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篇：《中国共产党问责条例》专题研讨发言提纲《中国共产党问责条例》专题研讨发言提纲
近日，中共中央印发了《中国共产党问责条例》，根据区委要求，结合“两学一做”学习教育，街道党工委组织领导班子认真学习了《中国共产党问责条例》。《问责条例》的印发，体现了党中央坚持党要管党、从严治党，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，将全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，开创了党的建设的新局面，也体现了有权必有责，有责要担当，失责必追求。作为一名基层领导干部，现对照《问责条例》6种问责情形，结合工作实际，认真查找自身存在的不足和下一步努力的方向，不妥之处，请各位领导批评指正。
一、存在的问题。
1.理想信念淡化，理论学习不够自觉。随着年龄增长、环境的变化，或多或少出现歇气、松劲思想，自己往往把时间和精力更多的投入到干事务性工作中，而放松了对理论的再学习，没有处理好工作学习的关系。没有能够把政治理论学习放在一个重要的位置，学习的自觉性不够，往往满足于一般的学，而没有结合实践，带着问题，围绕工作，来作系统的比较、分析和研究，从而来指导自己的工作。
2.党员身份弱化，“官本位”的思想在个人思想意识中还一定程度的存在。在具体工作中，由于日常业务、琐事纠缠，深入基层工作还有不扎实，不到位的地方，与群众面对面深入交流的少。
1 3.抓工作力度不够。部署安排工作讲的多，督导的少，有以文件落实文件、以会议落实会议的现象，后期跟踪抓落实力度不够，把布置当落实，把安排当执行，效率不高，抓督查不够，容易解决的问题过问得多，疑难问题督导的少，有些问题反复回潮。
二、产生问题的原因
一是政治理论学习不深入。街道工作具体繁杂，日常事务性工作多、急事多、问题矛盾多。大量时间在处理具体工作，学习理论时紧时松，与日常工作联系不紧密，忽视理论对实际工作的指导，思想认识还有待提高。
二是党性修养有所弱化。在新的历史条件下，我们面临许多新情况，新问题的考验，在日常生活工作中，有意无意间就放松了党性修炼，为人民服务的宗旨和艰苦奋斗精神有所下降。实事求是、理论联系实际，从群众中来，到群众中去的优良传统坚持的不好。容易出成绩、出亮点的工作积极去抓，周期长、难度大、见效慢的工作抓得少、抓的力度不大。
三是工作标准不高，争先意识不强。总认为街道就是最基层的派出机构，只要按照上级指示具体执行就可以，按时完成上级下达的指标任务即可，创新的空间不大，思考的不多，热情减退，争先进位意识不强。只求过得去，不求过得硬，工作保持在中上游，既不想当头，也不要最后，认为不批评就是表扬。
今后的努力方向和改进措施
2 1.加强理论学习，明确责任担当。着眼于坚定理想信念、加强党性修养、增强行政能力、解决实际问题，把学理论、学政策有机结合起来，力求学得系统一些，学得扎实一些、学得深入一些，不断提高运用科学理论认识、分析和解决实际问题的能力。带着责任学习，坚持为民务实清廉，始终把党和人民的利益放在第一位，切实强化党的领导，不断加强党性修养，不断解放思想，更新观念，提高思维能力和工作能力，率先垂范，以身作则，管好自己，带好干部，坚守底线，一身正气。
2．联系工作实际，锤炼思想作风。在工作中，要勇于负责，与时俱进，大胆创新，敢于和善于把党的路线方针政策同具体情况结合起来，创造性地开展工作；按照“说真话，鼓真劲，做实事，收实效”的要求，做到襟怀坦白，表里如一，不唯书、不唯上，坚持实事求是从实际出发。在开展“两学一做”学习教育中，以新时期好干部“五好”标准，结合“三严三实”要求，处理好\\\"远与近、虚与实、大与小”三大关系，争做“志实、学实、责实”的好干部。
3.保持清正廉洁，增强拒腐能力。坚持廉洁从政，严于律己，落实“一岗双责”责任制，签订廉洁自律责任书、承诺书，不断夯实思想政治基础，筑牢反腐防线，增强抵制各种腐朽思想侵蚀的免疫力。珍惜组织和同志们的信任，珍视和正确使用手中的权力，保持良好的情操，注重自身品行修养和官德修养。虚心接受群众监督，自觉做到自重、自省、自警、自励，讲党性、重品行、做表率，做到立身不忘做人
3 之本，为政不移公仆之身，用权不谋一己之利，永葆共产党人政治本色。
4.坚持问题导向，强化责任担当。把贯彻《问责条例》与推动完成中心工作、加强党风廉政建设和反腐败工作有机结合起来，提高责任担当，强化法治精神，在工作实践中更好地守纪尽责。严格对照《问责条例》6种情形中的具体内容，坚决严肃问责，真正问到关键点、要害处，推动党的建设全面加强、全面过硬。要坚持“有权必有责、有责要担当、失责必追究”，让失责必问、问责必严成为常态，更好地发挥监督的作用，从而唤醒责任意识，激发担当精神。
第2篇：理想信念专题研讨发言提纲理想信念
--专题研讨发言提纲
根据学习研讨安排，现我就理想信念作出以下发言，望各位同志给予批评和指正。
我们知道，坚定理想信念,是共产党人永恒的价值追求。习近平总书记强调“理想信念就是共产党人精神上的钙,没有理想信念,理想念不坚定,精神上就会缺钙,就会得软骨病”。党员干部须自觉树立、始终坚守、躬身践行,不断促进自身道德品质精神境界的提升,净化共产党人的精神家园。
本人通过“四个对照”、“四个找一找”，反观我自己在日常工作、生活中的表现，感觉自己在理想信念方面有所淡化，主要体现在：一是理论学习虚化。有重业务知识学习，轻政治理论学习的思想。认为业务是实的东西，能看得见摸得着，政治理论是虚的东西，看不见摸不着，政治理论水平再高不如实实在在干点事。如：上级一直安排要经常打开学习强国进行学习，但是自己坚持几天，停留几天，没有按时学，导致自己在理论学习上出现虚化现象。二是精神追求弱化。受社会普遍存在的重事务工作轻思想诉求、重利益获得轻信念取舍的影响，削弱了精神追求，放松了自我要求，个人的忠诚意识、大局意识、敬业精神有所弱化。如：自己作为分管领导，只管安排工作，没有对下属的工作进度、难处进行沟通，没有很好带好下属一起攻坚克难把工作抓实，敬业精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各种思潮的侵入和社会现实环境的影响，思想容易产生波动，加之理论学习和修养不足，造成中国特色社会主义和共产主义理想信念有所淡化，一定程度上影响了工作理念和工作质量的提升，导致了服务群众质量不高、工作效率不高等问题的存在。比如，在脱贫工作中，只是按部就班执行上级安排，不认真去思考如何在服务群众如何更好结合实际发展产业、培训技术、引导就业，只是到家去聊聊家常，宣传宣传政策，具体对帮扶户如何帮助到位没有抓到位，出现了帮扶工作不扎实的问题。
对于出现这样那样的问题，主要还是自己人生观、价值观出现了问题，为了下次更好把自己在理想信念上存在的问题整改好，我觉得应该做好以下几件事情：
一是加强政治理论学习，时刻拧紧理想信念“总开关”。自觉加强习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，加强党章和党的基本理论学习，特别是认真学习领会落实好习近平总书记系列重要讲话精神。老实学、原本学，联系实际学，带着问题学，努力提高自身的政治素质和理论水平。二是始终坚持党的领导，牢牢把握正确政治方向。自觉和以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，牢牢把握正确政治方向。在大是大非面前立场坚定、态度坚决。坚决做到对党忠诚、守纪律、讲规矩。工作中，能够找准自己的角色定位，观大局、识大体，自觉维护集体利益和班子团结。三是坚持“四个服从”，牢固树立“四个意识”。认真学习贯彻党的十九大精神，紧紧围绕主题教育，不断强化政治学习和思想觉悟，切实坚持“四个服从”，牢固树立“四个意识”的信念，强化***的强烈责任感和听党话、跟党走，奋力开拓，扎实工作的自觉性。
第3篇：《中国共产党纪律处分条例》六大纪律内容提纲.一图读懂《中国共产党纪律处分条例》 第一章政治纪律 1.严禁公开发表反党言论 2.严禁妄议中央大政方针 3.严禁公开丑化党和国家形象
4.严禁制作、贩卖和传播反党读物和视听资料 5.严禁私自携带、寄递反党读物和视听资料出入境 6.严禁组织、参加反党活动 7.严禁组织、参加反党组织 8.严禁组织、参加邪教组织
9.严禁组织、参加党内秘密集团或其他分裂党的活动 10.严禁搞团团伙伙、捞取政治资本 11.严禁对抗党和国家政策 12.严禁挑拨民族关系
13.严禁组织、利用宗教活动反党
14.严禁组织、利用宗族势力对抗党和政府 15.严禁对抗组织审查 16.严禁组织参加迷信活动 17.严禁叛逃行为
18.严禁在国(境外公开发表反党言论 19.严禁在涉外活动中损害党和国家利益 20.严禁党员领导干部搞无原则一团和气 21.严禁违反党的优良传统和工作惯例等党的规矩 第二章组织纪律 22.严禁个人专权擅断
23.严禁下级党组织拒不执行上级党组织决定 24.严禁党员拒不执行组织人事安排决定
25.严禁不按照有关规定或者工作要求向组织请示报告重大问题、重大事项 26.严禁不如实报告个人有关事项 27.严禁对个人档案资料弄虚作假 28.严禁隐瞒入党前严重错误
29.严禁违规组织、参加自发成立的老乡会、校友会、战友会 30.严禁诬告陷害他人
31.严禁侵犯党员表决权、选举权和被选举权
32.严禁侵害党员的批评、检举、控告、申辩、作证等权利 33.严禁搞非组织活动破坏民主程序 34.严禁违反规定选拔任用干部
35.严禁在晋升等工作中违反规定谋取利益
36.严禁弄虚作假骗取职务职级等利益 37.严禁违反规定发展党员 38.严禁违规获取外国身份 39.严禁违规办理因私出国(境证件 40.严禁在国(境外擅自脱离组织
41.严禁以权为他人牟利、本人亲属或特定关系人收受财物 42.严禁权权交易、为对方或其亲属、特定关系人谋取利益 43.严禁纵容、默许亲属和身边工作人员利用本人职权谋取利益 44.严禁违规收受礼品、礼金、消费卡
45.严禁违规向从事公务人员或其亲属、特定关系人送礼 46.严禁利用职权或者职务上的影响操办婚丧喜庆事宜 47.严禁违规接受宴请或旅游健身娱乐等活动 48.严禁违规取得、持有、实际使用各种消费卡 49.严禁违规出入私人会所 50.严禁违规经商办企业
51.严禁违规买卖股票或进行其他证券投资 52.严禁违规为亲属或特定关系人经营活动谋取利益 53.严禁违规兼职
54.严禁离职或退(离休后违规任职或从事营利活动
55.严禁党员领导干部配偶、子女及其配偶违规经营或者从业 56.严禁违规为本人、亲属和特定关系人谋求特殊待遇 57.严禁在分配、购买住房中侵犯国家或集体利益 58.严禁利用职权侵占公私财物 59.严禁利用职权违规使用公物
60.严禁组织、参加公款宴请、公款高消费活动 61.严禁用公款购买赠送、发放礼品 62.严禁违规发放薪酬奖金 63.严禁公款旅游
64.严禁违规接待或借机大吃大喝
65.严禁违规购买、更换、装饰、使用公车 66.严禁到禁止召开会议的风景名胜区开会 67.严禁违规举办节会、庆典活动 68.严禁擅自举办评比表彰活动 69.严禁违规兴建、装修楼堂馆所 70.严禁违规用房 71.严禁权色交易 第四章群众纪律 72.严禁侵害群众利益
73.严禁干涉群众生产经营自主权 74.严禁优抚救灾中优亲厚友 75.严禁消极应付群众利益诉求 76.严禁粗暴对待群众 77.严禁弄虚作假损害群众利益
78.严禁好大喜功致使损害国家、集体或群众利益 79.严禁党员见危不救 80.严禁侵犯群众知情权
81.严禁党员领导干部不认真贯彻落实党和国家方针政策 82.党员领导干部职权范围内发生公开反党行为 83.严禁党组织不履行从严治党责任 84.严禁党组织违规处理违纪工作
85.严禁因渎职导致所管理人员叛逃和出走 86.严禁瞒报和虚假汇报行为
87.严禁党员领导干部违规干预和插手市场经济活动 88.严禁违规干预司法行为
89.严禁违规干预公共财政资金分配、项目立项评审、政府奖励表彰等活动 90.严禁泄露、扩散或者窃取涉密资料 91.严禁违反考试录取工作纪律
92.严禁不当谋求公款出国(境
93.严禁擅自延长在国(境外期限或变更路线 94.严禁境外违法犯罪或不尊重宗教习俗 95.严禁其他不履行或者不正确履行职责的行为 第六章生活纪律
96.严禁生活奢靡、贪图享乐 97.严禁与他人发生不正当性关系 98.严禁违反公序良俗 99.严禁违反社会公德 100.严禁违反家庭美德
第4篇：《中国共产党纪律处分条例》六大纪律内容提纲一图读懂《中国共产党纪律处分条例》
第一章
政治纪律
1．严禁公开发表反党言论
2．严禁妄议中央大政方针
3．严禁公开丑化党和国家形象
4．严禁制作、贩卖和传播反党读物和视听资料
5．严禁私自携带、寄递反党读物和视听资料出入境
6．严禁组织、参加反党活动
7．严禁组织、参加反党组织
8．严禁组织、参加邪教组织
9．严禁组织、参加党内秘密集团或其他分裂党的活动
10．严禁搞团团伙伙、捞取政治资本
11．严禁对抗党和国家政策
12．严禁挑拨民族关系
13．严禁组织、利用宗教活动反党
14．严禁组织、利用宗族势力对抗党和政府
15．严禁对抗组织审查
16．严禁组织参加迷信活动
17．严禁叛逃行为
18．严禁在国（境）外公开发表反党言论
19．严禁在涉外活动中损害党和国家利益
20．严禁党员领导干部搞无原则一团和气
21．严禁违反党的优良传统和工作惯例等党的规矩
第二章
组织纪律
22.严禁个人专权擅断
23.严禁下级党组织拒不执行上级党组织决定
24.严禁党员拒不执行组织人事安排决定
25.严禁不按照有关规定或者工作要求向组织请示报告重大问题、重大事项
26.严禁不如实报告个人有关事项
27.严禁对个人档案资料弄虚作假
28.严禁隐瞒入党前严重错误
29.严禁违规组织、参加自发成立的老乡会、校友会、战友会
30.严禁诬告陷害他人
31.严禁侵犯党员表决权、选举权和被选举权
32.严禁侵害党员的批评、检举、控告、申辩、作证等权利
33.严禁搞非组织活动破坏民主程序
34.严禁违反规定选拔任用干部
35.严禁在晋升等工作中违反规定谋取利益
36.严禁弄虚作假骗取职务职级等利益
37.严禁违反规定发展党员
38.严禁违规获取外国身份
39.严禁违规办理因私出国（境）证件 40.严禁在国（境）外擅自脱离组织
第三章
廉洁纪律
41.严禁以权为他人牟利、本人亲属或特定关系人收受财物
42.严禁权权交易、为对方或其亲属、特定关系人谋取利益
43.严禁纵容、默许亲属和身边工作人员利用本人职权谋取利益
44.严禁违规收受礼品、礼金、消费卡
45.严禁违规向从事公务人员或其亲属、特定关系人送礼
46.严禁利用职权或者职务上的影响操办婚丧喜庆事宜
47.严禁违规接受宴请或旅游健身娱乐等活动
48.严禁违规取得、持有、实际使用各种消费卡
49.严禁违规出入私人会所
50.严禁违规经商办企业
51.严禁违规买卖股票或进行其他证券投资
52.严禁违规为亲属或特定关系人经营活动谋取利益
53.严禁违规兼职
54.严禁离职或退（离）休后违规任职或从事营利活动
55.严禁党员领导干部配偶、子女及其配偶违规经营或者从业
56.严禁违规为本人、亲属和特定关系人谋求特殊待遇
57.严禁在分配、购买住房中侵犯国家或集体利益
58.严禁利用职权侵占公私财物
59.严禁利用职权违规使用公物
60.严禁组织、参加公款宴请、公款高消费活动
61.严禁用公款购买赠送、发放礼品
62.严禁违规发放薪酬奖金
63.严禁公款旅游
64.严禁违规接待或借机大吃大喝
65.严禁违规购买、更换、装饰、使用公车
66.严禁到禁止召开会议的风景名胜区开会
67.严禁违规举办节会、庆典活动
68.严禁擅自举办评比表彰活动
69.严禁违规兴建、装修楼堂馆所
70.严禁违规用房 71.严禁权色交易
第四章
群众纪律
72．严禁侵害群众利益
73．严禁干涉群众生产经营自主权
74．严禁优抚救灾中优亲厚友
75．严禁消极应付群众利益诉求
76．严禁粗暴对待群众
77．严禁弄虚作假损害群众利益
78．严禁好大喜功致使损害国家、集体或群众利益
79．严禁党员见危不救
80．严禁侵犯群众知情权
第五章 工作纪律
81．严禁党员领导干部不认真贯彻落实党和国家方针政策
82．党员领导干部职权范围内发生公开反党行为
83．严禁党组织不履行从严治党责任
84．严禁党组织违规处理违纪工作
85．严禁因渎职导致所管理人员叛逃和出走
86．严禁瞒报和虚假汇报行为
87．严禁党员领导干部违规干预和插手市场经济活动
88．严禁违规干预司法行为
89．严禁违规干预公共财政资金分配、项目立项评审、政府奖励表彰等活动
90．严禁泄露、扩散或者窃取涉密资料
91．严禁违反考试录取工作纪律
92．严禁不当谋求公款出国（境）
93．严禁擅自延长在国（境）外期限或变更路线
94．严禁境外违法犯罪或不尊重宗教习俗
95．严禁其他不履行或者不正确履行职责的行为
第六章 生活纪律
96．严禁生活奢靡、贪图享乐
97．严禁与他人发生不正当性关系
98．严禁违反公序良俗
99．严禁违反社会公德
100．严禁违反家庭美德
第5篇：主题教育“政治纪律和政治规矩”专题研讨发言提纲主题教育“政治纪律和政治规矩”专题研讨发言提纲
主题教育“政治纪律和政治规矩”专题研讨发言提纲
严明政治纪律和政治规矩是我们党事业兴旺发达的生命线，是立党之纲、治党之需、强党之要。广大党员干部务必深刻认知严明政治纪律和政治规矩的极端重要性，做政治上的清醒人、明白人、带头人。
党的十八大以来，党中央重拳反腐，正风肃纪，查处了一批贪腐干部。这些落马的党员干部普遍存在着不守纪律、不讲规矩，政治规矩意识丧失，政治纪律和政治规矩严重松弛的突出问题。这些问题严重危害党的肌体健康，威胁到党的执政根基。为此，习近平总书记提出了“五个必须”，这正是最重要、最根本、最关键的规矩。必须维护党中央权威，在任何时候任何情况下都要在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致；必须维护党的团结，坚持五湖四海，团结一切忠实于党的同志；必须遵循组织程序，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不允许超越权限办事；必须服从组织决定，决不允许搞非组织活动，不得违背组织决定；必须管好亲属和身边工作人员，不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。这些都是不可逾越的底线、不能触碰的红线。党员、干部党性强不强，对党是不是忠诚，这“五个必须”是重要的考验、根本的检验。
一、严守政治纪律和政治规矩的重大现实意义
“人不以规矩则废，党不以规矩则乱”。一个人，没有规矩，很难成为一个合格的社会人。一个拥有8900多万党员的大党，没有纪律和规矩，就注定成为一盘散沙。治理一个国家、一个社会，关键是要立规矩、讲规矩、守规矩。
从历史看，继承党的光荣传统，保持党的强大凝聚力、战斗力，必须始终严守政治纪律和政治规矩。中国共产党成立伊始，就强调立规矩、讲纪律。1922年，党的二大制定了党史上第一部党章，便对政治纪律作了明确强调。1929年，古田会议通过的《决议》，针对党和红军内部存在的不讲政治的单纯军事观点、极端民主化、非组织化、小团体主义等不良思想倾向，专门作出了纪律规定。1948年，党中央在西柏坡召开会议，强调要建立请示报告制度。在即将进京“赶考”的伟大时刻，又订下了“两个务必”、“六条规定”。改革开放初期，为了吸取“文革”教训，党重新设立中央纪律检查委员会，制定《关于党内政治生活的若干准则》，进一步加强纪律和规矩建设。我们党正是靠这些严明的政治规矩一路走来，今天，也必然要靠更加严明的政治纪律和政治规矩凝聚全党力量，不断攻坚克难、夺取胜利。
从现实看，新形势下，我们面临执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验这“四大考验”和精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险这“四大危险”。接受考验，化解风险，巩固党的执政地位，要求我们必须全面从严治党，促使党员干部始终严守政治纪律和政治规矩，深刻认识违反政治纪律和政治规矩的严重危害性。讲规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。在今天重新强调政治规矩，其本质就是为了维护党中央权威、维护党内团结统一、重塑党组织的纪律性和约束力，净化党的政治生态。我们应该清醒看到，违反政治纪律和政治规矩，直接危及和损害政治生态，导致少数干部世界观、权力观、事业观发生异化，上下级之间和干部之间讲关系不讲党性，讲感情不讲原则，讲义气不讲正气。长此以往，歪风滋长，邪气上升，明规则形同虚设，潜规则越用越灵。
打铁还要自身硬。党章第三十七条规定：“党组织必须严格执行和维护党的纪律，共产党员必须自觉接受党的纪律的约束。”党的十八届六中全会重申，“坚持纪律面前一律平等，遵守纪律没有特权，执行纪律没有例外，党内决不允许存在不受纪律约束的特殊组织和特殊党员”。政治纪律和政治规矩就是党员干部不能逾越的政治红线。守得住政治红线是党员干部为政为官的最基本要求。所谓政治红线，指的是党员干部在公务活动中，甚至在私人生活中，都应当时刻具备的一种内化了的、自觉的政治觉悟或政治意识，是党员干部清醒认识到的不得去触碰、违反或无视的刚性政治纪律或规章。它要求党员干部要明确自己的政治身份和社会角色，不能把自己混同于普通民众。因此，我们绝不能将政治纪律和政治规矩视为“纸老虎”“稻草人”或一纸空文，要恪守为官职业道德，提高自身抗腐能力，时刻警惕糖衣炮弹的进攻。
二、严守政治纪律和政治规矩，也要强化基层
党员干部的一举一动，群众都会看在眼里。在基层，村干部廉洁自律问题是基层反腐倡廉建设的重要内容。“苍蝇”虽小，危害尤大。作为“离群众最近的人”，村干部与农民朝夕相处，若其作风不正，不守规矩，更会直接危害群众利益。党的基层干部直接服务于人民群众，更应充分认识严守党的政治纪律和政治规矩的极端重要性和迫切性，在思想上行动上始终维护党的形象，为人民群众站好每一班岗。
当前，一些基层党员干部党性修养不纯，政治信仰缺失，政治意识淡化。口头上讲信仰，讲忠诚，但思想深处却是“马列主义对人，自由主义对己”，政治方向迷失，理想信念动摇，将干群之间的“鱼水关系”变成“油水关系”。少数基层党组织，特别是班子“一把手”，在贯彻“坚持党要管党、全面从严治党”要求中，党委的主体责任和纪委的监督责任落实不到位，对党员干部的监督管理失之于宽、失之于软、失之于松。自我约束不严。一些基层党员干部不能严格要求自己，对中央和上级的决定阳奉阴违、消极应付、欺上瞒下。党员干部的党性修养出现滑坡，理想信念出现偏差，发生在群众身边的“四风”和腐败问题不断滋生，“造就”了不少小官巨贪的“苍蝇”。
基层党员干部身处一线，情况复杂、责任重大，严守党的政治纪律、政治规矩，巩固党的执政基础，维护党和政府良好形象，重任在肩、责无旁贷。首先，要强化政治意识。强化政治意识的关键在于严守党的政治规矩，而政治规矩的“总开关”是理想信念。坚定理想信念，就要解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”。改革攻坚战需要广大基层党员干部以严的标准、严的纪律，对照理想信念、党章党纪、民心民生、先辈先进这四面镜子，明确方向，坚定立场，做到对党绝对忠诚；牢固树立宗旨意识，转变作风，以优异工作成效取信于民。其次，要提升道德境界。面对各种名利诱惑，一些基层干部出了问题，多不是出在“才”上，而是出在“德”上。基层党员干部应把立德、修德、践德作为终身课题，继承中华民族优秀传统，发扬革命先辈奋斗精神，切实增强思想品德修养，做践行社会主义核心价值观的表率，时时传递正能量，始终以道德的力量去赢得群众的称赞和拥护。第三，要强化法规意识。从法治角度考虑，规则规矩是法治基础要素的重要组成部分。守纪律讲规矩与守法律的关系是相辅相成，互为补充、完善的。作为基层党员干部，强化规矩意识，就要加强学习，主动熟悉规矩，牢记党规党纪。应加强对党规党纪特别是《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习，熟悉、掌握内容要求，明确不可触碰的“红线”，改变部分基层党员干部不了解、不熟知、不精通党章、党规、党纪的现象，打牢基层党员干部的思想政治根基。第四，要强化“阳光”意识。公开透明,是政府工作的基本要求；政务公开,是政府应该履行的法律义务。全面推进政务公开,让权力在阳光下运行,对于发展社会主义民主政治,提升国家治理能力,增强政府公信力、执行力,保障人民群众知情权、参与权、表达权、监督权具有重要意义。要以政务公开深化、推动政务服务改善,以政务公开促进营商环境优化,进一步激发市场活力和社会创造力。要正视“瓶颈”，积极对相关问题进行梳理,想方设法加快推进机制创新、流程再造,坚决打破“信息壁垒”,在基层逐步推行电子监察系统，实现政务信息实时监控、在线监
察，不断压缩权力滥用的空间，以更加全面的公开透明，最大限度方便企业和群众办事,为推动经济社会健康发展提供有力支撑。(
第6篇：第二次专题教育研讨发言提纲“三严三实”专题教育第二次学习
研讨会发言提纲
根据集团公司第二巡视组要求和安排，今天我天龙矿召开“三严三实”第二专题教育学习研讨会，这次学习研讨会的主题是：弘扬光荣传统和优良作风，严明政治纪律和政治规矩。刚才我们深入学习了：金一南教授的《弘扬光荣传统和优良作风，严明政治纪律和政治规矩》专题辅导以及《中国共产党巡视工作条例》。大家要认真领会，深刻反思把自己的思想和工作摆进去，把不严不实问题找出来。重点查找是否存在目无组织、目无法纪、自行其是，重大问题不请示、不报告，管不住自己、管不好家人等问题，是否存在信念动摇、信仰迷茫、精神迷失，无视组织纪律和政治规矩，对党不忠诚、当两面人等问题。针对学习研讨情况，结合实际，我做如下发言：
一、个人的学习体会和收获
严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。严以律己，关键在律，重点在严。这个“律”，包括道德约束、党纪政纪约束和法律约束；“严”，就是要谨言慎行，严守规矩，心中有戒，永不妄为。这就要求党员干部政治上讲忠诚，组织上讲纪律，行动上讲规矩，自觉做政治上的“明白人”。
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党的十八大以来，党中央多次强调，党员、干部特别是领导干部要严守政治纪律和政治规矩。这是政治立场问题，也是政治定力的体现。总书记的“七个有之”意在告诫各级各地党员干部特别是领导干部务必要站稳“政治立场”。我们党员领导干部要深刻认识到“七个有之”问题的本质特征及现实危害，深刻认识到从严治党是一项永续工程、紧迫任务，要把自己摆进去，多尽责、常履职，持之以恒地抓好作风建设，坚定政治立场，严守政治纪律和政治规矩。
二、对照“十不十欠”，，联系“三查三保”，反思存在的“严以律己”问题
通过学习习近平总书记关于“三严三实“的论述和相关材料，对照自己工作和学习，初步查摆，感觉在以下几个方面有待提高。
1、对党章等学习不够，对党的纪律、规矩的了解和掌握只是零零碎碎的，没有形成系统的认识，有的还只是一知半解，没有从深层次掌握和与现实工作有机结合，因此在内化于心、外化于行上还有待进一步加强。
2、决策执行态度坚决，但创新精神不够。在日常工作中，在民主决策过程中，积极发表自己的看法意见，当作出决策后能坚决执行党组决策意见，并积极推动。但是，有时仍存在推动工作创新精神不够、力度不大、办法不多；对相关知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神；有时由于工作的重复性，图省事，沿用老方法解决问题。
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3、规矩意识较强，但表达方式有待加强。在日常工作生活中，能自觉遵守党的政治纪律和政治规矩，严格按照有关规矩办事，但是由于自己性情直率，有时说话不注意方式方法，在周围同志就某项工作安排等发牢骚、泄情绪时，不能及时提醒或制止，有时还发表一些自己的看法，但对解决问题、推动工作难免有些不妥。
三、产生问题的原因分析
存在上述主要问题，根源在于理论武装不充分，党性修养不强，理想信念不牢，缺乏正确的人生观、价值观、政绩观等主要原因造成的。
一是理论武装抓得不紧，理想信念不牢，改造主观世界自觉性不高。对科学理论武装头脑的重要性认识不深刻，认为煤矿企业主要工作是安全生产，与理论学的多少关系不大。解决问题时联系实际、集思广益、学习讨论比较少，自觉运用科学理论指导工作推动发展的能力差，政治敏锐性和政治鉴别力不够强，在思想和行动上失去了对“四风”问题的抵御能力。
二是党性修养弱化，党性锻炼自觉性不高。面对复杂多变的社会环境和严峻挑战，加强党性锻炼的主动性、自觉性慢慢放松了。面对责任把自己等同于普通群众，没有认识到自己的一言一行所带来的影响，不注重发挥模范带头作用，以矿为家的思想境界不高。做不到真心关爱、耐心教育，做不到从一线职工的角度考虑问题、做好服务。
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三是纪律观念不强，践行“三严三实”自觉性有差距。自觉学习党纪法规主动性不强，严以律己自觉性有差距。对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律执行不严格，对政策执行情况督查检查不力，存在畏难情绪和老好人思想，不愿得罪人，该执行的纪律如请销假制度不能贯彻执行。
四是自律标准降低。对工作要求不高，对自己要求不严，只求过得去，不求过得硬。过去那种不怕苦、不怕累、不怕难的精神淡化了，影响了工作效果，有时产生想松口气的念头，凭自己多年的经验履职就很好了，缺乏迎难而上，主动创新开展工作的精神。没有时刻以共产党员的标准严格要求自己，没有时刻以“三严三实”为标尺，没有以焦裕禄精神为榜样，放松了自己的理论修养，没有发挥好理论指导的作用，没有真正做到用马列主义立场、观点和方法观察事物，研究新情况，解决新问题。
四、今后的努力方向和改进措施
1、加强政治理论学习，争做守纪律、讲规矩的表率。进一步学习《党章》和《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》有关党的政治纪律、政治规矩的论述，深刻领会其内海和精神实质，切实做到内化于心、外化于行。
2、在工作中要严于律已，以身作则，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，观念的创新，以适应新时期工作的需求，蹲下来和群众对话，保持平和心态，
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做到 “有耐心、有爱心，有细心”，不急燥，始终要保持平等、公正的态度。要增强责任意识，牢记肩上的重任和使命，牢记党和人民的重托，兢兢业业把分管工作完成好。在严以律己的同时，对存在的一些问题甚至歪风邪气，做到不回避矛盾，及时找当事人谈心，帮助其改正错误，并讲究方式方法，取得更好的效果，防止小洞不补而补大洞。同时，做好平时的思想政治工作，加强法律法规政策纪律和公共道德、职业道德、家庭美德以及业务知识的培训教育。
3、严格遵守党员领导干部廉洁从政一系列规定要求。加强教育，增进廉洁自律意识，自觉抵御不良风气的侵蚀，提高思想境界。进一步强化党委主体责任，落实纪委监督责任，完善党风廉政建设目标责任制，强化过程监督和责任追究，层层传导压力，形成刚性约束，完善相关制度，进一步建立健全惩治和预防腐败工作体系，营造风清气正的育人环境。
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第7篇：“严以修身”专题研讨发言提纲严以修身 加强党性修养 坚定理想信念
同志们：
为了深入推进 “三严三实”教育活动开展，根据省、市分行教育活动学习研讨有关安排，结合前一阶段的学习，下面，我围绕“严以修身，加强党性修养，坚定理想信念”这一研讨主题，做一简要发言，与大家共同研讨，有不对之处，敬请批评指正。
一、深入理解“严以修身”的深刻内涵和现实意义。 习近平总书记关于“三严三实”的重要论述，把“严以修身”放在首位，要求各级领导干部“加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气”。这是在改革开放关键时期对全党同志特别是领导干部提出的明确要求。
1、践行“严以修身”是党员加强党性修养的终身必修课 对于这次“三严三实”教育，我们首先要牢牢把住深刻内涵。“三严三实”，即“严以修身，严以用权，严以律己，谋事要实，创业要实，做人要实”。严以修身，就是要以正心修身传承优良传统，弘扬时代新风，提升理想境界。从历史传承看，修身文化是中华文化的精髓所在；从革命传统看，正心修身是共产党人的党性体现；从时代方位看，严以修身是领导干部的本真要求。在当前复杂的社会环境下，全行党员领导干部要把加强自身修养作为人生的必修课，培养健康的生活情趣，不断完善知识结构。只有完成人格锤炼和知识储备，才能用好权、做好事。只有修好身，才能在用权的过程中做好自我约束，才能在面对诱惑时廉洁自律。严以修身最重要在于加强党性修养，坚守精神家园，提升道德情操。党员干部要加强思想修养，坚持以党章为镜，始终向中央看齐，严肃党内政治生活，做到思想上坚定自信、行动上高度自觉；要加强品德修养，持续强化思想道德建设和家庭道德建设，做到内化于心、外化于行；要加强作风建设，严格遵守党的政治纪律、组织纪律和工作纪律，自觉锤炼“为民尽职、无私奉献”的优良作风，提升工作能力，在改革发展的洪流中夯实根基、壮大力量。
2、践行“严于修身”是加强党的作风建设的迫切需要 高度重视作风建设，以严肃认真的态度狠抓作风，以优良的党风促进事业发展进步，这是党的事业取得成功的宝贵经验和重要法宝，也是从严治党、从严管理干部的关键。新常态下要进一步加强党的作风建设，就必须做到“严于修身”。严以修身有利于提升全行的执行力和战斗力，提升中国银行的良好外部形象，从而赢得党政机关和社会各界的信赖。银行作为金融机构，是众所周知与钱打交道的地方，这要求我们的同志尤其是党员领导干部对自己严格要求，自觉抵住诱惑，加强行业自律。必须按照“打铁还须自身硬”的要求，争做“严于修身”的表率，经受住各种考验，抵制各种压力和诱惑，提高自身服务能力，更好地担当社会责任。
3、践行“严以修身”是培育良好工作作风的内在要求 要切实提升内部服务能力，在全行培育“领导为下级服务、机关为基层服务、基层为网点服务、全行为客户服务”的工作作风。领导为下级服务，就是各级管理者要坚决摒弃官僚作风，改变发号施令的做法，主动帮助下级解决问题；机关为基层服务，就是职能部门要坚决摒弃机关作风，为业务一线客户营销、创新服务、风险管控和后勤保障提供优质服务；基层为网点服务，就是分支行要为网点提供与经营管理要求有效对接的桥梁枢纽服务；全行为客户服务，就是要集全行资源、智慧和力量，积极主动对接市场，为客户提供最佳服务。培育“四个服务”工作作风，关键在人。全行各级党员干部作为“关键少数”，是培育“四个服务”工作作风的组织者、推动者、引领者和实践者。各级党员干部严格践行“严于修身”，自觉做好“四个服务”，就能从各方面把全行党员队伍团结起来，产生一种巨大的向心力和凝聚力，把行为、实践、工作、活动纳入一致的轨道，指向共同的目标，使全行员工心往一处想、劲往一处使，从而凝聚全行力量来实现“三个最佳”发展目标。
二、认真查找“不严不实”的主要问题及表现形式。
（一）在“严以修身”方面存在的问题
一是理论学习不够积极主动自觉、不够深入系统全面。对党性修养和理论指导实践的重要性认识不足，有时学用脱节。
二是讲操守、重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求有待进一步提高。“生活圈”、“交际圈”需要进一步净化，各种落后思想和腐朽文化的侵蚀还需坚决抵御。
三是抵制不良风气的意志不够坚定，对社会上一些不良风气的危害性认识不到位，有时认为是生活小事，警惕性不高。
（二）在“严以用权”方面存在的问题
一是权为民所用的政治觉悟还有待于进一步提高，以法治思维和法治方式行政的自觉性还不够强，对优化政治生态的长期性、艰巨性认识不足。
二是把权力真正用在为民办实事解难事上的力度不够。
（三）在“严以律己”方面存在的问题
一是严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉意识还需进一步加强。
二是坚决执行上级各项决策部署与本行及自身实际有机结合起来创造性开展工作不够，有些工作措施针对性不够强、成效不明显。
三是艰苦朴素作风不够，廉洁自律、过紧日子的意识不强，抵制不良风气的意志不够坚定。
（四）在“谋事要实”方面存在的问题
一是对政绩观的理解和把握存在偏差。市分行党委在发展模式转型上做了很多工作，但在业绩观上仍存在一些偏差，重眼前成绩，轻长远利益。同时也因为在思想上缺少“功成不必在我”的胸襟和决心，很多利长远、打基础的工作还是停留在表面，没有抓出实效。
二是调查研究不深入、不细致，主动调研的意识不强，没有做到经常性，存在走马观花现象。了解面上工作和一般性情况多、蹲点调研少。
三是日常下功夫深入了解干部不够，与干部日常交心少。了解干部廉洁从政和八小时以外的情况缺乏有效手段。
（五）在“创业要实”方面存在的问题
一是改革创新意识、工作中有时与客观实际联系不够紧密。 二是敢为人先、干事创业、攻坚克难的锐气不足。在一些急难险重任务面前，存在一定畏难情绪。有不思进取、安于现状的思想苗头，缺乏争创一流的勇气和信心。
（六）在“做人要实”方面存在的问题
一是作风漂浮，责任担当意识不浓。对员工的实际困难和反映的问题，被动解决问题较多、主动化解矛盾较少，要求下属部门去解决的较多、直面群众去解决的较少，帮助群众解决实际困难还有欠缺。
二是团结各方面同志的意识和能力不强，缺少大局意识和容人容事的气度。
三、争当践行“三严三实”的先锋模范和干部表率。 作为党员领导干部，要积极加强自身修养，慎独慎微、勤于自省，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，不断完善人品操行，提高人生境界，做“一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人”。如何能做到这样的领导干部，首先要“严以修身”，这怎样做到，我想应该从以下四个方面做起：
一是加强党性修养，坚定理想信念。党性修养是共产党人的立身之本，理想信念是共产党人的精神支柱。加强党性修养，坚定理想信念，要求党员干部必须要坚持不懈地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，特别是要学习领会贯穿其中的马克思主义立场、观点和方法，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持政治上的清醒和坚定，进一步坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信，在思想和行动上自觉按党性原则办事。 二是提高道德境界，追求高尚情操。面对世界范围内思想文化交流、交融、交锋形势下价值观较量的新态势，面对改革开放和发展社会主义市场经济条件下思想意识多元、多样、多变的新特点，在提高道德境界上，必须要大力培育和践行社会主义核心价值观。培育和践行社会主义核心价值观就要认真学习以马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、以社会主义荣辱观为基本内容的社会主义核心价值体系，以此不断提高道德境界和高尚情操，带头做到爱国、敬业、诚信、友善。
三是自觉远离低级趣味，抵制歪风邪气。做“一个脱离了低级趣味的人”，是毛泽东早在抗日战争时期就向党员干部发出的号召。情趣低俗、玩乐奢靡成风极易销蚀一个人的理想、信念和进取心，使人变得精神空虚、意志消沉、思想颓废、行为猥琐、生活奢靡、道德败坏。学史可以看成败、鉴得失、知兴替；学诗可以情飞扬、志高昂、人灵秀；学伦理可以知廉耻、懂荣辱、辨是非。作为领导干部要通过学习各种文史知识和优秀传统文化，努力提高自身的鉴赏能力和审美能力，陶冶情操，培养高尚的生活情趣。
四是强化理论学习，全面推进各项工作上台阶。要把学习通过提升领导水平、提高党性修养、坚定理想信念的重要手段，每天坚持挤出1小时的自学时间，每周至少下1次网点调研，每月撰写1篇调研报告，每年精读5本理论著作。要加强政治修养，坚持以与时俱进的态度学习和运用马克思主义理论，在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。要加强道德修养，着力锤炼道德意志、陶冶道德情操、提升道德境界，切实把道德修养转化为自发行动、内化为正确价值取向，做人公道正派，做事光明磊落，以良好的个人操守筑牢工作防线。
作为新时期党员干部应当自觉把严以修身作为为官做人的基本遵循，作为为官用权的警示箴言，作为干事创业的基本准则。
第8篇：“严以修身”专题研讨发言提纲“严以修身”专题研讨发言提纲
各位领导、同志们：
按照学院党委的统一学习安排，并结合自身实际，围绕“严以修身”这一研讨主题，做一简要发言，与大家共同研讨，有不对之处，敬请批评指正。
依据“三严三实”专题教育推荐表中要求，我的发言主要围绕以下三个重点学习研讨内容：
一、如何坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念，增强道路自信、理论自信、制度自信；
马克思主义信仰和中国特色社会主义信念是共产党人的精神支柱。加强党性修养，坚定理想信念，就要求党员干部必须要坚持不懈地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，特别是要学习领会贯穿其中的马克思主义立场、观点和方法，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持政治上的清醒和坚定，进一步坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信，在思想和行动上自觉按党性原则办事。
二、如何站稳党和人民立场，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观，忠于党、忠于国家、忠于人民；
一定要不断加强政治修养，坚持以与时俱进的态度学习和运用马克思主义理论，在任何情况下都做到政治信仰不
变、政治立场不移、政治方向不偏，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。面对世界范围内思想文化交流、交融、交锋形势下价值观较量的新态势，面对改革开放和发展社会主义市场经济条件下思想意识多元、多样、多变的新特点，在提高道德境界上，必须要大力培育和践行社会主义核心价值观。培育和践行社会主义核心价值观就要认真学习以马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、以社会主义荣辱观为基本内容的社会主义核心价值体系，以此不断提高道德境界和高尚情操，带头做到爱国、敬业、诚信、友善。
三、如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自觉远离低级趣味，树立良好家风，坚决抵制歪风邪气，坚守共产党人精神家园；
做“一个脱离了低级趣味的人”，是毛泽东同志早在抗日战争时期就向党员干部发出的号召。情趣低俗、玩乐奢靡成风极易销蚀一个人的理想、信念和进取心，使人变得精神空虚、意志消沉、思想颓废、行为猥琐、生活奢靡、道德败坏。学史可以看成败、鉴得失、知兴替;学诗可以情飞扬、志高昂、人灵秀;学伦理可以知廉耻、懂荣辱、辨是非。作为领导干部要通过学习各种文史知识和优秀传统文化，努力提高自身的鉴赏能力和审美能力，陶冶情操，培养高尚的生
活情趣。
综合以上三方面论述，我体会到“严以修身”就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。
作为新时期党员干部，更应当自觉把“严以修身”作为为官做人的基本遵循，要积极加强自身修养，慎独慎微、勤于自省，不断完善人品操行，提高人生境界。
谢谢大家！
第9篇：“勇于担当作为”专题研讨发言提纲“勇于担当作为”专题研讨发言提纲
按照部领导班子主题教育专题研讨安排，我结合这段时间的学习，围绕“敢于担当、攻坚克难、开拓创新，努力开创组织工作新局面”进行了认真思考，现将汇报如下：
一、不断提高自身能力，做善于担当敢于担当的干部
敢于担当是中国共产党人鲜明的政治品格。中国共产党自诞生之日起就自觉把对国家、对民族、对人民的责任担当写在自己的旗帜上。进入新时代，面对机遇与挑战、困难与风险，我们必须**”，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，以新作为新担当，为组织工作贡献力量。
一是甘于担责。习近平同志曾指出，是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。“人可以不伟大，但不可以没有责任心。”党员干部在其位司其职，就要对党负责、对人民负责、对自己负责。只有具备“守土有责”
的强烈责任心，才会有忠诚履职的内在自觉，才会有推动发展的精神动力，才会有为民服务的热情态度，做到“拨亮一盏灯，照红一大片”，才能在本职岗位上奏响人生最优美的乐章。
二是乐于担事。干部就要干事，如果心里不装事、手上不干事，虽不犯事但也不顶事，这样的“撞钟先生”又有何用？担事要肯谋事，不是等事做而是找事做，别人没想到的我先想到，别人没动我先动。担事不能凭好恶，不能见好事喜事就“抢篮球”,见难事烦事就“踢足球”，见琐事小事就“打排球”。担事要抓落实，习近平总书记在福州工作期间，大力提倡“马上就办”的作风，今天仍然需要这种作风，推动各项工作提速提效提质。我们只有把工作当成一份责任、一项事业来干，才会激情饱满、动力十足，才愿意把全部精力投入其中，才不会因辛苦而抱怨、因困难而退缩，永远“乐此不疲”。反之，如果仅仅视工作是“为稻粱谋”或是“往上爬”的跳板，就很难保持理性、持久的激情，也不易感受到工作的乐趣。
三是勇于担错。古人说，“人非圣贤，孰能无过”“过也，人皆见之；更也，人皆仰之”。战国时廉颇负荆请罪留下了千古佳话。现在，每名党员干部肩上都有沉甸甸的担子，负重前行，有可能出现这样那样的失误。一旦出现失误，不能因为怕“丢了面子”“失了威信”而文过饰非、百般开脱；更不能揽功诿过，有了成绩都归自己、出了问题就推给他人。襟怀坦荡、知错认错、认错改错，才能赢得群众的尊重和组织的信任。
四是善于担难。当今社会面临众多矛盾和困难，没有敢于担当的信心与能力，
是难以实现宏伟大业的。我们的各项事业已经进入深水区、攻坚期，可以说，容易的、皆大欢喜的改革都已经完成了，剩下的都是难啃的硬骨头，比如脱贫攻坚、比如乡村振兴，比如软弱涣散党组织整顿等等。这就要求我们胆子要大、步子要稳。面对错综复杂的矛盾困难，我们不能当鸵鸟听之任之不行，也不能两眼望天“等靠要”，必须能够创造性地开展工作，拿出辨误区、探盲区、排雷区的智慧，在攻城拔寨、破解难题中，推动组织工作中的各项重点难点事宜取得新突破。
五是敢于担险。敢于担当要做到“平常时期能看得出来，关键时刻能冲得出来，危难关头能豁得出来”。现在所说的“险”，不是战争年代经常性的生命危险，而是在工作过程中吃螃蟹、涉险滩、破藩篱的风险。我们必须培养“闯”的精神、“冒”的精神，守正拓新、锐意进取，趟出新路子，干出新事业。在遇到突发性事件等紧急情况时，更要身先士卒、深入一线，临危不惧、果断决策，当好群众的主心骨、带头人。
二、敢于担当作为，提升基层组织建设质量和水平
坚持问题导向，认真对照省市委关于基层组织建设的要求部署，带领业务科室同志仔细检视当前基层组织建设的突出问题，切实抓好整改落实，推动全县基层组织建设再上新台阶。
一是严格党员管理教育。切实做好农村发展党员工作，扎实落实《关于进一步加强农村发展党员工作的意见》，加大农村优秀青年、致富能手、合作经济组织负责人、专业大户、乡村医生、外出务工经商人员、返乡创业人员、退役军人、大中专高校毕业生中发展党员力度，进一步拓宽党员发展源头渠道。对3年以上未发展党员村实施重点管理，建立预警机制，持续跟踪指导，推动问题解决。不断完善教育培训方式。坚持“走出去”和“引进来”相结合，对后备人才实行“三培养”，把致富带头人培养成党员，把党员培养成致富能手，把党员致富能手培养成村干部，全面提高村级组织后备人才队伍素质。
二是持续整顿软弱涣散党组织。按照上级组织部门关于在主题教育中集中整顿软弱涣散基层党组织的有关要求，配合联系乡镇（街区）县领导深入基层对每个行政村（社区）进行调研摸排，共排查出
个软弱涣散党组织，严格落实了“四个一”（1名县级领导班子成员联村，1名乡镇领导班子成员包村，1个县以上机关单位结对联系，1名第一书记驻点帮扶）整顿措施。结合第四轮市县第一书记选派工作，对全部软弱涣散基层党组织实现第一书记全覆盖。对涉黑涉恶村干部依法依规依纪作出处理，村班子空缺的及时调整配备到位。
三是扎实做好村（社区）“两委”班子建设。大力实施“头雁工程”，对村“两委”成员特别是党组织书记履行职责情况进行分析评估，对政治站位低、工作能力差、个人素质弱、不作为不担当的村干部及时调整撤换。严把党组织书记入口关，制定《郓城县村（社区）党组织书记备案管理制度》，规定各乡镇（街区）党（工）委个别调整村（社区）党组织书记时，报县委组织部审批、备案，组织部建立村（社区）党组织书记数据信息库，各乡镇（街区）建立村（社区）党组织书记人事档案，专人维护、定期更新，全面掌握党团、履历、任免、培训、考核、奖惩等情况。深入开展“五面红旗村”争创活动，充分调动村干部的工作积极性。
四是规范村级党组织建设。扎实推进主题教育，引导全县各基层党组织严格落实三会一课、主题党日、民主评议党员、组织生活会等党的组织生活制度，着力强化党员依章办事、规范运行的意识和自觉，提升组织生活的严肃性、规范性。深入开展村级党组织评星定级活动，定期评定、分类定级、动态管理、梯次晋升，以实绩评星级、以星级定奖惩，引导激励村级党组织主动改进提升。全面推进以“四议两公开”为主要内容的村级民主决策机制，完善村级党组织运行体系。优化组织设置，通过结对共建，以强带弱，充分发挥党组织政治优势、服务功能，进一步提升基层党组织组织力，进一步推动全县基层党建工作。