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国税系统党组织调查汇报 调查研究报告 党的十七届四中全会鲜明提出,要把建设马克思主义学_型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好,并提出了四句话的基本要求,这是党中央从当前世情、国情、党情出发,进一步加强和改进党的建设的重大举措,是巩固党的执政地位、实现党的执政____、永葆党的生机活力的重要保证。建设学_型党组织,是贯彻落实建设马克思主义学_型政党战略任务的必然要求,是中国共产党人在新的时代条件下加强党的建设的伟大探索。

一、做法成效 2.具体做法。一是加强组织领导。始终坚持把建设学_型党组织作为党建工作的一项重要任务来抓,及时成立了以局党组成员为主体、各单位和部门主要党员领导干部为成员的“县国税局学_型党组织领导小组”,确保了学_型党组织建设各项工作有计划、有目的、有步骤地进行。二是完善学_制度。不断加强学_制度建设,先后制定完善了《县国税局党员干部政治理论学_制度》、《县国税局党组理论学_中心组学_制度》及年度学_计划、《县国税局基层党支部政治理论

学_制度》等各项学_制度,有效地保障了学_管理的经常化、制度化和规范化;同时制定下发了《关于推进学_型党组织建设的实施方案》,进一步明确了目标与任务,确保“创”有目标、“学”有重点。三是创新学_形式。在学_形式上,采取“四个结合”即:集中学_与个人自学相结合、理论学_与业务学_相结合、自行组织与上级培训相结合、专题学_与实践调研相结合,不断提高党员干部的思想政治素质、政策法规水平和业务知识能力。四是创建学_氛围。一方面统一制作配发了“县国家税务局党员干部读书笔记本”,党员干部人手一本,并对如何使用和记录作了明确要求。一方面结合税务工作特点,发动党员干部自拟廉政警句、推荐文化格言,建立具有税务特色的“文化走廊”,使广大党员干部在萌生成就感的同时,受到潜移默化的。五是建立激励机制。我们在《县国税局创先争优和学_奖励暂行办法》中明确规定了政治理论学_、个人学历学_、岗位业务学_以及与本职有关的会计师、税务师资质的取得都有相应的经济奖励,有效地激发了党员干部的学_积极性。目前,全局在职党员干部 80%以上取得了大专以上学历,提前两年达到了省局规定的目标。

二、存在问题

1.学_观念陈旧,思想认识不足。从当前情况看,我们一些党员领导干部的思想境界、理论素质、工作方法和工作作风还不能完全适应新形势、新任务的要求,部分领导干部对学_型党组织建设的重要性认识不足。主要表现为:一是把创建学_型党组织看成是一个空洞的口号,只是做做样子,拟个意见,报个,存在“任务来了一阵风,风头一过无影踪”的应付现象。二是简单地认为学_型党组织是一般意义上的读书活动,就是大家坐在一起读读书、看看报、学学文件。三是部分干部认为自己年纪大了,记忆力减退了,学不学已无所谓了;有的认为自己过去学到的知识和积累的丰富经验,能够应付工作就行了;还有的则认为自己在某一个岗位工作,只要学好本职业务,能应付工作就行了,没有自己的人生价值取向,没有长远计划,没有追求的目标。

3.学_目标不明,学_指导不力。创建学_型党组织主体应该是党员干部,但有人认为每个党员干部都在学_,学_型党组织就算建成了。其实,这种每个党员干部都在学_的现象看上去很有氛围,却因个体学_的喜好不同,学_内容及形式呈各自为阵的特征,无法很好地将学_与工作有效结合起来,不能形成整体合力,也无法使整个组织成为具有不断改进和创新的学_团体,实现个体与团体工作的真正融合。学_型党组织创建中,领导往往比较重视学_载体的设计、氛围的营

造和学_内容的选择,党员干部的学_则容易立足个人实际。因个人的价值取向、所处环境、接受的程度、工作岗位的不同,其学_的喜好均有所不同,有利于个人技能提高的多学,而理论学_、工作研究探讨等方面的学_投入的时间精力相对不足,所以在学_型党组织建设中经常会出现冷热不均现象。

为解决上述问题,我们拟取的对策是:

2.明确目标定方向。首先是要加强政治理论学_。“没有正确的政治观点,就等于没有灵魂”。党员干部的素质是由多种因素构成的,但其中最主要的、起决定作用的是理论素质,它对其它素质起着导向作用。从税务系统党员干部特别是领导干部的知识结构看,他们多是税务“科班出身”,税务业务无可厚非,但政治理论课程的弥补也是不容质疑的。必须通过理论学_,把提高党员干部的政治思想素质放在首位。重点学_马列主义、毛泽东思想、理论和“”重要思想、科学发展观,学_党的基本理论、基本纲领、基本路线和各项方针政策。就当前而言,首要任务是学_贯彻好党的十七大精神,在抓好税收收入的同时,积极探索税源专业化管理新路子。其次是加强岗位练兵。要紧紧围绕税收中心工作,定项目、选内容,增强岗位业务知识培训的针对性、有效性,切实把岗位练兵的各项要求落到实处,在使大家学有所思,

学有所得,学有所用,切实把提高干部的业务水平作为经常性业务学_的出发点、着眼点。

4.工学相融促动力。学_型党组织,其实质就是学_和工作相互融合,通过学_来实现工作创新,把被动接受知识变为主动提高内在素质,把学_转化为创造性工作。因此,对我们税务系统的党员干部来说,一定要把学_与实践结合起来,带着思考去学_,带着工作去学_,带着压力去学_,从而使工作学_化,学_工作化,使学_完全地融入生活和工作中,学_工作得到双向强化。通过学_来实现工作创新,营造一种时时、处处、人人学_的环境氛围,确保学_的规范化、制度化、经常化,从而激发干部职工浓厚的学_兴趣,养成良好的学__惯,探索科学的学_方法,取得良好的学_和工作成效。

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