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篇:部长先进事迹

优秀共产党员丹拥拉姆先进事迹

丹拥拉姆,女,藏族,西藏昌都人,1971年6月出生, 1993年参加工作, 1998年5月加入中国共产党,大学本科学历,

2009年调到中共丁青县委宣传部工作至今。现任县委、常委宣传部长

淡泊名利,乐于奉献,以共产党员的标准严格要求自己。该同志自任职以来,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六届三中、四中、五中全会精神,积极参加保持共产党员先进性教育活动,努力提高自己的政治思想素质和理论、法律水平,坚定共产主义信念。严格执行党风廉政制度,严格执行“两个条例”和“四大纪律、八项要求”。生活朴素、作风正派,用党员标准,用《公务员法》规范行为,正确使用权力。团结班子,摆正位子,维护党委权威。树立勤政、廉洁、高效的政府形象,团结全县干部,同心同德,在地委、行署的正确领导下,完成了地委、行署下达的各项工作任务,做了丁青人民负于我期望要求。

团结班子,营造氛围,坚持当好带头人先锋模范作用。作为宣传部长,她深感责任重大,在工作中,团结班子,认真做好各项工作。充分调动广大干部的积极性和主动性,用自身的工作热情,当好带头人。主动关心他们,及时为他们的工作解决具体困难,出主意想办法,彼此了解,相互支持,各司其职,各展其才,群策群力,提高办事效率。努力做到严于律己、宽厚待人、责任不推、困难不让、有功不居、有过不诿。充分调动各方面的工作积极性,提高团体执政水平。

她勇于开拓创新,对《丁青在线》网站进行改版,加强对网站的管理和更新,使网站耳目一新,

7、8月积极筹备第十届热巴艺术节暨虫草交易会,身先士卒,以主题为“赞美我的幸福家园、红歌唱遍琼布丁青”而办成了一届十分圆满的艺术界;她吃苦耐劳,从不计较个人得失,在

5、6月采挖虫草期间,克服身体不适应的困难,深入到采集第一线,与群众打成一片,为切实增加群众的现金收入创造了了良好的秩序;促进宣传思想工作,开创了宣传思想工作的新局面,使本部荣获“2009年度昌都地区宣传思想工作先进单位”;精神文明建设工作锐意进取,使我县获得“2009年度昌都地区社会主义精神文明建设第二名”;带领宣传部工作人员扎实开展各项工作,使本部荣获“丁青县2009年度先进单位”称号。

丹拥拉姆同志是县委宣传部长,热爱宣传工作,为致力于搭建宣传平台做了大量的工作。对县委提出的各项工作任务和组织决议,贯彻执行得坚决、及时,体现了较强的组织观念。

2009年,在学习科学发展观的讨论会上,丹拥拉姆同志适时提出了党员队伍和党务工作必须着眼大局的目标,以科学发展观来指导工作创新,积极支持、配合县委书记的各项决策和工作安排。在组织生活会上,能够向老党员、老同志学习请教,为增强党支部战斗堡垒作用和向心力而全力工作,对倡导党员之间党群之间互相学习、互相帮助的团队协作精神,倡导党员之间的良性竞争,鼓励冒尖争先的创优精神发挥了较好的作用。

与其他支部成员的党务工作配合上,携手团结,为全县党支部工作的顺利开展尽到一名宣传部长应尽的职责。贯彻落实科学发展观,做出了突出成绩, 他这种不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念,耐心细致的工作作风,持之以恒的奉献精神,倾入工作的满腔热情,深深打动着每一个干部职工,也深受党员、群众的好评。时间证明,我们认为:该同志在多年的工作中,各方面都是经得起考验的,是一名“党性强、作风正、工作出色”的党员。

第2篇:交通安全部长先进事迹材料

交通安全部长先进事迹材料

同志于 年 月参加工作, 年 月加入中国共产党,在公司主要从事安全生产技术管理方面工作。多年来,他坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,不断提高思想水平,积极改进工作作风,努力丰富政治理论和学习业务知识,充分发挥了岗位职能,具有较高的思想道德水平和一定的综合技术能力。该同志自担任公司安全部部长以来,在工作岗位上始终如一,严谨求实、勤奋刻苦、兢兢业业,较好的完成领导交办的各项工作,作为一名共产党,他处处以党员的标准严格要求自己,在理论学习,联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党的先锋模范作用,自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,得到领导和同事们的一致好评。下面对该同志的主要事迹作以简要介绍:

一、思想进步,政治合格。

该同志立场坚定,思想进步,能够积极拥护党的领导,在思想与行动上始终与党的路线、方针、政策保持一致,能够以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习、宣传、贯彻党的十七大精神,积极领会科学发展观、建设社会主义和谐社会等重大理论的科学内涵。能够始终保持着清醒的头脑,把“做事先做人,万事勤为先”作为自己行为准则,认真细致,艰苦奋斗,恪尽职守,以身作则,积极参与党组织的各项活动,坚决服从组织安排,时时事事起模范带头作用,具有坚定的共产主义信念和较强的党性。该同志从不放松自己的思想改造。在坚持学习党的各项基本理论、方针、政策,领悟党的各项会议精神的基础上,尤其是新时期共产党员保持先进性要做到的“六个坚持”,牢固树立“八荣八耻”的社会主义荣辱观,弘扬社会主义道德风尚,模范遵守社会主义道德规范,具有较强的为人民、为党、为社会服务的意识和较高的政治素养,是一名政治合格的共产党员。

二、加强领导,工作措施得力。

针对公司广大驾驶员的实际情况,认真组织人员学习竞赛活动,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚持“安全责任重于泰山”,“质量责任重于泰山”的指导思想,按照“标本兼治、远近结合、综合治理、狠抓落实”的总要求,加强领导,牢固树立安全首位意识,全面落实安全生产责任制,全面落实“一岗双责”制度。每年与每名驾驶员签订《道路运输交通安全责任书》,明确驾驶员的安全责任和任务目标。同时制定下发《驾驶员文明行车管理细则》,对年度安全工作全面部署,确保了安全工作领导到位、人员到位、措施到位、责任到位。由于工作突出,在2012年度荣获安全生产先进个人。

广泛宣传,增强安全意识。

积极开展“驾驶文明车、安全行车”、“争做优秀驾驶员”安全知识竞赛活动,利用知识答卷和举办培训班等形式开展了以学习交通安全常识《国家安全生产法》、《道路交通安全法实施条例》等法津法规,安全管理知识为内容的竞赛活动。从驾驶员职业道德抓起,针对复杂道路与特殊条件的驾驶、安全行车知识、在不同道路条件和恶劣天气、应急处置知识等方面进行专项学习教育,进一步深化和加强了驾驶员的责任意识,为做好交通安全工作奠定了基础。

四、强化措施,专项治理和检查。

始终把安全生产和学习教育贯穿于各项工作中,如开展对所有车辆做到每日检查与定期检查相结合,开展对驾驶员理论考核和技能考核。通过考核驾驶员技能合格率达到100%。在日常安全管理上,他特别注重规章制度和应急预案的修定,以强烈的事业心和工作责任感,将学习安全生产法律法规作为自觉行为,不断丰富积累安全法律法规及知识,做到学有所获、学有所用,理论联系实际,积极撰写了安全生产的心得或调研课题报告,既丰富了自身业务知识水平,又不断提高了驾驭工作的能力和综合素质,使自己从一名安全生产工作的“热心人”转变成为用专业知识武装起来的“明白人”和公司安全管理的主要业务骨干。使广大职工在思想认识上深入贯彻落实科学发展观,以改革创新精神加强公司的建设,增强公司的创造力、凝聚力和战斗力。

他始终牢记作为一名安全生产管理人员的职责,坚持按章办事、坚持原则、秉公办事,身体力行,拼搏奉献、无怨无悔,无论刮风下雨,生产现场总有他的身影。尤其担任现职后,从未休过完整的节假日和双休日。他还积极参与公司的各项安全生产管理和现场的安全监督,突出强调敢抓、敢管、敢考核的原则,对查出的违章行为决不姑息迁就,对发现的安全隐患及时整改,严格执行规章制度,奖罚分明,树立了正气形象,认真履行了安全生产职责。

总之, 同志始终以饱满的工作热情和忘我的工作态度,立足所在企业,率先垂范、走在前沿。在职责重大的岗位上,做出了不平凡的成绩,得到了广大领导和员工的一致认可。

二〇一三年六月二十一日

第3篇:交通安全部长先进事迹材料

交通安全部长先进事迹材料

同志于年月参加工作,年月加入中国共产党,在公司主要从事安全生产技术管理方面工作。多年来,他坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,不断提高思想水平,积极改进工作作风,努力丰富政治理论和学习业务知识,充分发挥了岗位职能,具有较高的思想道德水平和一定的综合技术能力。该同志自担任公司安全部部长以来,在工作岗位上始终如一,严谨求实、勤奋刻苦、兢兢业业,较好的完成领导交办的各项工作,作为一名共产党,他处处以党员的标准严格要求自己,在理论学习,联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党的先锋模范作用,自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,得到领导和同事们的一致好评。下面对该同志的主要事迹作以简要介绍:

一、思想进步,政治合格。

该同志立场坚定,思想进步,能够积极拥护党的领导,在思想与行动上始终与党的路线、方针、政策保持一致,能够以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习、宣传、贯彻党的十七大精神,积极领会科学发展观、建设社会主义和谐社会等重大理论的科学内涵。能够始终保持着清醒的头脑,把“做事先做人,万事勤为先”作为自己行为准则,认真细致,艰

苦奋斗,恪尽职守,以身作则,积极参与党组织的各项活动,坚决服从组织安排,时时事事起模范带头作用,具有坚定的共产主义信念和较强的党性。该同志从不放松自己的思想改造。在坚持学习党的各项基本理论、方针、政策,领悟党的各项会议精神的基础上,尤其是新时期共产党员保持先进性要做到的“六个坚持”,牢固树立“八荣八耻”的社会主义荣辱观,弘扬社会主义道德风尚,模范遵守社会主义道德规范,具有较强的为人民、为党、为社会服务的意识和较高的政治素养,是一名政治合格的共产党员。

二、加强领导,工作措施得力。

针对公司广大驾驶员的实际情况,认真组织人员学习竞赛活动,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚持“安全责任重于泰山”,“质量责任重于泰山”的指导思想,按照“标本兼治、远近结合、综合治理、狠抓落实”的总要求,加强领导,牢固树立安全首位意识,全面落实安全生产责任制,全面落实“一岗双责”制度。每年与每名驾驶员签订《道路运输交通安全责任书》,明确驾驶员的安全责任和任务目标。同时制定下发《驾驶员文明行车管理细则》,对年度安全工作全面部署,确保了安全工作领导到位、人员到位、措施到位、责任到位。由于工作突出,在2012年度荣获安全生产先进个人。

三、广泛宣传,增强安全意识。

积极开展“驾驶文明车、安全行车”、“争做优秀驾驶员”安全知识竞赛活动,利用知识答卷和举办培训班等形式开展了以学习交

通安全常识《国家安全生产法》、《道路交通安全法实施条例》等法津法规,安全管理知识为内容的竞赛活动。从驾驶员职业道德抓起,针对复杂道路与特殊条件的驾驶、安全行车知识、在不同道路条件和恶劣天气、应急处置知识等方面进行专项学习教育,进一步深化和加强了驾驶员的责任意识,为做好交通安全工作奠定了基础。

四、强化措施,专项治理和检查。

始终把安全生产和学习教育贯穿于各项工作中,如开展对所有车辆做到每日检查与定期检查相结合,开展对驾驶员理论考核和技能考核。通过考核驾驶员技能合格率达到100%。在日常安全管理上,他特别注重规章制度和应急预案的修定,以强烈的事业心和工作责任感,将学习安全生产法律法规作为自觉行为,不断丰富积累安全法律法规及知识,做到学有所获、学有所用,理论联系实际,积极撰写了安全生产的心得或调研课题报告,既丰富了自身业务知识水平,又不断提高了驾驭工作的能力和综合素质,使自己从一名安全生产工作的“热心人”转变成为用专业知识武装起来的“明白人”和公司安全管理的主要业务骨干。使广大职工在思想认识上深入贯彻落实科学发展观,以改革创新精神加强公司的建设,增强公司的创造力、凝聚力和战斗力。

他始终牢记作为一名安全生产管理人员的职责,坚持按章办事、坚持原则、秉公办事,身体力行,拼搏奉献、无怨无悔,无论刮风下雨,生产现场总有他的身影。尤其担任现职后,从未休过完整的节假日和双休日。他还积极参与公司的各项安全生产管理和现场的

安全监督,突出强调敢抓、敢管、敢考核的原则,对查出的违章行为决不姑息迁就,对发现的安全隐患及时整改,严格执行规章制度,奖罚分明,树立了正气形象,认真履行了安全生产职责。

总之,同志始终以饱满的工作热情和忘我的工作态度,立足所在企业,率先垂范、走在前沿。在职责重大的岗位上,做出了不平凡的成绩,得到了广大领导和员工的一致认可。

二〇一三年六月二十一日

第4篇:工程部长先进事迹材料

××,男,现年29岁,中共党员,XX年参加工作,现任××铁路一分部工程部长,他是个乐观且热情满怀的人,先后在禹阎高速公路、阜周高速公路、安新高速公路改扩建等工程建设中留下了深深的足迹。

参加工作以来,他始终以“道虽通不行不至,事虽小不为不成”的人生信条,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,在每个岗位上他都兢兢业业、任劳任怨,圆满完成了各项任务。他在平凡的工作岗位上工作、学习;在艰苦的环境下磨练自己,做实在人,办实在事,把自己的一片真情融入到所爱的建筑事业当中,所干的每一项工作都得到了上级领导和同志们的信任和肯定,为公司的发展做出了积极贡献。

从刚开始的技术员到现在的工程部长,工地就是他的家,企业就是他的舞台,他在这个舞台上奋力起舞,在××铁路××西客站站场上飞扬青春。

一、提高业务水平,日常工作规范化

他非常注重理论学习,并结合到实际中来,他始终把施工技术管理规范化当作日常管理工作的基础,严格按照局施工技术管理办法的要求,组织工程技术人员学习,结合本项目的特点和不同,在学习过程中予以具体化和不断创新。全面实现了施工技术管理的标准化、程序化,工程质量管理有序可控。而且在人才培养上,他也是身先士卒,积极组织见习生和成熟的技术人员开展导师带徒活动,形成了技术人员边工作边学习的良好氛围,着力培养年轻的工程技术人员的技术水平和独立工作能力。通过定时集中培训,不定时现场指导,年轻的技术人员已迅速成长,已经可以独立完成关键的工作。对于自已他的要求更高,遇到不清楚的问题时总是虚心地请教别人,如果别人也不会时他会反复查书找资料,直到自已全部都懂了再去告诉别人,他的这种严谨态度及谦虚精神都得到领导的一致赞赏。平时他也在不断地完善自已的各方面知识,经常学习到深夜,现在身为工程师的他还继续在攻读合肥工业大学在职研究生硕士学位。

二、万事开头难,抢占先机,关键走好第一步

2011年6月,××即在公司的统一安排下来到了××铁路一分部,刚开始设计图纸还没有正式出来,仅有几份参考设计图纸,××经过现场实际调查,发现几处软土路基换填有二次经营、变更的可能性,于是带领着几个技术人员进行详细的现场测量、比较,最后与项目部领导一起联系设计单位,在设计图纸正式出来之前,即将几处软土路基换填的数量增加了一倍以上,为项目部二次经营、变更提前打了个漂亮仗。南昌西客站土石方工程数量总计260万方,施工区域纵向长度约3km,站场内横向宽度约600m,土石方施工现场技术控制难度较大。由于设计图纸没有电子版,要想了解计算详细的实际土石方工程数量,只有人工绘制设计断面以及原地面线,××带领着工程技术人员早出晚归的测量原地面高程,利用晚上时间绘制路基断面图,计算详细土石方工程数量。从设计图纸正式下发不到5天时间内,他即带领着工程技术人员完成了约60万平方米的原地面高程复测工作,绘制了约200张路基横断面图纸,由于站场断面较宽,绘制完成的单张断面图纸展开后最长达4m。经过计算复核工程数量,进行了合理有效的土石方施工方案及相关调配方案,从而为项目部组织现场施工及队伍安排提供了很好的参考指导。

三、事事从自已做起,扎实走好每一步

××铁路一分部主要施工南昌西客站站场工程,该站场为××铁路工程中唯一一个省级大站,为中铁四局在××铁路施工中的重点工程之一,也是各级领导检查验收的形象工程之一。站场有这么大规模,技术含量要求这么高,公司施工历史上也属少见,较高标准的完成这项工程对于中铁四局来说也是拓宽了另一个领域。他深深地知道自已肩上的担子,所以从工程一开始他就整天呆在工地上,事事都亲力亲为,从开工时白天的测量放样到晚上整理测量数量资料,从现场的旁站监督到发现问题时立即书面要求外协队整改返工,从百万土石方调配方案的确定及节点工期的制定到结构物全面动工,工地的每一处都留下了他的足迹和汗水。无论是白天还是黑夜,只要工地上有需要,他都会第一时间出现在最需要的地方

四、关心他人,真情互助

对工作,××勤勤恳恳、兢兢业业;对组织,××衷心热爱、无限忠诚;对身边的同事,他更是真情帮助、有求必应。谁有困难,他总是随叫随到。项目部分来了新同事,不能适应新的工作环境,他常常在工作之余主动找他们谈心,了解他们的心理动态,帮助他们度过心理难关。新同事没有工作经验,他就耐心的为他们讲施工流程,讲施工中应该注意的问题,使新同事很快走上了工作岗位。

参加工作以来,他总在默默工作、一点一滴的为项目部奉献着自己的一切。正是这默默无闻、一点一滴的工作,为项目部南昌西客站建设撑起了一片蓝天。

第5篇:公司优秀共产党员(安全保卫部部长)先进事迹

产业集团有限公司优秀共产党员安全保卫部部长,多年来,在集团公司党委领导的关心、指导下,在全体员工的大力支持下,认真学习党的十七大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想并结合此次贯彻落实科学发展观教育活动,不断提高自身思想政治素质和政策水平,自觉贯彻执行党的路线方针政策和公司党委各项决定,政策理论水平和业务能力不断提高,细节见人品,奉献见精神,多年来,为公司的不断发展壮大作出了贡献。

一、积极学习党的理论知识,努力提高思想理论水平积极参加公司党委的理论学习,认真学习党的十七大及十七届一中、三中全会精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想并结合此次“贯彻落实科学发展观”教育活动内容,认真做好读书笔记,坚持理论联系实际,带头发言,带头给员工作学习辅导。并自觉地用“三个代表”重要思想来审视自己的思想和工作,提高了贯彻执行党的路线方针政策和公司各项决定的自觉性,认真贯彻执行党的教育方针和政策,树立安全保卫工作为中心,为企业服务的思想,履行职责,勤奋工作,与时俱进,开拓创新,积极参与军地两用人才和军事教育基地的建设发展出谋划策,积极支持和配合公司领导搞好各项工作,并身体力行,起模范带头作用,保证了党的路线方针政策和各项决定在本单位得到贯彻执行和各项任务的顺利完成。在平时的工作与生活中,他积极与公司党员、党委组织沟通交流,吸取先进人士的经验,相互学习。科学实践发展观的热潮中,积极参与到了学习实践小组中,不断地学习理论知识,开拓视野。

二、以身作则,端正党风,遵守党纪国法从各方面严格要求自己,说到做到。办事坚持原则,不分亲疏,一视同仁,严格要求,大胆管理,对党员、员工在各方面表现好的给予充分肯定,公开表扬;对党员存在问题也能大胆指出或找个别党员做思想工作。发现员工有不良现象的大胆制止,批评教育,态度鲜明,是非观念强。所以,无论在公司内外工作或者遇到什么困难,本部员工思想稳定,团结协作,克服困难,做好工作。带头坚持民主集中制,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,按照个人服从组织,少数服从多数的原则办事,不搞个人说了算,对于多数通过的决议,坚决贯彻执行。认真主持开好每个学期末的领导班子民主生活会,大胆开展批评与自我批评,对自己存在的缺点能主动作自我批评,分析危害,查找原因,毫不敷衍。对群众提出的意见,虚心接受,认真改正。对其他领导和员工在工作中出现的问题,主动承担责任,不推诿。讲究艰苦奋斗,清正廉洁,勤政为民,不仅不贪不占,还处处注意节省单位开支,为员工谋利益,带头端正党风,模范遵守党纪国法。作为安全保卫部的部长,担负着维护公司安全的责任,为员工服务,为公司服务,是一直遵循的原则。自工作以来,本着工作的职责,妥善处理了公司偷盗、安全事件共计100余起,秉公办事,遵守党纪国法。

三、热爱党务工作,积极探索,开拓进取,务实创新作为集团公司党委成员,对党务工作他倾注了极大的热情和全身心投入。虽有一定的工作经验,但不满足现状,注意继承与创新,尤其在新的形势下如何加强党的建设工作,认真学习党建理论,钻研党建业务,不断探索新形势下党建工作的新特点新方法。一年来着重抓了以下工作,并取得了较好成绩。一是加强领导班子建设,抓好中心组织的理论学习,提高思想政治素质和工作能力,转变作风,勤政为民,领导班子能经得起各种困难的考验,具有较强的凝聚力和战斗力。二是按照从严治党的方针,建立健全党内各项制度,加强对党员的教育管理,开展内容丰富、形式多样的各种教育活动,组织党员外出学习考察,参观访问,开阔视野,增长知识,提高党员意识。——,先后组织公司党员到革命圣地六盘山、自治区博物馆等地进行参观学习,感受党的历史,浸染思想。在担任党委期间,组织分公司党组织活动,知识竞赛、“岗位竞技”等活动,提高了员工的积极性,同时提高了党员的实践能力。近几年来,小组党员工作认真负责,积极主动,勇挑重担,各方面都能起到了先锋模范作用。三是立足本职,明确责任,大力支持行政领导大胆开展工作,坚持做好保证监督,参与决策,发挥作用的工作,使小组各项任务得到顺利完成。四是积极做好在青年骨干中教育培养发展党员工作,有计划,有措施,有检查,使教育培养发展工作取得较好成绩,近几年发展共计20多名青年入党,得到了公司党委的肯定和表扬。

四、密切联系、关心群众生活,增强思想政治工作的针对性、实效性在工作实践中,围绕“安全生产”这个中心开展思想政治工作,一是把思想政治工作与解决实际问题结合起来,坚持以人为本,从关心员工生活入手,积极为员工排忧解难,以温暖人心。二是组织开展文体活动,以文体活动为载体,创造宽松和谐的氛围,让员工交流思想,增进团结,锻炼身体,活跃生活,以凝聚人心。

第6篇:乡武装部部长抗震救灾先进事迹

5月12日下午14时28分,一场突如其来的灾难悄然降临,四川省汶川县发生了里氏8.0级地震,距汶川600公里外的***县***乡也成了这次地震的重灾区,一部分房屋倒塌,大部分建筑物受损!因地震灾害造成全乡2人死亡,1人重伤。

以人为本靠前组织

灾情发生时,***乡党委委员、武装部长***同志正在屈家洼

村组织群众进行果树拉枝。突如其来的地震,瞬间将***同志摔到在地!村庄的危房全部倒塌,沟边的山体滑坡,尘土弥漫了天空……地震了!地震了!从惊恐中清醒过来的他,明白了该做些什么!灾情就是命令!听到群众呼救的声音,看到群众惊慌失措的举动,***想起了自己肩上的责任,他一边告诫大家不要惊慌,一边组织群众撤离。在他和村社干部的共同努力下,4个小时后,终于把全村群众转移到安全地带。

及时部署迅速行动

地震灾害发生后,***乡党委立即紧急动员,把抗震救灾作为最大政治任务,周密部署,精心组织。党委一班人立即研究,成立了由乡党委书记王永平同志任组长的抗震救灾领导小组,***担任领导小组副组长,按照乡党委“抗震救灾领导干部包片包点”的要求,***主动担任了抗震救灾工作队的队长,他带领乡上7名干部和村上干部立即投入到抗震救灾的第一线,迅速组织乡村两级干部进行了灾情摸底,并于5月13日凌晨2点将灾情上报乡抗震救灾领导小组,为全县抗震救灾工作提供了第一手资料。

一名党员一面旗

5月14日,身为***乡的党委委员、武装部部长、抗震救灾领导小组副组长的***再次带领抗震工作队来到屈家洼村,挨家挨户查灾情、查隐患、帮助受灾群众清理灾情现场。村民刘世伟家窑洞严重裂缝、两间房屋倒踏,他和乡村干部不顾劳累,把压在废墟中的家俱和一袋袋粮食抬到大门外的空旷地带。之后,又和村干部一起帮助房屋倒踏的19户群众把压在瓦砾中的大梁、檩子、门窗等物清理出来,搬移到安全地带。5月15日,他又及时汇报乡政府并和民政部门多方联系,为倒踏房屋窑洞的群众联系解决救灾帐篷19户。

通过积极和县民政局等有关部门联系,通过各级组织给该村受灾群众送来了慰问金、面粉和方便面等生活必需品。在全县抗震救灾捐款仪式启动后,***在本乡率先捐款200元。近日,他又以交纳“特殊党费”的形式向灾区捐款300元。对各级组织为村上捐助的慰问金、面粉和方便面等生活必需品他又和村干部一道逐户发放到家中,送去了党和政府的温暖与关怀。

5月12日以来,包括***在内的***乡领导和乡干部在灾难面前,他们不顾惊险和劳累,不顾自己也身受创伤,深入灾区一线,积极地投入到抗震救灾工作中,与村民同吃同住同劳动,从未道过一声苦,也没说一次累,以一颗火热的心,确保了受灾村社排危减灾和灾后重建工作的顺利开展,也树立了新时期共产党员的良好形象。

第7篇:组织部副部长先进事迹材料

该同志从事组织工作十几年,其中从事办公室工作近十年,这期间,面对诸多的工作头绪,繁杂琐碎的事务,始终以饱满的热情,扎实的工作作风,公正的态度,认真做好每一项职能工作和服务工作,对部门和科室的工作起到协调和督促作用,取得了一定成效,得到领导和同志们的认可,主要体现在以下几个方面:

1、政治意识强。该同志思想上进,政治上始终与党中央保持高度一致,坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习党的十六大文件精神和十六届三中全会精神,不断提高自己的理论水平、工作能力和业务水平。具有鲜明的政治立场,工作原则性强,时刻用《组织人事干部行为规范》严格要求自己,充分发挥共产党员的模范带头作用,全心全意为单位和基层服务。

2、敬业精神强。该同志从事办公室工作,始终坚持岗位知识、文化知识等方面的学习。对工作认真负责,不断进取,工作中做到有计划、有布置、有检查、有,多年如一日,坚持早出晚归,经常加班加点,肯吃苦,任劳任怨,从不计较个人得失,能够正确对待人生观、价值观、权力观、地位观、利益观,一事当前,是非分明,从不为个人打算。对工作中遇到的难点和问题不懂就学,不明白就认真研究,直到懂了为止。

3、工作责任心强。办公室是综合协调部门,如何体现公道正派,首先要有较强的责任心和事业心。对负责的办公室全面工作认真负责,综合协调,重点突出服务的职能作用。

一是对信访、文件的收发传阅、接转组织关系、财务、车辆、印章等项工作的管理坚持原则,按政策和程序办事,坚持严格执行各项管理制度,做到不越位、不越权、不违规。二是对组织部自身建设工作,坚持以党支部活动为载体,积极协助主管部长做好工作。在抓自身建设工作中始终坚持以转变组织干部工作作风,加强思想政治建设为出发点,不断强化部机关干部的学习,坚持学习政治理论、时事政治、中央、市委有关文件精神,认真学习“三个代表”重要思想,组织机关干部学习组织工作业务知识、微机操作等岗位必备知识,积极开展构建学习化社会教育活动。坚持开展党员教育活动,如“深入基层,了解农村”教育活动,以增强组织干部与基层干部群众的联系,组织参观革命圣地西柏坡、周恩来纪念馆、盘山烈士凌圆等,进行传统教育,达到以史育人的目的。积极开展“‘三个代表’重要思想,保持党的先进性”教育活动,同时结合“一助一”工作,组织机关干部入村联系困难户活动,通过活动了解基层党建工作情况,不断加强党建工作。

4、组织纪律性强。该同志在工作中始终保持严于律已的工作作风,遵守组织纪律和单位规定的各项工作制度,团结同志,做到对已清正、对人公正、对内严格、对外平等。几年来常因为工作任务多,而不能休假,特别是在抗“非典”斗争中,充分发挥党员的先锋带头作用,主动制定本部抗“非典”措施,做好预防工作,同时承担全区抗“非典”督查小组工作,督查各单位措施的制定与信息、情况的上报工作,坚持节假日坚守岗位,为全区和部门抗“非典”取得阶段性胜利做出了应有贡献,受到大家的好评。

第8篇:工程部副部长先进事迹材料

工程部副部长先进事迹材料

2011年2月底,四公司××经理部工程部副部长、桥梁主管工程师××,惜别了江南初春意浓的家乡和亲人,短暂的冬休后回到了仍是冰封雪霜的塞北大地。他是先期赶往工地负责做好复工前的施工技术工作。面对恶劣的自然条件,××毫不畏惧,组织工程部的技术人员,迅速投入到导线复测、桩位复核、编写施工方案、各项技术交底等紧张的工作中,为实现经理部冬休后的全面、快速复工打下了坚实基础。

××XX年7月参加工作以来,已从一个稚嫩的大学生迅速成为项目一线的工程技术骨干。XX年正是四公司铜汤高速公路施工的大干年,急需工程技术人员,××被公司人事部安排到铜汤高速项目建设工地。见习刚开始,他虚心向前辈同行们学习测量技术,白天顶烈日在工地参与项目的测量工作,晚上回来翻书本、看图纸、查资料,短短一个月不到,他就能独立承担起工地测量工作,受到了项目总工的好评。他除了对测量工作积极钻研,还努力学习施工项目的各种技术,积极参与桥梁桩基础、下部结构及连续梁施工技术工作。见习期满,他被项目部的领导和同事们一致考核为优秀。此时的他,已由刚参加工作时的白面书生,变为一个皮肤黝黑、业务“老道”的施工技术骨干。

与××接触的人都知道他不善言谈、没有过多的语言,是个工作敬业、默默实干的技术人员,而真正了解他的人都会认为:××是一个对党有着坚定信念、对事业和人生价值执着追求的优秀共产党员和青年知识分子。

铜汤高速由于超低价中标被定为亏损项目。为做到最大限度的减亏或扭亏,从经理部领导到技术人员都紧紧盯着变更索赔工作。针对钻孔桩溶洞施工、朱家畈特大桥跨越s321省道施工、跨湖便道改移、以及后期的主线收费站施工等主要可变更项目,在项目总工的指导下,××积极参与编制、收集变更资料,使变更做到有理有据,为项目部争取到了较好的经济效益,工作得到了经理部领导的一致认同。

XX年5月,公司中标了××高速项目,××连家都网没来得及回,就急急忙忙赶赴新的工地。建点和施工前大量的准备工作,让××和先期上的3名技术人员捉襟见肘,然而,他们没有怨言,立即全身心地投入到工作中。××和他的同事白天扑在工地上,施工调查、交接桩、贯通测量……工地上哪里需要,哪里就有他的身影;晚上加班到深夜,复核图纸、编制施工调查资料等,工作忙而不乱。短短的四天时间,××和他的同事就完成了交接桩和贯通测量,紧接着就是放桩位,断面测量,技术交底,开始全面施工……

在××和经理部人员的积极努力下,××高速施工迅速有序的开展起来。在工作之余,××非常注重学习,他自费购买了笔记本电脑和一些施工技术书籍,努力学习钻研,提高自己的理论和技术业务水平。根据施工需要,他协助总工编写了总体施工组织设计和桥梁施工各分项的施工方案,将理论充分运用到工作实践中去。针对项目的特点,××积极寻找变更的突破点。在k32+348涵洞基坑开挖时,当发现地质情况为石质与原土质设计不符时,他细心地做好资料的收集,及时上报了土变石变更资料,为项目创造了直接效益。在钻孔桩施工中,部分桩基地质与设计不符,钻进相当困难,工期严重受到影响。××及时联系设计代表及监理,多个桩位变更减少了入岩的深度,极大的缩短了周期,为接下来的高墩施工节省了时间。××的工作成绩和能力得到了经理部领导的一致认可,XX年9月,他由桥梁技术主管提拔担任工程部副部长。

××明白:职务的升迁,意味着自己身上的担子更重了,对自己要求的标准更高了。由于技术人员少,他仍然坚持每天白天泡在工地上,晚上处理内业到深夜的工作作风。××常说,“工程质量是企业的生命”, 要求技术人员严把工程质量关。他自己身体力行,经常在工地上手把手地教劳务人员如何立模、配筋、振捣等作业。钻孔桩、墩身灌注等关键工序的施工,他大多亲自在现场旁站监控,确保施工质量。他坚持原则,多次严正拒绝劳务队伍为了通融的吃请及送的“礼物”。由于他的严格要求,所有桩基施工一次性检测合格,桥梁施工质量受到业主、监理的好评。

工作中,××认真、谦虚,有时为了一个技术交底的方案和措施,他主动向工地上施工经验丰富的老师傅请教,努力让施工技术措施切合现场实际达到最优化。与此同时,他对新来的见习、实习生,竭尽所能,用心帮助,使他们都能安心施工一线,不断学习、做好技术工作。

经过两年多来的施工和风雪的洗礼,××把艰难困苦都踩在了脚下,换来了累累硕果。XX年,他被评为公司“优秀专业技术干部”,在××业主的年底考评中他荣获“优秀工程管理、技术人员”称号。在荣誉的光环面前,他保持着冷静的态度,因为他深深的知道,这一切都离不开党组织和领导的培养,人生的道路还很长,需要自己迈出更加坚实有力的脚步

坚实有力的青春脚步

第9篇:车间副部长先进事迹材料

同志2010年6月进入市薯业开发有限公司生产车间工作,从开始的生产一线工人到车间班组长、车间副部长,经历了生产线设备安装、调试到顺利投产,以及目前的扩模生产不同阶段。

一、踏实工作、任劳任怨

他知道安装设备责任重大,为了确保安装质量,使生产安装任务的顺利完成,他带领同事们加班加点、随叫随到,安装过程中善于观察,学习,总能提出合理性建议,获得了公司领导及安装工程师的一致好评。另一方面,由于马铃薯全粉是公司的主要产品,全粉车间生产起来比较忙纪,既要严把产品质量关,又要完成生产任务,他在工作时中充分发挥自我的积极性、主动性、事业心和责任感。在当班组长期间,总是产量高于其他班组,在下班之余,将他的生产心得与其他班组共同分享。多年以来以诚待人,和睦相处、开朗大方、本着吃苦在前享受在后的实际行动影响着其他同事们。在他的感召和带动下,该组的全体员工吃苦耐劳,以蚂蚁啃骨头的精神,超额的完成了全粉车间一个个工作任务。同时也赢得了公司领导的一致好评,2013年度经公司提拔为全粉车间副部长职务。

二、加强学习、提高素质

由于全粉生产车间比较忙,设备经常会出现一些毛病。为保证生产安全,不出安全事故,并且不影响生产,他在工作中结合《设备安全操作规程》总结出提高工作效率的经验,并给自己制定出检查计划并严格遵守执行,由于检查到位避免了很多安全生产事故的发生。自从事马领薯全粉生产这份工作以来,他时刻严格要求自己,无论什么岗位,什么地方,都非常注重从书本上和实践上吸取知识技能,并能把掌握的知识运用到实际工作中。通过持久的学习,使全粉生产车间的操作工技能和生产工艺、产品质量有了很大的提高,能耗也相比最初降了很多。

三、爱岗敬业、模范带头

该同志工作认真负责、任劳任怨、不计个人得失,为工作放弃了多少个人休息时间,连他自己也数不清了。他不仅及时地完成车间领导布置的各项任务,而且与班组的同志相处融洽,亲如一家,在工作和生活中对大家关爱有加。平时同事家里谁有事,只要打个电话,不管自己家里多忙都会给予照顾。他经常说谁家没个大事小事的,相互理解、相互支持很重要。同时,在各项荣誉面前他总是很谦虚的说:“是企业给我提供了的平台,是同事们帮助了我,否则从一个农民工做不到现在,感觉现在自己才有了价值!”

一份耕耘,一份收获。工作以来,的荣誉没有断过,2011年元月被评为市薯业开发有限公司先进工作者;2011年、2012年连续两年被评为市薯业开发有限公司劳动模范,2013年又被评为市劳动模范。

第10篇:工程部副部长先进事迹材料

2011年2月底,四公司××经理部工程部副部长、桥梁主管工程师××,惜别了江南初春意浓的家乡和亲人,短暂的冬休后回到了仍是冰封雪霜的塞北大地。他是先期赶往工地负责做好复工前的施工技术工作。面对恶劣的自然条件,××毫不畏惧,组织工程部的技术人员,迅速投入到导线复测、桩位复核、编写施工方案、各项技术交底等紧张的工作中,为实现经理部冬休后的全面、快速复工打下了坚实基础。

××XX年7月参加工作以来,已从一个稚嫩的大学生迅速成为项目一线的工程技术骨干。XX年正是四公司铜汤高速公路施工的大干年,急需工程技术人员,××被公司人事部安排到铜汤高速项目建设工地。见习刚开始,他虚心向前辈同行们学习测量技术,白天顶烈日在工地参与项目的测量工作,晚上回来翻书本、看图纸、查资料,短短一个月不到,他就能独立承担起工地测量工作,受到了项目总工的好评。他除了对测量工作积极钻研,还努力学习施工项目的各种技术,积极参与桥梁桩基础、下部结构及连续梁施工技术工作。见习期满,他被项目部的领导和同事们一致考核为优秀。此时的他,已由刚参加工作时的白面书生,变为一个皮肤黝黑、业务“老道”的施工技术骨干。

与××接触的人都知道他不善言谈、没有过多的语言,是个工作敬业、默默实干的技术人员,而真正了解他的人都会认为:××是一个对党有着坚定信念、对事业和人生价值执着追求的优秀共产党员和青年知识分子。

铜汤高速由于超低价中标被定为亏损项目。为做到最大限度的减亏或扭亏,从经理部领导到技术人员都紧紧盯着变更索赔工作。针对钻孔桩溶洞施工、朱家畈特大桥跨越s321省道施工、跨湖便道改移、以及后期的主线收费站施工等主要可变更项目,在项目总工的指导下,××积极参与编制、收集变更资料,使变更做到有理有据,为项目部争取到了较好的经济效益,工作得到了经理部领导的一致认同。

XX年5月,公司中标了××高速项目,××连家都网没来得及回,就急急忙忙赶赴新的工地。建点和施工前大量的准备工作,让××和先期上的3名技术人员捉襟见肘,然而,他们没有怨言,立即全身心地投入到工作中。××和他的同事白天扑在工地上,施工调查、交接桩、贯通测量……工地上哪里需要,哪里就有他的身影;晚上加班到深夜,复核图纸、编制施工调查资料等,工作忙而不乱。短短的四天时间,××和他的同事就完成了交接桩和贯通测量,紧接着就是放桩位,断面测量,技术交底,开始全面施工……

在××和经理部人员的积极努力下,××高速施工迅速有序的开展起来。在工作之余,××非常注重学习,他自费购买了笔记本电脑和一些施工技术书籍,努力学习钻研,提高自己的理论和技术业务水平。根据施工需要,他协助总工编写了总体施工组织设计和桥梁施工各分项的施工方案,将理论充分运用到工作实践中去。针对项目的特点,××积极寻找变更的突破点。在k32+348涵洞基坑开挖时,当发现地质情况为石质与原土质设计不符时,他细心地做好资料的收集,及时上报了土变石变更资料,为项目创造了直接效益。在钻孔桩施工中,部分桩基地质与设计不符,钻进相当困难,工期严重受到影响。××及时联系设计代表及监理,多个桩位变更减少了入岩的深度,极大的缩短了周期,为接下来的高墩施工节省了时间。××的工作成绩和能力得到了经理部领导的一致认可,XX年9月,他由桥梁技术主管提拔担任工程部副部长。

××明白:职务的升迁,意味着自己身上的担子更重了,对自己要求的标准更高了。由于技术人员少,他仍然坚持每天白天泡在工地上,晚上处理内业到深夜的工作作风。××常说,“工程质量是企业的生命”, 要求技术人员严把工程质量关。他自己身体力行,经常在工地上手把手地教劳务人员如何立模、配筋、振捣等作业。钻孔桩、墩身灌注等关键工序的施工,他大多亲自在现场旁站监控,确保施工质量。他坚持原则,多次严正拒绝劳务队伍为了通融的吃请及送的“礼物”。由于他的严格要求,所有桩基施工一次性检测合格,桥梁施工质量受到业主、监理的好评。

工作中,××认真、谦虚,有时为了一个技术交底的方案和措施,他主动向工地上施工经验丰富的老师傅请教,努力让施工技术措施切合现场实际达到最优化。与此同时,他对新来的见习、实习生,竭尽所能,用心帮助,使他们都能安心施工一线,不断学习、做好技术工作。

经过两年多来的施工和风雪的洗礼,××把艰难困苦都踩在了脚下,换来了累累硕果。XX年,他被评为公司“优秀专业技术干部”,在××业主的年底考评中他荣获“优秀工程管理、技术人员”称号。在荣誉的光环面前,他保持着冷静的态度,因为他深深的知道,这一切都离不开党组织和领导的培养,人生的道路还很长,需要自己迈出更加坚实有力的脚步

坚实有力的青春脚步

第11篇:公司工程部长先进事迹材料

××,XX年参加工作,已经参战过三个试车场项目的他现任一公司××铃木摩托车试车场项目部工程部长,他是个不善言辞却热情满怀的人,如果用一句话形容他的个性的话,那就是“讷于言而敏于行”。由于项目部没有专职的总工,所以项目上所有的技术工作、技术难题、工程部日常管理工作都由他一人承担,而且项目开工伊始没有合计部及调度,他又身兼数职的做起了验工计价及上报各种进度计划及工期安排。往返于业主、监理、设计院及外协队之间,讨论着变更、合同款及现场确认等各种事宜。为了更好地完成工作,他虚心学习,工作勤恳,任劳任怨,团结同志,干一行爱一行专一行,在不同的工作岗位都取得了优良的成绩,较好的完成各项工作任务。从刚开始的技术员到现在身兼数职的工程部长,工地就是他的家,企业就是他的舞台,他在这个舞台上奋力起舞,在试车跑道上飞扬青春。

提高业务水平,日常工作规范化

他非常注重理论学习,并结合到实际中来,他始终把施工技术管理规范化当作日常管理工作的基础,严格按照局施工技术管理办法的要求,组织工程技术人员学习,结合本项目的特点和不同,在学习过程中予以具体化和不断创新。全面实现了施工技术管理的标准化、程序化,工程质量管理有序可控。而且在人才培养上,他也是身先士卒,积极组织见习生和成熟的技术人员开展导师带徒活动,形成了技术人员边工作边学习的良好氛围,着力培养年轻的工程技术人员的技术水平和独立工作能力。通过定时集中培训,不定时现场指导,年轻的技术人员已迅速成长,已经可以独立完成关键的工作。对于自已他的要求更高,遇到不清楚的问题时总是虚心地请教别人,如果别人也不会时他会反复查书找资料,直到自已全部都懂了再去告诉别人,他的这种严谨态度及谦虚精神都得到领导的一致赞赏。平时他也在不断地完善自已的各方面知识,经常学习到深夜,工程师定职已经只剩下最后论文的准备工作,今年还报考了注册结构师的考试。

事事从自已做起,扎实走好每一步

××铃木项目部承建的是中日合资的摩托车试车场工程项目,在整个中国来说,摩托车试车场有这么大规模,技术含量要求这么高,也实属罕见,对于中铁四局更是第一次承建摩托车试验场,较高标准的完成这项工程对于中铁四局来说也是拓宽了另一个领域。他深深地知道自已肩上的担子,所以从工程一开始他就整天呆在工地上,事事都亲力亲为,从开工时白天的测量放样到晚上整理测量数量资料,从现场的旁站监督到发现问题时立即书面要求外协队整改返工,从百万土石方节点工期的完成到特殊路面的动工,从设计变更的联系到混凝土、沥青厂家的确定,工地的每一处都留下了他的足迹和汗水。无论是白天还是黑夜,只要工地上有需要,他都会第一时间出现在最需要的地方。自然因素是不可抗拒的,但是他身先士卒,带领工程部技术人员战胜了

5、6月份的雨季,

7、8月的烈日高温及台风影响……为施工生产提供技术支持。然而这些自然因素刚刚远去,接踵而来的却是××市没有符合设计要求的花钢岩及混凝土和沥青厂家的确定,这些成了制约工程进度致命的问题,他多方联系,配合实验室及物资部积极筹措,料源地一家一家去解决,最终这些问题在他的配合下均得到了解决,没有耽误现场一天的施工生产。

对待企业,他是倾尽全力;对于自己,他却从不在意。在开工之初,最爱他的奶奶因病去世,去世时嘴里还喊着他的名字,想看他最后一眼,这是一年中他失去的第二个最亲的亲人,这其中的痛苦和悲伤只有他自已心里最清楚,可是他深知这时候的工地更需要他,当时正在复测准备开工,机械和人员都已进场,正在等着施工,就算停一天,也会给项目带来巨大的损失。他忍着心巨大的痛苦继续坚持在工地的第一线。为了工地他连最爱他的奶奶最后一面也没有看到,他内心里是愧疚的,不孝的,可是在工作面前,工作就是第一,他说下次回家时一定到奶奶的坟头好好地看看她,他知道奶奶肯定会原谅他的。

就是这样一个年轻的小伙子,将企业的命运和自己时刻紧紧相连,暴风雨来临时肯为企业遮风挡雨,从来不愿考虑自已的利益得失……他领导的部门多次被项目部评为先进部室,他本人也被评为先进生产工作者、公司技术骨干的称号。

试车跑道上飞扬青春

第12篇:先进个人申报安全部长

优秀个人申报材料

——***** 本人姓名**,现任*******安全部长职务。

2014年,自我标段筹建以来,在建设办领导的大力支持下,在项目领导的正确带领下,在项目部全体职工的共同努力配合下,安全工作顺利进行。坚持以建设安全标准化为基础,以严格落实各项安全规章制度为保障,以营造浓厚的安全生产氛围为促进,顺利完成本年度安全生产目标,现将我个人本年度安全管理工作主要事迹汇报如下:

一、努力推进安全生产标准化的建设

在项目领导的带领下,进行安全生产标准化的策划,从场站建设,到临时用电,到标识标牌的制作安装,再到施工现场的各类安全防护,统一按照安全策划做为指导。特别是施工临时用电,得到业建设办的奖励。

组建了项目安全维护小组,培养了一直较为有责任心的队伍专门负责日常各类安全防护设施的的安装及维护,保证了标准化的有效落实。

注重安全内业资料的标准化,在参照交通厅《指南》模板的基础上,结合项目特点,编制了一套完成的资料体系,有效记录日常安全工作的开展。建设办也组织其他标段人员前来学习,并给予内业资料专项奖励。

二、严格执行各项规章制度,落实岗位职责

提出对项目管理人员及各劳务班组实行季度安全责任考核,并得

到项目领导的一致支持。制定考核办法将管理人员考核结果与风险抵押金的兑现挂钩;对各劳务班组的考核,优秀的给予相应的奖励、表现较差的给予相应的处罚。

坚持严格执行奖惩措施,结合项目实际特点,编制了《施工现场“十项”处罚明细》,对施工现场触犯“红线”的违规行为坚决给予处罚,对表现较好的人员给予奖励。在项目部院内建立奖罚专栏,将奖惩以通报形式张贴曝光,有利于提高人员自觉性。

三、积极组织开展各项安全活动,努力营造浓厚的安全生产氛围 规划了各类安全宣传设施、频繁组织开展各类安全活动,努力营造浓厚的安全生产氛围。

制作宣传展板、事故案例展板,在各施工点巡回摆放;组织各作业班组学习事故案例;组织应急预案演练;组织专项安全检查等专项活动。频繁的组织开展各项安全活动,尽可能的让一线作业工人时刻感受到安全就在身边,营造浓厚的安全生产氛围,提高广大职工的安全意识。特别是对地方村民和学生的宣传方面,在项目领导的提示下,独特设计制作了宣传作业本,有效的加强了宣传效果。

回顾即将过去的2014年,个人在安全工作中取得了一些进步,同时也存在一定的不足,在下面新的一年中,本人将努力总结不足,积极向周围同仁学习先进经验,坚持隐患排查和治理的力度,努力提高个人知识水平。

******项目部 2014年12月29日

第13篇:安全先进事迹

安全先进事迹材料

联合三车间

2011年12月20日

安全先进事迹材料

2011年我车间在集团公司、炼化公司和厂党政的正确领导下,始终坚持以“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立安全发展观,全面落实安全生产责任制,大力开展宣传教育,深入推进安全生产检查活动,及时整改安全隐患和解决安全生产中的突出问题,较好地完成了全年安全生产目标任务。主要体现在以下几方面:

一、完善安全生产领导管理网络,全面落实安全生产责任制

车间认真落实延安石油化工厂2011年度安全环保工作会议精神,结合实际情况对《延安石油化工厂2011年度安全环保目标责任书》的各项内容进行了层层分解,完成了《联合三车间2011年安全环保目标责书》《联合三车间2011年班组安全环保目标责书》的签订;将安全工作层层分解、层层落实,使安全管理工作“人人有责任,人人有任务,人人受约束,人人享安全”,确保了车间的各项工作安全顺利完成。

二、强化宣传教育培训,营造浓厚的安全生产氛围 安全生产是企业可持续发展的基础,要确保企业持续健康发展,就必须在观念上高度重视安全生产,在实际工作中处处注重安全生产。我们主要从二个方面着手,努力提高职工对安全生产重要性的认识,进一步提升日常安全生产管理水平。

一是以“安全生产月”活动为契机,强化安全生产及安全

培训工作,利用黑板报、宣传册等形式,深入宣传安全生产的方针政策和法律法规,普及安全生产基本知识,着力提高职工安全意识和安全素质,使“安全第一”的观念深入人心,在全车间营造“关爱生命、关注安全”的浓厚氛围。在“安全生产月”的大环境下,我车间积极参加厂里和安全监察科举办的各项活动,同时车间也组织了一些安全(学习)活动: 1.认真组织职工认真答写安全监察科下发的《安全知识竞赛试题》和《全国安全生产应急知识竞赛试题》。 2.积极组织广大员工参加安全监察科举办的 “安全环保、从我做起”千人签名活动。

3.积极组织车间职工观看《安全发展、预防为主》专题片,通过事故案例的观看学习,进一步提高了职工的安全意识。 4.组织部分职工观摩其它车间的消防事故演练活动,学习其长处。

二是强化安全生产教育培训工作,夯实责任、不断提高职工安全生产素质。

1.1月份,车间组织职工进行了安全上岗知识培训及再教育培训。

2.2月份、组织全体职工学习怎样正确使用空气呼吸器,使每位员工熟练掌握其使用方法。

3.3月份、组织全体员工强化安全管理的法律法规学习。 4.5月份,车间组织职工进行了停“水电气风”事故的模拟演

练活动,通过此次演练提高了职工的事故应急处理能力。使职工熟练掌握了事故情况下的处理方法。

5.7月份、结合现阶段安全生产形式,车间积极组织学习事故案例,吸取经验教训,加强培训管理及安全管理; 6.10月份、认真组织全体职工顺利完成2011年度延安石油化工厂事故模拟演练任务,得到了领导和职能科室的一致好评,更是提高了职工的消防防范意识,使职工进一步掌握了事故情况下的应急处理方法,增强了职工在事故情况下的配合协作能力。

7.11月份、认真组织人员对装置现场的每一条管线、每一台机泵、每一处消防设施进行入冬前的维护检查、做好冬季装置现场的防冻防凝工作。

8.12月份、对全年的目标责任书及安全标准化工作进行梳理总结

9.车间利用每周四下午,进行班组安全活动的学习、学习新出台的安全制度、事故案例及各项安全生产工作的通知,使广大职工时刻保持清醒头脑、充分认识安全生产的重要性。

三、提高职工自身素质,加强安全环保意识

1.加强职工安全培训学习,要求职工认真学习厂里下发的安全规定及要求,掌握本岗位存在的风险危害因素,从而提高职工的安全防范意识。

2.组织职工认真学习操作规程,熟练操作技能,提高业务水平和事故应急处理能力,确保各装置的平稳运行。 3.认真做好新进职工及临时工的

二、三级安全培训教育,让新进职工和临时工对安全生产有基本了解,并熟知本岗位的危险因素。

四、认真组织,确保安全检修无事故 1.成立车间检修组织机构、层层落实安全责任。

2.制定切实可行的安全环保预案、方案,及时召开检修动员大会。

通过对各检修装置进行全面系统的危害辨识和风险评价,车间详细制定了检修期间各装置停车、检修、开车的安全环保预案。同时对每个项目,每一步骤都做了明确的要求。安全环保预案制定后,车间认真组织职工进行了学习。同时,积极召开车间检修动员大会,使广大职工从思想上认识到此次大检修的重要性,牢固树立安全第一的检修理念。 3.加强检修前职工的安全培训工作

由于车间绝大多数职工为新工,第一次参加装置大检修,针对这一实际情况,车间将此次大修作为技术人员成长和职工培训的平台。一方面,组织职工认真学习车间检修方案、预案、方案及《关于做好2011年装置大检修期间安全环保工作的通知》,并将培训纳入月度考核,通过培训使职工熟练掌握了检修方案、预案的具体内容,增强了职工的安全意识。另一方面,结合检修现场对职工进行培训,使职工掌握了现场安全作业规范知识,明确了现场监护的职责。

4.对施工单位严格要求,正确及时办理各种票证

在检修施工过程中,车间要求施工队伍必须根据施工进度提前办理相关票证,票证不齐、不具备施工条件的坚决不允许施工。施工项目负责人和现场监护人员,对外协施工人员的劳保穿戴、安全帽佩戴、安全防护措施等进行监督,同时对施工过程中的质量情况进行检查,有效的保证了施工安全和检修质量。

5.加强现场管理,确保检修期间安全无责任事故

大检修期间,我车间特别加大对检修现场的安全监督检查力度,坚决杜绝“三违”作业的发生,每次进入容器内作业前按规定必须做可燃气体、有毒气体及氧含量分析,检测达标后方可方可办理作业票证。现场作业存在安全风险和隐患的,提前分析作业中存在安全风险和隐患的,研究制定相应的防范措施,坚决杜绝不安全施工作业的发生,使检修安全工作层层、处处、时时处于可控状态,作业期间无安全责任事故发生。 6.步步有确认、项项工作有落实,确保装置停得稳、修得好、开得顺

在检修项目的施工中,车间对每项检修工作实行专人负责制,每个人孔的拆装、每个阀门的安装、每个项工艺流程的切换均有专人负责,并签字确认,同时由车间领导、技术人员逐项进行检查确认,确保了检修项目的安全、优质完成。在停、开工过程中,每一名操作工的每一个步骤完成后均要在班长、技术人员及主管项目的车间领导确认无误后,再进行下一个环节,进而保证了装置停得稳、开得顺。

此次检修工作,我车间实现了“不着一把火、不伤一个人、

不损坏一台设备、装置开车一次成功”,真正做到了安全环保检修。

五、不断加强车间管理

1.严格执行车间管理规定,明确每位职工的职责和义务,确保责任落实到人。

2.加强现场施工管理,从“票证管理、过程控制、监督检查”三个方面着手,确保装置安全平稳运行和职工的人身安全。全年,我车间共办理二级动火安全作业票25张、三级动火安全作业票300张、高空安全作业票160张、设备内检修安全作业票20张、受限空间内安全作业票8张、动土安全作业许可证15张。

3.认真执行管理人员值班制度,加强各装置工艺纪律和劳动纪律检查,确保装置平稳运行。

4.要求职工加强巡检,当遇到特殊状况时,要增加巡检次数,一旦发现问题,及时处理、汇报,确保装置正常平稳运行。 当然,在安全管理中,我们也存在一定的不足,车间监督检查力度不够,个别职工安全意识淡薄,对此,我们已进行了严厉的批评、教育和整改,并给以了相应的处罚。同时需要进一步督促职工对安全和技术规程进行学习,强化实际操作,对安全检查中发现的安全隐患,我们将逐项逐条地认真整改,进一步的细化完善安全管理,为延安石油化工厂又快又好发展贡献力量。

第14篇:公司政治工作部部长先进事迹材料

公司政治工作部部长先进事迹材料

★不忘初心砥砺前行★

田海燕,中国共产党党员,现任北京燕化天钲建筑工程有限责任公司政治工作部部长。自2013年从事党务工作以来,以坚强的党性为后盾,以政治责任感为动力,从思想上、作风上加强自身建设,恪尽职守、辛勤工作,出色的完成了各项任务。

一、勤于学习,努力提升党务工作水平

田海燕同志自走上党务工作岗位以来,她深知,新时期的党务工作,对党务工作者提出了更新更高的要求。首先必须具备良好的政治业务素质和政策理论水平。为了尽快进入工作角色,她牢记自己是一名党务工作者,做到政治学习不缺席,专业学习不断档,业余学习不耽误,使自己保持良好的学习习惯,用科学的理论武装头脑,提高科学判断形势的能力。不断改进学习方法,提高学习能力,做到学以立德、学以增智、学以致用。把理论知识不断转化成指导实际工作的能力,不断提高自身的政策水平和实际工作能力,以适应工作需要。

二、严以律己,宽以待人,充分发挥模范带头作用

在平时学习和工作中,田海燕始终严格要求自己,遵守单位各项规章制度,具有很强的组织性和纪律性。对待自身高标准,严要求,有条不紊地做好各项工作,努力在群众中起到表率作用。她始终以饱满的热情对待自己的工作,克服自身困难,不断钻研业务知识,勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的完成自己的本职工作。在党员和群众心目中,她作风正派,坚持原则,办事公道,全心全意为职工服务,受到了好评。

三、热爱党建工作,协助党委抓好日常工作

田海燕同志始终牢记自己是一名党务工作者,把做好党委日常工作作为立足点,协助党委充分发挥融入、服务中心工作的作用。在2017年度的实际工作中,她做了大量的基础、组织工作,取得了良好的效果。

1.积极宣传贯彻十九大精神,通过开展征文活动和党的十九大报告学习的试卷问答活动,组织公司党委和领导班子、各党支部及时收看党的十九大开幕会和闭幕会,以及组织召开党员干部视频大会等,以多种形式宣传学习贯彻大会精神。

2.认真抓好党支部的组织建设。她始终坚持"支部与项目同建"的原则。遇到公司机构调整和新市场区域的拓展,及时拿出支部设立、调整方案,及时的保证了每一个基层单位都有党组织管理,基层党组织覆盖率达到了100%.2017年,仅新设立支部9个,调整支部设置16个,调整支部书记任命20人次。

3.切实加强党支部的规范化建设。一是她结合公司党员分散,不便于集中开展活动、培训、管理的实际情况,积极想办法,利用科技手段,筹备、创建了公司的微信公众号,并且开创了党建专栏、廉政建设专栏,专门用于宣传党的政策、方针和相关学习资料,同时加大对生产一线党员干部职工的宣传报道,调动党员的积极性,发挥好党员的引领作用。二是同时开展党支部党建工作述职制度。通过要求各支部从党员思想教育、党支部班子建设、党建服务生产经营情况进行述职,来帮助支部梳理工作思路。

4.开展各项活动,增加党组织以及党员与组织之间的凝聚力。一是组织开展了"重温党的历史、践行党员承诺"活动。通过活动,让党员重温入党宣誓时的庄严承诺和坚定决心,牢记共产党员的政治责任和历史使命,以更加饱满的热情投身各自的生产和工作。二是根据上级开展"五个一系列活动"的要求,结合公司实际,特别制定出公司主题党日活动经费的拨付规定,要求各支部按季度上报活动计划,实施后按季度报销活动经费。希望通过活动,将党的十九大精神落实到日常生产经营工作中,()掀起创优争先的施工高潮。

5.积极筹备党群活动中心建设,为党的阵地建设添砖加瓦。她为了更好的把党群服务中心这一党员和群众的共同园地建好用好,使之真正聚人气聚人心,成为凝聚群众、服务群众的重要阵地,活动中心建设方案几易其稿,其中文字部分的提炼、总结更是凝聚了她大量的心血。

6.密切了解职工疾苦,送党的温暖到党员心中。她积极向党委建言,组织开展困难党员摸排工作,给两名党员申请到了公司级和燕山区级的补助,体现了组织温暖。

7.关注群团工作,助推党建。党委重视和关心工会、共青团工作,把工、青、妇工作纳入党建工作的总体格局,通盘考虑,她积极建言献策,作为公司兼职工会副主席,策划系列劳动竞赛;走访慰问基层一线职工,开展"夏季送清凉"活动;落实《集体合同》《工资集体协商协议》的签订,保障员工的切身利益;开展优秀员工及家属北戴河疗养活动;关心青年人的成长,帮扶新上任缺乏工作经验的团委书记开展"五四青年趣味运动会",成立"智汇"读书社等活动,增加了青年人的活力。

8.以身作则,廉政履职。她时刻保持党员干部的理想信念,以党员干部"遵守党性准则、永葆党的纯洁性"严格要求自己履职尽责,她主持编制了公司《纪检监察2017年工作要点》;监督分包、物资采购招标及废旧物资拍卖36次,调查5起违纪违规事件,在广大党员干部中树立起严格按制度办事的观念,养成自觉执行制度的习惯,营造人人维护制度、人人执行制度的良好氛围。

四、深入基层,严格筛选,创建机制,为公司队伍建设选好人、用好人

一是根据公司所承接项目的需求,积极酝酿,提出中层人员配置方案,并根据党委意见组织、协调好人员的任命、工作交接等工作;二是加强基层班子和干部考核,出台《绩效考核管理办法》,对各层级管理人员设置合理绩效考核指标,完善绩效考核与综合能力评价的两维考核体系,并将考核结果与评优、选拔、任免挂钩,实现科学考核评价干部。三是打通人才上升通道。经过薪酬体制改革,分层分序列确定员工发展通道。四是完善选人用人机制。出台《中层管理人员选拔任用管理办法》,组织中层管理后备人员选拔考试。五是开展中层管理干部管理知识培训、职称考试、职业资格等培训,今年累计培训795人次。

供稿:工委组织部

第15篇:粮油公司储运部长先进事迹

××*是肇庆市粮油购销公司储运部部长,主要负责该单位粮油的储藏和化验室的检查工作。作为一名共产党员,他踏踏实实工作,在平凡的岗位上演绎着自己的平凡一生,用实际行动践行“八荣八耻”。

一、带头作用,同事眼中好同志

肇庆市粮油购销公司的同事提及××*时,不约而同地赞扬一声“好同志”!大家都说这是个很好的合作伙伴,工作认真严谨,经验丰富,十分体谅大家,是一名不可多得的“好同志”。该公司的党支部书记梁启伟就用以下的12个字概括××*的为人:事业心强、任劳任怨、做人踏实。

粮油采购是比较特殊的行业。由于公司都是从外省购入储粮,负责储运部全面工作的××*必须经常来往火车站取货,然后赶回公司化验、等结果、上报领导、落实定价等等,工作效率高,务求及时向上级领导提出合理的意见。

每年春、秋两季粮油全面质量检测时,××*加班加点,对一百多个储备粮的样板进行抽样及全面质量检验,为地方储备粮进行轮换提供准确、科学的依据,虽然其工作难度高,但他任劳任怨,起带头模范作用,使公司的“购——销——储”一条龙服务得以顺畅地运作。

二、踏实工作,做辛勤劳动模范

踏踏实实做人,做对社会有益的事,回报社会,尽心尽责工作,是××*同志工作的目标,在工作中,××*同志吸收同行的宝贵经验,虚心学习,结合实际情况自编教材,采取多种形式加强对检验员、保管员、安全员进行业务技能培训。如采取办培训班、开座谈会、现场分析会等形式不断提高公司检验员、保管员、安全员的业务技能,解决他们在工作中遇到的问题和困难,为储备粮的安全保管、轮换工作打下了坚实的基础。特别是针对“安全隐患问题”、“用药问题”进行专门的培训,使进出仓的工作人员形成良好的工作概念,提高工作效率,确保工作安全。

××*同志出色的完成工作,使他所处的储运部被市劳动竞赛委员会、市总工会授予“2007年度肇庆市职工群众性经济技术创新先进集体”,他本人也多次被端州区发改局党委授予“优秀共产党员”称号。

三、科学保粮,做崇尚科学先锋

多年来,××*同志致力于运用科学保粮手段,全面铺开各仓库储备粮的保管工作。针对该公司容量不足,储备任务重等客观情况,每逢粮食入仓时,××*想方设法从仓库地点、存放堆头、叠高上考虑,合理安排,最大限度地提高仓库的使用率,以解决仓容不足的困难,从而为公司增创效益。由于科学的管理,现在粮食库存量成倍增加,但人手却减为以前的三分之二。

××*积极组织储运部的人员不断探索实验,运用科学的保粮手段,用聚氯乙烯薄膜,改变以前用聚乙烯薄膜、五面报纸糊封的保粮方法,进行“六面密闭”,配合电子测温的科学保管方法,使保管的储备粮能够延缓陈化期,并降低了用药量、减少熏蒸次数,减轻了粮食用药的残留量,节约了保粮成本,减少了保管员的工作强度及工作危险性。由于采用新科学保粮方法,熏蒸用药比原来节约35%,每年费用节约3万元以上,为储备粮保管工作作出了贡献。

第16篇:梁场工程部长先进事迹材料

元月20日,局××东环铁路工程指挥部大会议室隆重并举行××年“十大”东环之星 颁奖仪式。在颁奖仪式上,作为××梁场唯一当选并经过层层筛选的××光荣地站在领奖台上。

2004年7月毕业于合肥工业大学土木建筑工程学院的××、在学校里入党、参加过阜周高速公路等工程建设。去年9月,××同志接到担任××梁场工程部部长的

通知,负责筹建梁场的建设任务。××梁场是我公司承建的第一个大型铁路简支梁项目,做好梁场对于拓宽公司铁路营销品牌,积累铁路制梁业绩以及培养铁路制梁人才都具有重要的战略意义。因此,他深感肩上责任重大。

如何筹建制梁场,这是一个大问题,因为公司没有这方面的经验可借鉴。这是一项没有现成经验可以照搬的艰巨重任,典型在哪里?示范在何处?一张白纸摆在了这位年轻的工程部长的面前。在压力面前,他没有退路,更没有退缩,而是表现出了他特有的敏锐洞察力和精干的办事能力。同时,这也是检验和提升他自己的一次契机!他深知:万事开头难。没有任何经验可鉴,只有靠自身努力、学习、探索、创新去解决实际遇到的各种问题、难题。他深刻理解本梁场对于公司的意义,深感肩上责任重大。他嘴边常说的一句话是:“梁场是我公司第一个梁场,只许成功,不许失败!”

方案决定成败,细节决定成本。为了搞好梁场的前期筹建工作,初到工地,××每天就带着工程部的技术人员深入现场查看地形,晚上研究梁场的总体部署和方案优化、比选工作。任何一个方案的制定离不开细致的工地调查、测量工作及反复的方案优化。梁场的位置,地质条件直接决定着梁场的成本。所以选址工作做的是否到位,直接关系到梁场是不是能建成一个经济、实用、合理、科学的梁场。他说一定要找到交通最方便,地质条件最好的位置。他带领工程部的兄弟们白天勘察现场、测量、地质勘探,晚上分析白天的数据并在图纸上寻找更好的场址,每天早出晚归,没有一天早于凌晨一两点睡觉的。就这样一处一处的找,一处一处的比选,一个一个的被否定。历时一个月,先后否定了4处场址,最终选定目前的位置。

每否定一处就意味着以前所进行的梁场选址工作都必须重新再来一次。工程部的技术人员多少难免有点气馁,他跟工程部的兄弟们说:“我们并没有白费力气,场址不行,是我们通过调查、计算证明它是不合适的,在网选场址上我们丝毫不能马虎。我始终相信:我们没有得到我们想要的,我们将得到更好的!”对梁场而言,方案是至关重要的,方案好坏的经济性能是用百万元作单位的。好的方案应该是在保证方便使用的前提下又经济。重中之重就是梁场平面布置形式和机械选型,这是相互影响的两方面。主要考虑是采用快速制梁法还是普通制梁法,采用轮轨式提梁机还是轮胎式提梁机,通过一个月来的夜以继日的工作,反复的各方面的经济必选,多方面的可行性求证,多次进行内部方案评审,最终确定采用普通制梁和轮轨式提梁机。在细部设计上也同样是反复推敲,以求确定最经济、最合理的形式。先后共做了方案不下30个!做方案光用a4纸就用了5箱!

为了让梁场全体人员对梁场有个更深刻的认识,××带领工程部的技术人员到局武广铁路二公司和五公司梁场、广珠城际客运专线的一局顺德梁场、三局中山梁场及六公司江高梁场观摩学习。从功能区域设置、现场设施、机械设备配置、内业管理以及规划宣传等方面对梁场制梁生产区、存梁区、拌和区和生活区、办公区域等核心区域进行细致地观摩和详细地问询,并对整个梁场的认证体系展开学习和讨论。××还向领导建议并请来了台湾桥梁专家邱守峦教授授课,系统的讲解了铁网路箱梁预制的关键技术、施工中的难点、重点。××说,邱老的讲课给我们启发很大,让我们的思路更加开阔。实践证明仅从方案比选这一块来讲,就为梁场的投资建设节约成本150多万元。建议把钢筋卸载区规划放置到生产区大龙门吊里面,节省专门用来卸钢筋的一台10吨小龙门吊,仅此一个细节就节省成本18万元。

辛勤的工作终于迎来了硕果。2007年12月26日于中铁四局进行的梁场方案评审中,××东环铁路××梁场的方案得到了局专家组的肯定和好评。由于他工作兢兢业业、恪尽职守,处处发挥着一个共产党员的先进模范带头作用,2008年元月十三日,被评为局××东环铁路项目部2007年度“东环之星”荣誉称号,他同时也被评为公司××梁场筹建“设计之星”和“大干之星”荣誉称号。

“ 勤恳、兢业、不计名利”是他的座右铭。他深知以后的路更艰巨,更漫长。他常说,因为我选择了远方,因此我的脚步一定是脚踏实地,一定是星夜兼程。

在希望的田野上绽放青春

第17篇:市委组织部女部长先进事迹材料

**,女,39岁,中共党员,现任****市委常委、组织部部长,分管妇联工作。她是一位政治素质过硬、与时俱进、敬业爱岗,历经多个岗位并在长期实践的磨练中成长起来的、具有丰富工作经验的年轻妇女干部。

一、政治坚定。她拥护中国共产党的领导,积极践行“三个代表”重要思想和科学发展观,职业道德高尚,社会责任感强,遵纪守法,在创

建和谐**中起模范带头作用。

**同志曾经在**市妇联副主席的岗位上工作了5年,并在省妇联挂职主席助理一年。长期的群团和领导岗位工作造就了她较强的政治素质和组织协调能力。围绕“党政所急、妇女所需、妇联所能”,大力推进男女平等基本国策的贯彻落实,积极宣传马克思主义妇女观,促进性别意识进入决策主流,努力营造和谐氛围,为**妇女儿童事业的发展作出了一定的贡献。

二、工作创新。发扬“四有”、“四自”精神,与时俱进,开拓创新,为“巾帼建功”活动创新发展出谋划策。

**同志分管妇联工作,全面落实科学发展观,组织动员妇女积极投身和谐**建设,提高妇女素质,维护妇女合法权益,关注贫困妇女的生产、生活,关心儿童健康成长,促进妇女儿童事业的全面发展。她坚持在工作中创新思维、创新手段、创新方法,加强活动的创意策划,有针对性地吸引、指导、服务社会各阶层。如充分利用大众传媒开展工作,扩大妇联工作的社会影响,最大限度地把工作做到(来源:公务员在线 http://www.dawendou.com)社会各个阶层,对促进妇女儿童事业的发展产生了极大的推动作用。

一是抓好“三大主体”活动,动员妇女投身经济建设,推进城乡妇女发展。想方设法帮助妇女就业与再就业。以“巾帼文明岗”为载体促城镇妇女建岗立业,有力提高了城镇妇女参与三个文明建设的热情。大力推进女性素质工程,在全市开展了扶持农村低学历女青年大、中专学历教育。切实抓好农村妇女“双学双比”活动,为建设社会主义新农村服务。

二是积极开展现代公民道德教育。广泛开展了平安和谐家庭、美德在农家、家庭助廉和关爱女孩等活动,还积极策划组织各种宣传教育活动,把社会主义荣辱观教育融入妇联组织的各项品牌活动中。她还积极主动参与各项社会公益活动,捐款资助失学学生,积极为社会弱势群体做好事等等。

三、服务有效。刻苦钻研业务,熟练掌握各项业务技能和知识,爱岗敬业,有较强的服务意识。

**是**最大的一个县级市,她深知肩上责任之重大,竭力通过自己的实际工作为当地经济社会发展提供坚强的组织保证和人才支持。无论在任何工作岗位,她都与时俱进、敬业爱岗、辛勤耕耘、锐意进取,由于工作成绩突出,得到了领导和同志们的赞扬。曾获广东省希望工程工作先进个人、**市十佳团委书记、创建广东省文明城市先进个人等荣誉称号。

1、选贤任能,甘当“伯乐”。她坚持以正确的思想理论武装头脑,锻炼自己的党性,树立正确的权力观、地位观和利益观。在工作中,她做到:一是以提高党的执政能力建设为重点,进一步加强全市领导班子和干部队伍建设,不断深化干部人事制度改革。二是按照提高发展能力,优化素质结构的要求,进一步加强党的基层组织建设,提高基层党组织的号召力、凝聚力和战斗力。三是紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节,努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良的人才队伍。四是按照建设社会主义新农村的要求,深入开展“三级联创”活动,创建农村基层组织建设先进市。五是努力抓好组织部门自身建设,进一步提高组工干部的整体素质和组织部门的工作效率。在**同志的领导下,**市委的组织工作上了一个新的台阶,得到了上级的好评。

2、尽心尽责,为妇女干部的成长成才充当‘伯乐’。作为一名从妇联干部成长起来的组织部长,她深知妇女干部的成长成才离不开组织上的关怀和厚爱。为此,她积极推动、加大步伐加强对妇女干部的培养和选拔,推出多项有利于妇女干部成才的举措:一是通过公开选拔,指定一半的指标选拔妇女干部;二是通过在机关挑选优秀的妇女年轻干部到基层任职锻炼,对表现突出的给予破格提拔;三是每年利用“三八”节、春节前亲自组织召开妇女领导干部座谈会,为妇女干部的成长成才出谋划策。四是把各级妇联组织作为培养选拔妇女领导干部的重要基地。她上任一年间,就理顺了原妇联主席的副处级待遇,提拔科级女领导干部8人,交流科级女领导干部5人,一批在各行各业的曾从事妇女工作的女干部也得到提拔重用。当地的妇女干部都说:**部长的到来,为当地妇女干部的成长长才带来了又一个春天。

四、作风优良。具有良好的职业道德、务实的工作作风、文明的服务礼仪

,为全面建设小康社会、构建和谐**做出突出贡献。

工作中,**同志积极贯彻执行《党政领导干部选拔任用条例》,充分发扬甘为“人梯”、乐为“基石”、善为“伯乐”的精神,厉行公道正派,坚持按照“德才兼备”的原则和四化标准培养、选拔和使用干部,将选人用人的平台设在经济发展的主战场,极力推荐干事创业型的干部。在选任干部上,严格按照职责

要求,做到不看关系看本领,不论资历看能力,不凭印象看实绩,以好的作风选作风好的人。一年来,她提拔调整各类领导干部250人,没有一例收到投诉和不良反映。正是由于她坚持原则和程序,坚决为**的发展把好选人用人关,从而得到了广大干部群众的信赖。

第18篇:项目部物资部长先进事迹材料

面对社会上一些“小混混”的频频谩骂,他镇定自若;面对不法分子的威胁恐吓,他坚持原则;面对供应商的请吃送礼,他断然拒绝————。料场有他忙碌的身影,遇到纠纷时有他耐心的解释。一公司××新城项目部共产党员、物质部部长××正是在这种恶劣环境中磨炼,并创造出了骄人的业绩,体现了共产党员关键时候叫得响,危难时刻挺得住的良好风范。

××建设是重点工程,是××省三大城市建设亮点之一,技术要求高,政治任务重。面对机遇与挑战,压力与困难,××勇于吃苦,甘于奉献,爱岗敬业,尽职尽责。时刻把满足施工生产、提高工作效益放在第一位,制定了各种合理的工作方案,尤其在选用原材料方面,一方面积极配合项目部领导展开料源料价调查,一方面紧抓与相关部门对材料各项指标的数据检测,找出最经济适用的方案。去年9月,在地材前期调查中,他一人跑遍了周边12家的石场对料源质量、生产能力、技术指标等进行实地考察,为下一步物资招标做充分准备。其间,一些地痞、村霸想达到垄断地材的目的,软硬兼施、请吃送礼都被一一拒绝。在地痞要出高价30万“卸”他的腿时,他依然坚持原则,始终保持共产党员的本色,没被恐吓所屈服。

作为项目部的重要部门,××要求物资部每一个成员都做到上标准岗、干标准活、做标准事。他凭借多年的物质管理经验,制定和完善了项目部《物资管理办法》、《物资进场验收储存管理办法》、《周转料、小型机具管理办法》、《大堆料管理办法》、《固定资产及低值易耗品管理办法》、《拌和站管理办法》等十几种办法,规范了项目部的物资管理。他以身作则,用严谨的作风、精细的管理、负责的态度,积极贯彻项目部的各项决策。沥青路面对原材料的质量要求很严,他严网格把好进场材料的检查验收关,对不合格材料坚决不让进场。今年4月的一天,一供应商将5车带有粉尘的碎石拉进场,××对材料进行仔细查看后,认为并不影响工程质量,只是增加了吨位,他决定采取扣方的办法处理。没想到此举招来供应商的愤怒,在料场大喊大叫。××极力克制自己的情绪,认真细致的做解释工作,化解了极可能爆发的纠纷。

××很注重发挥物质部集体的智慧和力量,力争把物资部打造成为一支富有激情的团队。他首先要求部室人员严格按制度办事,严格履行岗位职责,并率先垂范。其次他带领物质人员不断加强学习,他根据市政工程对材料的新要求,组织大家从规格辨认、材质辨别等方面进行学习。物质部有两位老同志,因年龄关系接受新知识比较慢,他带着两名老同志到料场从规格、颜色、颗粒等进行现场学习,提高了他们的工作水平。因为操作规范、有序,使××项目部进场的物资原材料质量得到有效控制,各项指标均满足了设计规范要求。

他不仅对物质工作精益求精,全身心投入,对整个项目管理他也积极献计献策。在料场和施工便道维修中,项目部决定采取买碎石垫铺,他通过调查发现,七公司施工的隧道有不少弃渣,如用弃渣垫铺,可节省不少费用。他建议被采纳后,节省费用75万元。据统计,一年来,他先后向项目部领导献策11条,采纳9条,为项目管理贡献了力量。

物质部门是个“敏感性”极强的部门,作为部门主管,他严格要求自己,他除了组织本部室人员认真学习党风廉政建设的各项规章制度,还集体向项目部党工委作了廉洁从业保证。在实际工作中,他敢于向各种违法违纪行为作坚决斗争,今年5月22日,一供应商给了他3000元钱,要他多多“关照”,他立即将现金交到党工委。为了弘扬他这种不畏金钱诱惑的精神,党工委在项目部进行了通报表扬,并给予了500元的奖励。

努力工作只是称职,用心工作才是优秀。××以他求真务实、甘于奉献的精神,开拓创新、廉洁自律的作风,赢得了员工的一致赞誉,再××竖起了一面旗帜,促进了施工生产管理等各方面工作的开展,推动了项目施工的顺利进行,确保了各个节点目标的圆满完成。

第19篇:物机部长个人先进事迹材料

××,××项目经理部物机部长,中共党员。在××铁路一年多来,在他的带领下,物机部克服了人员少、管段长、物价上涨等困难,较好地完成了××铁路iv标段全线的物资管理、物资供应工作,为现场施工生产提供了有力保障。

一、做好市场调查、加强物资采购管理

自XX年4月10日进入××工地以来,做为主管业务部门负责人,他注重做好对物资市场的调查工作,多次带领工地材料厂和各队物资人员对工地所需的地材、三大材及道路运输情况做好实地调查。并充分利用信息化网络技术,全方位地了解所采购物资在不同地点、不同时期的价格情况,收集、了解资源分布情况。信息资源拓宽了,选择面增大了,使采购物资也有了纵、横向比较,促使价格更公开化、透明化,有效降低了物资采购价格,减少了成本的支出。在物资采购中,严格网按照公司《物资招议标采购管理办法》的要求,通过招议标形式组织集中采购供应,统一管理,实行阳光采购,坚持谁采购谁负责的原则,物资采购做到“比质比价、总量控制、就地就近、运输方便、综合平衡、物美价廉”的原则,达到了节约成本的目的。进点以来,经理部物机部共采购物资135414964.87元,其中钢材18280.86023吨、计64812143.34元,水泥128921.82吨、计48488319.34元,止水带21102.3米、计1304006.7元、土工格栅158450平方米、计1184938.0元,粉煤灰42422.25吨、计6669680.61元,外加剂3038.74吨、计10638113.28元,其他材料金额2317763.53元。通过对主要物资的招(议)标采购,累计节约资金5662959.32元。

二、把好源头,加强原材料质量管理

严格要求各级物资人员对原材料(含地材)从进货渠道、进场验收、检验等环节加强控制,制定了操作性较强的各项控制措施,从源头保证原材料的进场质量,坚决杜绝不合格材料进入下一道工序,对每个质量环节做到了有验收标准、有人控制,尤其是在地材的验收过程中,验收人员和实验人员对进场的每车材料逐车验收,以确保质量。

三、整章建制、规范物资制度管理

根据公司物资和机械设备管理要求,结合本项目部的实际情况,在他的组织下,物机部先后制定了《××铁路物资管理办法》、《××铁路机械设备管理办法》、《项目部物资系统业务评比办法》、《地材质量控制措施》、《原材料、成品、半成品进场检验及储存管理制度》等各项制度,使各项目队、材料厂在日常的管理工作中有章可循,有制可查,责任到人,堵塞物资管理工作中的漏洞。严格按照公司质量体系文件的要求,建立完善各种资料、档案,并在日常工作中严格按照程序文件中的规定执行。

四、加强工料核算,严格物资动态管理

为抓好物资动态管理,××同志严格实行限(定)额发料制度,建立起工号料台帐,作好过程监控,并指导各级物资人员严格依据《分工号物资需用量核算表》和《劳务合同》建立《分工号物资限(定)额供应台帐》并进行限(定)额发放,做到无工号、无去向、无计划不发料,严格按照施工进度分批分次对外协队伍进行发料。同时加强工号料材料的核算工作,对钢材、水泥、大堆料等分工号、分工程部位建立了核算表,用实际消耗量与施工定额量进行对比,分析了节超原因,提出了改进意见,避免在下次施工中出现同样的问题,使主体工程各类主要材料的消耗始终处于可控状态。在机械、物资管理工作中,按照责任成本管理要求,实行“价、量”双控原则。在做好供应的同时,督导、协助各项目队加强现场物资、机械设备的现场管理,促使各类材料标识清楚,堆码整齐、有序,物资管理工作进一步完善。

五、抓好评比考核,强化对物资业务的管理

为全面提高物资管理人员的业务素质,××同志根据公司《项目物资机械管理细则》并结合本项目的特点,制定了物机部的业务评比办法。在每月5号前对各项目队的内业资料和现场材料管理进行一次综合检查评比,对在评比中取得第

一、二名单位给予奖励,同样对排名最后的单位给予经济处罚,并在经理部周计划会上通报批评,要求在限定期内将检查中发现的问题整改完毕,并将整改情况上报物机部。同时多次组织各项目队物资人员相互学习、取经,交流在内业资料和现场管理方面好的做法和经验,取长补短、弥补不足,促进物机部门在内业资料和现场材料管理整体水平的提高。

××同志为人正派,在工作中坚持原则,在与供料方老板打交首过程中,不吃请、不伸手,正确运用好手中的权力,积极推行阳光操作,在他的带动下,××经理部物资系统风气正、热心为现场提供服务,为××铁路的建设做出了积极贡献。

第20篇:安质部部长先进事迹材料

在××至××*客运专线铁路的建设中,有一大批勇于奉献,默默无闻的工作者。他们处在一个个看似平凡的岗位上,但是就是这些处在平凡岗位上的工作人员,他们用高昂的工作热情、认真严谨的工作态度发挥出了不平凡的光和热,为××××××××××××*铁路的建设贡献出了自己的一份力量。

“工地安全措施是否到位关系了一个人的生命,我要象重视自己的生命一样,重视工地的安全生产工作”。四公司××××××××××××*经理部安质部长××××××××××××*这样对我说道。

工地的安全与质量始终是贯穿整个建设过程中的一个重要环节,初到××××××××××××*的××××××××××××*为了能让所有参战员工能尽快掌握和熟悉施工过程中的安全生产知识和安全技术操作规程,仔细的查阅了大量资料,精心编写了各种规程,并印制成卡片发到每个员工手中,供大家在施网工中学习。他每天最重要的工作就是检查全线的安全生产与施工质量,看似简单的一份工作却特别费心、费神,全线十几公里的路程每天巡视一个来回几乎都是靠他的双腿走过。走路累一点没什么,这还是一个吃力不讨好的差事,也可以这么说,因为工作的性质,他成为了在××××××××××××*工地上一部分人眼中“最不受欢迎的人”。在××××××××××××*工地,有一部分工作人员缺乏必平凡的岗位不平凡的职责须的安全意识,在野外作业和高空作业时时常不按规定佩带安全帽,系好安全带,这些人全部都成为了××××××××××××*关注的对象,每到一处施工地点他都要仔细的查看作业人员的安全帽是否带上、高空作业是否有系安全带,并检查安全牌是否安放到位,对没有达到安全要求的第一次是警告,发现第二次给予处罚,一些人暗中给他送了个雅号“铁包公”。

因为在处理安全质量问题时,他从不讲情面、纵容、徇私。施工生产中,到处都充斥着许多不安全的因素,有的农民工怕热,图省事,不戴安全帽、不系安全带的情况时有发生,按照规定要对每个人处与50元以上的罚款,款虽然罚了,但是情况并没有发生更本的改观。在有人查看的时候戴上安全帽,人一走,安全帽又摘了下来,有的农民工甚至出现了抵触情绪,这样就为安全生产留下了非常大的隐患。对这样的情况××××××××××××*没少费心思,他清楚的认识到光靠处罚不能从更本上解决问题,关键是要让安全意识深入每一个员工的心里,并牢牢的扎下根。人人能在工作中自觉的遵守安全规章制度,才能从根本上解决问题。安全意识网不能强硬的灌输给农民工,否则不但起不到一点效果,反而会适得其反。他意识到首先要和农民工搞好关系,进而一步步实施对农民工得安全意识教育,××××××××××××*决定深入了解农民工。他得知累了一天得农民工最喜欢吃咸得食物来补充体力,为此他特别在晚上下班时间买上几只烤鸭、称上几斤卤菜主动到工地和农民工聊天吃饭,渐渐的和农民工混熟了,聊到有关施工生产的事情,他总时不失时机的拿出安全知识教育读本,耐心的给农民工讲解戴安全帽的重要和必要性。并向农民工例举了在施工历史中几例因没按规定佩带安全帽所发生的事故。“财产损失事小,生命安全事大”。农民工们被他的话感动了,在以后的施工生产中,极少再有农民工不佩带安全帽系安全带的违反安全规范的事情发生。

工作有时候确实很枯燥,乏味。他当是对自己耐心和工作能力的考验,每次检查他都是非常认真的去对待。2007年7月份的时候正值生产大干时期,又处在天气异常的炎热季节,在施工工地周围的取土坑里经常会有人下水洗澡,野外洗澡是比较危险的事情,因为以前就听说过很多野外游泳不幸溺水身亡的事情。决不能让这样的事情出现在工地上,因为一旦出现事故,不仅关系到一个人的生命,对公司的声誉也会造成一定影响。××××××××××××*连夜亲手赶制了几十快警示牌子,放置在有取土坑的醒目的位置。可他还是不放心,经常在温度非常高的中午时间在工地附近巡查,有几个农民工小伙子耐不住高温的天气,正准备偷偷下水游泳,被他及时发现、制止。他语重心长的和他们说明野外游泳的危险性,两个小伙子听完后都表示一定不在下水了洗澡了。

安全与质量是一个工程控制重点。经理部成立了安全质量领导小组,为了更好的把好安全生产和工程质量,使更多的人了解到其重要性,××××××××××××*结合施工实际先后制定了《质量管理办法》、《质量责任制》、《创优规划》、《现场质量控制实施办法》、《安全监督责任制度》等一系列挂历制度,成立了由经理部、施工作业队、班组组成的三级质量保证体系,把责任落实到人,形成横向到边、纵向到人的安全质量管理体系。每次从工地回来,他都要把在工地上所发现的一些问题及时的记录在笔记本上,以便寻找解决的方法。

2007年3月以后进入路基改良土施工中,他坚持在施工中层层把关,严格控制层厚、含灰量、平整度、压实度、颗粒大小等。特别是含灰量合压实度,坚持进行自坚持自检,实验室除数据,合格后才能上报监理单位验收,只要其中又一个环节达不到要求,决不上报,有效的保证了路基的质量。

2007年6月28日,在上海局将要在××××××××××××*铁路举行现场观摩会,重点检查我经理部管段dk45挖方段的精品附属工程建设情况。为了确保工程的质量达到精品,把好工程质量关,他白天跑工地,盯重点部位、关键环节,夜间还做内业资料,经常加班至深夜。随着生产大面积的开展,他一连十几天只睡上

3、4个小时,检查结束后,项目部工程质量得到了上海局领导的好评,他的人也瘦了一大圈。

舍小家,为大家。××××××××××××*从事工作的21年来,由于工作忙,极少主动要求回家。他的父亲患糖尿病已有10多年了,在07年的3月份突然病情加重住院治疗,当时的生产任务非常紧迫,安全生产和质量管理不能有一点松懈,来不得半点疏忽,身为安质部长的他感到责任大,虽然家人多次打电话催他回去,到最后还是没回去陪老父亲,仅仅给老父亲打了几次长途电话。后来,家人也给予了他充分的理解和支持。

做这份工作苦点、累点没什么,干我们这行的最怕的就是好心得不到别人的理解和配合,有时候甚至会被人在背后骂。但是我想既然在这个岗位上,做好我们应该做的事,那是我的职责,我无怨无悔。

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