当倾斜，具体请求省市将我县胜利垸城市防洪工程、污水处理厂、高乌大道、坪塘大道和铜官窑对外通道（书堂大道）纳入明年国债资金支持项目，同时协调上级金融信贷部门予以支持。
3、关于重点工程的问题。一是长沙电厂和黑麋峰抽水蓄能电站的批复问题。目前两个项目主厂区范围已全部拆迁，而项目尚未得到国家发改委批复。工程未按期开工，人民群众对此疑虑重重（特别是长沙电厂建设）。我们恳请省市领导一如既往关心、支持电厂建设，力促项目早日批复、早日动工。二是晟通铝材加工和中材水泥项目。两个均为高科技环保型项目，对推进我县工业化关系重大，投资方动工建厂心情迫切，但目前用地手续尚未批复，请予大力支持。三是乔口撇洪河大桥立项问题。乔口撇洪河大桥是望城与湘阴连接的纽带，也是省会长沙与洞庭湖地区连接的重要桥梁，对统筹区域发展具有重要意义。目前随着望城、湘阴两边线路的拉通，建设乔口撇洪河大桥已经十分迫切，请求省市协调省发改委、省水利厅和交通厅等部门将其纳入洞庭湖水系桥梁工程，尽快启动建设。
4、关于食品工业园区发展的问题。湖南省高科技食品工业基地、省台商投资区、望城国家农业科技园区今年“三园合一”后，在如何进一步做大做强上还面临一些具体问题。请求省市安排工业发展资金3000万元给予扶持，对园区用地指标实行单列，并在税费政策、举办两岸经贸洽谈会等方面给予支持。请求省市领导出面协调省国土、国税部门解决园区已引进项目用地报批和享受高新技术产业优惠政策的问题。同时恳请于省长在方便的时候到园区进行现场办公，指导工作。
5、月亮岛开发问题。月亮岛是1992年12月25日由市国土局与台湾承安企业签订的土地开发协议和土地出让合同，涉及总面积166．6万平方米。由于承安公司应付土地拆迁费和土地出让金未能及时到位，以及公司法人代表受台湾当局羁押等诸多因素影响，月亮岛开发一直未能取得实质性进展，土地长期闲置，不利于周边地区的引进开发。全岛1000多名拆迁群众近600名劳力未能安置，严重影响我县社会稳定。同时在原来的拆迁工作中，由于资金没有到位，使我县在该项目上背上了1300余万元的资金包袱。经多方努力，目前，我县已与香港帝光发展有限公司签订投资开发月亮岛的意向协议，首期投资2亿美元，请省、市给予大力支持，促其尽快启动。
6、原长沙电厂（省BOT）的处置问题。1996年，长沙电厂（省BOT）落户望城，我县集中精力配合，完成了征地拆迁和电厂大道的建设，并把该项目作为县城拓展的重心来规划。但该项目因种种原因，迟迟未能启动，征拆地多年来依然是一块空坪，没有产生任何效益，只有消极影响。为防止土地长时间闲置，请求省政府尽快把电厂拆迁地的开发建设提上议事日程，尽早发挥其经济效益。
第15篇：县委工作汇报望城工作汇报
中国共产党望城县委
望城县人民政府
2004年11月24日
望城县总面积1361平方公里，辖19个乡镇，总人口70万。全县从南、西、北三面环绕长沙市区，县域全境已列入长沙市中长期发展总体规划，高塘岭等7个乡镇列入省会都市区范围，望城已经成为省会长沙的重要功能组团。
一、近年县域经济发展情况
近几年来，在盛市的正确领导下，我们深入实施“融城强县”发展战略，始终坚持“工业兴县、园区兴工”发展方针，突出“一点（县城）两线（金星大道、雷锋大道）”，激活“三大板块（高星板块、含坪板块、河东板块）”，县域经济保持良好的发展态势。2000—2003年，全县GDp由49.7亿元增加到67.2亿元，年均增长10.6%；全社会固定资产投资由13.3亿元增加到39.2亿元，年均增长43.5%；工业总产值年均增长10.3%，规模工业年均增长15.6%；农民人均纯收入年均增长8.1%。今年1—10月份，GDp达59.6亿元，同比增长13.5%；
一、
二、三产业比为18.3：48.1：33.6；全社会固定资产投资达42.8亿元，同比增长30.3%。回顾近几年我县经济工作，有以下几个方面比较突出。
1、财政收入大幅攀升。我们坚持把财税作为全部工作的主线，抓大而不放小，既抓长效财源的培植，又抓当前财税的增长；既强化征收的力度，又合理调整财政支出结构，财政收入连年保持高位增长。2000—2003年，财政总收入由2.11亿元增加到5.18亿元，增长146.1%，其中地方财政收入由1.41亿元增加到4.19亿元，增长197.8%，年均增长分别为35%和43.9%，连续三年增幅居长沙地区之首。今年1—10月，全县完成财政总收入4.9亿元，同比增加1.2亿元，增长32.47%。其中：完成地方财政收入4亿元，同比增加1.1亿元，增长36.98%。预计今年可完成财政收入6.5亿元。
2、工业兴县成效显著。着眼于打造全省一流工业园区，完成了总计83平方公里的工业园区规划编制，精心构筑以工业园区为依托的县域“三大板块”。县域中部以高塘岭镇、星城镇为重点，以省高科技食品工业基地为依托，对接长沙高开区，重点发展食品加工、生物制药、电子信息等产业，打造“高星板块”。县域南部以含浦镇、坪塘镇为重点，以含浦科教产业园为依托，对接岳麓山大学城，主攻精细化工、教育科研、传统建材等产业，打造“含坪板块”。县域东部以河东工业园区为依托，对接长沙经开区和新港城，加快建设长沙电厂和抽水蓄能电站，打造“河东板块”。目前“三大板块”与省会长沙全面融合，形成了“多点对接、分而富之”的发展格局。“三大板块”的迅猛发展，推动了望城工业经济的快速增长。今年1—10月，全县完成工业总产值57.9亿元，同比增长21.3%，实现工业增加值18亿元，同比增长20.5%。其中规模企业达128家，比去年净增33家，实现工业总产值27.5亿元，同比增长34%，是望城近五年增长最快的一年。
3、招商引资来势喜人。近年来，我们把招商引资作为经济工作的“第一菜单”，用开放的理念、开放的思路、开放的举措，加速资本积累，吸纳创业人才，集聚发展能量，使县域经济在更大的空间加速发展。近三年来，全县累计引进项目528个，协议引进资金约379.2亿元，实际到位市外境内资金62.4亿元，到位外资9546.2万美元。目前已有中联重科、旺旺公司等16家上市公司及世界500强企业比利时优美科公司投资望城。目前总投资150亿元的长沙电厂、静态投资近30亿元的黑麋峰抽水蓄能电站、计划投资近20亿元的长沙印刷包装科技示范基地正在建设之中；投资28亿元的晟通科技、首期投资5亿元的中材水泥和南山集团、百富瑞公司等一批过亿元的项目成功签约；首期投资2亿美元的月亮岛开发项目和投资近2亿元的洞庭水殖加工项目已签订意向协议。
4、大力培育特色农业。我们按照“服务城市、富裕农民”的发展方针，以国家级农业科技园区为载体，大力发展龙头加工企业，推进农业产业化进程，形成了城郊型农业经济发展格局。一是做“城”字文章。充分发挥邻近省会长沙的优势，利用岳麓山大学城的智力资源，聘请了袁隆平、刘筠等一批院士和专家担任农业科技园区顾问，加速科技成果转化为现实生产力，成功引进了隆平高科等13个种养项目，引进和扶持了旺旺、沐林等12家龙头企业，目前年产值达20多亿元。依托广阔的长沙居民消费市场，培植了雷锋真人桥村的苦瓜、白箬光明村的辣椒、坪塘靳江的韭菜、星城湘江的榨菜等10多个千亩以上基地，建成了以千龙湖休闲度假山庄、兴隆山庄、百果园等为代表的一批“农家乐”。二是做“奶”业文章
力配合，完成了征地拆迁和电厂大道的建设，并把该项目作为县城拓展的重心来规划。但该项目因种种原因，迟迟未能启动，征拆地多年来依然是一块空坪，没有产生任何效益，只有消极影响。为防止土地长时间闲置，请求省政府尽快把电厂拆迁地的开发建设提上议事日程，尽早发挥其经济效益。
第16篇：团县委安全工作情况汇报团县委安全工作情况汇报
县政法委：
团县委开展的安全工作在建水县教育局、XX公安局治安大队、交警大队、各乡镇派出所等部门支持下，依靠全县各中小学校师生员工的共同努力，在各中小学积极开展交通安全、消防安全及内保安全等管理工作。在落实制度、预防事故、排除隐患等方面，做了大量工作，维护了学校正常的教育教学、生活秩序。现将团县委在校园周边防范工作情况汇报如下：
一、加强领导，提高认识，落实安全责任
校园周边的安全工作，直接教育的发展，也直接关系到师生员工的生命、财产安全和国家资产安全。为此，团县委根据县综治委•关于印发†XX县学校及周边突出治安问题和矛盾纠纷专项整治化解工作方案‡的通知‣（X综治„2009‟6号）文件精神，与各校团委负责人及时沟通协调，努力争取学校党政领导支持。建立健全了学校各项安全规章制度，构建了务实、高效的安全管理网络，各学校根据各自的实际组建了“学校安全工作领导小组”。
二、坚持经常性安全教育，树立安全第一的意识
在开学时，团县委都校长XX在开学典礼、升旗仪式、教职工大会等场合作了讲话，就学校近期及今后一段时期的安全工作作了针对性很强的部署，对师生员工提出了自觉遵章守纪，杜绝安全事故发生的要求。学校领导、校外法制副校长、年级组长、班主任、政治教师，利用校会、升旗仪式、年级组会、班会、教职工会议及
政治课，对师生员工进行不厌其烦的经常性的普法教育、安全教育，广泛宣传学校安全防范的重要性。XX校长2月27日在新学期开学典礼上，就学校安全工作作了重要讲话，要求全体师生员工认真遵守、执行各种安全规章制度，确保校园内不出安全问题。他强调学校的安全、稳定是实现教育教学质量稳步提高的根本保证，是实现XX可持续发展的前提。赛校长分别在3月6日、4月10日、4月24日的行政会和教职工政治业务学习上，传达了省、洲、县教育主管部门•关于学校安全工作的通知‣精神，重申学校安全工作的重要性、要加强学校一月一次安全工作自检自查工作的力度，各处室要把学生宿舍、门卫、食品卫生、用电、防火作为重点，并严查各种责任制及安全常规的落实和各种升旗仪式安全事故隐患和漏洞。2009年3月27日“全国中小学生安全教育日”，早晨升旗仪式上，XX副校长作了题为•关注健康，珍爱生命，安全第一‣的讲话，要求各班级重点开展对交通安全、火险、食品中毒、溺水等安全事件的防范教育活动,全面培养学生的安全意识，提高学生的安全素质。XX早晨的升旗仪式，教科室主任赵福洪老师作了题为•电脑、网络与健康‣的讲话，希望利用电脑上网的各位同学要能够把握自己，不要到营业性网吧上网，更不要登录不健康网站；要增强自我保健意识，严格控制上网时间，才能减少电脑网络对身、心的危害。
学校领导高度重视交通安全教育。每学期都举行“全国中小学学生安全教育日（周）”活动和召开交通安全教育大会，邀请X线
县公安局交警大队秩序中队、县交通安全协会的领导给全校师生员工上生动的交通安全教育课。教育大会上，县交警大队领导结合触目惊心的交通事故典型案例，以通俗易懂的语言诠释了乘车、行路、驾车等方面的交通法律规章，师生受到了深刻的交通安全教育，对普及交通安全知识，增强师生交通安全意识，做文明交通参与者、倡导者、宣传者，起到了积极的促进作用。XX午，与我校共建交通安全文明学校的县交警大队秩序中队和县交通安全协会到我校举办了交通安全宣传教育图片展。
加强对学校安全工作的领导，坚持经常性的安全教育，是我校党政领导的共识。遵照各级党委、政府及教育行政管理部门关于进一步加强学校安全工作的有关文件和通知精神，坚持以“预防为主，确保重点”的工作指导思想。政教处、年级组、班级对在校学生的日常交通安全教育学习，采取班会、文艺、广播、电视、黑板报等有效的宣传形式，通过教师职工的言传身教，把安全常识贯输到每个学生的脑中，提高其自我保护的意识。为使每个学生都初懂交通法规，学会保护自己，我们通过图片展、录相等方式，让学生从血淋淋的惨痛教训中猛醒，做到警钟常呜。学生会组织一支校园交通安全义务监督员小队，监督员由学校配发袖章定时上岗值勤，负责学生就餐途中及校园内的交通安全检查监督，培养学生遵章守纪的良好道德风范。
政教处张贴•家用电器安全使用十忌‣、•消防安全二十条‣、•防治禽流感常识‣等宣传资料，倡导文明、卫生的饮食习惯和健全、健
康的心理卫生。通过形式多样的活动，从不同的侧面对学生宣传、普及遇火灾、车祸、楼层坍塌等突发事件的紧急疏散、应急技巧、自我保护、救护的常识，力求在师生头脑中树立起“安全第一”的意识。
学校有完整的消防安全管理制度和组织机构，灭火器随时保持完好，保险丝规格合理，并严格禁用铜丝或其它代替；严禁学生在宿舍内使用电器和发火器。但在电源线路的排放上尚有部分裸露电线（正在整改）。总务处经常召集所有食品从业人员召开食品卫生安全工作会议，强调合法、证照齐全经营，坚决杜绝食品安全事故发生。学校食堂和小卖部都有严格的管理制度，采购物品严格按照省教育厅红教基的•通知‣执行，做到生、熟食品上架，生、熟砧板分开，有防尘、防蝇罩，并定期进行消毒；多次对小卖部进行检查，均未发现三无食品和过期食品。学校无不按时上报各种事故的现象。
三、依法治校，清除隐患重在抓落实，切实加强安全保卫工作 学校党政领导十分重视危房的排查工作，在经费非常短缺的情况下，仍安排一定的经费对危房进行修善。目前我校还有D级危房3704 m2等待进一步修善（其中教学用房1400m2，生活用房2304m2）。对各部门查出的安全隐患，由政教处统一制成安全隐患一览表后，再反馈给有关部门进行整改。在学校安全工作中，我校认真分析形势，严格执行规章制度，抓好防事故、排隐患，保证重点场所的安全工作。根据我校住校学生多、思想状况较为复杂这一特点，采取
了“安外必先安内”的工作思路。政教处经常召开宿管员、保卫人员，门卫人员会议，强调安全意识，进一步加强管理。对学生宿舍进行不定期的安全检查、搜缴学生带入的违禁物品及大功率用电器、发火器；强调了班主任查学生宿舍的规定，排查有心理障碍现象的学生，找学生谈心，掌握学生动态。抽调30名年轻力壮、思想素质高的教职工组建“护校队”，增强内保实力。实行保卫人员按周轮流在值班室守夜，担任校园内24小时的保卫值班任务，严厉制止社会闲杂人员混到校园内骚扰师生，对因事需进入外来人员进行仔细的盘查询问和登记，使不法之徒无可乘之机。重点加强校园内学生住宿、生活、活动区的安全巡逻、检查和保卫。清查、没收学生带入学校的易燃易爆物品。对学生宿舍、教学楼、实验楼、财会室、档案室、微机室、变压器房等重点场所，每天坚持勤巡逻、勤检查、勤观察，发现可疑之处，及时上报、及时排除隐患；并在教学楼通道、学生宿舍楼通道安装了照明灯和应急灯，确保了教学楼、学生宿舍疏散通道的畅通。
四、安全工作任重道远，责任重于泰山
多年来，我校党政领导本着对党的教育事业忠诚、维护社会安定的初衷，以讲政治、实践“三个代表”的高度和对国家、人民生命财产高度负责的态度，认真抓好校安全工作，使学校的安全工作有章可循，逐步走向制度化、规范化，连续多年校园内未发生重大安全责任事故，维护了学校正常的教育教学、生活秩序。但学校安全工作具有艰巨性、长期性和复杂性。全校师生员工1600多人在
校食宿，校园分散，管理工作量大、难度高；学校地处风景名胜区，外来人员多，校园周边环境治安压力较大；在新形势下，学生受社会不良风气影响大，教育管理难度加大等困难存在。火灾、危房倒塌、突发刑事治安案件等不安全的隐患客观存在，使学校领导、教职工深感安全责任重于泰山，心理压力巨大。
第17篇：党委工作汇报2011年，局党委将进一步落实《企业文化发展纲要》，以项目为重点，深入推进“五种文化”建设。深入推进和谐文化建设，要全方位宣传和谐理念，坚持企业与员工同发展、与业主共命运，坚持项目建设推动社会进步、与自然相协调的原则，既注重干群关系、员工关系、内外关系的和谐，又注重工程建设与自然环境的和谐，努力营造先进、浓厚的和谐氛围。深入推进感恩文化建设，加大宣传力度，引导干部员工以优异工作业绩回报组织和企业，以安全工程和精品工程回报业主和社会，使企业核心价值理念逐步转化为广大员工的价值追求和自觉行动，铸造企业发展之魂。深入推进品牌文化建设，紧紧盯住在建的高墩深水桥梁、长大隧道、城市地铁等重点、难点和窗口工程，坚持“适用”原则，执行“三高”标准，抓好“三个节点”（工程项目开工仪式，现场会，竣工典礼），着力加强局直管和重点监管工程项目的工地宣传，以规范统
一、时尚大气、富有视觉冲击力的现场宣传展示企业良好形象。深入推进安全文化建设，大力开展多种形式安全教育，积极组织各类安全培训，深入宣传“科学管安全、铁腕治安全、群众保安全、科技促安全”等工作思路。要建立健全媒体信息动态预警机制和应急预案，进一步提高舆论应对的快速反应能力，全力维护十局品牌形象。深入推进廉洁文化建设，深入宣传“诚信立企、清廉立身、勤俭创业、和谐共荣”理念，不断推进“资金安全、工程优质、干部优秀”活动。要高度重视《中铁十局集团公司企业文化手册》的整理编辑工作，提高新闻报道档次，加大报道深度，抓好在中央电视台、新华社等中央主流媒体的宣传报道。
第18篇：党委工作汇报党委2014年工作汇报
一、2012年工作回顾
2012年，面对严峻的市场形势和工作压力，在上级正确领导下，公司党委认清形势，坚定信心，奋发进取，深入开展创先争优活动，凝聚力量图发展、解放思想转观念、力保稳定求突破、加强管理度难关，在艰难之期，较好地完成年度工作目标，保持了班子团结，队伍稳定、协力向上的好局面，截止十月底，公司承揽任务2亿元，完成产值1.1亿，完成销售1.2亿、实现利润100万。
现将今年公司党委所做的主要工作向上级汇报如下：
一）认清形势，确立重点工作，发挥导向作用
2012年，在铁路建设缓建结果显现、公司生产任务严重不足、持续发展面临严峻挑战的形势下，根据工作需要，上级党委对工作领导班子进行了较大调整，调整了公司党政主要领导，调出两名班子成员，党委6成员由党委书记、2名副书记（公司董事长、总经理兼任）、及其他3名班子成员组成。公司102名党员分布在混凝土分厂、钢结构分厂、动力分厂、物流公司、本部5个党支部。公司班子成员9人。新班子上任以后，经过认真学习我处\\\"依法治企，科技兴企，人才强企\\\"发展战略和上级重要会议精神，在认真调研思考，充分认识管理比较薄弱、完成目标任务艰巨的基础上，结合现状，理顺工作思路，党政工团相互支持，相互融入，各有侧重、着力推进工作。逐步形成了\\\"务实切入抓党建、转变观念促发展、党员干部率先垂范、力保目标齐抓共管\\\"等共识，提出了公司管理八个方面的工作重点（坚定信心，围绕大局做好企业；营造氛围，务实团结和谐发展；倡导学习，开阔视野提升素质；整顿作风，尽职尽责讲求贡献；重视研发，固本创新加快调转；强化经营，客户至上合作共赢；加强管理，运转高效实现效益；整治环境，现场定置洁净安全）。这些工作共识和重点，既有传承又有创新；既符合上级把握企业发展要求又比较务实具有针对性；既是年度工作的切入点又是今后企业理念的基础。党组织导向作用的发挥，使大家统一了思想、树立起信心、明确了方向。
二）加强班子建设，营造氛围，发挥模范带头作用
公司党委以\\\"政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好\\\"为标准，以\\\"解放思想转观念，加强管理要效益\\\"为目标，着力加强领导班子建设。一是注重建设学习型领导班子建设，倡导通过学习转观念提水平，并利用业余时间，通过请专家、看讲座等形式，组织公司党委中心组学习扩大会，加强法律知识、企业管理等知识的学习，提高领导班子素质。二是在班子倡导团结协作、求真务实的作风，要求班子成员和党员领导干部老老实实做人，踏踏实实做事，想工作、有思路、在状态、抓重点，工作经得起推敲检验，率先垂范，在职工中树威信、树信心、树榜样。要求班子成员树立大局观念，常联系、勤沟通、多配合，凝心聚力拓市场、抓管理。三是严格执行\\\"三重一大\\\"集体决策制度。对公司重大经营管理活动，通过党委会、党政工联席会或总经理办公会议研究决定，集思广益，注重班子整体效能的发挥。四是结合\\\"清心清正清廉清风\\\"主题实践活动和我处加强\\\"三项工作\\\"等有关精神，诚信尚廉树正气，遵守纪律严要求，以正确的世界观、人生观指导行为，以强烈的责任感和事业心奠基工作。
三）加强党建带队伍，培养人才强作风
公司党委高度认识坚强有力的队伍支撑是做好工作的决定因素，把加强党员干部队伍建设作为提升党建工作的基础，结合公司的改革和调整，从企业长远出发，按照德才兼备、以德为先的标准，把优秀的党员干部调整到重要岗位去锻炼，加强培养。坚持\\\"双培养\\\"方针，把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干。一年来，共调整中层领导干部9人（支部书记2人）；培训领导干部及后备干部100余人次；送培入党积极分子19人；新发展和转正党员3人。本着平稳过渡、逐步调整的原则，围绕经营管理人才、专业技术人才的使用培养，将\\\"科技兴企、人才强企\\\"的相关举措逐步落实。理顺机构，完善制度，加强中层党员领导管理，充分发挥管理中承上启下的作用。指导各党支部开展\\\"党员身边无事故\\\"、\\\"党员示范岗\\\"、\\\"党员责任区\\\"、\\\"党员先锋号\\\"\\\"上线产品无小事\\\"等主题活动，努力学习改进党建工作方式，创新党建工作内容，不断提升党组织的凝聚力和战斗力。
四）树立信念，加强宣传工作，助力企业改革发展
宣传工作是提高认识、转变观念的基本保证，是弘扬正气、激励斗志的最好渠道，是党政事务公开的最好形式。通过学习，公司党委一班人不断提高对宣传工作重要性再认识，形成共识，要充分发挥宣传工作的作用，让大家认清形势的严峻性又要坚定做好企业的决心和信心。年初，公司党政工团联合发文，就加强宣传工作进行了全面部署，截止十一月，出版《保制简讯》8期，办宣传橱窗20版，出车间板报10期，制挂宣传标语10多条，全面宣传了上级精神、企业动态。为了落实上级党委开展的\\\"学雷锋\\\"、\\\"做文明高尚电化人\\\"及\\\"身边的感动人物\\\"选树活动，公司党政工团\\\"提素质、讲文明、做贡献、创十佳\\\"活动，评选\\\"十佳\\\"职工，弘扬先进，并为优秀职工提供外出参观学习机会，开阔视野转观念。开展\\\"迎\\"七一\\"树新风\\\"征文活动，围绕公司贴心人服务队20年来学雷锋的事迹，自己人写身边事，弘扬了团结互助、无私奉献的精神。为了帮助党员干部认清形势，明确方向，及时收集转发了铁道部、局处及公司领导在铁路建设推进动会议、局处厂管理提升会、经济分析会、经营工作会等重要工作会议上的讲话，给相关人员提供了解形势和应对措施的平台，在职工中树立危机意识、把提高责任意识，转变观念落实在重点工作之中。动员广大干部职工积极行动起来，开源节流，挖潜降耗，共度难关，实现公司的平稳持续发展。
五）目标一致，全力以赴，发挥党委的保证作用
今年以来，企业面临着机构调整、任务承揽、扭损为盈、及时供货、完成指标、厂区整治、制度建设等艰巨任务，面对头绪多、责任重的局面，公司党委一班人多次反复研究，制定妥善应对之策。一是面对任务严重不足，一度面临停产的生存危机前，及时采取措施，加大经营承揽力度，妥善运作，抓任务开源，保证了工作持续开展。经营工作中，倡导以信誉赢得客户，靠共赢加强协作，以真诚取得谅解，千方百计保目标，求大同缩小差异，努力推进，在公司上下的努力下，经营工作取得了不俗的业绩，扭转了几条主要线路亏损的局面，保证了年内重要线路开通供货。二是制度建设方面，紧紧围绕加强管控、提升管理、实现企业盈利的目标，按期召开经济工作分析会议，加强经济分析、找寻制约成本关键因素，建立成本控制等制度，深入抓好节流工作。以人为本，从明确职责、强化责任、理顺关系、提高效率、鼓励超产等方面入手，完善制度，严明纪律，依法治企，强化员工管理。三是针对企业发展问题，班子成员经过思考、研讨，确立了\\\"技术引领，健全资质，以城铁市场为重点，以主业延伸为方向，选择具有市场潜质的产品，通过学习吸收、试制创新，加速介入新领域，实现经营新成果\\\"的工作思路，企业调结构转方式的方向和着力点不断趋于清晰。四是加强厂区整治和定置管理，通过观念转变和硬件的逐步改造，树立企业良好形象，建设整洁优美、井然有序的厂区环境，显现并不断提升企业管理水平。
六）把握改革发展关系，保持企业稳定发展
和谐是大局，发展是根本，改革是过程，公司党委以强企富民为立足点，从既锐意进取扭转不利形势又要重视职工利益保持队伍稳定为出发点，妥善把握改革为了发展，当下服从长远的关系，努力畅通职工建言献策的有效渠道，重视职工来信来访反映的热点，面对问题，把握尺度，寻求企业长远发展利益和职工切身利益双维护的切入点，细致务实地做好职工思想和改革基础工作，在广大职工的支持理解下，年度较为平稳的实施了职工内退返聘办法，为公司改变管理结构、留故纳新奠定了基础。较好的完成了内部取暖费改革等职工关注度高的难点热点问题。按照构建和谐企业的要求，加强综合治理。开展法制宣传教育，不断增强职工群众法制观念，引导和鼓励职工学法、懂法、用法、守法。加强生产安全管理检查，不断整治安全隐患。重视做好防火、防盗等工作。举一反三，严明纪律，明确管理理念，查找不足，整改工作。年内公司保持了和谐稳定的大好局面，综合治理目标顺利实现。
七）工会、共青团组织工作扎实开展
公司工会坚持抓好民主管理，继续坚持了职代会制度、企务公开制度，民主管理、民主监督工作继续推进。着力构筑和谐劳动关系，签订了《集体合同》，在源头上维护了职工合法权益。监督并保证了职工福利待遇和职工工资的按时发放。始终关心职工冷暖：2011年元旦、春节为236名离退休职工送温暖；\\\"三八\\\"妇女节为55名女职工发放慰问金5500元；为6名困难职工发放困难补助1800元；为283名职工发放节日慰问金135700元。积极完成了局工会下达的2000元\\\"三不让\\\"帮扶专项基金发放任务。公司充分发挥共青团组织作用，加强青年员工培养培训力度，推动青年建功立业，提高青工素质，激发青工干劲，营造干事创业氛围，为公司的各项工作增添朝气和活力。
在总结工作的之际，我们也清醒的看到工作中存在的问题和不足，在新形势下，如何结合实际加强基层党委党建工作，如何发挥创先争优机制的带动作用，如何进一步提高党组织的战斗力和凝聚力等方面，有待于我们在今后的工作中探索和加强。
二、2013年工作设想
当前和今后一段时期是公司加强队伍建设、转变观念、加快调整、加强管理，推动公司稳步发展的重要时期，我们将按照上级党委的要求，坚定信念，找准切入点，进一步做好工作。
1、从班子建设入手，重视领导班子学习，不断提高学习的针对性和实效性，致力于提升领导干部分析和处理问题的能力。深入开展廉洁自律教育，完善党风建设责任制，加强党内监督工作。转变工作作风，营造氛围，建设顾大局、干担当、讲方法、重效果的干部队伍，强化服务群众意识，密切干群关系，推动公司和谐企业建设上台阶。
2、研究公司党委的机构设置、职责分工、工作任务。把党委参与重大问题决策与董事会依法决策结合起来，进一步明确参与决策的内容、程序和途径，健全完善党委有效参与决策的体制机制，逐步使党委工作制度化、规范化、具体化。
3、通过理顺机构，人员调整，配强党支部书记，完善制度，提升意识，加强党支部建设，加强培养培训，认真做好发展党员工作，发挥基层组织作用。加强干部队伍和人才队伍的管理，建立健全选拔任用、培养培训、考核奖惩机制，营造吸引人才、留住人才、培育人才的良好环境，树立注重品行、崇尚实干、能上能下、群众公认的选人用人导向。
4、开展形势任务教育，强化思想政治工作。按照向广大职工讲透发展机遇，讲清发展困难和挑战，讲准发展目标，讲明发展要求，讲实发展部署，讲好发展措施的要求，以《保制简讯》为主要平台，围绕重点工作，采取各种形式，大力宣传力度，对内统一思想，对外树立形象。加强公司文化建设，凝练企业理念。及时了解一线职工的思想动态，倾听职工呼声，有针对性地做好思想政治工作。
5、党政工团，齐心协力抓重点，推动工作深入开展。一是加强以成本控制为核心，进一步推进管理提升活动，降本争效。二是明确重点，加强经营和全面预算管理，提升盈利能力和企业运行质量。三是以加强技术队伍建设为抓手，实现企业较快转型。四是关注团员青年群体，发挥他们在做好企业中的重要作用。五是做好职工收入分配体系的完善。六是是做好企业民主管理、畅通民主渠道。七是多为职工办实事好事，着力解决职工的实际问题和具体困难。
第19篇：县委办工作汇报强素质当参谋促效率树形象
实行常委分工负责制后，我办按照形势发展要求和市委办公厅的部署，不断探索和实践，积极创新工作方式、方法，着力提升创新型服务水平，努力实现被动服务向主动服务、一般性服务向参谋型服务转变，充分发挥承上启下、参谋助手、督促落实、协调八方的中心枢纽作用。主要做法是：
一、创新学习理念，进一步提升干部的理论素养。我办注重加强学习，打牢服务决策基础，努力做到“能参谋、会参谋、早参谋”。一是创新学习形式。坚持每半个月组织一次中央、省、市、县有关会议精神、政策法规和前沿知识学习，年内撰写1万字以上的读书笔记，加快知识更新，优化知识结构；坚持每1个月开展一次轮流演讲活动，围绕规定选题脱稿演讲，锻炼干部的胆量和口头表达能力；实行政务人员剪报制度，每人本着缺什么补什么的原则，广泛学习，分类剪辑，进一步拓宽干部的知识视野，丰富知识储备。二是创新考学机制。每季度组织一次理论知识考试，考试成绩作为推荐使用干部的重要依据，促使干部主动学、自觉学，真正做到学习工作化、工作学习化。三是创新学习载体。大力开展“学、抓、促、树”活动，组织干部学理论、抓业务、促效率、树形象，有效解决了干部学风上的突出问题，提高了思考力；解决了业务上的突出问题，提高了参谋力；解决了效率上的突出问题，提高了执行力；解决了作风上的突出问题，提高了办公室的影响力。
二、创新政务工作，进一步提升参谋服务水平。紧紧围绕县委工作大局，主动谋划，超前调研，积极为领导决策提供前瞻性服务，推动县委科学决策。一是立足“大综合”，提高以文辅政能力。组建由分管政务的副主任为组长，政研室、综合科为成员的相对固定的写作班子，严格按照“接受任务—征求意见—拟写提纲—征求意见—初定提纲—领导审阅—确定提纲—拟写文稿—征求意见—座谈讨论—领导审阅—确定文稿”流程撰写文稿，集思广益、开门写稿，做到全县范围内最优秀的文稿出自县委办公室。特别是在调研上，想领导之所想，谋领导之未谋，紧紧围绕经济社会发展的热点、难点问题，抓住县委决策的重大问题和关键环节，开展超前调研，为县委决策提供大量的准确、可靠、鲜活的第一手资料，并深入分析，提出建议和对策，编印《决策参考》。如办公室针对2007年县委工作思路，主动深入基层调研和征求意见，完善了打造“**”、建设“（”内容；如在新农村建设中如何突显特色，通过调研提出了“围绕围屋文化建设新农村”——打造“古村新韵”的思路，并总结推广了**镇的做法；又如针对群众反映猪肉价格居高不下、养猪户又难增收的问题，联合开展调查，发现了“屠宰点统购统批”的漏洞和缺点，提出了“屠宰点代宰”的思路，既可降低肉价，又能促进养猪户增收等等，确保了调研成果迅速转化为领导谋划工作的思路和推动工作的措施。二是立足“大督查”，提高推动落实能力。围绕重点工作、重点工程，建立了督查工作台帐，做到月月有重点、季季有攻关，体现前瞻性，注重时效性，如每月对重点工作、重点工程调度会提出的要求进行系统督查，确保各项工作任务落到实处。围绕节点、难点问题，苗头性、倾向性问题，社会热点问题，迅速开展督查，关注民生、维护稳定，如每月对突出的信访问题进行督查，确保群众矛盾纠纷问题得到及时化解，生产生活难题及时得到解决。同时，开展一次督查就编写一期《**督查》，对没有按照县委要求抓落实的下发《督办函》，两次没落实的下发《再督办函》，并实行“黄牌警告”，推动各项工作有效落实。三是立足“大信息”，提高参谋决策能力。在完善党委系统信息员队伍、特约信息员队伍的同时，建立了一支17人组成的社会信息员队伍，消灭了空白点，加强了紧急信息、重要社情民意、负面信息的收集，编印《信息动态专报》，做到了全县“一有风吹草动就能迅速反映到县委”，如天气干旱时期，**乡、**镇群众为争丰收渠水灌溉，要发生群体械斗，县委第一时间接到信息后，及时采取措施，有效解决了灌溉问题，白天**镇放水灌溉、晚上**乡放水灌溉，既维护群众的利益，又维护了社会稳定。加强了信息的调研和分析，尤其是加强了对趋势性、规律性信息的收集和分析，形成有情况、有分析、有建议的信息调研文章，提高信息的参谋性，如城市建设征地拆迁问题经常引发群众上访，我办进行了调研和分析，提出了征地拆迁办法，使征地拆迁工作走上了规范化的轨道，既提高了征地拆迁效率，又维护了群众利益和社会稳定，逐步实现了信息工作由“耳目”向“参谋”的转变。同时，加强了网络信息开发，每天从网上采集一批信息，通过综合加工处理，提炼出对领导决策和指导工作有重大参考价值和借鉴作用的信息，编成《每日要闻》，呈送领导阅示，提高信息工作的服务水平。今年，我们从网络收集采编反映县内外经济社会发展各方面情况的信息达300多条，其中有48条被领导批示，转交有关领导和部门办理。并且编印了《每日汇要》，准确掌握县四套班子领导每天的活动和工作。
三、创新协调机制，进一步提升组织协调能力。一是建立了县四套班子办公室主任联席会议制度。由县委办公室牵头，每月28日召集县四套班子办公室主任和县委常委所在部门分管办公室的副职领导召开一次联席会议，通报本月工作情况，预告下月重大活动和工作部署，讨论研究
需要相互协调的有关工作，促进了四套班子办公室和常委所在部门办公室的沟通协调，有效解决了沟通难、协调难、部门利益、效率不高的问题。二是规范了邀请县四套班子领导出席会议（活动）申报制度。规定县领导原则上不参加县级以下的一般性工作会议，以及庆典和其它活动。确因工作需要，同时邀请县四套班子领导参加会议（活动）的，主办单位要在活动前3天报县委办公室，经办公室审核协调后，报分管办公室工作的县委领导或县委主要领导审批后按审批意见回复主办单位，既减少了县领导的事务性应酬和参会数量，又确保了县领导有更多的时间和精力深入基层、深入一线调查研究，集中精力谋发展、抓大事。三是建立了月度工作报告制度。规定各乡镇、部门、单位于每月25日之前，上报本月主要活动和工作、牵头的各项重点工程、重点工作进展情况和下个月需请县委领导出席或需请县委统筹安排县四套班子领导出席的活动，以及牵头的重点工程、重点工作的下月打算，既使办公室全面掌握了全县各乡镇、部门、单位工作进展情况和重点工作、重点工程进展情况，更为领导决策提供了可靠的工作实情，更好地统筹调度工作，提高工作效率和质量。四是开通了“文秘助理”短信服务平台。对全县性活动、紧急事项，以及领导交办的其 他需要通知的任务，除在及时下发书面文件通知外，还以短信平台群发短信的方式，再次通知相关领导和人员准时参会或出席活动和做好工作，既能保证在8小时之外提醒领导和相关人员，又克服了以往文秘人员电话通知费时费力、易出细节差错的现象，大大提高了工作效率。五是规范了县委常委会议议题提出程序。明确议题的提出需要分管领导、有关领导小组提出意见，主要负责同志同意后呈报，办公室严格把关，县委主要领导确定，既提高了县委常委会议题的质量，又有效提高了常委会的议事质量和效率，做到了会而有议、议而有决、决而有行、行而有果。六是规范了领导干部外出请假、报告制度。明确领导干部因公外出要履行报告制度，因私外出要履行请假制度，并填写《领导干部外出登记表》报办公室备案，既严明了组织纪律，又确保了办公室掌握全县领导干部的动向，便于县委主要领导统一调度力量，统筹安排工作。我办对如何适应新形势，加强和改进办公室工作进行了一些思考和探索，取得了一些成效，但与形势的发展要求、与兄弟县市相比，还有较大的差距。我们将以这次会议的召开为契机，虚心向兄弟县市办公室学习，总结经验，大胆实践，以崭新的精神面貌、扎实的工作作风，推动办公室工作上新水平。
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