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篇：商品混凝土搅拌站岗位职责商品混凝土搅拌站岗位职责
一、生产部： (一)调度岗位职责
1、总调度在站分管生产的公司领导指挥下合理组织生产，配置资源，调度服从总调度指挥安排工作；
2、负责整理、统计月、周、日计划并上报生产报；
3、认真核实生产任务书与生产计划书内容是否一致，下达生产任务书必须有前场工长签字的生产计划才有效，否则一切后果将由计划调度室负担；
4、按列生产任务时，应及时调整安排、设备、人员做好开盘准备，并向前场工长落实准备情况；
5、配合实验部门做好开盘鉴定，根据实验部门反馈信息，及时对砼质量进行调整，保证合格产品出厂；
6、随时抽查操作完的作业记录，复核每车砼搅拌记录是否与通知一致，杜绝质量事故发生；
7、及时准确完整填写各种报表，对事故处理等异常情况下得隐瞒，及时上报并做好记录；
8、主动与前场联系，了解生产动态，合理安排车辆，保证生产供应； 9、安排人员、配合技术部门、设备部门进行校称、维修等工作； 10、负责后场生产人员的调度，安排民工做好场内清洁卫生，检查砼外掺料添加是否准确，指导铲车驾驶员上料等工作； 11、协调各部门工作关系，保证生产连续性； 12、认真努力完成领导交办的其它临时事宜。 （二）前场工长岗位责任
1、认真填写生产计划书，做到计划准确，内容完整；
2、编制日计划、周计划、报生产部，次日计划当日16：00前必须报调度室。做到先计划后生产，合理配置资源；
3、认真组织生产、协调现场关系，加强服务意识，为用户提供优质服务；
4、提前一小时到现场，落实现场准备情况，检查设备管件、人员就位情况，及时通知调度室做好开盘准备；
5、作为前场质量控制负责人，把好质量关，实验部门对现场施工工艺、施工方案进行交流、指导，杜绝现场加生水现象；
6、协调泵机摆放位置，确定管道路线，协调施工单位解决水、电及管道加固支撑等配合问题；
7、及时稞结构部位，结构几何尺寸以及强度等级，如发生变化应及时办理签证；
8、及时办理结算，结算工作必须在当月30号以前办理，并结合日常施工日志，控制量差，分析原因及时调整；
9、严格控制发料连续，杜绝资源浪费，报量应及时准确； 10、对泵工、管工班组工作成绩进行考核； 11、认真每次事故、并写出书面报告； 12、认真努力完成领导交办的其它临时事宜。 （三）泵工岗位职责
1、负责泵机日常保养、清洁卫生； 2、开盘前做好一切准备工作：
a、提前泵机就位，配合管工合泵，泵机摆放位置，便于罐车卸料，支撑平衡牢固，车轮落地；
b、及时清理料斗内残渣，安好电源并做好试机工作； c、检查油表及压力表情况保证设备保持良好状态；
3、严格按照泵机操作规程进行操作，严禁将泵机给予外人操作； 4、服从现场指挥，遵守现场规章制度，进入施工现场必须佩带安全帽，树立良好服务意识；
5、认真填写泵机作业记录，内容完整、真实，交接班应做到上下清下不接；
6、负责泵机各种油料的添加，对故障要及时报修，配合设备部门检修； 7、在前场工长不在时应担负起工长职责及时反馈砼质量，车辆供应信息，对突发事件应及时作出处理和汇报；
8、控制质量，把握砼半成品入模的最后一道关，杜绝施工现场人员向罐车加生水现象，对不合格产品严禁泵送入模；
9、积极参加各种知识、技能培训、不断提高自己业务素质； 10、认真积极完成领导交办的其它临时事宜。 （四）操作工岗位职责
1、严格按照配合比进行生产，认真落实配合比与调度室通知是否相符。对异常情况应积极向调度实验室反映； 2、认真填写“微机搅拌记录”，内容必须准确完整； 3、配合技术部门、设备部门进行校称，并做好校检记录； 4、及时、准确报修，保证生产线运转正常；
5、严格按照微机操作规程生产，严控砼坍落度，掌握实验部门反馈信息及时调整；
6、配合调度室实验部门做好开盘鉴定，微机计量抽检工作； 7、杜绝与生产无关人员进入操作室，外来人员参观必须经过主管部门
同意；
8、保留公司配合比资料，不得私自抄写、转借别人；
9、主机清理、检修由专人监护，挂检修牌，杜绝安全事故发生； 10、认真积极完成领导交办的其它临时事宜。 （五）平工岗位职责
1、负责场内，搅拌楼的清洁卫生； 2、负责砼外掺料的卸运、二次转运、添加；
3、负责搅拌主机定期清理，配合设备部门对设备的检修工作； 4、对沉淀池、渣场的清理，保证场内及沉淀池清洁； 5、负责料场周边零散材料的回收利用； 6、定期对横、斜皮带下砂、石的回收利用；
7、负责砂石分离器利用及砂石分离器周边砂石的回收； 8、积极完成上级下达的临时任务。 （六）管工班组岗位职责
1、在前场工长领导下开展工作，对前场工作负责；
2、进入现场必须服从现场管理，准确快速安全合理铺设管线，做好支撑牢固、铺设合理等；
3、浇筑完毕后，及时对管件进行清理、堆码整齐；
4、完工后检查管件磨损，加固等情况，凡属管送原因造成索赔情况，一切由管工班组负责；
5、坚守工作岗位，出现异常情况听从工长、泵工指挥，及时作出处理； 6、加强管件出入库与入工地制度，及时进行鉴证、负责对报废管件回收，不私自处理，定期对管件进行盘点； 7、积极完成上级下达的临时任务。
（七）铲车驾驶员
1、必须24小时待命、坚守岗位；
2、负责料仓各种原材料的上料工作，在上料过程中严禁材料混装针对的集料应先来材料先用，保证生产的连续性；
3、料场原材料出现异常或变化时，应主动向调度完成实验部门反映； 4、负责料场内各种原材料的清理卫生，在收料过程中严禁原材料串色；
5、负责砼处掺料如矿粉、膨胀剂等二次转运；
6、配合民工对沉淀池、渣场的清理，负责砂石离器处砂石的回收利用； 7、在不影响生产秩序情况下，积极配合供应部门工作； 8、服从调度室安排，积极完成上级下达的临时任务。 二、供应部：
（一）供应部长岗位职责
1、采购活动必须根据公司物资供应计划，考虑以最适当的总成本，最适宜的时间，最高的效率，获得符合技术质量要求的物资； 2、寻找物资供应来源，分析市场供应状况；
3、调查研究市场趋势，搜集市场价格，运输费用等有关资料，进行购价与成本分析；
4、决策购货点，并与供应厂家洽谈，签定供货合同，获取所需的物资； 5、与供货厂家联系，获取供货厂家的资料；
6、组织物资运输，入库及货款结算，办理验收和退货手续。 （二）库房管理员岗位职责
1、管理员必须按照公司工作时间早上8：00-晚上18：00不允许早退或无故不在岗位，晚上18：00手机开机，随时待命，有事须经供应
部长同意，发现一次罚款50元；
2、必须对物资质量和数量进行严格的验收，及时对不符合要求的物资提出赔偿、退货等要求，要把好物资验收入库关，做到“四不收”，即凭证不全不收，手续不齐不收，数量不符不收，质量不合格不收，确保入库物资的完整无损，外部门入库物资，须经供应部长同意，违反者一次罚款50元；
3、物资验收入库后，要求取“四号定位”，“五五” 摆放等法，使标记鲜明，材质不混，整齐有序，每星期供应部专人检查，不符合要求的一次罚款50元，物资堆放要注意通风、防潮，对温度湿度要求高的物资，仓库要有温湿度调节设备；
4、做好仓库清洁卫生工作，杜绝外人入库房闲谈，发料等，发现一次罚款100元；
5、每月坚持永续盘点的进行定期的检查维护工作，每月2日将盘点表、材料出支动态表交部门主管和财务部，不按规定的一次罚款50元； 6、物资收发应注意单据和手续，必须符合要求，即必须有部门主管，发料人，领料人签字，不按规定的一次罚款50元；
7、仓库保管人员应对库存物资的用途、性能、规格、数量非常熟悉、心中有数；
8、物资发放应注意出库单据和手续必须符合要求，即根据供应部门开出的发料单，经核对 无误予以发放； 9、实行退库和核销制度。 （三）司磅员
1、司磅员作息时间早上8：00到次日早晨8：00，不允许迟到、早退，发现一次罚款20元，无故脱岗罚款200元。
2、司磅员上班时间不允许打牌、喝酒，发现一次罚款50元； 3、非地磅人员不允许进入地磅房与地磅员闲谈，发现一次罚款50元； 4、司磅员工作必须负责，填写过磅单，其中过磅单必须清楚，来料单位、材料名称、规格、司磅员、送货驾驶员签名、车牌号、毛重、皮重、净重，次日早上9：00必须交到库房，发现有错一次罚款20元； 5、来料仓位，堆放必须准确，其中1号机制砂、2号渠河砂、3号1.6卵石、4号渠河砂(长江砂)、5号1.2碎石、6号0.1碎石，发现堆错一车罚50元；
6、司磅员工作态度端正，不允许无理拒绝材料和带情绪工作，发现一次罚款50元，更不允外人收材料，
7、两司磅员必须有交接班，每天早晨8：00之前必须将库存日报表报到调度室，发现漏报一次罚款10元；
8、司磅员必须保护电子秤，遇到打雷，要及时关掉电源，否则维修费用由个人承担；
9、外加剂由地磅员统一信用，月未汇总报供应部长处。 办公室：
（一）办公室主任岗位职责 行政管理：
1．负责客户来访的接待工作，收集工作信息。
2．起草公司的各项管理制度，做到公司与分公司的制度健全、奖罚分明，一切按章办事。
3．通知公司的各种会议，并做好会前准备工作。
4．负责公司的治保工作，挑选保安人员，做好职工的思想工作，严
防盗窃，打架斗殴事件发生。
5．负责公司的保洁工作，保持良好的办公环境，对各科室办公室每月进行一次卫生评比。
6．搞好后勤工作，建立、健全办公用品使用，购买制度搞好职工生活。
劳动人事管理：
1．建立、健全劳务用工制度，负责与劳务公司联系，保证每位员工有完备的劳动合同。
2．认真组织贯彻和实施《劳动法》，严格执行国家有关劳动用工的方针政策，保证公司合法用工。
3．建立完整的员工档案，合理安排工作做到人尽其才，充分发挥员工的工作积极性。
4．负责公司员工的培训工作，年初编制培训计划，并有计划的进行实施。
对新山岗员工进行资格审查，进行上岗前的业务培训及安全生产培训。
5．整理收集职工教育资料，共中包含时事教育、政策法规教育、公司规章制度教育、形势教育等。保证公司员工思想上，行动上与公司保持一致。
6．起草公司的工资方案，做好工资表，保证工资分配案合理、合法、合情。
7．负责员工的“三金”交纳工作，符合国家政策法规的规定，监督员工交纳个人所得税
8.收集与本行业相关信息、资料，为决策者提供相应的决策依据。
9.贯彻执行公司劳动纪律综合管理规定，加强完善考勤制度，严肃劳动纪律。检查、记录公司的工作风。 （二）办公室人员岗位职责
1、制订全套完整有效的办公制度、安全制度、后勤管理制度； 2、协助总经理监督执行上述各项制度，监督下属各司其职，各负其责，有效果运作；
3、掌管行政用章和公司各类执照，在上司授权下开具公司对外证明或使用公司公章；
4、处理与公司有关的各类工商税务法律事务，申办各类证照； 5、处理公司与政府、社区、媒体、客户、员工之间的公共关系； 6、审查各类合同或文件，在上司授权下使用公司公章； 7、协调和平衡公司内各职能部门的关系； 8、落实公司形象有关的所有广告宣传； 9、负责公司所有行政经费的使用；
10、负责公司各类会议的组织筹备工作，并且负责落实会议决定；
11、负责公司所有消防、治安、卫生、员工后勤保障管理； 12、负责公司全体员工的业余生活活动； 执行总经理交办的其他工作并予复命。 （三）食堂餐厅工作人员岗位职责
1、严格遵守公司规章制度，按时上下班，不无故缺席； 2、坚守工作岗位，服从上级安排，未经同意不擅自离岗； 3、恪守职业道德，文明服务，态度和蔼，主动热情，礼貌待人；
4、热爱本职，工作认真负责，做到饭菜可口、饭菜量足、平等待人；有外来
宾客到食堂进餐，需出示客饭卡或客饭票方可进餐； 5、爱护公物，不随意或蓄意破坏餐厅财产； 6、定期对储存的食物进行月盘点，并保证帐物相符； 7、公开每周菜谱及伙食开支，接受监督；
8、注重个人卫生，工作时严格穿戴工作衣帽，并作到勤洗手，勤换、勤洗工作服，不戴首饰；工作期间不得穿拖鞋，短裤，打赤膊，不留长指甲、胡须、长发等,若发现以上情况连续三次以上者罚款50元； 9、接受定期健康检查，体检不合格者，严禁上岗； 10、11、12、加强业务培训，提升烹饪技术；把好饭菜质量关，严防食物中毒； 按时开饭，动作娴熟，以缩短员工排队时间；
严禁无关人员进入操作间；做好安全工作，严格遵守操作规程，防止事故发生； 13、14、15、16、17、18、19、定期灭鼠、灭虫害、确保食品卫生和员工健康； 下班后关好门窗、水电，做好防盗工作； 保持餐厅整洁，营造良好就餐环境；
餐厅管理员要对以上事项加强落实、监督、检查； 负责公司浴室的管理；
负责公司大门至宿舍楼围墙旁的绿化区域清洁与浇水； 办好领导临时交待的其它事宜。
（四）保安岗位职责
1、当值时，着装整齐，佩带齐全，要保持仪容整洁，精神状态佳，态度和蔼，认真负责，树立公司良好形象；
2、上班时间严禁脱岗(若发现脱岗三次以上者视为自愿离职)，应坚守岗位、高度警惕，保证各岗位联络畅通；例行安全与消防检查
工作、预防治安案件的发生；
3、认真值勤，按时查勤与巡逻，按时间交接班,交接班后不允许再做私人事情(如到食堂吃饭等)，认真填写值班记录，检查好交接的事务和用品；
4、按时开关场内工作灯，不随意浪费电； 5、必须每天保持公司大门卫生；
6、廉洁奉公、坚持原则，是非分明，敢于同违法犯罪行为作斗争； 7、遵守公司规章制度，制止打架斗殴、酗酒闹事等违章行为，防止破坏性行为，不能制止解决的及时向值班领导报告；
8、监督好人员、车辆进出厂，严格控制外来车辆及闲杂人员；对来访者，应先登记，然后与被访者联系并附上《客人来访登记表》后让其出入；有权拒绝身份不明或无预约的外来人员进入公司。对于出公司的人或车辆，要认真检查后予以放行；
9、爱护公司财产，对于没有放行条的物品，在没有得到相关领导允许的情况下不能予以放行；
10、熟悉和爱护公司各种配套设施，能熟练掌握各种消防器材的使用方法；
11、遵守国家法律、法规，做到依法办事。服从领导，听从指挥，做到令行即止；
12、加强学习和锻炼，提高自身素质，努力做好安全防卫工作； 13、完成公司领导交办的其它事务。 （五）小车司机职责
1、遵守交通规则，遵守公司制定的各项规章制度，爱护车辆，注重车容车貌。
2、服从分配，听从安排，电话传呼及时回应，未经许可不准私自出车，不准驾车在外过夜。
3、热爱本职工作，钻研驾驶技术，经常清洁、维修、保养所驾车辆。 4、坚守工作岗位，听从领导安排。 （六）清洁工岗位职责
1、负责公司内办公楼与员工宿舍楼二楼以上(包括二楼)所有区域的清洁卫生； 2、负责公司大门至宿舍楼围墙旁的绿化区域清洁与浇水，此项工作每周四进行； 3、因上班时间做清洁会影响员工工作的开展，故早上必须7：45准时到公司打扫清洁； 4、公司办公楼与员工宿舍楼必须每天进行清扫，早上7：45开始打扫一次，中午2：00开始打扫一次，其中公司探亲房每周二与周五各打扫一次，办公楼一楼厕所每周六打扫一次，二楼厕所每周日打扫一次。 5、6、随时保持公司内办公区域与宿舍楼的清洁卫生；
必须在公司员工会客完后十分钟内打扫完会客区域的清洁卫生； 7、将当日本职工作做好以后，不得擅自离开公司，必须在复印室或食堂休息，以免影响工作开展，否则视为脱岗； 8、9、合理安排公司内清洁打扫的秩序；
上班时间做到不脱岗、不早退，领导随喊随到，有事必须经部门领导同意方可离开公司，若发现脱岗三次(含三次)的罚款50元，因私人事情耽误工作的连续三次(含三次)的罚款50元；
10、听众领导交办的其它临时事项。 四、设备部：
（一）设备部长岗位职责
1、在生产副总的领导下开展工作，负责公司所有生产、试验设备的采购计划保养、维护及维修、报废计划及处理；
2、负责设备的日常管理，包括设备的分类、登记、编号、封存、报废、故障处理和技术资料管理等，建立设备档案，拟订定期检修计划，按期对设备进行检修，并保证设备出勤率90%、修复率100%； 3、负责公司所有设备零配件、附油的采购，并制订每月配件、附油用量计划，使公司生产、维修成本得到有效控制； 4、负责协助公司做好员工对设备操作及保养的培训工作； 5、负责设备部人员考核，检查各工种维修人员的日常工作，规范各职能人员的工作行为准则，努力提高本部门员工素质和技能、树立良好形象；
5、及时、有效地完成各种设备报表，协调好与各部门关系； 6、及时完成总经理及副总经理安排的有关工作。 （二）汽修班岗位职责 1、2、3、在设备部主管领导下开展工作；
向设备主管负责公司所有汽车的日常保养、维护、检修； 负责公司所有车用轮胎的修理、采购计划、报废计划，并对设备主管负责检查轮胎的使用情况。 4、应对车辆突发故障要快速、安全的进行抢修，确保公司持续生产，车辆故障发生在公司，10分钟要赶到现场抢修，车辆故障发生在工地时，要求三十分钟赶到现场抢修。做好车辆的维修，保
养记录并及时准确上报设备部。 5、6、坚守岗位，遵守公司规章制度，按照交接班程序按时交接班； 及时完成公司领导交办的其他任务。
（三）机修班岗位职责
1、在设备主管领导下开展工作；
2、向设备主管负责公司生产机械设备的保养、维护、检修(包括拌站的日常保养、维护。
3、确保公司所有电气设备、日常照明的正常供电，负责所有电、气设备的日常保养、维护、检修。
4、应对设备突发故障要快速、安全的进行抢修，确保公司持续生产，设备故障发生在公司，10分钟要赶到现场抢修，设备故障发生在工地时，要求三十分钟赶到现场抢修。
5、及时、准确的向设备部汇报生产设备状况，并做好必备的易耗配件计划上报设备部；
6、坚守岗位，遵守公司规章制度，按照交接班程序按时交接班； 及时完成公司领导交办的其他任务。 五、总工办：
（一）总工程师质量职责
1、组织对公司员工《预拌混凝土知识》和《生产质量控制》进行培训考核，合格后上岗；
2、对生产部生产过程中的混凝土质量进行有效的监督； 3、对试验室的混凝土原材料进场检测，混凝土试配，混凝土生产配合比签发，生产过程监控，混凝土出厂检验，混凝土施工现场交货检验的工作质量进行有效的监督；
4、组织技术部对生产部的生产过程提供技术支持，对施工单位的混凝土施工进行技术交底和提供技术服务； 5、为销售部提供技术支持；
6、协助财务部对公司运行成本进行有效的管理和核算； 7、为总经理的公司决策提供技术上的判断依据和证据； 8、与客户和协作外单位建立良好的技术工作合作关系； （二）技术部主任(副主任)岗位职责 1、负责技术部人员具体工作布置；
2、负责技术部人员工作考核评价以及工作结果负责；
3、对生产部过程提供的技术支持和施工单位的技术交底以及技术服务的工作结果负责；
4、生产部生产过程中混凝土质量和混凝土工程量结算工作进行有效的监督；
5、对试验室的混凝土原材料进场检测，混凝土试配，混凝土生产配合比签发，生产过程监控，混凝土出厂检验，混凝土施工现场交货检验的工作进行有效的监督；
6、为上级领导提供公司质量工作运行状态和公司运行成本提供技术参数和文件；
7、与客户良好的技术合作关系。 （三）技术员岗位职责
1、复核试验员出具的《配合比生产通知单》的准确性； 2、与生产值班调度、拌台、试验员一起作好 混凝土开盘鉴定； 3、生产过程中严格控制混凝土坍落度在配合比设计要求范围内，混凝土原材料计量在设计范围内；
4、在生产过程中，加强同施工现场工长、调度及试验员之间的联络，全面撑控生产各环节质量；
5、到混凝土施工现场了解情况，混凝土试件结构实体的成型、养护。监督施工方是否文明施工，如有对混凝土质量造成影响的施工工艺对其应提出合理的建议和要求；
6、多与施工现场有关人员进行沟通、交流多方努力配合保质、保量地完成生产任务；
7、对于在施工过程中混凝土异常的处理，能够处理的应及时妥善处理，不能处理的应及时上报公司领导；
8、认真做好值班记录，重要的事件 记录要准确、详细以便查阅； 9、对于施工现场相关方的要求，我们在原则范围内能够做到的情况下有条件地予以满足。 六、试验室
（一）试验室主任(副主任)岗位职责 1、试验室人员具体工作布置；
2、试验室人员工作考核评价以及工作结果负责；
3、对试验室的混凝土原材料进场检测，混凝土试配，混凝土生产配合比签发，生产过程监控，混凝土出厂检验，混凝土施工现场交货检验的工作结果负责；
4、建立原材料合格分供方技术资料档案，为供应部提供原材料检测合格判定文件。 （二）试验员岗位职责
1、负责混凝土原材料的检验，做到准确及时；
2、负责混凝土试件取样，制作和强度检验，检验前应做好试件外观
的完好记录；
3、强度检验的数据按修约要求进行，签发试验报告；
4、负责混凝土的出厂检验，开盘鉴定，并与拌台操作员了解混凝土生产情况，与技术员随时沟通、交流并做好生产监管； 5、正常情况下，每月对试验设备进行维护、保养。 （三）质检员岗位职责
1、负责所有进场原材料的检测、监控、堆放工作、签发原材料检测报告；
2、负责混凝土出厂检验、开盘鉴定； 3、负责处理用方对检验质量的意见；
4、根据总工和主任的安排，负责新材料、配合比的试验研究； 5、协助处理有关预拌混凝土、搅拌、运输、泵送中出现的问题。 （四）资料员岗位职责
1、负责室资料的收集，整理装订，归档和对外报送工作； 2、负责试验室科技书籍、杂志的采购、借阅和发放工作； 3、负责试验室技术表格、图表采购、发放工作；
4、负责混凝土原材料 ，试件送检和检测报告的收集、发放； 5、根据有关规定，对试验室的原始资料进行清理，根据保存期限的规定，经总工批准办理封存或销毁。 七、销售部
（一）业务员岗位职责
1、在主管经营领导下开展工作；
2、把握市场方向，掌握市场动态，即时为公司产品找准市场，占领市场而努力工作；
3、站在公司利益的角度，为公司多签订单，提高销售额度； 4、积极组织新开工地与公司前场和生产部的连接配合工作，提高销售工作的服务；
5、积极协调各工地的关系，把握各工地的收款工作，及时为公司回收混凝土货款； 6、积极拓展市场；
7、听从领导交办的其他事项。
第2篇：商品混凝土公司员工岗位职责北国纵横混凝土公司员工岗位职责
一、总经理工作职责
1.全面负责公司的生产经营活动和公司的日常工作。
2.负责建立公司的组织机构和质量管理组织机构，审核职能分配和提供必要的资源。
3.签发公司日常行政和业务文件，代表公司对外处理重要业务。 4.组织拟定公司的发展计划、经营方针、年度生产经营计划和制定工作计划及年度决算方案。
5.主持制定公司的质量方针、目标，建立并实施质量管理体系，健全质量责任制。
6.任命管理者代表，明确其职责和权限，主持管理评审工作。 7.负责公司人事、劳资全面工作，决定公司员工的工资、福利、奖惩，按董事会要求做好员工的聘任和解聘。
8.负责公司财务工作的监督、管理、考核工作。
9.审核监督公司的管理制度的制定和修改，监督公司的企业管理开合工作。
10.组织好公司员工各类培训工作，审批公司对外签订的合同。 二、生产副总经理工作职责
1.对总经理负责，协助总经理工作，负责分管部门的管理工作。 2.对分管部门提报的急需解决的问题，及时召开有关部门人员会议，及时协调、落实、解决。
3.负责考评分管部门管理人员的工作业绩，调动生产部门人员的积极性，发挥部门职能作用。
4.按时组织召开生产调度例会，根据月份工作计划和总经理办公会议决定，研究解决生产中存在的问题，布置工作任务。
5.负责公司的技术管理工作和生产过程中的全面质量管理工作，在生产中贯彻公司的质量方针和质量目标，保证产品质量。
6.负责生产成本的全面管理和公司的质量体系认证工作。 7.负责检查车辆卫生及维护保养和组织对全站机械设备的管理、维修、修理工作。
8.负责组织对全站所有设备操作人员的业务培训管理工作。 9.负责组织全站检验、测量和试验设备的控制管理和设备的运转率、完好率的全面管理工作。
10.负责公司的生产安全管理、组织制定年度生产、技术及新产品开发工作计划并负责组织实施。
11.负责重大质量事故、服务纠纷的协调、处理与解决。 三、经营副总经理工作职责
1.对总经理负责，协调总经理工作，负责分管部门的管理工作。 2.负责主管与顾客有关的过程，包括确定顾客的要求、合同评审及顾客的沟通过程。
3.负责混凝土售后服务工作，主持制定用户回访计划，收集顾客对产品质量、服务质量的满意度的信息。
4.负责销售合同款项回收工作和清欠，组织当期贷款的回收和清收工作。
5.负责对分管部门的人员教育和管理工作。 6.负责生产过程中与其他部门的配合接口工作。 7.负责原材料厂家招投标工作。
8.负责组织原材料、二三类物资、备品备件的采购工作。 10.组织制定年度经营工作计划并负责组织实施。 11.调动部门管理人员的积极性，发挥部门职能作用。 12.按时组织召开分管部门人员工作会议，研究解决工作中的问题，根据月份工作计划和总经理办公会决定，布置任务。
13.对分管部门提报的急需解决的问题，及时召开有关部门人员会议，及时协调、落实、解决。
四、办公室主任工作职责
1.负责组织公司年度工作计划的编制工作，检查公司计划的执行情况。
2.负责公司管理制度、考核细则、管理规范、各部门经营责任书的制定、修订工作。
3.负责公司的管理、员工的考核、劳资管理、人事管理的工作。 4.负责组织公司员工进行各类培训，做好考评工作。
5.负责公司的体系认证、内部审核、管理评审、外部监督审核工作。
6.负责公司营业执照、法人代码证、企业资格证书年审工作。 7.负责公司工作总结材料的准备工作，组织公司各种会议，做好会议纪要的下发、跟踪、落实。
8.负责文件、资料的收发和管理，档案、印章的管理以及合同的归档工作。
9.负责编制公司各项财务指标计划及实施，公司财务管理及年度、季度和月份经济活动分析工作。
10.负责财务的各项基础工作和各项账目核算及报表。 11.负责安全文明生产、安全保卫工作和全体员工的安全教育工作。 五、经营部工作职责
1.负责公司混凝土的销售工作，编制公司年度经营计划。 2.负责制定公司原材料、二三类物资、备品备件的采购计划，以及大宗原材料和二三类物资的招标工作。
3.负责公司大宗原材料、机械配件、低值易耗等存货的盘点工作，负责采购物资的管理工作。
4.负责对同行业、市场信息的收集与整理，及时掌握和了解客户信息。
5.负责招标合同和销售合同的管理工作。 6.负责销售合同款项和清欠款项的回笼工作。 7.负责下发生产任务单。
8.负责与各工地间的衔接、对账工作和销售日报的统计。 9.负责本部门人员的质量知识和业务培训等。 六、生产部工作职责
1.负责生产线人、机、料、法、环的协调和调配工作，根据生产任务单组织生产。
2.根据客户需要和工程施工情况制定混凝土生产供货计划。 3.根据生产计划和工地需要合理配车，负责搅拌站微机配料工作。 4.负责按产品等级和耐久性要求进行生产统计和材料及电力消耗统计工作。
5.负责生产、运输管理和成本费用控制工作。 6.负责参与大宗原材料的检斤、验收及盘点工作。
7.负责对全站机械设备的管理、维护、修理工作和车辆的日常润滑、保养和维修工作。
8.负责制定生产、运输和泵送设备操作规程及维护保养规定，制定本部门的各种规章制度。
9.负责生产现场基础设施和工作环境管理工作。
10.负责车辆的年检、办理各种保险业务、与交通部门的协调工作，以及车辆的日常润滑、保养、维修、卫生检查、车辆油耗工作。
11.负责本部门的安全管理工作。 七、试验室工作职责
1.负责公司的技术质量管理工作。
2.负责对生产、运输和泵送过程中质量控制、检查与抽查以及生产过程中不合格品的处理工作。
3.负责公司原材料、混凝土质量情况统计和分析工作。 4.负责公司质量事故调查、分析处理和对服务纠纷的解决工作。 5.负责原材料的试验、检验，水泥外加剂的适应性试验、检验和技术调整工作。
6.负责混凝土配合比的适配、确定及下达工作以及出厂混凝土的质量检验和出厂合格证的签发工作。
7.负责按国家标准和市质量监督总站等上级的规定建立健全试验室的各项管理制度。
8.负责公司年度混凝土配合比计划、公司质量计划的编制和实施工作。
9.负责制定重点工程混凝土供货施工组织方案以及混凝土售前、售中和售后技术协调服务工作。
10.负责混凝土使用说明书及季节性施工养护建议的制定、送达、签字回执工作。
11.负责对本部门人员的组织培训工作，完成公司临时性工作安排。
八、生产调度员工作职责
1.配合调度长做好本部门的各项工作。
2.负责按生产任务通知单编制当班的生产供货计划和车辆配置计划。
3.负责按供货计划组织生产工作，负责生产过程问题的处理和上报工作。 4.负责运输车辆、泵送设备的调配工作。
5.负责生产中的用户接洽工作，竭尽全力满足客户合理要求，做好质量信息反馈工作。
6.负责生产系统当班人员的管理、考核工作。
7.负责原材料、备品备件计划的及时提报和设备、车辆的大、中、小修计划的编制工作。
8.负责生产设备的日常维护和保养、修理检修工作，确保生产设备正常运转，运转率大于98%。
9.负责生产设备内外部清洁的监督检查工作和当班安全文明生产工作。
10.负责当班各种单据的收集、整理和上交，负责记录调度日志，做好岗位交接班工作。
11.完成部门交办的其他工作任务。 九、微机操作员工作职责
1.在生产调度的领导下，对搅拌过程中的混凝土质量负责，对机电设备的运行安全负责。
2.负责按照试验室混凝土配合比和设备操作规程进行配料操作。 3.负责班前和生产过程中的计量设备检查和维护保养工作。 4.负责生产过程中随车开出《混凝土送货单》交搅拌车驾驶员。 5.负责打印出每盘及每车用料、发货时间，作为混凝土制造记录。 6负责根据工程现场混凝土状态的信息反馈，对配合比进行微调，并做好记录。
7.负责操作室和二楼分担区的环境卫生清理工作。
8.负责填写主要设备运行记录、混凝土开盘记录、混凝土搅拌操作记录和岗位交接班记录。
9.负责完成部门交办的其他工作任务。 十、机电维修工工作职责
1.在生产调度的领导下，负责公司的生产设备、运输设备、泵送设备、电气设备的维护保养和修理检修工作。
2.负责机械、电气、行走设备运行情况的巡视检查工作。 3.负责督促、检查岗位操作人员的设备一保工作。
4.负责机械设备、电气设备的大，中、小修工作，负责车辆的修理工作，保证设备、车辆的正常运行。
5.负责备品备件、维修工具的计划提取、领取发放和保管工作。 6.负责班组休息室、生产线设备的卫生清洁工作。 7.对设备的使用和检修维护安全负责。
8.负责填写设备检查记录、维护保养记录及修理检修记录和岗位交接班记录。 9.完成部门交办的其他工作任务。
十一、铲车司机工作职责
1.在生产调度的领导下，负责原材料上料、攒料、外加剂倒运和生产现场环境卫生清理工作。
2.负责按机动车保养规程对铲车进行定期维护和保养工作，保持良好工作状态。
3.负责制动、转向机构和液压系统的经常检查工作，及时加注润滑油脂。
4.负责铲车运行故障的及时发现和简单故障的及时排除。 5.负责协助维修人员进行设备的维护修理工作。 6.负责设备外观的卫生清理工作和厂区内行车安全工作。 7.认真做好交接班记录，发现问题及时上报部门领导。 8.完成部门交办的其他工作任务。 十二、收料员工作职责
1.在生产调度的领导下，负责大宗原材料的检斤验收、堆放存储工作。
2.负责协助维修人员进行汽车的维护和保养工作。
3.负责检斤车辆的排序疏导工作，保证检斤验收工作的顺利进行。
4.负责衡面、衡下及检斤室的环境卫生清理工作，确保检斤设备的正常运转。
5.负责对大宗原材料进行外观质量检查和验收工作，合格后按指定地点卸车，堆放。
6.负责按照材料进场批量及时通知试验室取样检验，质量不合格有权拒绝验收。
7.负责对大宗原材料进行标识和定位管理，做到堆放整齐、标识清楚、界限分明和取送方便。
8.负责检斤收料单据的整理和上交，认真填写岗位交接班记录。 9.严格遵守公司规章制度，不得弄虚作假，严禁接受馈赠和收受礼品。
十三、生产辅助工作职责
1.在生产调度的领导下，负责完成生产前准备和生产过程中的辅助工作。
2.负责粉状外加剂的添加和液体外加剂的倒运工作。 3.负责生产现场和班组休息室的环境卫生清理、清扫工作。 4.负责定期对料斗、秤斗、搅拌主机、收尘装置等重要部位积料的清理工作。 5.负责沙石分离机的使用操作及保养工作。 6.负责洗车料浆的回收和利用工作。 7.负责混凝土出厂强度检验试块的制作工作。 8.负责泵管、卡等的装车、卸车工作。 9.完成部门交办的其他工作任务。 十四、罐车司机工作职责
1.严格执行运输车操作规程，负责商品混凝土的运输工作。 2.认真遵守交通安全法规和公司车辆管理制度，确保行车安全。 3.负责车辆的日常维护保养工作。
4.负责车辆内外各部位的卫生清理和保洁工作。
5.服从生产调度指挥和施工现场安排，保证车辆正常运转。 6.遵守施工现场的各项管理规定，注意维护公司形象。 7.负责监察混凝土质量，对外观质量不合格的混凝土有权拒绝运输和放料。
8.负责混凝土运输过程和施工过程的信息反馈工作。 9.完成部门交办的其他工作任务。 十五、泵工工作职责
1.严格执行泵车（地泵）操作规程，负责商品混凝土的泵送工作。 2.认真遵守交通安全法规和公司车辆管理制度，确保行车安全。 3.负责泵车（地泵）内外各部位的卫生清理和泵送后的洗管、洗泵工作。
4.负责泵车（地泵）的日常维护保养工作。
5.服从生产调度指挥施工现场安排，保证泵送顺利进行，对泵送过程中的安全工作负责。
6.遵守施工现场的各项管理规定，注意维护公司形象。 7.负责施工现场行车道路和支车位置的勘察工作，布料杆活动范围内不得有障碍物和高压线等。
8.负责监察混凝土质量，对外观质量不合格的混凝土有权拒绝泵送。
9.完成部门交办的其他工作任务。 十六、文秘工作职责
1.负责公司会议纪要和公司领导讲话稿等材料的起草和整理。 2.及时、准确的完成领导交办的各项任务。
3.负责接待公司的给类来访、来询、来察的领导和客人，并认真进行记录和通报。
4.负责公司领导安排的会议人员的召集，负责会议记录的整理。 5.做好公司各类会议的会务工作，做好会议记录，及时起草会议纲要。
十七、小车司机工作职责
1.坚守工作岗位，随时做好出车准备，让你真完成出车任务。 2.随领导外出办事，应随时在车内待命。保守机密，做到不该说的不说，不该知道的不打听。
3.严格遵守交通规则，注意行车安全。
4.在没有经过办公室的准许，不得私自将车辆交给他人。 5.及时办理审验手续，及时进行保养、维修和年检。 6.班前、班中不准饮酒。
7.妥善保管车辆证件，适时检查证件时效性。
8.按照公司的规定停放车辆，每日出车前、收车后，要及时清洗车内外卫生，例行保养，确保车辆正常行驶。
十八、出纳工作职责 1.严格按照国家财经法规和公司财务制度办事，认真检查现金收支凭证，办理现金收支业务。
2.严格遵守现金管理制度，管好用好现金，做到账务日清月结，杜绝大额现金留存公司财务部。
3.认真仔细做好现金日记账目的登记，做到账面余额与库存现金相符。 4.严格保密公司保险柜密码，确保现金、支票的安全，确保不发生丢失和毁坏现象。
5.出纳要准确，快速的做好收银结算工作。严格按照各项操作规程办事。在收款时，自觉遵守财经纪律和财务制度，对于违反财经纪律和财务制度的敢于制止和揭发，确保公司资金安全运行。
6.做好其他临时性工作。
十九、会计工作职责 1.严格按照国家财经法规和会计制度的规定记账、复帐、报账，做到手续完备，数字准确，账目清楚，按期报账。努力做好本公司的财务管理和会计工作。、
2.及时对本公司的各项经济业务进行会计核算，按时结账记账，准确的编制财务会计报告。
3.积极开展会计分析活动，撰写财务分析报告，及时向公司领导提出合理化建议，为公司领导的正确决策提供依据。
4.认真审查每笔财务收支，及时清收各类欠款，杜绝违反财经纪律的行为发生。
5.妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计材料。安全管理和正确使用财务印件及票据。
6. 完成公司领导交付的其他工作。 二十、厨房人员工作职责 1.厨房人员工作时，工作衣帽穿戴整洁，不得留长发、长指甲，工作时用夹子、勺子等工具取用。
2.食物。
3.4.在给员工打饭期内，尽量不要接听电话，严禁煲电话粥。 员工用完餐后及时打扫干净厨房卫生，定期清洗墙面、油在工作时，不得在工作区域抽烟、咳嗽、打喷嚏时要避开烟机等设备。
5.必须按照公司规定的时间上下班，如有特殊情况需加班，必须做到及时到位。
6.7.8.必须保持饭菜的新鲜、清洁、卫生。 合理调配，不得有不良行为，做到不浪费。 对进餐人员一视同仁、不缺斤短两，不徇私情。
二十一、保洁员工作职责
1.负责公司公共场所的清洁卫生工作，定期拖扫走廊、楼梯，擦洗楼梯扶手、公共部位的门窗、玻璃、墙壁、灯具、消防箱等，及时清理垃圾，达到规定的标准，保证公司的干净、整洁。
2.保持公司工作场所内整洁，不得堆积垃圾、污垢或碎屑，使公司工作场所干净整洁，并自觉遵守有关管理规定。 3.认真做好季节性卫生清除，特别在夏季要做好消毒、灭蝇、灭蚊工作。
4.注意节约用水，爱护公司公共设施，如发现水龙头、灯具等损坏，及时报修。
5.爱护卫生工具，修旧利废，节约开支，工具用毕按规定地点整齐存放，及时清洗。
6.协助其他工作人员做好公司的安全保卫，财产管理等方面的工作。
7.完成领导交办的其他任务。 二十二、门卫工作职责
1.严格执行员工进出制度，坚持原则，一视同仁，按制度办事。 2.负责收发公司报纸、信件、电报及各类杂志等。严格登记收发手续，对急件、汇款单要妥善保管，及时转送。
3.严格执行接待和会客制度，外来人员联系工作应及时上报办公室同意方可入内，并填写会客单。
4.上班时集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡。
5.物资出厂一律要凭出门证，并检查物、证是否相符，凭证每天封存保管，于月底上交公司办公室处理。
6.发现进出有可疑人员，应及时查问，并及时报告公司领导处理。 7.夜间必须加强巡查，发现厂区内电、水、门窗、消防设施等不关闭或不安全情况，应及时采取补救措施，并于次日报告办公室查处。
8.熟悉厂区治安环境情况，会使用治安、消防的报警电话和消防设备。
9.忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私。
10.搞好门卫室周围环境卫生。
第3篇：商品混凝土公司车队岗位职责车队长岗位职责
1.在圣同混凝土有限公司总经理的领导下，负责公司混凝土运输车的管理。
2.负责会同生产调度员进行运输车供货安排，做到公平合理，并对各车辆运输量、出车次数的均衡合理性负责。
3.做好交通管理部门的协调工作，保证混凝土供应的顺利进行。 4.按规定要求及时办理车辆交通养路费、保险费等应交费用。 5.经常组织开展运输驾驶员培训和教育学习，包括交通安全、文明驾驶、职业道德、环保教育和驾驶技能等。
6.负责每周组织驾驶员做好日常车辆的检查维护、维护保养、清洁卫生工作，确保安全行车，并对运输驾驶员违规行为有处理权。 7.了解掌握施工现场道路情况及运行路线。合理安排运行车辆，保证车辆行驶安全。
8.随时掌握本站车辆运行情况及维修进度，提高车辆运行效率。 9.严格对新聘用驾驶员的技能考核，对不胜任的坚决不聘用。 10.监督维修配件质量，对性价比高的配件进行合理性建议。 11.稳定驾驶员队伍，并对驾驶员进行安全教育，减少车辆事故率。 12.做好车辆的日常证件办理工作。
13.负责处理交通问题和交通突发事故，以及善后问题。对于事故500元以上以及伤人事故必须亲自到现场解决。
14.负责随时监督、检查生产调度员车辆运输安排的执行情况，杜绝不良行为的发生。
15.控制车辆使用成本，负责降低车辆运行和维修成本。
16.每月统计各车辆的运输量、出车次数，并上报经理和最高管理者。 17.负责做好有关运输车辆的其他相关工作。
搅拌车驾驶员岗位职责
1.必须保证在出车前有充足的休息时间，确保行车安全。
2.上班期间必须身穿工作服，佩带工作牌，认真学习交通法规，努力提高驾驶技术，树立安全第一思想,保证行车安全。
3.掌握汽车基本常识，保持本车外观清洁卫生，对本车进行日常维护保养，出车前对车辆性能做全面检查，不开带病车上路。
4.注意仪表，文明驾驶。罐车不搭载与工作无关人员，不得在上班途中办与工作不相关事宜，不得将车辆交经无执照人员驾驶，否则后果自负。
5.服从调度工作安排，装车时不得随意加队扰乱秩序，如对工作安排有异议，可下班后向上级主管负责人反应。 6.接料前，车内刷车水必须倒净。
7.值班时，不准随意脱岗，必须做到随叫随到。
8.确保油料为本车所用，混凝土为指定工地供应，不出现原料走路现象。 9.运送每车混凝土出厂时，认真细看《混凝土发货单》内容，核实工程名称、施工部位，看清混凝土强度等级等，如有疑问，应及时与有关人员沟通，确保混凝土送到交货地点，并在车头挂指示牌，杜绝运送中出现质量问题。
10.运输混凝土时，搅拌罐必须旋转搅拌（带砂浆者除外），且控制搅拌筒转速为3-5转/分钟，并对混凝土的运输质量负责。
11.到达工地后，听从需方有关人员指挥，当施工人员对混凝土质量不满时，应及时向值班调度或质检人员反应情况。
12.严禁向车内的混凝土中加水，如需调整混凝土坍落度必须通知由质检人员进行，否则后果自负。
13.严禁乱拿工地材料，提高自身修养，维护公司形象。将混凝土私自卸在交货地点以外的其他地方者，一经查实，将从严处罚。
14.混凝土御货时驾驶员必须在场，并保证全部御完，无余料。如不能御完应立即联系车队长或调度员，进行协调处理。
15.车辆停运后和运输过程中定时对罐车罐体进行清洗，确保罐体内无残余料。
16.遇严重塞车或混凝土到施工现场后一小时未能施工的应立即跟调度室
联系。
17.混凝土卸完后，做好《混凝土发货单》（结算凭证）的签证工作，并每天上交生产 统计人员一次，不得无故迟交，如发生丢失或需方验收人未签字，所产生的经济损失由责任人承担。
18.必须持证驾驶，不按通行证上规定路线行驶、违反交通规则被扣、罚款，由个人承担。发生交通问题和事故应立即报告调度室和车队长，听从车队长安排。不得隐瞒、逃逸，并配合交警做好笔录。 19.未经主管领导批准，不准外出私自接活。 20.是否刷车或停运，应先经调度人员允许。
小车驾驶员岗位职责
1.上班时间随时在公司等候出车，严格服从领导的工作安排，不得以任何理由拖延或拒不出车。如有异议，需按正常渠道解决。 2.按照领导安排的派车时间、地点等要求出车，不准公车私用。 3.行车前应注意休息并不得饮酒。 4.保证通讯畅通。
5.经常清洗车辆，保证车辆清洁。
6.出车前按规定对车辆进行常规检查，不得因未检查影响车辆正常运行。 7.严格遵守交通法规，严格按照外出人员的安排用车。 8.严格按规定对车辆进行定期维护，保养，并做好记录。 9.未经领导批准严禁擅自出车或将车辆借与他人使用。 10.出车记录及其他维护，保养记录必须真实、完整、详实。
11.节约油耗，降低车辆维修保养成本；详细作好行车路线、路程，每月1日将上月行车记录交车队长。 12.加强业务知识学习，提高驾驶技术。
遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章制度，确保安全驾车。
第4篇：混凝土搅拌站岗位职责金隅商砼
技术负责人职责
1贯彻执行国家现行标准、规范及上级有关文件，并负责收集和贯彻相关的新技术、新标准。
2全面负责试验室和搅拌站的生产技术工作。
3负责建立健全试验室管理制度，考核全部试验室员工的职业道德和责任制。
4负责提出试验室人员培训计划，并组织实施。
5组织混凝土配合比的试配工作，储备不同强度等级或有特殊要求的混凝土的技术数据。
6归纳整理不同季节、不同原材料及不同性能要求下的混凝土配合比数据库，编制《混凝土配合比清单》。
大名县金隅太行混凝土有限公司 金隅商砼
试验室主任职责
1认真贯彻、实施国家技术政策、技术标准，执行上级有关的法令、法规、条例、规定等，贯彻分公司的管理方针，努力实现本单位质量目标。
2负责组织开展本站的试验及本站试验室的各项工作。
3对本站混凝土生产过程进行监控和测量，并对混凝土配合比的使用情况进行检验，必要时根据检验结果对配合比进行相应调整。监测混凝土拌合物的施工性能，满足用户的施工要求。
4审核、指导本站试验室人员认真填写各种检验、试验记录及各种台帐，及时打印检验报告和混凝土质量证明资料，负责各种检验、试验资料的审核签字工作，对审核资料的真实性、完整性和有效性负责。
5监督、指导本站试验人员正确使用、维护试验仪器，保持试验环境，并按正确方法操作试验，对试验人员工作质量负责。 6抓好本系统人员的业务学习，技能培训工作。 7负责为客户提供技术质量咨询及服务。 8协助技术负责人推广新材料，新技术。
大名县金隅太行混凝土有限公司 金隅商砼
试验员岗位职责
1熟知国家、部及地区颁发的现行法规、标准、相关技术规定和本站及试验室管理制度。
2熟练掌握试验操作方法，按规范要求完成日常试验工作（水泥、砂、石、外加剂、掺合料等原材试验，各强度等级混凝土抗压、抗渗等性能试验）。
3认真填写原始试验记录，出具试验报告，字迹清晰整齐，不得随意涂改、随意抽撤。 4负责试验仪器的维护、保养。
5各种原材料试验结果出现异常反应立即向主管领导汇报，处理时间不得超过24小时。
6保持室内整洁、卫生、且按时完成主管领导布置的工作。 7负责对原材料取样样品进行检验试验状态标识，并按规定保存。
大名县金隅太行混凝土有限公司 金隅商砼
质检员岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2质检人员接班之前必须巡视原材料的储量、质量情况，确保生产的顺利进行，同时监督原材料是否符合要求，若发现收料不合格，立即向主管领导反映。
3质检人员组织开盘鉴定前检查配合比与生产任务单的要求是否相符，无误后输入测定的砂石含水率，并进行开盘检验，如混凝土工作性不能满足要求时，进行配合比调整，确保混凝土出厂合格率100%。在搅拌机卸出第一罐混凝土以前，应检查罐车内是否有存水，要保证罐车在接混凝土前无存水。
大名县金隅太行混凝土有限公司 金隅商砼
出厂检验员岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2出厂检验人员同时进入施工浇注现场，了解浇注情况，及时反馈质量信息。如发现施工单位有违规行为，且有可能使本站卷入质量纠纷时应向对方提出，以防止将来可能因质量问题出现与本站产生纠纷，回站后还应及时向分站试验室主任汇报。
3对于同时施工几个工程部位，混凝土强度等级不同，出厂检验人员一定要巡回检查，并引导司机行车路线及打灰场地，严禁打错灰号。
4出厂检验人员应做好现场施工记录（包括坍落度、开盘时间、到工地时间、入模温度、剩混凝土数量等）。
5工地和搅拌站需要互相传递资料或工作联系单时，外检人员要及时的送到各主管部门
6出厂检验人员负责监督运输混凝土过程中可能出现的任意加水、罐车办私事随意延长运输时间等影响质量的各种违规行为。
大名县金隅太行混凝土有限公司 金隅商砼
资料员岗位职责
1熟悉、了解国家及地方规范、规程及本室管理制度。 2负责工程资料的整理归档、保管并确保资料准时送往工地。 3负责试验台帐、施工台帐的登记建立和对混凝土强度的月评定，按时做好混凝土强度标准差报表。
4负责根据混凝土试验结果出具混凝土出厂合格证。
5负责为施工单位提供必要的技术资料，接待并协调解决施工资料方面的相关问题，做好施工资料发送，外来资料接收。
6试验室各种试验资料的归档、装订、保管并按单项工程装订成册。保存期限自工程施工之日起不少于五年。五年后申请销毁需经总工程师批准。
7各类标准、规范文件的收集、整理、保管及发放。
8负责接收各种检验试验原始记录，打印检验试验报告，按规定及时整理、归档保存。
9严守保密制度，严禁向无关人员泄露技术秘密。 10保持资料室室内整洁、卫生。
大名县金隅太行混凝土有限公司 金隅商砼
抽样人员岗位职责
1按国标要求进行取样、制作试块、做好标识。
2成型试块前随时检查试模是否变形，成型时要观察坍落度是否满足施工要求，发现问题立即通知质检。 3静停期间，室温为15～20℃，接近初凝时抹面；
4 24小时后拆模时，不能强烈振动，防止缺棱掉角；并保证混凝土试件按规定要求进入养护室及抗压时间。 5在标养室养护，注意试块之间的摆放间距；
6试验工要按规定做试块，严禁一车中接出多个工地的试块。 7保持试配室卫生整洁。
大名县金隅太行混凝土有限公司 金隅商砼
质检组长岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2每天必须巡视原材料的储量、质量情况，确保生产的顺利进行，同时监督原材料是否符合要求，若发现收料不合格，立即向主管领导反映。
3组织开盘鉴定前检查配合比与生产任务单的要求是否相符，无误后输入测定的砂石含水率，并进行开盘检验，如混凝土工作性不能满足要求时，进行配合比调整，确保混凝土出厂合格率100%。 4进入施工浇注现场，了解浇注情况，及时反馈质量信息。如发现施工单位有违规行为，且有可能使本站卷入质量纠纷时应向对方提出，以防止将来可能因质量问题出现与本站产生纠纷，回站后还应及时向试验室主任汇报。
5外检人员应做好现场施工记录（包括坍落度、开盘时间、到工地时间、入模温度、剩混凝土数量等）。
6工地和搅拌站需要互相传递资料或工作联系单时，外检人员要及时的送到各主管部门。
大名县金隅太行混凝土有限公司 金隅商砼
交货检验（现场调度）员岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2交货检验人员同时进入施工浇注现场，了解浇注情况，及时反馈质量信息。如发现施工单位有违规行为，且有可能使本站卷入质量纠纷时应向对方提出，以防止将来可能因质量问题出现与本站产生纠纷，回站后还应及时向分站试验室主任汇报。
3对于同时施工几个工程部位，混凝土强度等级不同，交货检验人员一定要巡回检查，并引导司机行车路线及打灰场地，严禁打错灰号。
4交货检验人员应做好现场施工记录（包括坍落度、开盘时间、到工地时间、入模温度、剩混凝土数量等）。
5工地和搅拌站需要互相传递资料或工作联系单时，交货检验人员要及时的送到各主管部门
6交货检验人员负责监督运输混凝土过程中可能出现的任意加水、罐车办私事随意延长运输时间等影响质量的各种违规行为。
大名县金隅太行混凝土有限公司 金隅商砼
样品管理员岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2原材料按规定取样后，应有样品管理员进行编号，填写取样卡放入样品桶。取样卡内容包括：样品名称、规格型号、出厂时间、取样时间、样品编号、检验项目、取样人。
3样品按规定交接，并签字确认。接收后应及时登记并分类存放做到帐物一致，样品放在干燥通风处，防止受潮或混入杂物。 4样品应标示清楚，保留的有效性符合国家现行规范要求，胶凝材料不少于3个月，外加剂不少于6个月。
5胶凝材料样品均匀混合后分为检验样和封存样。封存样应存放在干净、干燥、不与胶凝材料反应的金属容器中，加盖密封。 6样品在保存期限内，任何部门和个人不得以任何借口进行处理。 7样品的保留超过有效期限由质量负责人批准后处理，并做好记录。
大名县金隅太行混凝土有限公司
第5篇：混凝土搅拌站岗位职责池州市滨江新型建材有限公司
规 章 制 度
一、各部门及岗位工作责任制度
1、生产部
①在上级领导下贯彻执行国家施工技术规范、标准及本站的质量方针、目标。 ②负责实施混凝土的生产供应管理，树立良好的社会形象，确保“干好现场保市场”的经营目标实现。
③负责公司生产过程中一系列流程的检查监督工作。
④负责生产流转过程中的作业报表、发货单、原材料供应计划单，运输、泵送报表的检查和汇总。
⑤参与工程质量事故的调查、分析、鉴定工作。 ⑥及时组织落实事故的应急处理。 ⑦负责施工现场、机楼、场区公路安全管理工作，促进文明生产，严格质量监督、技术监督、安全监督；严格控制生产噪声及废水排放；执行《环保生产管理制度》。 ⑧负责“三标管理体系”中“环境”等方面的相关贯标资料的收集、整理、归档工作。
⑨负责本科室各管辖点以及生产过程中相关环节的节能降耗管理工作。 ⑩完成领导交办的其他工作。
2、办公室
①承接领导层的集体决策和领导个人交办的事项。
②负责各类文件的编写、建档、传递及相关保密；对公司各项制度的执行负责解释、修订，组织招集会议并记录。
③协助公司领导处理非经营类的纠纷、来访、来函，并提出处理意见。 ④负责人事、劳资、生活、环境。
3、采购部
①落实执行公司的各项规章制度，负责采购部的全面管理。 ②负责本部门各项业务活动的计划安排和落实，按时按质按量完成工作范畴的任务。
③了解掌握各种原材料、油料的供求动态和库存情况，确保生产原材料的正常供应。
④负责健全有关进仓的过称、验收、堆放制度，强化物资管理，做到验收、发料有据可查，防止物资积压、霉坏和流失。
⑤做好月结盘点和有关报表，加强成本观念，每月进行一次月成本核算，做到盈亏心中有数，并从中找出亏损原因，予以及时预防。 ⑥对所采购的原材料的质量和数量负责。
4、市场营销部
①负责企业商品砼的销售工作，广求客源，深入现场及时与施工单位沟通，对用户所反馈的意见及时处理及反馈给有关部门。
②负责收集市场信息，负责业务的承接及投标，并编制公司经营生产计划（业务量、资金回款、资源配置）。
③负责混凝土工程量的统计与核对，以便及时准确结算。
④协调与客户及经营方面的关系，解决履行合同过程中发生的各类问题。
⑤组织合同的评审及重大项目的技术交底，负责合同执行过程中生产、质量、服务的信息收集并及时反馈给各相关部门。 ⑥编制月度资金回款计划并负责落实，负责客户违约、资金催讨等相关事务的办
理及法律诉讼证据提供。
5、财务部
①在分管副总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；
②贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、营销、计划等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；
③负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施；
④组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟定资金筹措和使用方案，全面平衡资金，开辟财源，加速资金周转，提高资金使用效果；
⑤负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高监利水平，确保公司利润指标的完成； ⑥
⑦负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况；
⑧审查公司经营计划及各项经济合同，并认真监督其执行，参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的会议；
⑨参与审查调整价格、工资、奖金及涉及财务收支的各种方案；
⑩负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备，组织会计人员培训和考核，坚持会计人员依法行使职权；
⑴负责向公司总经理、主管副总汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策；
6、会计
①按国家统一会计制度规定设置会计科目。
②及时确认销售收入，正确计算增值税、消项税额。 ③划清费用的开支范围及营业内外收入。 ④认真计算财务成果及各种税金。 ⑤按财务制度规定正确核算利润分配。 ⑥按期缴纳各种税款。
⑦债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。 ⑧对会计帐目及凭证要按期装订成册，妥善保管。
⑨对商场的财务档案要立册，严格执行查阅制度及保管制度。
⑩记帐要及时、准确，明细帐要按日登记，总帐定期登记，但不能超过三天。不许先出报表和后帐。
7、出纳
①出纳员负责现金、支票、发票的保管工作，要做到收有记录，支有签字。 ②现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核，不符合规定的有权拒付。
③现金要日清月结，按日逐笔记录现金日记帐，并按日核对库存现金，做到记录及时、准确、无误。
④支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额，除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。
⑤办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确，并经领导批准后签发，不得随意办理汇款。
⑥收付现金双方必须当面点清，防止发生差错。
⑦对库存现金要严格按限额留用，不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票，不得丢失。
⑧杜绝白条抵库，发现问题及时汇报领导。
⑨按期与银行对帐，按月编制银行存款余额调节表，随时处理未达帐项。 ⑩对领导交与的其他事务按规定办理。
8、统计员
①承办统计工作。
②按制度及要求及时搞好各种资料、数字统计。 ③按时上报统计报表。
④分析统计资料、提出整改意见,当好参谋。 ⑤保守统计机密。 ⑥承办其他工作。
9、调度主管
①无条件完成生产部安排的生产计划,下达生产指令,负责合同项目的供应安排,协调各项目的生产衔接(开盘时间、泵车类型、车数、完成时间等)。 ②负责车辆、设备的维修计划的编制及落实，负责车辆的配置。 ③负责每日编报生产统计表及生产记录,列出奖、罚清单。 ④负责合同项目现场的勘查，确定行车路线，实施安全教育。
10、实验室主任
①负责各合同项目砼标号的配合比设计并出具配合比，负责各生产项目的砼抽样试块制作及各种数据的检验和报告的出具。 ②负责原材料的检验、验收。
③负责现场试块的抽样及配合施工方的试块制作，负责对现场质量纠纷的取样及数据分析。
④负责对计量器具的检验及计量标定。
11、检测人员
①遵守公司及试验室的各项规章制度。
②熟悉国家、部、省等颁发的有关产量质量标准和规程，并严格遵照执行。 ③当班时生产混凝土前及雨后，必须测定骨料的含水率，并通过计算调整生产配料单。
④对于输入微机中的各种材料数据进行复核，确认无误后方可允许机操员开机生产。
⑤生产过程前，要对搅拌站计量进行检测。在生产过程中，必须经常检查计量系统中各种材料是否超出误差范围，若超出允许误差应及时采取措施纠正。
⑥凝土出厂前，必须检查混凝土的坍落度、和易性等技术指标，符合要求后方可签字出厂。
⑦严格按有关规范标准和客户要求留置混凝土试件，并做好砼质量控制记录。同时严格控制水胶比和坍落度、砼和易性，对出厂混凝土的质量负责。 ⑧客户和大方量的客户，质检人员要到施工现场进行服务和指导，有必要对现场混凝土的坍落度进行测试，还要认真观察混凝土的和易性、保水性和可泵性等技术性能指标，将上述数据和现象记录在册，作为及时调整施工配合比的依据。 ⑨征询客户的意见，对客户提出的意见要及时反馈给技技术部负责人，使混凝土质量不断改进完善，满足客户的施工工艺要求，达到客户满意。
⑩交班工作，并对每一天的生产情况进行工作总结，交站长。
12、车队长
①负责驾驶员的日常管理，考核出勤及消耗。 ②负责车辆交通安全及相关维修。
③负责组织全体司机完成下达的生产运输任务。对车队的营运、高度、安全生产、维修保养、财务核算、人员录用与培训及奖罚等负有全面指挥调动的管理权力。 ④贯彻交通安全法规，搞好安全教育，组织好车队的安全生产，确保生产运输的安全和任务的完成。
⑤对个别操作水平不高的司机进行单独培训或作出其它处理。 ⑥负责组织对全体司机的职业道德教育、思想教育和技术培训，不断提高全体司机的职业道德素质、思想水平和技术水平。 ⑦协调车队与搅拌站及公司各部门的关系，积极配合搅拌站及各部门完成公司下达的生产任务。
⑧组织实施车辆的营运调度，在确保安全的前提下，充分提高车辆与人员的出勤率。
⑨妥善地处理好交通事故。发生交通事故及时赶到现场妥善处理并做好记录，弄清原因，及时向车队和公司领导报告，重大事故要写出专题报告。 ⑩车辆及驾驶员的安全行车档案记录。
13、操作工
①树立“质量第一”的思想和良好的职业道德，严格执行生产技术操作规程，开机前应对设备进行全面检查。 ②熟悉、了解设备性能，正确使用设备，保证设备正常运行。平时做好保养工作，遇到故障时及时通知有关人员检修，并参与配合。 ③严格按实验室提供的混凝土配合比输入电脑，双方签字后方可开机。在操作运行中，认真监视各种指示信号，监视设备，计量等情况，发生故障应及时处理。 ④服从技术部指挥，保证所拌混凝土符合技术要求。 ⑤做好预拌混凝土质量自检、工地预拌混凝土质量信息反馈调整等工作，并及时、认真的做好各种生产记录，确保预拌混凝土质量的可追溯性。 ⑥爱护生产设施，做到工完料清。生产完成，关闭电源。
14、机电工 电工：
①必须按照供电局“低压用户电器规程”的规定严格进行操作，并持证上岗。 ②负责搅拌站的电器、电力、动力及照明等维修工作，接到报修或检修任务后应及时赶到现场，以最快速度排除故障，确保机械设备正常运转。
③按时完成部门下达的大修、
一、二级保养和项目中的电器修理等各类计划，并做好相应的记录。
④当班时间要经常进行巡视检查，通过电器仪表测试电器的电流和工作电压，掌握设备的动态状况，并经常检查线路的松弛、折短、发热、绝缘、熔丝等的使用情况，发现问题立即整改。
⑤加强安全用电巡视检查工作，对配电间进行定期保养，消除用电不安全因素。 ⑥应做好交接班记录，在完成各项任务后，同时做好工完料清。 机修工：
①自觉遵守公司的各项规章制度。
②按照上级要求做好文明施工、三线建设、标牌标识工作。
③认真学习业务知识,熟练掌握搅拌机的工作原理、质量性能、技术要求。
④负责对搅拌机进行检查、维修、保养,能及时排除常见故障，对不能排除的故障及时报告设备管理人员。
⑤保持拌楼的干净、整洁，符合上级检查要求。
15、装载工
①自觉遵守公司的各项规章制度。
②不准私自离岗,有事外出要向主管领导请假。 ③严格按照《装载机安全操作规程》进行操作。
④每班前严格按规定认真检查、调整、紧固、润滑,确认设备良好后才能工作。发现异常及时处理或向主管领导报告。 ⑤认真上料,不能混装，也不能到处撒料。
⑥按物资设备部油料限额制度加油，节能降耗。
16、门卫
①集中思想坚守岗位，严格遵守国家的法律、法令，自觉遵守有关治安条例。 ②严格把好门卫关，对进出物资和车辆必须凭证件及有关人员签字证明方可放行，并且做好登记。
③非本公司人员和车辆未经同意，一律不准入内。 ④外来人员应主动登记。
⑤晚上值班轮流值勤，要做到勤巡逻，勤了望，勤观察，勤检查，发现不正常情况及时向治安组汇报，采取可行措施，及时处理解决。
⑥讲究文明礼貌，待人接物和处事，应讲究方法，以理服人，敢于同不好现象作斗争。
⑦认真做好门卫内外的卫生保洁工作。
⑧树立高度的责任心，立足本职岗位，具有良好职业道德和敬业精神。
17、驾驶员
混凝土运输车司机岗位职责
①熟悉混凝土运输车性能，必须持证上岗，岗前禁止喝酒，酒后禁止上岗，以确保行车安全。
②每工作班前检查车内仪表、油料是否正常、充足，刹车是否良好，吊罐内是否保持干净等，严禁带病出车。
③运输前，应检查吊罐的密封性，运输过程中，车辆应匀速行驶，严禁向罐内加水和混凝土的遗洒，从第一盘装料开始至停车开始卸料为止宜控制在一小时内。 ④严格按照行车路线行车，保证行车安全。
⑤混凝土运输车出站前车体表面应保持干净，出站时注意左右来车，运送中遵守交通规则，运到浇筑地点应服从指挥，停留位置恰当、稳妥，满足提放吊罐的要求。
⑥服从生产部及车队的调度与管理。 混凝土泵车司机职责
①操作人员必须持证上岗，岗前禁止喝酒，酒后禁止上岗。 ②做好出车前的车辆泵送系统状态检查，严禁带病出车。
③在泵送前检查空荷下泵送系统的运行情况，严禁车辆带病泵送。 ④按照操作规程操作泵送，不具备条件的严禁冒险作业。
⑤在施工现场服从现场指挥，但有权拒绝不合安全的施工要求。 ⑥负责每次混凝土泵送完毕后的车辆清洗、维修与保养工作。
⑦负责车辆的日常维护和小修，提供中、大修的内容。 ⑧熟悉业务知识，提高业务水平，熟练进行设备的操作。 ⑨严禁私自脱岗，将泵送工作交于其他人员操作。
18、炊事员
①遵守作息时间，不迟到、早退、不旷工，严格遵守国家法令，遵守食堂各种规章制度，做好本职工作。
②工作时间不准撤离岗位，严禁打闹，严格遵守操作规程。爱护公物，做到勤俭节约，不浪费粮食，面袋、米袋必须倒、扫干净如数入库交清。
③认真执行食品卫生法，搞好食堂卫生、环境卫生和个人卫生，做好自己分担区的卫生工作。并要保持经常，工作时必须穿戴工作服、帽。
④主食加工要做到规定的数量标准加工，不可忽多忽少，米饭不得夹生串烟。副食加工要做到无虫、无泥土、杂草、异物，丝、丁、片、块要合乎规定，上灶、上屉、出菜、打菜要注意卫生。
⑤窗口卖饭做到态度和蔼，服务主动，热情周到，有问有答，一视同仁，严禁搞不正之风，拉私人关系，遇到问题及时向主管领导反映。
⑥熟悉各种机械设备工具性能，具有一定的用电知识，能正确掌握使用方法，保证安全操作，不出人身设备事故。经常学习安全防火知识，杜绝火灾事故的发生。 ⑦完成领导交办的其它任务。
19、司磅员
①严格检查过磅车速、防止急刹车造成传感器损坏。 ②待车辆发动机熄火，驾驶员离开磅秤后方可进行计量操作，每日早班对汽车衡台面进行检测，并记录。
③发货凭市场运营处提供的车辆清单、派车单、返单发货。 ④过磅操作时，应仔细核对磅单中每一个磅单元素，确保填写无误后方可打印磅单。
⑤对材料进出统计无误后，按要求装订移交有关部门，不得向无关人员提供任何生产数据。
⑥严格执行交接班制度，并作好交接班记录。 ⑦及时完成公司和领导部署的其他工作。
二、公司管理制度
1、安全管理规定
⑪生产大计、安全第一。以安全促生产，以安全保生产，这是我们的基本准则。 ⑫严禁带病上岗；严禁疲劳上岗。并严格禁止搅拌站所有岗位工作人员酒后上岗。搅拌站明令禁止各种有可能导致安全事故的不规行为。
⑬发现任何不安全因素均必须立即通知项目经理或现场值班员，安排有关人员尽快排除。 ⑭各岗位工作人员凡发现生产设备的机械、电气、电路各部位存在未经维修排除的故障有可能会导致事故时，有权拒绝进入生产状态。 ⑮穿拖鞋、背心的同志不准参与设备的维修工作，更不准在生产设备运转的情况下在配料、提升、机械传动等工作部位滞留。 ⑯维修工或操作人员定时巡检；非试验室工作人员检查混凝土搅拌状态；任何人员不得登上搅拌站工作平台。
⑰维修设备时，报请生产部认可，合理安排人员及具体时间，操作室人员到位确认维修部位，并切断电源后方可开始工作。 ⑱当维修中需要试运转时，操作人员要确认有关人员已离开运转部位时方可通电操作。但运转前仍需打铃示警。经现场维修人员示意认可时方准进行试车。 ⑲生产结束例行清理搅拌锅和卸料门时，生产操作人员通知装载机配合。开始清理工作前，必须经操作人员认可同意并切断电源，以保证安全的进行清工作。在清理过程中，操作室人员必须坚守岗位，密切配合。当需搅拌机卸料门动作时，必须认真检查清理人员已处于安全位置时方准接通电源，操作运转。
⑳严格执行安全生产责任否决制。微机操作人员，维修人员，安全员在设备巡查过程中，发现故障隐患随时可能导致事故时，有权停止设备运转，并可否决上级主管的违规指令。
⑴每周由生产部同有关人员对生产设备、电路、电器等进行一次安全检查，发现问题及时排除解决。每月由生产经理进行安全检查，发现安全隐患限时整改排除，为安全生产创造必要条件。
⑵严禁交叉维修作业；严禁自行维修；严禁非岗位人员盲目维修。 ⑶进出搅拌站的混凝土运输车辆及材料运输车辆限速行使，礼让三先。空车让重车；材料车及其他车辆避让生产运输车辆。
⑷设立专职安全检查员，每时对全搅拌站各部门、各环节的设备、电器、人员操作规程进行检查，发现安全隐患，随时通知排除整改。 ⑸安全用电，合理用电。严禁乱扯、乱搭线路。
⑹劳务协助人员在添加外加剂时，必须佩戴防尘口罩，严禁抽烟。 ⑺各岗位工作人员必须提高明确的安全意识，严防疏忽大意，严防责任事故的发生。一旦发生事故，现场人员应立即采取相关措施，抢救伤员并立即向主管部门领导汇报。
⑻凡违背以上规范者将严肃处理。当发生重大事故时，由责任人承担法律责任和相应经济责任。
2、质量控制
①试验室派试验人员在搅拌站配合材料人员，控制原材料的质量，及时对进场原材料取样检验，保证检验频率。
②试验人员在搅拌站要对搅拌用水、集料温度、搅拌站温度、环境温度进行测试并记录。
③试验人员接任务通知单后，对集料测试含水率，换算施工配合比下配料单给搅拌机操作人员，和操作人员一起输入电脑微机确认后签字备案。试验人员要认真核对每盘的配料误差是否符合要求，当误差超标时应及时通知操作人员调整落差，使混凝土用料符合规定要求（水泥、外加剂、水误差±1%，碎石、砂误差±2%）每个试验人员、操作人员要应知应会。
④混凝土在拌制出机后有试验人员在搅拌站，测试混凝土的各项工作性能（坍落度、扩展度、含气量、出机温度）看是否符合配合比要求，要是不符合应及时调整细集料的含水率。
⑤试验人员应详细记录施工配合比的施工部位建立实际施工配合比台帐，做到有据可查。
⑥在运输过程中，搅拌筒的总转数应控制在3000转/小时，到达工地后，搅拌筒应高速旋转1-3分钟，才可以卸料。
⑦搅拌站按照业主要求定期对配料机的电子称量设备进行，砝码标定，然后在进行实物称量测试，看称量误差是否符合规范要求。
3、职工奖惩办法 ①奖励事项
A、遵纪守法，遵守本公司规章制度，思想进步，文明礼貌，团结互助，事迹突出；
B、忠于职守、积极负责，廉洁奉公，全年无事故； C、积极完成计划指标，确保经济效益良好；
D、积极做好本职工作，不断提高业务水平，向公司提出合理化建议。 ②受处罚的行为
员工有下列行为之一，视情节轻重，分别给予经济处罚（扣除一定时期的奖金、扣除部分工资、其它罚款）和行政处分（警告、记过、降级、辞退、开除）： A、违反国家法规、法律、政策和本站规章制度，造成经济损失或不良影响的； B、违反劳动法规，经常迟到、早退、旷工、消极怠工，没完成生产任务或工作任务的；
C、不服从工作安排和调动、指挥，或无理取闹，影响生产秩序、工作秩序的； D、拒不执行公司决议及经理、副经理或科室领导决定的，干扰工作的； E、工作不负责，损坏设备、工具，浪费原材料、能源，造成经济损失的； F、玩忽职守，违章操作或违章指挥，造成事故或经济损失的；
G、滥用职权，违反财经纪律，挥霍浪费本站资财，损公肥私，造成经济损失的； H、财务人员不坚持财经制度，丧失原则，造成经济损失的；
I、贪污、盗窃、行贿受贿、敲诈勒索、赌博、流氓、斗殴，尚未达到刑事处分的；
J、挑动是非，破坏团结，损害他人名誉或领导威信，影响恶劣的；
K、泄露本站秘密，把本站客户介绍给他人或向客户索取回扣、介绍费的； L、散布谣言，损害本站声誉或影响本站安定团结的；
M、利用职权对员工打击报复或包庇员工违法乱纪行为的； N、有其他违章违纪行为，经理或上级分公司应予以处罚的。
员工有上述行为，情节严重，触犯刑律的，提交司法部门依法处理。
4、职工考勤制度
①本站员工必须自觉遵守劳动纪律，上下班按规定实行登记、打卡或其他考勤方法。
②员工必须按时上下班，不迟到、不早退，上班时间不得擅自离开作岗位，外出办事须经公司、科室负责人同意。
③各科室应安排人员负责考勤检查，每天检查迟到、早退、旷工人员，将员工出勤情况报告上级领导，每月将员工出勤奋情况汇总后报财务部门考核。统计每月各员工考勤情况，考勤绩效总分100分，并按如下方式加减分数： ⑪迟到或早退1次扣2分； ⑫旷工1天扣5分； ⑬事假1次扣0.5分； ⑭加班1次加2分。
5、汽车管理规定
①本公司车辆必须为本公司业务服务，公务用车，由用车人或部门先向公司汇报，说明用车事由、地点、时间等，公司根据需要统筹安排派车。 ②职员因公务需要经分管领导同意可以派车。
③下班后或节假日需用车的，必须事先报送用车计划给公司。 ④外单位借车，需经公司同意，方可安排。
⑤凡配有摩托车的员工外出办事，原则上不再派车。 ⑥车辆驾驶专人专车，专车专管。
⑦车辆在下班后或节假日应按指定的地点停放，并采取必要的防盗措施。 ⑧车辆如需送厂修理，须事前报车队批准；需大修的报上级主管批准。
⑨使用车辆应办的各项手续由司机本人负责办理。否则，由此所引起的罚款、处理、损失等由本人负责。
6、职工食堂管理规定
⑪食堂全体工作人员必须牢固树立安全、卫生意识，为搅拌站员工做好饮食服务。保证按时供应，提高饭菜质量，不断改善服务质量。
⑫做好食堂的食品卫生、环境卫生、个人卫生的管理工作，严防食物中毒事件的发生。
⑬做好每天饭菜、面点的供应工作，做到计划供应，提高烹饪技术，讲究营养价值。
⑭食堂工作人员需持健康证上岗，服从公司的安排和管理。 ⑮做好仓库“四防”工作，注意防盗、防火、防鼠、防霉变。
⑯严格按照《食品卫生法》有关规定进行采购工作，采购注意价格和数量，做到价格合理，不缺斤少量。
⑰按《食品卫生法》进行操作，提高烹饪技术，保质保量，达到色香味具全，花色品种多样，荤蔬搭配得当。
⑱食品从业人员必须取得健康证，每年体检一次，合格者方可上岗。
⑲必须穿戴浅色工作服，操作直接入口食品时应戴口罩，不戴戒指，指甲油。 ⑳食品从业人员操作食品前和大小便后，应洗手消毒，不得穿戴工作服进入厕所。 ⑴操作食品时不吸烟，不挖鼻孔，掏耳朵，不得对着食品打喷嚏。
⑵应做到勤洗手，勤剪指甲，勤理发洗澡，勤换洗工作服、帽。不随地吐痰，不乱丢废弃物。
⑶食品采购卫生规定
⑷采购的食品原料及成品，必须色、香、味形正常，不采购腐败变质、霉变及其他不符合卫生标准要求的食品。
⑸肉类食品必须经兽医检验合格方可采购。
⑹采购酒类、罐头、冷饮、饮料、乳制品、调味品等，应向供方索取卫生检验合格证或检验单。
⑺采购的定型包装食品应具有品名、厂名、厂址、生产日期、保质期等标志。 ⑻采购食品做到有计划进货、勤进勤出。
⑼加工前应检查食品原料卫生质量，不符合原料不选用，不切配、不烹调。
⑽熟食加工做到专人、专用刀板、抹布，容器及餐具都应生熟严格分开。
7、环境卫生管理制度
①目的：确保公司在生产的各个环节中做无污染、零排放、低噪声，使公司的面貌始终保持整洁、有序。 ②职责：
（1）办公室负责厂区的整体环境布局、清洁卫生、员工的劳动保护用品发放及使用。
生产部负责生产区域的清洁卫生、污染物排放、噪声降低。 车队负责车辆外观的清洁、砼料的滴漏。
（2）厂区环境应整洁、有序，无卫生死角，办公区、生产区、生活区、堆料区划分明晰。
（3）员工统一着装，特殊工种的防护服及用品及时发放并防护有效。
③废弃物及废水集中回收再用，严禁自然排放。粉状物储仓加装粉尘回收装置。料场加装隔音墙、防尘罩。
④搅拌车随装随清、随卸随洗，严禁漫料、积料。
⑤公司办公楼、搅拌站、车辆标识及广告牌清晰无残缺。 ⑥职工休息、饮食、娱乐、健康等生活方面，做到有序安排。
二零一二年十月二十五日
第6篇：混凝土搅拌站岗位职责技术负责人职责1贯彻执行国家现行标准、规范及上级有关文件，并负责收集和贯彻相关的新技术、新标准。
2全面负责试验室和搅拌站的生产技术工作。
3负责建立健全试验室管理制度，考核全部试验室员工的职业道德和责任制。
4负责提出试验室人员培训计划，并组织实施。
5组织混凝土配合比的试配工作，储备不同强度等级或有特殊要求的混凝土的技术数据。
6归纳整理不同季节、不同原材料及不同性能要求下的混凝土配合比数据库，编制《混凝土配合比清单》。
试验室主任职责
1认真贯彻、实施国家技术政策、技术标准，执行上级有关的法令、法规、条例、规定等，贯彻分公司的管理方针，努力实现本单位质量目标。
2负责组织开展本站的试验及本站试验室的各项工作。
3对本站混凝土生产过程进行监控和测量，并对混凝土配合比的使用情况进行检验，必要时根据检验结果对配合比进行相应调整。监测混凝土拌合物的施工性能，满足用户的施工要求。
4审核、指导本站试验室人员认真填写各种检验、试验记录及各种台帐，及时打印检验报告和混凝土质量证明资料，负责各种检验、试验资料的审核签字工作，对审核资料的真实性、完整性和有效性负责。
5监督、指导本站试验人员正确使用、维护试验仪器，保持试验环境，并按正确方法操作试验，对试验人员工作质量负责。 6抓好本系统人员的业务学习，技能培训工作。 7负责为客户提供技术质量咨询及服务。 8协助技术负责人推广新材料，新技术。
试验员岗位职责
1熟知国家、部及地区颁发的现行法规、标准、相关技术规定和本站及试验室管理制度。
2熟练掌握试验操作方法，按规范要求完成日常试验工作（水泥、砂、石、外加剂、掺合料等原材试验，各强度等级混凝土抗压、抗渗等性能试验）。
3认真填写原始试验记录，出具试验报告，字迹清晰整齐，不得随意涂改、随意抽撤。 4负责试验仪器的维护、保养。
5各种原材料试验结果出现异常反应立即向主管领导汇报，处理时间不得超过24小时。
6保持室内整洁、卫生、且按时完成主管领导布置的工作。 7负责对原材料取样样品进行检验试验状态标识，并按规定保存。
质检员岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2质检人员接班之前必须巡视原材料的储量、质量情况，确保生产的顺利进行，同时监督原材料是否符合要求，若发现收料不合格，立即向主管领导反映。
3质检人员组织开盘鉴定前检查配合比与生产任务单的要求是否相符，无误后输入测定的砂石含水率，并进行开盘检验，如混凝土工作性不能满足要求时，进行配合比调整，确保混凝土出厂合格率100%。在搅拌机卸出第一罐混凝土以前，应检查罐车内是否有存水，要保证罐车在接混凝土前无存水。
出厂检验员岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2出厂检验人员同时进入施工浇注现场，了解浇注情况，及时反馈质量信息。如发现施工单位有违规行为，且有可能使本站卷入质量纠纷时应向对方提出，以防止将来可能因质量问题出现与本站产生纠纷，回站后还应及时向分站试验室主任汇报。
3对于同时施工几个工程部位，混凝土强度等级不同，出厂检验人员一定要巡回检查，并引导司机行车路线及打灰场地，严禁打错灰号。
4出厂检验人员应做好现场施工记录（包括坍落度、开盘时间、到工地时间、入模温度、剩混凝土数量等）。
5工地和搅拌站需要互相传递资料或工作联系单时，外检人员要及时的送到各主管部门
6出厂检验人员负责监督运输混凝土过程中可能出现的任意加水、罐车办私事随意延长运输时间等影响质量的各种违规行为。
资料员岗位职责
1熟悉、了解国家及地方规范、规程及本室管理制度。 2负责工程资料的整理归档、保管并确保资料准时送往工地。 3负责试验台帐、施工台帐的登记建立和对混凝土强度的月评定，按时做好混凝土强度标准差报表。
4负责根据混凝土试验结果出具混凝土出厂合格证。
5负责为施工单位提供必要的技术资料，接待并协调解决施工资料方面的相关问题，做好施工资料发送，外来资料接收。
6试验室各种试验资料的归档、装订、保管并按单项工程装订成册。保存期限自工程施工之日起不少于五年。五年后申请销毁需经总工程师批准。
7各类标准、规范文件的收集、整理、保管及发放。
8负责接收各种检验试验原始记录，打印检验试验报告，按规定及时整理、归档保存。
9严守保密制度，严禁向无关人员泄露技术秘密。 10保持资料室室内整洁、卫生。
抽样人员岗位职责
1按国标要求进行取样、制作试块、做好标识。
2成型试块前随时检查试模是否变形，成型时要观察坍落度是否满足施工要求，发现问题立即通知质检。
3静停期间，室温为15～20℃，接近初凝时抹面；
4 24小时后拆模时，不能强烈振动，防止缺棱掉角；并保证混凝土试件按规定要求进入养护室及抗压时间。 5在标养室养护，注意试块之间的摆放间距；
6试验工要按规定做试块，严禁一车中接出多个工地的试块。 7保持试配室卫生整洁。
质检组长岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2每天必须巡视原材料的储量、质量情况，确保生产的顺利进行，同时监督原材料是否符合要求，若发现收料不合格，立即向主管领导反映。
3组织开盘鉴定前检查配合比与生产任务单的要求是否相符，无误后输入测定的砂石含水率，并进行开盘检验，如混凝土工作性不能满足要求时，进行配合比调整，确保混凝土出厂合格率100%。 4进入施工浇注现场，了解浇注情况，及时反馈质量信息。如发现施工单位有违规行为，且有可能使本站卷入质量纠纷时应向对方提出，以防止将来可能因质量问题出现与本站产生纠纷，回站后还应及时向试验室主任汇报。
5外检人员应做好现场施工记录（包括坍落度、开盘时间、到工地时间、入模温度、剩混凝土数量等）。
6工地和搅拌站需要互相传递资料或工作联系单时，外检人员要及时的送到各主管部门。
交货检验（现场调度）员岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2交货检验人员同时进入施工浇注现场，了解浇注情况，及时反馈质量信息。如发现施工单位有违规行为，且有可能使本站卷入质量纠纷时应向对方提出，以防止将来可能因质量问题出现与本站产生纠纷，回站后还应及时向分站试验室主任汇报。
3对于同时施工几个工程部位，混凝土强度等级不同，交货检验人员一定要巡回检查，并引导司机行车路线及打灰场地，严禁打错灰号。
4交货检验人员应做好现场施工记录（包括坍落度、开盘时间、到工地时间、入模温度、剩混凝土数量等）。
5工地和搅拌站需要互相传递资料或工作联系单时，交货检验人员要及时的送到各主管部门
6交货检验人员负责监督运输混凝土过程中可能出现的任意加水、罐车办私事随意延长运输时间等影响质量的各种违规行为。
样品管理员岗位职责
1熟练掌握本岗位各种规范、规程、技术参数等技术要求并遵守本部门管理制度。
2原材料按规定取样后，应有样品管理员进行编号，填写取样卡放入样品桶。取样卡内容包括：样品名称、规格型号、出厂时间、取样时间、样品编号、检验项目、取样人。
3样品按规定交接，并签字确认。接收后应及时登记并分类存放做到帐物一致，样品放在干燥通风处，防止受潮或混入杂物。 4样品应标示清楚，保留的有效性符合国家现行规范要求，胶凝材料不少于3个月，外加剂不少于6个月。
5胶凝材料样品均匀混合后分为检验样和封存样。封存样应存放在干净、干燥、不与胶凝材料反应的金属容器中，加盖密封。 6样品在保存期限内，任何部门和个人不得以任何借口进行处理。 7样品的保留超过有效期限由质量负责人批准后处理，并做好记录。