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篇：急诊护士长职责七、急诊科护士长职责
1.在护理部、急诊科主任领导下，负责本科护理、护理科研、以及护理管理工作。
2.负责制定本病区护理工作计划及护理质量持续改进方案并组织实施、检查和。科学、合理排班，根据科室人力、物力、财力，统筹安排各项资源，使其发挥最大效能。
3.组织安排护理人员配合医师做好急诊抢救工作，按时巡视观察病人,指导复杂、疑难的急救护理技术操作和留观病人的护理工作，对复杂的急救技术或新开展的护理业务，应亲自指导并参加实践。
4.指定专人负责各种急救药品、麻醉药品、医疗器材的保管,维修保养以及登记、统计工作。做到定量、定点、定位放置，并经常检查补充，保持性能良好、备用状态。
5.组织业务技术训练和考核,提高急诊抢救业务的基本知识和技术水平。承担护理教学,安排实习护士的培训。
6.运用先进急救护理技术,组织开展新业务、新技术和护理科研工作,总结经验,撰写学术论文。
7.督促检查护理人员认真执行各项规章制度、质量标准和和技术操作常规,进行安全教育,预防护理事故、缺陷和院感发生。
8.督促检查卫生员工作 , 保持室内外清洁、整齐、安静。
9.检查监督消毒隔离制度，防止院内感染工作。
10.掌握本科护理人员思想、业务能力和工作表现,教育护士树立正确的价值观，利用激励机制鼓励护士热爱护理专业，全心全意为病人服务；帮助护士解决思想与生活上的困难，增强凝聚力，提高工作效率。
11.按时上交护士长工作手册及月报表。
12.定期召开全科护士会议，布置、总结护理工作，分析护理质量，研究解决存在的问题。
第2篇：急诊护士长职责急诊科科护士长岗位职责（2008-12修订）
7：30～12：00 13：30～17：00
7：30
按次序参加各部门的集体交班，督查交班制度落实情况，发现问题及时提出整改建议，并在下次察看是否已整改。
8：00
参与或指导重危病人的抢救或护理工作。
9：00
督查护士长工作执行情况、跟主任查房、协调科内工作。 10：00
巡视各部门工作落实情况。 12：00
午间休息
13：30
进行护理质量检查、跟踪。 15：30
参与早中班交班
16：00
再次巡视各部门工作完成情况，并及时给予协调。 17：00
无异常可下班。
备注：
1、参加交班次序：第一周临观室、第二周补液室、第三周 抢救室
第四周 监护室、第五周 急诊内科病房、第五周 急诊创伤外科以次循环。
2、每月完成科内护理工作计划，召开护士长会议，组织科内业务学习等。
3、参加院周会、科护士长会议，并传达会议精神。
4、组织完成科内质控检查，每月完成科内质控简讯。
5、参加实习生、进修生的入科教育，督查教学计划完成情况、参与教学评价。
6、根据工作繁忙情况、部门工作特点、护士培养计划及时调配护理人员。
7、参与突发事件的处理和调配。
8、开展护理科研，完成科内护理论文撰写。
9、参与急诊行政值班。
抢救室护士长岗位职责（2009-1修订）
在护理部主任、急诊科主任和科护士长的领导下进行护理质量和护理行政管理工作。
7∶30 集体交班 了解危重患者所属科室、病情变化、抢救措施。了解前一天抢救室内发生的各种特殊情况及处理。传达院内、科内的各类制度及工作情况。每逢周
一、四进行晨间提问。
床边交班 查看患者生命体征、各类导管是否通畅，补液是否通畅，皮肤完整性。
8∶00 每天听取主班护士检查仪器的状况，如有损坏，及时报修。每周一清点抢救室内急救药物的数量、质量、有效期，以及抢救仪器是否处于备用状态，并在清点本上盖章。
8∶30 参与危重患者的抢救护理工作，做好滞留在抢救室内患者家属的沟通工作，并听取患者家属意见，尽可能满足患者及其家属的合理需求，从而提高满意率。
10∶00 了解抢救室内各科医生查房情况，配合医生联系各科住院总，协助医生做好抢救室内患者的分流。
11∶00 参与早班与二头班的床边交接班工作，并与二头班一起参与抢救室内患者的抢救护理工作。
11∶45 参与二头班与早班交接班工作。
12∶00——13∶30 午间休息
13∶30 了解中午抢救室内的工作情况，有无新病人及其病情变化、抢救措施。
14∶00 完成当天上班护士的考核情况并做好记录。
或参加院内、科内的工作会议（根据院内、科内安排）。 15∶00 书写护士长留言本（内容包括：滞留在抢救室内患者需特别提醒的抢救护理工作；重要会议通知；当日发现问题及整改措施等等）。
15∶30 参与早班与中班的交接班工作。（流程与早、夜交接班相同） 16∶00 检查库房内各类物品的备用情况。抢救仪器的完好情况。 17∶00 全部完成当日工作。（遇突发事件，必须加班加点参与、组织抢救工作）
备注：
1、每周五前，根据工作需要和护士的具体情况，优化组合，合理安排护士的人力资源，调配工作。
2、对特殊的治疗及抢救工作，必须亲自参与并做好指导。
3、根据护理部要求，每月完成护士的考勤考核工作、工作量统计，填写护士长手册，并制定下月工作计划。
4、每月完成两次质控自查。
急诊监护室护士长岗位工作职责（2009-1修订）
(7:30-11:45/13:30-17:00) 7：30 集体口头、书面、床边交接班，重点了解重危病人及新病人情况,传达护理部最新精神。
8：30 巡视病房，检查危重病人的分级护理的落实情况。
9：00 随同科主任或主治医生查房，及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量评价。
10：30 检查当天治疗的执行完成情况及一次性物品的处理情况。 11：00 参与核对医嘱。
11：35 检查护士及助理护士协助病员进午餐情况。 11：45 参与早班交接班。 12：00 午休。
13：30 参加晚间护理，保持床单位整齐，病区整洁。 14：00 检查晚间护理完成情况。
14: 30 检查库房、设备房各类抢救物品、药品是否呈备用状态，必要时领取。 15：00 检查护理病史和健康宣教的落实情况。 16：00 参加交接班。
16: 15 巡视病房，接待家属听取意见和建议。 16：40 检查当日工作完成情况并做好安全检查。 17: 00 参加集体交接班，下班。 备注：
1、每周
一、三晨间参与医生小讲课
2、每周
一、
五领取库房物品
3、每周四领取设备科物品并自查分级护理文件书写
4、每周一检查抢救车、紫外线消毒、抢救仪器、麻醉箱、贵重药物登记本，检 查完后签名
5、每周二领取公药、参加院周会传达并自查消毒隔离
6、每周五排班并自查病房管理
急诊注射室护士长岗位职责
7:30集体交接班，做到书面,口头，床头交接，查看临时留观及危重病人病情、治疗，对流动床位进行整理。 8：00-11：30 参与临床护理工作，协调各部门医护、护患之间的关系，并及时解决，必要时顶岗顶位
经常巡视病房，跟踪护士操作规范，发现问题及时提出纠正。主动参与并解决技术上的难点。
在工作时及时听取病人意见，并协调解决。
积极参与部门内突发事件的应急处理及抢救配合工作。 11：30巡视病房，检查各工作完成情况。 11：45午餐。 13：30-17：00 巡视诊室做好各诊室医生的沟通宣教工作。
负责本部门日常物品、抢救物品的申领和抢救物品的保管、保养、保修工作。 督促工勤人员工作的完成。 记录护士长留言本。
15：00参与早中班之间集体交班，做到书面、口头床头交接班，做好临时留观及危重病人特殊治疗的交接班。
经常巡视病房，听取病人意见，跟踪护士的操作，进行护士工作实绩考核。 检查一次性物品医疗废弃物的处理工作。
保证各类物品充足呈备用状态，确保临床工作需要。
备注：
1、周一安全检察；护理安全提问；抢救车及急救物品的检查。
2、周二参与院周会传达。
3、周三参与病区业务学习（每月两次）；一次性医疗物品的申领。
4、周四一次性医疗物品的领取及摆放。
5、周五检查各类物品是否充足，保证周末工作；进行下周护士工作安排。
急诊临观护士长岗位职责
7：30 集体口头，书面，床边交接班。重点了解重危病人的情况，治疗完成情况。
8：00～11:30 △巡视病房，整理病室环境，及时调整加床病人的床位安置。 △ 协调各部门间，医护间，护患间的关系并及时解决。 △ 及时听取病人的意见与建议，并进行协调与解决。 △ 参与临床护理工作并协助完成各项治疗工作。
△ 积极参与本部门突发事件，危重病人的抢救配合工作。 △ 检查各项治疗工作完成情况，跟踪护士操作。做好考核。 11：45 午餐。 13：30～17：00 △负责本部门的日常物品及抢救药品的申领和抢救物品的保管，保养，维修工作。 △督促检查工勤工作完成情况。 △ 完成护士长留言本的记录。
△ 参加早中班交接班（集体，书面，床边）。
△ 经常巡视病房，听取病人意见，跟踪护士操作进行护士工作实绩考核。 △ 检查一次性医疗废弃物的处置工作。
△ 保证各类物品充足，呈备用状态。确保临床工作需要。
备注：
周一：安全检查，抢救车、急救仪器的检查，护理安全提问。 周二：参加院周会的传达，做好一次性医疗物品的申领。 周三：晨间提问（相关知识），参加病区业务小讲课（每月二次）。 周四：一次性物品申领及摆放。
周五：完成排班工作，做好周末物品准备工作。
急诊内科护士长岗位职责
07:30 参加集体口头、书面及床边交接班,了解病区危重病人及新病人情况，布置
当日工作重点及需特别提醒的内容，传达上级会议精神或进行护理提问。
08:00 参加晨间护理,检查一级护理落实情况及晨间护理质量，做好新病人的健康
宣教。
09:00 随同主任或主治医生查房及病例讨论,了解当日病人治疗、护理情况，及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量的评价。
10:00 巡视病房,检查病区各项治疗的落实情况及质量，及时指出存在的护理问题并进行跟踪督查。
11:00 协同主班、治疗班核对医嘱；修改新病人病史。
13:30 巡视病房,检查晚间护理落实情况,做好与患者或家属的沟通，听取病人的反馈意见。
14:00 病区药品、医疗器械、医疗文件等的申领、检查、维修及报废工作，修改病史。
15:30 了解早班治疗完成情况，必要时进行工作总结。 16:00 修改病史、病房质量自查。 17:00 巡视病房，了解病房工作情况。
备注: 1.每周一对上周工作进行总结，并安全提问；检查抢救车、紫外线消毒、抢救仪器、麻醉箱、贵重药物登记本并签名；每周五前做好下一周的护理人员排班。
2.定期组织护理查房、业务学习、技能培训，提高护士专业水平及带教质量，并进行考核。
3.每月组织护理质量讲评及护理差错讨论，督查护理安全管理制度落实情况。 4.每月第一周根据护理部及科护士长计划，制定病区当月工作重点并组织实施，每月第四周完成工作总结及护士长手册的书写。 5.定期召开病人座谈会，征求意见，改进工作。 6.及时传达上级会议精神，并制定方案组织实施。
7.了解病区护士的在工作、生活、学习中的问题及思想动态，做好谈心工作发挥每个人的积极性和主观能动性。
急诊创伤病房护士岗位职责
2009-8 07:30 参加集体口头、书面及床边交接班,了解病区危重病人及新病人情况，布置
当日工作重点及需特别提醒的内容，对病区内床位进行调整，布置需要转床的床位，传达上级会议精神或进行护理提问。
08:00 参加晨间护理,检查一级护理落实情况及晨间护理质量，做好新病人的健康
宣教。
09:00 随同主任或主治医生查房及病例讨论,了解手术病人治疗、伤口及引流护理情况，及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量的评价。
10:00 巡视病房,检查病区各项治疗的落实情况及质量，及时指出存在的护理问题并进行跟踪督查。
11:00 协同主班、治疗班核对医嘱；修改新病人电子病史。 13:30 巡视病房,检查晚间护理落实情况,听取病人的反馈意见。
14:00 病区药品、医疗器械、医疗文件等的申领、检查、维修及报废工作，修改电子病史。病房质量自查。
15:30 了解早班治疗完成情况，必要时进行工作总结。
16:00 探视时间内与病人家属沟通，了解需求和意见，解决和整改。 17:00 巡视病房，了解病房工作情况。
备注: 8.每周一对上周工作进行总结，并安全提问；检查抢救车、紫外线消毒、抢救仪器、麻醉箱、贵重药物登记本并签名；每周五前做好下一周的护理人员排班。
9.定期组织护理查房、业务学习、技能培训，提高护士专业水平及带教质量，并进行考核。
10.每月组织护理质量讲评及护理差错讨论，督查护理安全管理制度落实情况。 11.每月第一周根据护理部及科护士长计划，制定病区当月工作重点并组织实施，每月第四周完成工作总结及护士长手册的书写。 12.定期召开病人座谈会，征求意见，改进工作。 13.及时传达上级会议精神，并制定方案组织实施。
14.了解病区护士的在工作、生活、学习中的问题及思想动态，做好谈心工作发挥每个人的积极性和主观能动性。
第3篇：门急诊护士长职责门急诊护士长职责
（一）岗位职责：
1.在护理部主任、和科主任的业务指导下工作，制定优质护理服务的护理计划并组织实施，负责门急诊患者的输液及注射工作，根据本科的特点合理排班。
2.负责本科护理人员的管理工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律。耐心询问病史，协助患者选择医生；导诊护士正确引导患者到相关科室就诊。
3.督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，复杂技术操作亲自或指导护士进行，严防差错事故的发生。
4.督促护理人员做好急诊、分诊及抢救工作，各诊室做好开诊前准备及健康教育工作，经常巡视观察室患者，按医嘱进行治疗护理，并做好各项记录和交接班。
5.负责护理人员的业务培训，指导见、实习护士工作，提高急诊抢救业务的基本知识和技术水平，开展护理科研，并及时总结经验。组织业务学习，技术训练及考核。
6.检查各种急救药品、器材，实行“五定”。
7.保持室内清洁、整洁、安静，做好消毒隔离，防止院内感染。
8.负责检查护理质量，发现问题及时整改。
9.负责指导，管理实习及进修人员的教学工作。
10.负责抢救器材和被服用品的保管、清领工作，负责门诊医疗、护理卫材及固定财产的领用、报废工作。
11.负责检查传染病疫情上报及登记工作。
（二）工作标准：
1.在护理部主任和科护士长领导下，完成本岗位工作，对优质护理服务的工作质量进行考核。
2.督查各级护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程。
3.认真检查护士的行为规范，符合窗口服务形象，态度热情，微笑服务。分诊护士职责到位，各诊室做到一医一患，专人负责，重患者优先就诊。
4.检查消毒隔离制度执行情况，做好传染病疫情上报及登记工作。
5.负责急救技术的指导与培训，合理排班，确保急诊处置工作及时到位。
6.急救物品、药品完好率100﹪.
第4篇：急诊输液室护士长职责急诊输液室护士长职责
1 在科护士长和科主任领导下，负责急诊科护理行政管理及护理业务 技术管理工作。
2、负责急诊输液室护理人员的工作排班，制定工作计划，检查护理质量和服务质量，总结经验。
3、检查护理人员医嘱执行情况，加强急诊室输液室的管理，做好各种护理资料的记录和交接班工作。
4、检查护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程的情况，密切输液中的异常情况，发生不良反应及时抢救、处置并及时报告医师。严防差错事故的发生。
5 加强对护理人员的业务技术训练，提高各种输液操作技术水平及应急能力。
6 检查各种急救药品、器材的准备工作，定量、定点、定位放置，并经常检查、补充和更换。
7 负责抢救器材、被服、用品的计划、请领和报销工作。
8督促医、护、工做好消毒隔离工作，保证消毒液的有效浓度，注射做到一人一针一管，严格执行无菌技术，防止交叉感染。保持室内外清洁、整齐、安静和有序。
9、负责指导和管理学习、进修人员，制定教学计划，安排有教学能力的护士担任带教工作。
10、定期向科护士长汇报工作。
第5篇：急诊岗位职责急诊岗位职责
一、按规定的时间站岗和坐岗，岗位为流动岗。不做与值勤无关的事情，在岗时要站直坐端，始终保持良好的精神状态，不抽烟、吃零食、与人闲聊，不准脱岗、误岗、漏岗、睡岗，不准看书看报、听收音机或玩手机。
二、严格控制传销，拣拾垃圾，散发小广告，医托、号贩子、外部打水、乞讨、等人员进入楼内。
三、严格观察出入人员携带的物品，防止危险品进楼，对大厅挂号处、收费处人员密集区域秩序进行维护。
四、对急诊大门、通道进行清理“行军床”保证大门、通道畅通，注意观察外伤严重者及时汇报如；刀伤、枪伤人员。
五、制止未经批准的拍照、录象、散发张贴小广告及各种违反医院规定的行为。
六、值勤区域发生事件及时记录上报。
第6篇：急诊留观室护士长职责急诊留观室护士长职责
1.在护理部的领导和科主任的业务指导下负责急诊留观室的护理行政、业务、教学管理和临床护理工作以及病房内外的联系工作。 2.负责检查急诊留观室的护理工作，参加并指导危重及抢救患者的护理，督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，加强医护配合，严防差错事故，亲自参加危重患者的抢救及复杂技术操作，起传、帮、带作用。
3.随同科主任查房，参加科内会诊及疑难病例、死亡病例的讨论。 4.负责留观室护理人员的思想工作，教育护理人员加强责任心，改进服务态度，遵守劳动纪律。
5.负责管理好本病区，包括护理人员的合理分工，病区环境的整洁、安静、安全，患者和陪住，探视人员的组织管理，各类仪器、设备、药品的管理。
6.负责护理人员的业务指导与培训、考核工作。
7.督促检查卫生员做好清洁卫生工作，督促检查护理人员做好消毒隔离工作。
第7篇：护士长岗位职责护士长岗位职责 1.在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作，根据护理部的工作计划，制定本病具体计划并组织实施，负责本病室的护理行政、业务、教学管理以及病房意外的联系工作。 2.合理排班，注重人力搭配，保证节假日的护理工作质量。安排工作体现以“病人为中心”，做到日有安排，周有重点，月有计划。 3.负责检查本病室的护理工作，亲自参加并指导危重抢救病人、大手术病人的护理及复杂技术操作，并做好传、帮、带。 4.督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，护士长要坚持每日五次巡视病房检查危重病人的护理及各项制度的落实。 5.积极防范差错事故的发生，一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。 6.随同科室主任级主治医生查房，参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术前的讨论，加强医护配合。 7.组织领导护理查房，护士业务学习以及护生的临床教学，不断提高护士业务水平和临床带教质量。 8.指导并定期评价病室护士工作情况，给予反馈并有记录，不断提高护理质量和护士自身素质。
9.制定并落实病室护理人员培养计划。 11.定期召开公休座谈会，征求意见，改进工作。 12.评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题，做好护理工 作月、季、年计划和工作总结。篇2：护士长岗位职责 护士长岗位职责
1.在院长领导下，分工主管全院护理工作。 2.拟定护理工作中长期规划和年度工作计划，经院长审批后组织实施。 3.建立健全各项护理工作规章制度、疾病护理常规、护理服务流程、质量控制标准等。 4.制定并落实各级各类护理人员的岗位职责，建立护士岗位责任制。 5.主持检查与评价全院护理质量，定期组织护士会议及护理质量分析会，对存在的护理问题和缺陷，提出处理意见和防范措施，促进护理质量持续改进。 6.建立健全护理人员绩效考核制度。根据护理工作量、护理工作难易程度、护理质量、患者满意度等要素对护理人员进行绩效考评。 7.坚持“以患者为中心”的服务理念，合理安排本院护理人力，实施连续、无缝隙的护理责任包干制。 8.掌握病区动态，对病区工作全面了解，做到九知道（当日住院患者总数、入院患者、出院患者、危重患者、当日手术患者、次日手术患者、特殊检查与治疗患者、情绪不稳定患者及需要特殊护理患者的情况）。有计划参加各组护理工作，亲自参加、指导危重患者护理及复杂护理技术操作。 9.负责病区护理质量管理，把好护理环节及终末质量关。主持护理小组会议每月一次，组织质控小组进行质量检查，每月对病区自查结果进行讲评、分析，促进护理工作持续改进。 10.制定、实施本院护理人员培训计划，每年进行至少2次护理业务技能考核。 11.负责保管和定期检查本院本科室药品、仪器、设备、器材、被服和办公用品。 12.定期召开护患沟通会，主动收集意见，对意见进行整改和反馈。与相关部门做好沟通协调工作。
主管护师岗位职责
1.在护士长领导和指导下进行工作。 2.根据科室分工，负责分管床位患者的一切治疗与护理工作，包括密切观察患者病情，正确实施治疗和护理措施并观察、了解患者的反应，为患者提供康复和健康指导，对不能自理的患者提供生活护理和帮助等级。指导低年资护士工作。 3.指导和参与危重患者抢救、疑难病例护理会诊等。 4.参与分析、讨论护理缺陷，提出防范措施。 5.协助护士长对护士进行业务培训，参与临床教学，负责小讲课和护生考核评价工作。 6.协助护士长进行技术与行政管理工作。
护师岗位职责
1.在护士长领导下进行工作。 2.严格执行各项规章制度，正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，准确、及时完成各项护理工作。 3.根据科室分工，负责分管床位患者的一切治疗和护理，包括密切观察患者病情，正确实施治疗和护理措施并观察、了解患者反应，为患者提供康复和健康指导，对不能自理的患者提供生活护理和帮助等。指导低年资护士工作。 4.参与科室危重患者抢救、护理查房、护理会诊和病例讨论等。 5.参与对护士和进修护士的业务培训。 6.参加科室护理缺陷分析，提出防范措施。 7.参与科室护理管理工作。
护士岗位职责
1.在护士长领导和护师以上职称人员指导下进行工作。 2.严格执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确、及时完成各项护理任务，防止缺陷事故发生。 3.根据科室分工，负责分管床位患者的一切治疗和护理，包括密切观察患者病情变化，正确实施治疗和护理措施、并观察、了解患者反应，对不能自理的患者提供生活护理和帮助，提供康复和健康指导等。
4.认真做好危重患者的抢救及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。 5.参加护理查房和病例讨论。 6.积极参加业务学习、技术培训和专题讨论，不断提高专业技术水平。 7.指导护生和护理员的工作。篇3：护理人员岗位职责
第一部分 护理人员岗位职责
门诊护士长职责
1、在护理部主任和科主任领导下进行工作。负责门诊护理行政管理、制定工作计划及护理人员的分工与排班。
2、巡视检查护理人员岗位职责完成情况。贯彻“以病人为中心”的整体护理，改善就诊环境。检查护理质量，改进服务态度。复杂的技术应亲自执行或指导护士操作，做好传、帮、带，不断提高技术水平，为患者提供优质服务。
3、督促护理人员遵守职业道德规范，严格执行各项规章制度、护理常规和技术操作规程，严防差错事故。
4、检查指导护理人员做好健康宣教工作，巡视患者的病情变化，及时处理应急情况。
5、组织安排护理人员的业务学习，指导落实实习护士的工作。开展护理科研，及时总结经验。
6、督促卫生员保持门诊的清洁，做好消毒隔离工作。 急诊科护士长职责
1、在护理部主任、急诊科主任或门诊部主任领导下进行工作。负责急诊科护理行政、业务管理，制定工作计划。 1 负责护理人员的分工、排班、护理质量检查。
2、增强法制观念，组织、安排、指导护理人员配合医师做好急诊抢救与出诊工作，经常巡视观察室患者，做好各项治疗和各种记录。严格交接班制度，严防差错事故。
3、督促护理人员遵守职业道德规范，熟练掌握常见急诊的抢救程序，严格执行各项规章制度、急诊护理常规和技术操作规程。复杂的技术要亲自执行或指导护士操作，保证护理质量。
4、负责检查落实三基训练，提高护理人员急症抢救的应急能力。不断学习护理新知识、新技能，完善应急服务功能，提供优质服务。
5、训练护士熟练掌握各种急救药品、器材的应用。并定量、定点、定时、定人保管，严格清点、及时补充。定期消毒、更换，保持应急状态。
6、指导护士遵守无菌技术，做好消毒、隔离，防止交叉感染。
7、负责抢救器材、被服、用品的计划、请领和报损工作。
8、保持急诊科内外环境的整洁、安静、安全。 2 主任护师职责
1、在护理部主任的领导下，负责指导本科护理技术，科研和教学工作。
2、检查指导本科急、重、疑难病人的护理计划、护理会诊及抢救危重病人的护理。
3、了解国内外本科护理学发展动态，并根据本院具体条件努力引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。
4、主持本科的护理大查房，指导主管护师的查房，解决查房中遇到的技术难题，不断提高护理业务水平。
5、负责本科护理差错、事故的技术鉴定，并提出处理意见。
6、协助护理部做好主管护师、护师的晋级业务考核和培训工作。掌握护理人员的技术操作能力和业务水平，对其升、晋级提出考核依据。
7、负责组织本科护理学术讲座，参与护理学术论文的审查、评定工作。
8、制定本科护理科研计划，并组织实施。通过科研实践，写出较高水平的科研论文，不断总结经验，写出护理专著。
9、负责护理系学生的临床实习，指导主管护师完成此项工作。 3
10、对全院护理队伍的建设，业务技术管理和组织管理，经常提出建设性意见。协助护理部主任加强全院护理工作的领导。
副主任护师参照主任护师职责执行。
主管护师职责
1、在本科护士长领导和主任护师指导下进行工作。
2、负责本科护理质量检查与技术指导。协助护士长做好质量控制工作，把好护理质量关。
3、掌握护理理论基础，参与和指导护师运用护理程序。制定具有护理特色的护理计划，对患者实施整体护理。
4、解决本科护理业务上的疑难问题，指导并参与制定重危、疑难患者的护理计划，组织实施。
5、协助拟定本科业务培训计划，协助组织本科护理人员学习护理知识，修订本科护理常规，加强护理基本功的训练。
6、参与组织护理查房，护理会诊等业务活动。对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。
7、做好护理系学生临床带教工作，并负责讲课和评定成绩。
8、制订本科护理科研、新业务、新技术的开展计划， 4 并组织实施，指导全科护师、护士开展科研工作。
9、协助本科护士长做好行政管理和护理队伍的建设工作。
护 师 职 责
1、在病房护士长领导下和主管护师领导下进行工作。
2、参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时处理。
3、参与病房危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作。带领护士完成新业务、新技术的临床实践。
4、协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理工作。
5、参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。
6、协助护士长负责本病房护士和实习护士的业务培训，制定学习计划，并担任讲课。负责护士的技术考核工作。
7、助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。 5
8、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。
护 士 职 责
1、在护士长领导下和护师指导下进行工作。
2、认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错、事故的发生。
3、做好基础护理和精神护理工作，经常巡视病房，密切观察与记录危重患者的病情变化，如发现异常情况应及时报告。
4、认真做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。
5、协助医师进行各种诊疗工作，负责采取各种检验标本。
6、参加护理教学和科研，指导实习护生和护理员、卫生员的工作。
7、定期组织病员学习，宣传卫生知识和住院规则。经常征求患者意见，改进护理工作，做好出院指导。
8、办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作。
9、在护士长领导下，做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的保管工作。 6 第二部分 护理人员工作制度
急诊科工作制度
1、急诊科由科主任和护士长负责急诊科的日常工作。各科参加急诊工作的医务人员服从医务科和急诊科领导和指导。
2、医务人员必须坚守工作岗位，不得脱岗、审岗、迟到、早退。遇特殊情况医院传呼时，休假的医务人员也应及时到位，参加抢救工作。
3、认真填写急诊日志和门诊病历。对抢救及留观病人应严密观察病情，记录要及时详细，处臵要正确。危重病人应就地抢救，待病情稳定后方可搬动。
4、严格执行急诊首诊负责制、值班及交接班制度、会诊制度、疑难危重及死亡病例讨论制度、留观病历书写制度、急诊科病人入院护送制度和各种危重病人抢救流程等相关制度，确保绿色通道畅通。
5、抢救器械、药品齐全完备，随时处于应急状态。并做到定人保管、定位放臵、定量贮存、定期维修。值班人员必须熟悉各种器械、仪器性能及使用方法。一切抢救物品不得外借。
6、加强留观病人的管理、观察病人留观时间一般不超过3天。留观中发现可疑传染病，须做好床边隔离，并严 7 格执行疫情报告制度。对疑难病员，应及时请上级医师会诊或多科会诊。
7、急诊检验、影像等检查要做到迅速、及时、准确。
8、工作中做到礼貌待人、态度和蔼、耐心解答、简化流程、尽心尽责地为群众服务。
9、保持环境清洁、室内安静、秩序良好。做好健康教育、计划生育、科普知识的宣传工作。
10、加强安全管理。遇重大问题：如重大伤亡事件、集体中毒、甲类传染病、重大事故纠纷等即时向有关领导、部门报告。
输液室工作制度
1、进入治疗室必须穿工作服、戴工作帽及口罩。除工作外，不许在室内逗留。
2、保持室内清洁、整齐，每天进行整理消毒，每周彻底清理一次。紫外线消毒每日一次，并做好登记。
3、严格执行无菌技术操作和各项操作规程，认真做好消毒隔离工作。
4、执行操作前，认真做好三查七对制度，以防差错事故发生。 8
5、严格执行交接班制度。器械、物品放在固定位臵，布局合理，标签明显，无菌器械或物品须定期灭菌，并注明灭菌日期，潮湿或可疑污染物品须重新灭菌。
6、治疗室物品分清洁区、污染区分别放臵，用后及时消毒处理，对传染病人用过的物品要分开放臵及时浸泡、消毒，再清洗。
注射室工作制度
1、凡各种注射应按处方执行，对须做过敏试验的药物，必须按规定做好注射前的过敏试验。
2、严格查对制度，对病人热情、体贴。
3、密切观察注射后的情况，发生注射反应或意外及时进行处臵，并报告医师。
4、严格执行无菌操作规程，操作时必须穿戴工作帽及口罩。器械要定期消毒和更换，保证消毒液的有效浓度。注射时做到一人一针一管。
5、备好抢救药品器械，放于固定位臵，定期检查及时补充、更换。
6、严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染。
7、紫外线消毒每日一次，并做好登记。 9 观察室工作制度
1、不符合住院条件，但根据病情尚须急诊观察的患者，可留观察室进行观察。
2、急诊值班医师、护士根据病情严密注意观察、治疗。凡收入观察室的患者，必须写好医嘱，按格式规定及时填写病历，随时记录病情及处理经过。
3、值班医师早晚查床1次，重病随时观察治疗。
4、急诊值班护士，随时主动巡视患者，按时进行诊疗护理并及时记录，反映情况。
5、值班医护人员要观察患者的临时变化，随叫随到，以免贻误病情。
6、急诊值班医护人员要观察患者，按时详细认真地进行交接班工作，必要情况写出书面记录。
门诊换药室工作制度
1、换药室内保持清洁、明亮、整齐，尽量减少空气污染和不必要的人员进入室内。
2、室内每天要用紫外线消毒一次，地面保持无血迹、脓迹，污敷料桶及时倾倒，地面每天用消毒液拖擦两次。
3、工作人员换药之前要带好口罩、帽子，并做到每次换药后彻底洗手再给另一病人换药。 10篇4：护士岗位职责 1.护士长领导下和护师指导下进行工作。 2.认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错、事故的发生。 3.做好基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理。在护师指导下努力掌握运用护理程序，实施整体护理。 4.经常巡视病房，密切观察与记录危重患者的病情变化，如发现异常情况应及时报告。 5.了解住院规则、宣传防病健身的知识。经常征求患者意见，做好出院指导。 6.配合医师做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。 7..协助医师进行各种诊疗工作，负责采取各种检验标本。 8.参加部分护理教学和科研，指导实习护生的工作。 9.做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的保管工作。 1.在护士长的领导下和本科主管护师指导下进行工作。 2.参加门诊或病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。 3.参与病房危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作，带领护士新业务、新技术的临床实践。
4.协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理工作。 5.参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房，会诊和病例讨论，主持本病房的护理查房。
6.协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制定学习计划，组织编写教材并担任讲课，对护士进行技术考核。 7.协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。 8.对病房出现的护理差错，事故进行分析，提出防范措施。
1、在护士长领导和护师指导下进行工作。
2、认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错、事故的发生。
3、做好基础护理和精神护理工作，熟练掌握护理常规及抢救程序，认真做好危重病人的抢救工作，经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告医生。认真做好危重病人的抢救工作。
4、协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。
5、参加护理教学的科研，指导实习生和护理员、保洁员的工作。
6、定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则，经常征求病人意见，改进护理工作，在出院前做好卫生保健宣传工作。
7、办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作。
8、在护士长领导下，做好病房管理，消毒隔离、物资、药品、材料申领和保管等工作。
9、密切注意住院病人预交款使用情况，做好预交款催交工作。
1、在妇科主任和治疗中心护士长的指导下进行工作。
2、严格执行医院和本科室的各项规章制度、认真履行职责。
3、接待病人热情，做好病人心理护理，向病人介绍有关检查、治疗知识，解除思想顾虑，使病人愉快地接受检查和治疗。
4、做好开诊前的一切准备工作，检查各种消毒器械、敷料等用物是否备齐，配合医生完成妇科手术、微波、光谱、冲洗等系列治疗。
5、做好妇科各类器械的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。
6、严格执行无菌技术操作，保持治疗室内清洁、整齐。
7、严格执行消毒隔离规范。
8、严格执行查对制度，严防差错事故。
9、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作。
10、做好日工作量的统计，并登记。
泌尿科护士岗位职责
1、在泌尿科主任和治疗中心护士长的指导下进行工作。
2、严格执行医院和本科室的各项规章制度、认真履行职责。
3、接待病人热情，做好病人心理护理，向病人介绍有关检查、治疗知识，解除思想顾虑，使病人愉快地接受检查和治疗。
4、做好开诊前的一切准备工作，检查各种消毒器械、敷料等用物是否备齐，配合医生完成泌尿科检查、手术、微波等系列治疗。
5、做好泌尿科各类器械、用物的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。
6、严格执行无菌技术操作，保持治疗室内清洁、整齐。
7、严格执行消毒隔离规范。
8、严格执行查对制度，严防差错事故。
9、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作。
10、做好日工作量的统计，登记工作。篇5：护士长工作职责
护士长工作职责 1 在科护士长的领导和科主任的业务指导下，根据护理部及科内工作计划，制订本病房具体计划，并组织实施。 2 负责检查了解本病房的护理工作，参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划地检查医嘱的执行情况，加强医护配合，严防差错事故。 3 随同科主任和主治医生查房，参加科内会诊及大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。 4 负责本病房护理人员的政治思想工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律。 5 组织本病房护理查房和护理会诊，积极开展新技术新业务。 6 组织领导护理人员的业务学习及技术训练。 7 负责管理好病房，包括护理人员的合理分工，病房环境的整洁、安静、安全病人的陪住、探视人员的组织管理、各类仪器、设备、药品的管理。 8 负责指导和管理实习、进修人员，并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任代教工作。
9 督促检查保洁员做好清洁卫生和消毒隔离工作。 10定期召开工休座谈会，听取对医疗、护理及饮食等方面的意见，研究改进病房管理工作。
副护士长协助护士长负责相应的工作。
主管护师岗位职责
1 在科护士长领导下和本科主任护师指导下进行工作。 2 负责督促检查本科各病房护理工作质量，发现问题，急事解决把好护理质量关。 3 解决本科护理业务上的疑难问题，指导重危、疑难病人护理计划的制定及实施。 4 负责指导本科各病房的护理查房和护理会诊，对护理业务给予具体知道。 5 对本科各病房发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。 6 组织本科护师、护士进行业务培训，拟定培训计划，负责讲课。 7 组织护理系、护理专修科学生和护校学生的临床实习，负责讲课和评定成绩。 8协助本科科护士长做好行政管理和队伍建设工作。
护师岗位职责
1 在病房护士长指导下和本科主管护师指导下进行工作。 2 参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。
3 参加病房危重、疑难病人的护理工作。 4 协助护士长拟定病房护理工作计划，参加病房管理工作。 5协助护士长负责本病房护士的业务培训，对护士进行技术考核。 6参加护校部分临床教学，带教护士临床实习。
7对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。
护士岗位职责
1 在护士长领导和护师指导下进行工作。 2 认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错、事故的发生。 3 做好基础护理和精神护理工作。经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告。
4 认真做好危重病人的抢救工作。 5 协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。 6 参加护理教学和科研，指导护生和护理员、卫生员的工作。 7 定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则。经常征求病人意见，改进护理工作。在出院前做好卫生保健宣传工作。 8 办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作。 9 在护士长的领导下，做好病房管理，消毒隔离，物资药品材料请领和保管等工作。
主班岗位责任制
1 参加晨会、听取夜班报告、核对夜间医嘱。 2 负责转抄、处理、核对医嘱，及时通知治疗护士及临床护士执行有关医嘱，必要时亲自执行。
3整理医疗文件，督促护士正确填写各种护理记录。 4 负责准备检验标本容器，并督促各班及时留送。 5 联系会诊，预约各种特殊检查，并做好准备工作。及时办理出入院、转科、转院会诊。 6护士长不在时，代为办理急需处理的临时工作。