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篇:各级护理人员岗位职责

护士长职责

1、病房管理:落实医疗和护理工作核心制度、岗位职责、工作标准等,修订和完善护理常规、健康宣教等护理工作资料,做好病房环境管理、安全管理。做好药品管理,对器械、仪器设备进行安全使用、维护和保养。

2、患者管理:善危重症患者的护理质量管理,避免护理并发症。落实二级护理查房,解决患者疑难护理问题,及时发现患者潜在的护理风险。

3、护理人力资源管理:据临床专科需要制定明确的护理岗位职责。按照床护比、护理工作量和护士业务能力等合理配置当班护士,及时有效调配人力。

4、建立长效的科室业务学习制度临床教育方法和途径的多样化。

5、建立持续护理质量改进系统。逐步将质量检查标准转化为常态的工作职责和工作标准。建立非处罚性不良事件报告制度,确定持续改进目标。建立缺陷分享文化。

6、实施业务管理,保证专科护理质量。逐步建立以专科护士为主导的专科业务管理队伍。积极推行临床护士管床的责任制护理模式,逐步扩大管床群体。

7、实施经济核算和管理,控制科室运行成本

8、提供优质护理服务,提高患者满意度。及时处理投诉,化解护患医患矛盾。建立护患(家属)主动沟通制度。

责任护士职责

1、责任护士对病人进行入院介绍及指导,全面评估病人。

2、执行当日所负责病人的医嘱并正确实施。并做到 “十知道”:姓名、床号、年龄、职业、家庭情况、病情(临床表现、饮食、睡眠、大小便、活动情况、辅助检查阳性结果)、诊断、治疗、护理、心理。

3、正确执行治疗、基础护理及专科护理。为病人提供全面的、专业化的、人性化的护理服务。

4、按病人护理级别和病情巡视病房,密切观察,发现病情变化报告医师及时处理。与病人及家属沟通交流时发现问题及时解决。病人如需找主管医生,护士要及时联系所在科室的主管医生,对于患者突发情况做好抢救及应急准备。保证病人安全。

5、按要求对患者进行治疗期,康复期指导及出院指导。为患者提供全程的健康指导。

6、及时准确客观的书写护理记录单、各种交班本等。

7、告知病人采血、各种检查的注意事项、时间及地点。

8、完成下级护士带教工作。

9、保证病房环境卫生清洁、整齐。维护病房秩序

主任护师职责

1、在护理部主任、护士长的领导下,做好本科的护理工作,协助护士长做好病房管理及护理业务技术、科研和工作。

2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规范,规范医疗护理行为。

3、配合医师做好急、重、疑难患者的抢救及护理工作,检查指导本科护理计划执行情况。

4、了解国内外护理专业发展动态,开展护理技术革新,应用先进的护理技术,指导下级护士撰写论文和开展科研工作。

5、主持本科的护理大查房,对本科护理差错、事故提出意见和建议。

6、担任护理教学指导工作,完成护理实习学生、进修护士的临床带教,承担高级护理人员的培养工作,开展护理学术讲座和护理病案讨论。

7、协助护士长做好对下级护理人员的业务考核、工作及晋升、聘用等方面的工作。并完成护理部交办的工作任务。

主管护师职责

1、在本科室护士长领导和上级护师的领导下,完成各项护理工作,协助护士长做好病房管理工作。

2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。

3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。负责指导本科各病房的护理查房,参加护理会诊,对护理业务给予具体指导。

4、负责对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定,并提出防范措施。

5、做好临床护理教学工作,完成进修生、实习生的带教工作,指导本科室护师、护士进行业务培训工作。

6、加强护理理论学习,开展护理科研及新技术的应用工作,指导下级护士撰写论文。

护师职责

1、在病房护士长领导和本科上级主管护师指导下完成各项护理工作,协助护士长做好病房管理工作。

2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。

3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。

4、做好护理临床教学,开展护理业务知识讲座,完成进修护士的培训工作。

5、加强护理理论学习,参加有关的护理科研、新技术的应用工作,提高护理技术水平。

6、对病房出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施。

护士职责

1、在护士长的领导和上级护师的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理。

2、认真执行卫生法律法规、规章制度、护理常规及护理技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项治疗、护理工作,严格执行查对制度,防止差错、事故的发生。

3、协助医师进行各种诊疗工作,积极配合医师认真做好危重患者的抢救、护理工作,负责采集各种化验标本。

4、认真完成护理教学,指导护理员、护生、卫生员的工作。

5、向病员宣传卫生保健知识、住院规则,征求病员意见,改进护理工作。

6、做好病人的出、入院指导,负责办理入院、出院、转科、转院等手续,做好有关护理文件的书写和登记工作。

7、协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和物资、药品、仪器的领取、保管、维修、报销工作。

带教老师职责

1、在护士长领导下负责科室临床护理教学工作的管理和实施。

2、负责制定和实施本科室内各类学生的实习计划。

3、组织并参加病房的小讲座、操作示范、病例讨论、教学查房、学生的临床带教,出科考核、评价等教育活动。

4、及时发现实习中的问题并反馈相关部门。

5、负责病房带教护士的培训,与护士长一起定期对带教护士进行考核。

第2篇:各级护理人员岗位职责

各级护理人员岗位

职责

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各级护理人员 岗位职责

总护士长岗位职责

1、在院长领导下负责全院的护理工作,领导和协助各科护士长搞好病室和各科护理单元的科学管理。

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2、围绕医院宗旨,拟订护理部门的管理、方针、目标、制定医院整体的策略性的护理工作计划,经业务院长审批后组织实施,定期进行检查总结,并向院领导汇报。

3、负责组织、指导、督促全院护理人员提供高质量的护理服务。

4、负责组织制定全院护理工作制度和各级护理人员职责、护理操作常规、护理质量指标,并严格督促执行、检查和考核。

5、负责拟定全院护理人员培训计划,定期组织业务学习及考核。

6、负责领导全院护理新技术新项目的推广,及时总结经验,撰写论文。

7、对护理人员发生的差错事故,及时与有关科室共同分析原因并提出改进及处理意见,杜绝差错事故的再发生。

8、主持如开全院护士长会议,传达上级有关文件和会议精神,布置安排护理工作,定期组织护士长相互检查、学习和交流,不断提高护理质量。

9、负责全院护理人员的调配,并会同有关部门做好晋升、奖惩与任免工作。

10、预算年度人才培养经费,审核各科室提出的有关护理设备、仪器等申报计划,定期检查使用情况。

病房护士长岗位职责

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1、在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作,根据护理部工作计划,根据护理部工作计划,制定本病区具体计划并组织实施,负责本病区的护理行政、业务、教学管理及病房内外的联系工作。

2、合理排班,注重人力搭配,保证节假日的护理工作质量。安排工作体现“以病人为中心”,做到日有安排,周有重点,月有计划。

3、负责、检查本病区的护理工作,亲自参加并指导危重抢救病人、大手术病人的护理及复杂技术操作,并做好传、帮、带。

4、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,护士长坚持每日巡视病房,检查危重病人的护理及各项制度的落实。

5、积极防范差错事故的发生,一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。

6、随同科主任及主治医师查房,参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术的讨论,加强医护配合。

7、组织领导护理查房,护理业务学习,不断提高护士业务水平。

8、指导并定期评价病区护士工作情况,给予反馈并有记录,不断提高所理质量和护士自身素质。

9、制定并落实病区护理人员培训计划。

10、定期召开工休座谈会,征求意见,改进工作。

11、评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题,做好

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护理工作月、季度、年讲划和工作总结。

急诊护士长岗位职责

1、在护理部和急诊科主任的领导下,负责急诊科护理、教学和管理工作,制定工作计划,并组织实施。

2、督促护理人员做到急诊服务及时、安全、便捷、有效,保证急绿色生命通道通畅。

3、督促护理人员认真履行职责,检查各班工作质量、各项规章制度和技术操作规程的执行情况,每月进行质量评价,严防差错事故发生。

4、合理排班,组织领导护理人员做好院前急救、以及急诊病人的预防、分诊、接诊、抢救、处理,做好留观、离科等护理工作。

5、突发公共卫生事件及大型抢救要做好院前急救、院内抢救及监护的组织指挥。

6、经常了解留观病人的病情,组织做好病情观察及护理工作,落实各班工作质量标准。

7、组织护理查房,对复杂的护理技术亲自进行或指导所士操作,提高抢救技能。

8、定期检查救护车、抢救室的急救器材、药品齐备完好,督促护理人员正确使用急救器材,提高应急能力。

9、督促护理人员严格执行消毒隔离制度,发现问题,迅速处

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理,防止院内感染。

10、计划清领药品、器材、补服、用具及卫生用品,定期检查使用保管情况。

11、指导护理人员业务学习、技术训练,并进行考核。 12、指导实习生、轮转护士的临床教学实习,督促护理人员落实教学计划。

手术室护士长岗位职责

1、手术室护士长在护理部和科主任的领导下进行工作。 2、负责手术室护理、教学和手术安排,制定工作计划并组织实施。

3、根据手术室任务和护理人员的情况合理分工,严格按照手术类别科学安排,手术配合满意,满足临床需求。

4、督促检查各班、各项工作质量标准落实,做好质量分析、整改、评价,并体现在持续改进过程中。

5、督促检查各级护理人员认真执行手术室规则、各项规章制度、技术操作规程及查对制度,落实“十防”措施,严防差错事故,确保病人安全。

6、督促手术人员认真执行消毒隔离制度及无菌技术操作,定期作环璄卫生学检测及手术器械、敷料包的消毒灭菌监测,加强一次性物品的管理,严防切口感染和医院感染,做好资料统计工作。

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7、督检查特殊感染及传染病手术后的消毒隔离处理。 8、督促检查清清洁卫生制度的落实和手术的废弃物的处理。 9、指导护理人员主动配合医师完成手术和抢救工作,与临床保持良好的沟通,做到术前访视、术后随访,满足病人需要。

10、制订护理人员培训计划、业务学习,对新手术、新业务组织专题讲座,结合临床总结经验,不断提高业务技术水平。

11、检查急救器材、药品的齐备完好,检查手术物品的准备情况;检查毒、麻、限、剧药及贵重器械的管理情况;负责手术室物资清领、保管、报销。

12、掌握手术室护理人员的思想、工作和学习情况,做好年度考核。

护理技术岗位职责

主管护师岗位职责

1、遵循医院护理部和所在病房的扩理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。

2、熟练掌握本专业相关知识,了解国内外护理专业发展动态,熟练掌握护理程序的工作方法,指导下级护士应用护理程序的方法工作。

3、担任专业组长,负责分管一组病人,对病人实施身心整体

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护理,实施健康教育,使健康教育覆盖率达100%,并及时评价。

4、参加科主任、主治医师的查房。负责危重、大手术、特殊病人的护理工作,并制定完整的护理计划。指导督促下级护士落实护理措施,及时评价护理效果。

5、指导检查护理文件书写,及时、准确、完整,体现病人的动态变化。

6、组织分管一组病人的护理查房,参加院内、科内护理会诊、护 理病例讨论及重大抢救工作。

7、制定本专业开展的新业务、新技术护理常规和操作规程。 8、积极学习现代护理管理理论,协助护士长进行病房管理。 9、不断学习进取,寻求自身在专业上的持续发展。 10、参与本专业的科研,积极参与学术会交流,完成规定的继续教育学分。

护师岗位职责

1、遵循医院护理部和所在病房的扩理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。

2、熟练掌握本专业相关知识,了解国内外护理专业发展动态。熟练应用护理程序的方法,全面评估,制定护理计划,对病人实施身心全面护理。

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3、熟练掌握基础护理、专科护理,负责危重、大手术、特殊病人护理工作。

4、为病人及家属提供健康教育,帮助病人应用所接受的知识和技能提高给养持健康的自理能力。

5、落实分级护理及上级护士制定的护理措施,随时巡视病房,了解病人病情、心态变化,满足病人身心需要。

6、及时、准确、完整记录病人的病情变化,体现病人动态变化。

7、协助护士长管理,保持病房的“四化八字”。

8、参与业务学习、护理查房、护理会诊、疑难病例讨论及科室开展的新业务、新支术,制定护理常规和操作规程。

9、参与本专业的科研,积极参与学术会交流,完成规定的继续教育学分。

10、接受上级护士业务指导,负责指导下级护士和进修、实习护士的带教工作。

11、不断更新知识,每年进行自我评价一次,努力在专业上寻求自身的发展与成熟。

护士岗位职责

1、遵循医院护理部和所在病房的扩理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。

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2、刻苦学习专业知识,熟练掌握基本理论、基本知识、基本技能,每月完成专业知识学习至少1次,第季度接受专业技能考度1次、理论考试1次,不断寻求自身的专业发展,来断成熟。

3、在上级护士指导下分管一定床位的病人,应用护理程序的方法,共同完成病人的基础护理、常规诊疗计划、专科护理工作。

4、协助上级护士完成危重、大手术和特殊病人的护理工作。 5、在上级护士指导下对病人实施健康教育,及时评价效果。 6、及时、闪确、完整的记录病人的情况,体现病人的动态变化。

7、主动向上级护士汇报病人的情况和工作完成情况,遇疑难问题随时向上级护士和护士长汇报,获得支持、指导。

8、遵守各项护理常规和操作规程,服从上级护士和护士长的工作安排。

9、落实分级护理、基础护理和生活护理,随时巡视病房,了解病人病情、心态变化,满足病人身心需要。

10、负责指导实习生、病房工人的工作。

临床护理岗位职责

办公室护士岗位职责

1、热情接待病人,文明用语,礼貌待人;根据病人病情合理安排床位,填写诊断卡和床尾卡及时通知主管医师和主管护士。

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2、负责查看夜间医嘱,参加晨会及书面交班,在病室一览表上填写病人总数、新入、危重、和术、转科、出院、特殊治疗事项及当日值班医师、护士。

3、严格执行查对制度,正确执行医嘱。转抄、核对当日医嘱,临时医嘱及时通知病人的主管护士。每日查对医嘱,并有查对有记录,根据护理级别、药物的阳性标志及时在诊断卡和床头卡注明。

4、严格按收费标准记账,负责掌握病人费用的动态情况,并及时与病人或家属、主管医师联系,负责对病人有关收费问题的解释工作。

5、按医嘱饮食种类和病人需要,与营养科联系安排病人的饮食。

6、负责办理入院、出院、转科、饮食、手术、死亡的通知工作。

7、负责护理文件书写质量,正确绘制体温单,了解病房病人动态,书写病房动态交班报告。

8、负责运行病历的管理,防丢失,负责出院病人病历的质量检查及整理。归档工作。

9、协助护士长工作,护士长不在时,处理急需解决的各项临时工作。

总务护士岗位职责

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1、严格执行查对制度。

2、负责抢救车、急救器材、药品的管理,保证急救器材、药品完好率100%,严格交接班。

3、负责病区氧气、治疗物品,一次性物品的清理、交换及补充,无过期物品。

4、严格执行消毒隔离制度、医院感染管理制度和无菌技术操作规程。每周两次更换各种消毒液,并负责其清洁消毒工作,做好每周的氧气湿化瓶消毒工作,负责治疗室、换药室、及检查室管理清洁消毒工作,并登记。

5、按需要做好各类物品的供应和准备。

6、病房用后的物品按《医疗废弃物管理条例》处理。 7、协助护士长管理病房,负责病房物资的清领、保管和报损,协助办公室相关的工作。

主班(白班)护士岗位职责

在护士长指导下完成常规治疗、护理,执行基础护理、重点护理、特殊护理,落实护理措施为基本职责。

1、按质量完成晨、晚间护理,床单元达到“三化八字”。 2、参加本病区危重病人、新病人、手术病人、老年病人、床旁交接班,重点了解当日所分管病人的心理、生理情况。

3、完成各种常规治疗,处理并执行医嘱。

4、执行医嘱、护嘱、重点护理、特殊护理,实施护理措施及

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评价护理效果。

5、测量T、P、R,查对并发送口服药,负责分管病人的入院介绍,出院指导及各种健康教育。

6、随时巡视病人,观察病情变化,与病人交流沟通,了解心理状况,满足病人需要。

7、对分管的病人做到“九知道”。

8、负责病人治疗、护理、病情观察,危重病人住院评估,新入院病人基本资料评估,对特、一级护理的病人制定护理计划和书写当日护理文件。

夜班护士岗位职责

1、做好交接班,按床旁、口头、书面的形式进行,交接内容:

(1)交清病人总数、出入院、转科、分娩、病危、死亡人数及病室管理应注意的问题。

(2)重点病人交接:抢救、危重、大手术病人护理完成情况;有无压疮、各种导管固定和引流通畅情况,危重病人护理记录;急诊、新入,特殊检查、治疗及情绪异常病人、重点交接并记录。

(3)医嘱执行情况,各种检查标本采集及各种治疗处理完成情况,对尚未完成的工作向接班者交代清楚。

(4)急救器材、药品、贵重、毒麻、限剧药交接清楚并签

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名。

2、严格执行岗位职责、各项规章制度、操作规程,严防差错事故发生。

3、严格执行消毒隔离制度、无菌技术操作规程,预防医院感染。

4、掌握分管病人的“九知道”,随进巡视病房,及时发现病人病情及心态的变化,及时报告,及进处理,及进配合抢救。

5、严格执行危重、手术病人护理常规和护理计划;对昏迷、躁动、小儿、老年病人注意安全防护,防止坠床。

6、各种护理技术操作正规熟练,落实分级护理、基础护理和晨晚间护理,病人的卧位和各种导和符合要求。输液速度遵医嘱,无渗液、漏液、走空现象。

7、各种护理记录及时、准确、完整。如遇有医疗纠纷及进封存病历,及时报告院总值班。

8、做好病房管理,保持病房“四化八字”。发现非医疗护理的不安全因素引起的意外及时报告院总值班,确保病人安全。

急诊科护士职责

1、在急诊科护士长领导下进行工作。

2、在接到120指挥中心出诊电话后,必须在5分钟内备好急诊用品出诊。如有群体呼救,要时报告科主任、护士长,并报告医务科、护理部,组织相关科室做好抢救配合工作,不得拒绝任

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何呼救。

3、做好急诊病员的分诊、检诊工作,按病情决定优先就诊,有困难的请教医师决定,积极做好院前急救工作,并做出诊记录。

4、急症病员来诊,应立即通知值班医师,在医师未来以前,遇特殊危重病员,可行必要的急救处理,随即同医师报告。

5、各项急救所需药品、器材、敷料每天定人检查,用后及时补充。在急救过程中应迅速准确地协助医师进行抢救工作。

6、经常巡视观察室病员,了解病员病情、思想和饮食情况,做好健康宣教工作,及时完成治疗和护理工作,严密观察观察室病员的病情变化,发现异常及时报告并记录。

7、认真执行各项规章制度和技术操作规程,做好查对和交接班工作,努力学习业务技术,来断高分诊、检诊业务能力和抢救工作质量,严防差错事故。

8、护送危重病员及手术病员到病区或手术室,护送转诊病人到此级医院。

手术护理人员职责

手术室护士职责

1、在护士长领导下提任器械巡回护理工作,并负责手术前的准备和手术后的整理工作。

2、认真执行各项规章制度和技术操作规程,督促检查参加手

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术人员的无菌操作,注间病人安全,严防差错事故。

3、保持手术室整洁、肃静,调节空气和保持室内适宜的温度。

4、负责手术后病员的包扎、保暖、护送和手术标本的保管和送检。

5、按分工做好器械、敷料的打包消毒和药品的保管,做好登记统计工作。

6、做好消毒工作,定期协助进行空气、手表、物表的消毒效果监测,并作好记录,防止医院感染。

7、指导实习、轮转护士的带教工作。

器械护士职责

1、术前半小时洗手、穿手术衣、戴手套,准备好手术器械台及一切用物,与巡回护士清点敷料、器械,并记数。

2、严格执行无菌技术操作规程,熟悉手术程序,密切配合手术,正确传递器械,如手术时间过长应以消毒中单覆盖器械台。凡被污染的器械、敷料不能再用,同采集标本统一入置弯盘内。

3、保持器械台整洁,器械上的血迹应随时擦拭,关锁,分类列放。

4、如需与手术台上人员换位注意无菌区不被污染。 5、保持标本按留送常规处理。

6、关闭体腔前与巡回护士清点器械、敷料数量,术毕再次清

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点器械、敷料数量,防止异物留存体内

7、术后清理污物置于桶内携带出手术室,清理清洁器械,放还原位。

巡回护士职责

术前准备

1、负责检查设备是否完好,电源是否接通,手术用物是否齐全备用。

2、铺无菌手术台(无洗手护士时)。 3、检查室温、备皮是否符合要求。

4、协助手术者穿衣,安置手术者体位,固定患者肢体,将手术灯对准手术部位。 手术配合

1、接好吸引器、电路,调节灯光。

2、坚守岗位,不得无故离开。及时供给临时所需用物。 3、协助输液、输血及抢救。

4、监督参观并控制人数,监督手术中无菌操作。 5、更换器械护士时,监督详细交班。

6、关闭切口前后,协助清点器械、敷料,数量不符不予关闭。

7、术毕包扎伤口,将病员所带物品送回病房。 术后处理

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1、清洁手术间物品,打扫手术间,补充所消耗的物品、液体。

2、负责手术间空气消毒。

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第3篇:各级护理人员岗位职责

护士长职责1、病房管理:落实医疗和护理工作核心制度、岗位职责、工作标准等,修订和完善护理常规、健康宣教等护理工作资料,做好病房环境管理、安全管理。做好药品管理,对器械、仪器设备进行安全使用、维护和保养。

2、患者管理:善危重症患者的护理质量管理,避免护理并发症。落实二级护理查房,解决患者疑难护理问题,及时发现患者潜在的护理风险。

3、护理人力资源管理:据临床专科需要制定明确的护理岗位职责。按照床护比、护理工作量和护士业务能力等合理配置当班护士,及时有效调配人力。

4、建立长效的科室业务学习制度临床教育方法和途径的多样化。5、建立持续护理质量改进系统。逐步将质量检查标准转化为常态的工作职责和工作标准。建立非处罚性不良事件报告制度,确定持续改进目标。建立缺陷分享文化。

6、实施业务管理,保证专科护理质量。逐步建立以专科护士为主导的专科业务管理队伍。积极推行临床护士管床的责任制护理模式,逐步扩大管床群体。

7、实施经济核算和管理,控制科室运行成本

8、提供优质护理服务,提高患者满意度。及时处理投诉,化解护患医患矛盾。建立护患(家属)主动沟通制度。

责任护士职责

1、责任护士对病人进行入院介绍及指导,全面评估病人。 2、执行当日所负责病人的医嘱并正确实施。并做到 “十知道”:姓名、床号、年龄、职业、家庭情况、病情(临床表现、饮食、睡眠、大小便、活动情况、辅助检查阳性结果)、诊断、治疗、护理、心理。

3、正确执行治疗、基础护理及专科护理。为病人提供全面的、专业化的、人性化的护理服务。

4、按病人护理级别和病情巡视病房,密切观察,发现病情变化报告医师及时处理。与病人及家属沟通交流时发现问题及时解决。病人如需找主管医生,护士要及时联系所在科室的主管医生,对于患者突发情况做好抢救及应急准备。保证病人安全。 5、按要求对患者进行治疗期,康复期指导及出院指导。为患者提供全程的健康指导。

6、及时准确客观的书写护理记录单、各种交班本等。 7、告知病人采血、各种检查的注意事项、时间及地点。 8、完成下级护士带教工作。

9、保证病房环境卫生清洁、整齐。维护病房秩序

主任护师职责

1、在护理部主任、护士长的领导下,做好本科的护理工作,协助护士长做好病房管理及护理业务技术、科研和教学工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规范,规范医疗护理行为。

3、配合医师做好急、重、疑难患者的抢救及护理工作,检查指导本科护理计划执行情况。

4、了解国内外护理专业发展动态,开展护理技术革新,应用先进的护理技术,指导下级护士撰写论文和开展科研工作。 5、主持本科的护理大查房,对本科护理差错、事故提出意见和建议。

6、担任护理教学指导工作,完成护理实习学生、进修护士的临床带教,承担高级护理人员的培养工作,开展护理学术讲座和护理病案讨论。

7、协助护士长做好对下级护理人员的业务考核、工作总结及晋升、聘用等方面的工作。并完成护理部交办的工作任务。

主管护师职责

1、在本科室护士长领导和上级护师的领导下,完成各项护理工作,协助护士长做好病房管理工作。

2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。

3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。负责指导本科各病房的护理查房,参加护理会诊,对护理业务给予具体指导。 4、负责对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定,并提出防范措施。

5、做好临床护理教学工作,完成进修生、实习生的带教工作,指导本科室护师、护士进行业务培训工作。

6、加强护理理论学习,开展护理科研及新技术的应用工作,指导下级护士撰写论文。

护师职责

1、在病房护士长领导和本科上级主管护师指导下完成各项护理工作,协助护士长做好病房管理工作。

2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。

3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。

4、做好护理临床教学,开展护理业务知识讲座,完成进修护士的培训工作。

5、加强护理理论学习,参加有关的护理科研、新技术的应用工作,提高护理技术水平。

6、对病房出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施。

护士职责

1、在护士长的领导和上级护师的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理。

2、认真执行卫生法律法规、规章制度、护理常规及护理技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项治疗、护理工作,严格执行查对制度,防止差错、事故的发生。

3、协助医师进行各种诊疗工作,积极配合医师认真做好危重患者的抢救、护理工作,负责采集各种化验标本。

4、认真完成护理教学,指导护理员、护生、卫生员的工作。 5、向病员宣传卫生保健知识、住院规则,征求病员意见,改进护理工作。

6、做好病人的出、入院指导,负责办理入院、出院、转科、转院等手续,做好有关护理文件的书写和登记工作。

7、协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和物资、药品、仪器的领取、保管、维修、报销工作。

带教老师职责

1、在护士长领导下负责科室临床护理教学工作的管理和实施。 2、负责制定和实施本科室内各类学生的实习计划。

3、组织并参加病房的小讲座、操作示范、病例讨论、教学查房、学生的临床带教,出科考核、评价等教育活动。 4、及时发现实习中的问题并反馈相关部门。

第4篇:各级护理人员岗位职责

各级护理人员

岗位职责

总护士长岗位职责

1、在院长领导下负责全院的护理工作,领导和协助各科护士长搞好病室和各科护理单元的科学管理。

2、围绕医院宗旨,拟订护理部门的管理、方针、目标、制定医院整体的策略性的护理工作计划,经业务院长审批后组织实施,定期进行检查总结,并向院领导汇报。

3、负责组织、指导、督促全院护理人员提供高质量的护理服务。

4、负责组织制定全院护理工作制度和各级护理人员职责、护理操作常规、护理质量指标,并严格督促执行、检查和考核。

5、负责拟定全院护理人员培训计划,定期组织业务学习及考核。

6、负责领导全院护理新技术新项目的推广,及时总结经验,撰写论文。

7、对护理人员发生的差错事故,及时与有关科室共同分析原因并提出改进及处理意见,杜绝差错事故的再发生。

8、主持如开全院护士长会议,传达上级有关文件和会议精神,布置安排护理工作,定期组织护士长相互检查、学习和交流,不断提高护理质量。

9、负责全院护理人员的调配,并会同有关部门做好晋升、奖惩与任免工作。

10、预算年度人才培养经费,审核各科室提出的有关护理设备、仪器等申报计划,定期检查使用情况。

病房护士长岗位职责

1、在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作,根据护理部工作计划,根据护理部工作计划,制定本病区具体计划并组织实施,负责本病区的护理行政、业务、教学管理及病房内外的联系工作。

2、合理排班,注重人力搭配,保证节假日的护理工作质量。安排工作体现“以病人为中心”,做到日有安排,周有重点,月有计划。

3、负责、检查本病区的护理工作,亲自参加并指导危重抢救病人、大手术病人的护理及复杂技术操作,并做好传、帮、带。

4、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,护士长坚持每日巡视病房,检查危重病人的护理及各项制度的落实。

5、积极防范差错事故的发生,一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。

6、随同科主任及主治医师查房,参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术的讨论,加强医护配合。

7、组织领导护理查房,护理业务学习,不断提高护士业务水平。

8、指导并定期评价病区护士工作情况,给予反馈并有记录,不断提高所理质量和护士自身素质。

9、制定并落实病区护理人员培训计划。

10、定期召开工休座谈会,征求意见,改进工作。

11、评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题,做好护理工作月、季度、年讲划和工作总结。

急诊护士长岗位职责

1、在护理部和急诊科主任的领导下,负责急诊科护理、教学和管理工作,制定工作计划,并组织实施。

2、督促护理人员做到急诊服务及时、安全、便捷、有效,保证急绿色生命通道通畅。

3、督促护理人员认真履行职责,检查各班工作质量、各项规章制度和技术操作规程的执行情况,每月进行质量评价,严防差错事故发生。

4、合理排班,组织领导护理人员做好院前急救、以及急诊病人的预防、分诊、接诊、抢救、处理,做好留观、离科等护理工作。

5、突发公共卫生事件及大型抢救要做好院前急救、院内抢救及监护的组织指挥。

6、经常了解留观病人的病情,组织做好病情观察及护理工作,落实各班工作质量标准。

7、组织护理查房,对复杂的护理技术亲自进行或指导所士操作,提高抢救技能。

8、定期检查救护车、抢救室的急救器材、药品齐备完好,督促护理人员正确使用急救器材,提高应急能力。

9、督促护理人员严格执行消毒隔离制度,发现问题,迅速处理,防止院内感染。

10、计划清领药品、器材、补服、用具及卫生用品,定期检查使用保管情况。

11、指导护理人员业务学习、技术训练,并进行考核。

12、指导实习生、轮转护士的临床教学实习,督促护理人员落实教学计划。

手术室护士长岗位职责

1、手术室护士长在护理部和科主任的领导下进行工作。

2、负责手术室护理、教学和手术安排,制定工作计划并组织实施。

3、根据手术室任务和护理人员的情况合理分工,严格按照手术类别科学安排,手术配合满意,满足临床需求。

4、督促检查各班、各项工作质量标准落实,做好质量分析、整改、评价,并体现在持续改进过程中。

5、督促检查各级护理人员认真执行手术室规则、各项规章制度、技术操作规程及查对制度,落实“十防”措施,严防差错事故,确保病人安全。

6、督促手术人员认真执行消毒隔离制度及无菌技术操作,定期作环璄卫生学检测及手术器械、敷料包的消毒灭菌监测,加强一次性物品的管理,严防切口感染和医院感染,做好资料统计工作。

7、督检查特殊感染及传染病手术后的消毒隔离处理。

8、督促检查清清洁卫生制度的落实和手术的废弃物的处理。

9、指导护理人员主动配合医师完成手术和抢救工作,与临床保持良好的沟通,做到术前访视、术后随访,满足病人需要。

10、制订护理人员培训计划、业务学习,对新手术、新业务组织专题讲座,结合临床总结经验,不断提高业务技术水平。

11、检查急救器材、药品的齐备完好,检查手术物品的准备情况;检查毒、麻、限、剧药及贵重器械的管理情况;负责手术室物资清领、保管、报销。

12、掌握手术室护理人员的思想、工作和学习情况,做好年度考核。

护理技术岗位职责

主管护师岗位职责

1、遵循医院护理部和所在病房的扩理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。

2、熟练掌握本专业相关知识,了解国内外护理专业发展动态,熟练掌握护理程序的工作方法,指导下级护士应用护理程序的方法工作。

3、担任专业组长,负责分管一组病人,对病人实施身心整体护理,实施健康教育,使健康教育覆盖率达100%,并及时评价。

4、参加科主任、主治医师的查房。负责危重、大手术、特殊病人的护理工作,并制定完整的护理计划。指导督促下级护士落实护理措施,及时评价护理效果。

5、指导检查护理文件书写,及时、准确、完整,体现病人的动态变化。

6、组织分管一组病人的护理查房,参加院内、科内护理会诊、护

理病例讨论及重大抢救工作。

7、制定本专业开展的新业务、新技术护理常规和操作规程。

8、积极学习现代护理管理理论,协助护士长进行病房管理。

9、不断学习进取,寻求自身在专业上的持续发展。

10、参与本专业的科研,积极参与学术会交流,完成规定的继续教育学分。

护师岗位职责

1、遵循医院护理部和所在病房的扩理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。

2、熟练掌握本专业相关知识,了解国内外护理专业发展动态。熟练应用护理程序的方法,全面评估,制定护理计划,对病人实施身心全面护理。

3、熟练掌握基础护理、专科护理,负责危重、大手术、特殊病人护理工作。

4、为病人及家属提供健康教育,帮助病人应用所接受的知识和技能提高给养持健康的自理能力。

5、落实分级护理及上级护士制定的护理措施,随时巡视病房,了解病人病情、心态变化,满足病人身心需要。

6、及时、准确、完整记录病人的病情变化,体现病人动态变化。

7、协助护士长管理,保持病房的“四化八字”。

8、参与业务学习、护理查房、护理会诊、疑难病例讨论及科室开展的新业务、新支术,制定护理常规和操作规程。

9、参与本专业的科研,积极参与学术会交流,完成规定的继续教育学分。

10、接受上级护士业务指导,负责指导下级护士和进修、实习护士的带教工作。

11、不断更新知识,每年进行自我评价一次,努力在专业上寻求自身的发展与成熟。

护士岗位职责

1、遵循医院护理部和所在病房的扩理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。

2、刻苦学习专业知识,熟练掌握基本理论、基本知识、基本技能,每月完成专业知识学习至少1次,第季度接受专业技能考度1次、理论考试1次,不断寻求自身的专业发展,来断成熟。

3、在上级护士指导下分管一定床位的病人,应用护理程序的方法,共同完成病人的基础护理、常规诊疗计划、专科护理工作。

4、协助上级护士完成危重、大手术和特殊病人的护理工作。

5、在上级护士指导下对病人实施健康教育,及时评价效果。

6、及时、闪确、完整的记录病人的情况,体现病人的动态变化。

7、主动向上级护士汇报病人的情况和工作完成情况,遇疑难问题随时向上级护士和护士长汇报,获得支持、指导。

8、遵守各项护理常规和操作规程,服从上级护士和护士长的工作安排。

9、落实分级护理、基础护理和生活护理,随时巡视病房,了解病人病情、心态变化,满足病人身心需要。

10、负责指导实习生、病房工人的工作。 临床护理岗位职责

办公室护士岗位职责

1、热情接待病人,文明用语,礼貌待人;根据病人病情合理安排床位,填写诊断卡和床尾卡及时通知主管医师和主管护士。

2、负责查看夜间医嘱,参加晨会及书面交班,在病室一览表上填写病人总数、新入、危重、和术、转科、出院、特殊治疗事项及当日值班医师、护士。

3、严格执行查对制度,正确执行医嘱。转抄、核对当日医嘱,临时医嘱及时通知病人的主管护士。每日查对医嘱,并有查对有记录,根据护理级别、药物的阳性标志及时在诊断卡和床头卡注明。

4、严格按收费标准记账,负责掌握病人费用的动态情况,并及时与病人或家属、主管医师联系,负责对病人有关收费问题的解释工作。

5、按医嘱饮食种类和病人需要,与营养科联系安排病人的饮食。

6、负责办理入院、出院、转科、饮食、手术、死亡的通知工作。

7、负责护理文件书写质量,正确绘制体温单,了解病房病人动态,书写病房动态交班报告。

8、负责运行病历的管理,防丢失,负责出院病人病历的质量检查及整理。归档工作。

9、协助护士长工作,护士长不在时,处理急需解决的各项临时工作。

总务护士岗位职责

1、严格执行查对制度。

2、负责抢救车、急救器材、药品的管理,保证急救器材、药品完好率100%,严格交接班。

3、负责病区氧气、治疗物品,一次性物品的清理、交换及补充,无过期物品。

4、严格执行消毒隔离制度、医院感染管理制度和无菌技术操作规程。每周两次更换各种消毒液,并负责其清洁消毒工作,做好每周的氧气湿化瓶消毒工作,负责治疗室、换药室、及检查室管理清洁消毒工作,并登记。

5、按需要做好各类物品的供应和准备。

6、病房用后的物品按《医疗废弃物管理条例》处理。

7、协助护士长管理病房,负责病房物资的清领、保管和报损,协助办公室相关的工作。

主班(白班)护士岗位职责

在护士长指导下完成常规治疗、护理,执行基础护理、重点护理、特殊护理,落实护理措施为基本职责。

1、按质量完成晨、晚间护理,床单元达到“三化八字”。

2、参加本病区危重病人、新病人、手术病人、老年病人、床旁交接班,重点了解当日所分管病人的心理、生理情况。

3、完成各种常规治疗,处理并执行医嘱。

4、执行医嘱、护嘱、重点护理、特殊护理,实施护理措施及评价护理效果。

5、测量T、P、R,查对并发送口服药,负责分管病人的入院介绍,出院指导及各种健康教育。

6、随时巡视病人,观察病情变化,与病人交流沟通,了解心理状况,满足病人需要。

7、对分管的病人做到“九知道”。

8、负责病人治疗、护理、病情观察,危重病人住院评估,新入院病人基本资料评估,对特、一级护理的病人制定护理计划和书写当日护理文件。

夜班护士岗位职责

1、做好交接班,按床旁、口头、书面的形式进行,交接内容:

(1)交清病人总数、出入院、转科、分娩、病危、死亡人数及病室管理应注意的问题。

(2)重点病人交接:抢救、危重、大手术病人护理完成情况;有无压疮、各种导管固定和引流通畅情况,危重病人护理记录;急诊、新入,特殊检查、治疗及情绪异常病人、重点交接并记录。

(3)医嘱执行情况,各种检查标本采集及各种治疗处置完成情况,对尚未完成的工作向接班者交代清楚。

(4)急救器材、药品、贵重、毒麻、限剧药交接清楚并签名。

2、严格执行岗位职责、各项规章制度、操作规程,严防差错事故发生。

3、严格执行消毒隔离制度、无菌技术操作规程,预防医院感染。

4、掌握分管病人的“九知道”,随进巡视病房,及时发现病人病情及心态的变化,及时报告,及进处理,及进配合抢救。

5、严格执行危重、手术病人护理常规和护理计划;对昏迷、躁动、小儿、老年病人注意安全防护,防止坠床。

6、各种护理技术操作正规熟练,落实分级护理、基础护理和晨晚间护理,病人的卧位和各种导和符合要求。输液速度遵医嘱,无渗液、漏液、走空现象。

7、各种护理记录及时、准确、完整。如遇有医疗纠纷及进封存病历,及时报告院总值班。

8、做好病房管理,保持病房“四化八字”。发现非医疗护理的不安全因素引起的意外及时报告院总值班,确保病人安全。

急诊科护士职责

1、在急诊科护士长领导下进行工作。

2、在接到120指挥中心出诊电话后,必须在5分钟内备好急诊用品出诊。如有群体呼救,要时报告科主任、护士长,并报告医务科、护理部,组织相关科室做好抢救配合工作,不得拒绝任何呼救。

3、做好急诊病员的分诊、检诊工作,按病情决定优先就诊,有困难的请教医师决定,积极做好院前急救工作,并做出诊记录。

4、急症病员来诊,应立即通知值班医师,在医师未来以前,遇特殊危重病员,可行必要的急救处理,随即同医师报告。

5、各项急救所需药品、器材、敷料每天定人检查,用后及时补充。在急救过程中应迅速准确地协助医师进行抢救工作。

6、经常巡视观察室病员,了解病员病情、思想和饮食情况,做好健康宣教工作,及时完成治疗和护理工作,严密观察观察室病员的病情变化,发现异常及时报告并记录。

7、认真执行各项规章制度和技术操作规程,做好查对和交接班工作,努力学习业务技术,来断高分诊、检诊业务能力和抢救工作质量,严防差错事故。

8、护送危重病员及手术病员到病区或手术室,护送转诊病人到此级医院。

手术护理人员职责

手术室护士职责

1、在护士长领导下提任器械巡回护理工作,并负责手术前的准备和手术后的整理工作。

2、认真执行各项规章制度和技术操作规程,督促检查参加手术人员的无菌操作,注间病人安全,严防差错事故。

3、保持手术室整洁、肃静,调节空气和保持室内适宜的温度。

4、负责手术后病员的包扎、保暖、护送和手术标本的保管和送检。

5、按分工做好器械、敷料的打包消毒和药品的保管,做好登记统计工作。

6、做好消毒工作,定期协助进行空气、手表、物表的消毒效果监测,并作好记录,防止医院感染。

7、指导实习、轮转护士的带教工作。

器械护士职责

1、术前半小时洗手、穿手术衣、戴手套,准备好手术器械台及一切用物,与巡回护士清点敷料、器械,并记数。

2、严格执行无菌技术操作规程,熟悉手术程序,密切配合手术,正确传递器械,如手术时间过长应以消毒中单覆盖器械台。凡被污染的器械、敷料不能再用,同采集标本统一入置弯盘内。

3、保持器械台整洁,器械上的血迹应随时擦拭,关锁,分类列放。

4、如需与手术台上人员换位注意无菌区不被污染。

5、保持标本按留送常规处理。

6、关闭体腔前与巡回护士清点器械、敷料数量,术毕再次清点器械、敷料数量,防止异物留存体内

7、术后清理污物置于桶内携带出手术室,清理清洁器械,放还原位。

巡回护士职责

术前准备

1、负责检查设备是否完好,电源是否接通,手术用物是否齐全备用。

2、铺无菌手术台(无洗手护士时)。

3、检查室温、备皮是否符合要求。

4、协助手术者穿衣,安置手术者体位,固定患者肢体,将手术灯对准手术部位。 手术配合

1、接好吸引器、电路,调节灯光。

2、坚守岗位,不得无故离开。及时供给临时所需用物。

3、协助输液、输血及抢救。

4、监督参观并控制人数,监督手术中无菌操作。

5、更换器械护士时,监督详细交班。

6、关闭切口前后,协助清点器械、敷料,数量不符不予关闭。

7、术毕包扎伤口,将病员所带物品送回病房。 术后处理

1、清洁手术间物品,打扫手术间,补充所消耗的物品、液体。

2、负责手术间空气消毒。

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