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篇:钢铁企业节能减排汇报

钢铁公司

节能减排承诺目标任务完成情况

我公司在“十一五”期间,按照国家要求对公司的能源使用加大管理力度,新建节能技改项目多项。节能减排取得了很大的成效。现将“十一五”节能减排工作汇报如下:

1.“十一五”期间我公司跟政府签订了节能减排目标。为完成目标,我公司制定节能减排工作计划,规定订了“十一五”期间每年节能目标。并且把节能减排工作作为公司工作的重点。我公司节能减排工作按照计划也一步步进行。每年节能减排计划准时完成。在2010年前三季度,已经完成2010年节能减排计划目标中节能量的90%,污染物二氧化硫排放量301.81吨,化学需氧量排放为0吨。从“十一五”第一年到2010年前三季度,我公司认真贯彻国家和省政府产业政策和环保法律、法规,无违规建设项目,确保污染治理设施稳定运行,坚决淘汰国家和省命令淘汰落后工艺、设备和产品。已经完成“十一五”节能量的300%,实现单位产品吨钢综合能耗和污染物排放逐年降低。2008年我公司吨钢综合能耗为631.12千克标准煤,2009年我公司吨钢综合能耗为625.24千克标准煤。预计2010年年底我公司完成节能量的90000吨标准煤,污染物二氧化硫排放量控制在450吨,化学需氧量排放为0吨,单位产品二氧化硫排放量0.33千克,单位产品吨钢综合能耗619千克标准煤。

2.在“十一五”期间我公司按照国家产业结构要求,对我公司不

符合的产业结构进行淘汰。在2007年对两座138高炉拆除。原来138高炉相对大型高炉的焦比和单位电耗都比较高,这样就无形性提高了企业的综合能耗量。通过废毁138高炉,我公司淘汰落后产能24万吨,降低了我公司综合能耗。2009年我公司对5平竖炉进行淘汰,提高能源利用率,节约能源。

3.“十一五”期间我们主要建设了8个节能减排工程项目。1)2006年8月炼铁投入2200万元,建设了富氧和喷煤工艺。本项目投入后调剂高炉炉况,提高生铁质量,降低焦比和成本,入炉焦比由过去527kg/tFe下降到了目前375 kg/tFe,从而大大降低了产品成本,合理利用资源,保护环境,实现节能减排目标具有重要作用。2)2007年10月投入3600万元建设了高炉煤气余压透平发电项目(简称TRT发电项目)。我公司采用的是全干式TRT,可回收高炉煤气鼓风机所耗能量的40%左右,降低炼铁工序能耗及成本,在2009年全年发电量达到3363万KWh,节约11770吨标准煤,另外它还减少噪音污染。3)2007年5月在动力厂建设了处理能力为100T/h污水处理项目,总投资1200万元。我公司是当地第一家做污水处理企业,公司实现污水零排放。2009年全年回收污水632040 T,年可节约水资源费用280万元。很大程度上节约新鲜水的用量,在能源的节约和能源的利用率方面有大的提高。4)2009年变频器节能工程。我公司改造安装不同型号变频器119台,投资1901.71万元,变频器总共容量为27658kw。主要是在炼钢分厂、炼铁分厂及烧结分厂。实际取得的节能13888.55 吨标准煤。5)原料场采取有效地污染治理设施。原料场在2007年

4月,投资220万元兴建了喷淋除尘系统,料场四周每30米设置一个洒水喷头,每天定时对料场洒水数次,同时为了能够达到更好的除尘效果,进一步符合国家政策,公司2008年6月又投资500余万元在料场东侧、西侧、北侧建成了总面积达11000平方米的挡风抑尘网。现在完全符合国家政策。6)烧结和球团废气治理。在生产工艺上采用低硫的焦炭和矿粉等原料。环保设备方面竖炉除尘改造投资62.96万元;烧结机机头和机尾淘汰陶瓷多管除尘器并配备了静电除尘器于2007年12月底完成;烧结矿破碎、筛分、地下料坑等部位均配套布袋除尘器,到生产线上各上料点均有集尘罩引入了除尘器中,烧结除尘改造工程共投资1753万元。2007年10月增加四辊破碎除尘,投资40万多元。球团竖炉炉顶也配备了静电除尘器。7)转炉二次烟气和混铁炉烟尘治理。为了解决转炉二次烟气和混铁炉烟尘污染问题,公司投资1193万元增加了二次除尘系统。该系统采用布袋除尘,于2007年7月正常投入使用,解决了1#、2#转炉烟尘污染问题。公司增加建设白灰上料、混铁炉除尘设备,预投资677万元。8)2009年,我公司积极推进烧结脱硫项目实施进度。烧结机烟气中二氧化硫的排放量占到了整个钢铁生产流程的70%以上,实施烧结机脱硫对公司减排工作意义重大。为确保完成节能减排考核目标,作为河北省“双三十”企业,津安公司从整体发展的角度上认真谋划节能减排工作,把重点工程项目建设作为节能减排的载体。脱硫工程作为津安公司二氧化硫减排重点项目。公司投资1060万元巨资新建了烧结脱硫设施,该系统从10月份投入运行以来,一直运行正常,效果良好,并且将

原烧结机头在线监测设施改造转移至脱硫塔处,建造在线监测专用房并与迁安市环保局进行了联网。降低了空气污染物排放量和排放浓度,进一步改善了环境空气质量,具有显著的环境效益和社会效益。

4.今年我公司针对节能减排限产限电政策采取了一系列措施。首先我公司停开高炉一座,转炉一座,烧结一套。轧钢白班生产,晚上停开。10平竖炉在球团矿料不够用时生产,轧钢停产。通过这个措施降低了我公司的用电量,减少了产量。然后对公司所有用电设备进行统计和检查。通过统计检查对不必要用电设备进行停开,不能满负荷生运行的设备进行整改,节约用电。环保设备必须运行,保证减排工作顺利进行。加强公司电容补偿,降低无功功率。在生产上,各分厂按照限额规定的生产指标进行生产,在能源使用上要求逐月考核能源使用情况。如果超出限额指标进行处罚,以保证节能目标的完成。

在“十一五”期间推进节能减排工作中主要出现问题有:管理措施需要在工作中的发现来完善;对先进的节能减排项目了解太少;企业节能减排项目资金筹措困难。我公司为完成节能减排目标主要是通过发现管理问题并及完善制度不足,使能源管理更加符合自己企业实际情况;加大节能减排项目建设;提高企业能源利用率。 “十一五”虽然要结束了,但节能减排工作还任重道远。我公司会不断学习提高能源管理工作,使能源使用更加科学。

第2篇:铸造企业节能减排汇报

某铸造有限责任公司

节能减排工作汇报

当今社会是一个低碳为王的社会,低碳经济也成为了一种正在兴起的经济形态和发展模式,它以低碳产业,低碳技术,低碳城市,低碳生活等一系列新内容组成。它通过大幅度提高能源利用效率,大规模使用可再生能源与低碳能源,大范围研发温室气体减排技术,建设低碳社会,维护生态平衡,从而被许多国家所认可和采用。

在我国《十一五规划》中明确提出了到2010年,每万元国内生产总值能耗要由2005年的1.22吨标准煤下降到1吨标准煤以下,将能耗降低20%左右的奋斗目标。在我国正处于调整产业结构,控制高能耗高污染行业过快增长的产业政策下,做好铸造产业的节能减排工作刻不容缓。

在如今社会大力提倡低碳经济,绿色经济的前提下,精铸良公司该如何做好节能减排工作呢?

一、成立公司节能减排工作小组

公司非常重视节能减排工作,工作小组的组长由董事长吴东星亲自挂帅,副组长由负责生产的副总经理担任,小组成员由技术、质检、财务、办公室等各部门负责人组成。

节能减排小组分工明细,各司其职。

二、资源循环利用、提高资源的利用率、建立节约型企业。

1.在生产线建设时,采用一次性投入冷却水循环系统。将整个工厂内的循环水在一个封闭循环系统内循环;铸造时产生的废水也通过废水处理系统处理后达标排放;

2.在铸件生产过程中产生的回炉料可以在每一条生产线上布置相应的自动回收传送装置,集中收集后进行重熔;

3.废砂的回收再生:在低压压力铸造中,产生废砂固体废物,可以对废砂也是集中收集,通过型砂厂回收利用,铸造废砂低温焙烧再生能够达到优质低能耗的效果,再生,提高了资源的利用率,减少了对环境的污染。

4.除尘、除臭环保设备投入,在生产线建设的同时设置除尘、除臭环保系统,除尘主要是针对打磨处理等设备,除臭主要是针对制芯、低压铸造、冷却等设备,处理后排放的废气。

新设备、新工艺的使用,提高能源利用率

技术进步是一个企业兴旺发达的重要标志,产品质量是一个企业的生命线,这些道理精铸良公司早已认识到。

1.改造了企业造型生产线,投入大量资金购买并使用先进的树脂砂生产线,对树脂砂生产车间进一步进行改造,增添电炉等,为提高生产效率改善产品质量,减少环境污染。

2.在熔化炉上使用热值高的清洁能源,减少有害气体排放;

3.使用集中熔化炉,利用熔化炉的排气预热原材料,提高能

源利用率;

4.优化铸造工艺是节能降耗的重要内容;

5.改进生产线配置、提高能源利用率。

四、为推进我国铸造行业的节能减排工作,在技术措施上应从三个方面着手:

1.提高铸件质量。铸件如果因质量问题导致报废而重复生产,会造成大量的能源消耗,因此,提高铸件质量就是最大的节能。据测算,铸件优良品率每提高1%,每吨钢液可多生产约6~8千克的优良品铸钢件,节电10~15千瓦时;铸件优良品率每提高1%,每吨铁液可多生产约8~10千克优良品铸铁件,节约焦炭6~8千克;铸件重量每减轻1%,降低能耗约1%~2%。

2.大力改造落后设备,推广使用节能减排设备。使用大吨位、热风、长炉龄、富氧送风冲天炉,并配以完善的炉气处理设备;保温性能好的热处理、中频电弧炉;节能的电磁感应熔化设备;除尘、消音设备;用冷芯盒工艺代替热芯盒等加热硬化的制芯工艺;铸件的余热热处理工艺。

3.提高企业的铸造工艺技术水平。在铸造生产中,铸件成品率(即最终成品铸件重量与投入的金属炉料重量之比)是反映企业综合技术管理水平的重要指标。精铸良公司不断改进工艺设计,强化现场管理,在获得优质铸件的条件下,提高劳动生产率和金属利用率,同时公司还投入资金,购买并使用铸造工艺的计算机

模拟软件。公司还设有专门的开发部门,不断提高企业的技术水平和技术创新能力。

五、公司办公节能减排管理

1.计划预统计:年度节水、节电、节煤、节油指标计划由各单位提出,报管理处办公室汇总、主管领导审阅同意后,发布实施。管理处办公区、各单位每季必须填写《节能降耗( )报表》,并于季初(1—5日)上报管理处办公室。办公室将《节能降耗( )报表》核实后,填写《节能降耗汇总表》,根据消耗进展情况进行统计分析,纳入年度报告。办公室每年对所管辖部门进行一次工作检查,充分发挥主渠道的作用,努力促使节能降耗成为全员的自觉行动。

2.节水管理措施:节能减排小组根据市节水办下达的用水指标制定管理处用水计划。新增或开发项目用水应向节能减排组提出申请,车间用水,由兼职人员负责检查与维修管线,减少跑、冒、滴、漏的浪费现象。减少水资源浪费。

3.节电管理措施:各施工现场用电由施工方指定专人负责抄表计量。各用电场所的配电室,都必须有专业人员负责,健全岗位责任制,认真填写运行记录,并对供电质量、安全用电负有责任。办公楼、会议室等动力负荷应使用单独开关控制。上述场所用电负责人应随时检查人离机停、人走灯灭的节电情况。 管理处各部门在设备更新时,要考虑淘汰耗能高的机电设备,努力更换使用节能科技新产品。严禁私接电炉和其他电器。

4.节煤管理措施:完善锅炉房制度,鼓励节煤。经常检修锅炉、保持良好运行。改进司炉工操作技术,提高燃烧效率,在保证供给基础上,节约用煤量。

5.节油管理措施:对管理处车辆的管理制度进一步完善,杜绝跑私车现象。对使用车辆经常检查,以防零部件出现松动,导致漏油发生。对管理处各单位使用的发电机进行定期检修、维护,防止机油泄漏,并做好发电机运行记录。

在应对全球变暖、新能源正处于起步阶段,在现有的能源形式下,节能减排工作任重道远,通过新设备、新技术的开发运用,来提高材料和能源的有效利用,达到节能减排的目的。每个企业都应该积极行动起来,人人从我做起,节约每一吨煤、每一度电、每一吨油,为建设资源节约型、环境友好型社会做出贡献。

某铸造有限责任公司

二O一一年十一月二十二日

第3篇:节能减排工作汇报

2008上半年节能减排工作汇报

年初以来,为全面贯彻落实科学发展观,加快资源节约型、环境友好型社会建设,我镇把节能减排工作作为调整经济结构、转变发展方式的突破口和重要抓手,作为宏观调控的重点,出台了一系列促进节能减排的政策措施。按照省、市、县节能减排工作的总体部署和要求,通过强化服务、加强监管等各项工作措施,使我镇节能减排工作取得较大的进展。

一、上半年节能减排工作目标及完成情况

(一) 截至8月底,全镇工业万元增加值能耗同比下降4.5%,规模以上工业万元增加值能耗同比下降5.2%,预计通过努力可以完成全年节能降耗5%的任务目标。各污染物排放企业得到有效控制,各项污染物排放指标达到国家规定标准。

(二)主要做法

1、全国节能减排电视电话会议召开后,我们高度重视,立即召开调度会议,专题研究部署全镇的节能减排工作,成立了以镇长任组长,分管领导任副组长,经委、市政办、建委、财政所等部门主要领导任成员的节能减排工作领导小组,迅速开展工作,并结合建设节约型社会联席会议制度,定期召开节能减排专题会议,形成了节能减排工作的长效机制。

2、年初,我镇在不同范围召开企业节能减排工作会议,部署上级相关会议精神。统一思想,明确我镇节能降耗工作目标,落实节能降耗工作责任,结合全镇实际,对企业节能、淘汰落后产能工作认真分析并做出具体部署。对有关耗能大户、排污重点户纳入重点监控范围,并对任务进一步细化、量化。

3、严格节能减排执法监督检查。强化依法行政意识,加大节能环保执法力度,对违反节能环保法律法规的违法行为,依法予以查处。政府每年组织开展节能减排专项检查和监察行动,重点检查高耗能、高污染企业执行节能环保法律法规和标准的情况。加强对重点耗能企业和污染源的日常监督检查。违反节能环保法律法规情节严重的,依法责令限期停产整顿,逾期仍达不到要求的,依法予以关闭。建立并严格执行节能减排责任追究制度,对行政不作为、执法不力等行为,依法依纪追究相关责任人的责任。

4、完善促进节能减排的财政政策。镇政府在财政预算中安排一定资金,采用补助、奖励等方式,支持节能减排重点工程、可再生能源开发利用、高效节能产品和节能新机制推广,淘汰落后的高能耗设备,加强水污染治理、垃圾污水处理,支持节能管理能力建设及污染减排监管体系建设等。

5、加强节能减排宣传宣传活动。大力弘扬“节约光荣,浪费可耻”的社会风尚,提高全社会的节约环保意识。广泛宣传各行各业节能新举措、新实效,营造良好舆论氛围。

6、鼓励先进。镇政府对在节能降耗工作中做出突出贡献的企业、单位和成果予以表彰和奖励, 对浪费能源资源、严重污染环境的反面典型坚决严厉打击。

我们充分认识到,我镇节能减排形势依然非常严峻。经济的高速增长为节能减排带来了巨大压力,我镇正处于工业化、城镇化快速发展阶段,能源、资源消耗强度较大,粗放的增长方式仍未彻底改变,完成节能减排任务艰巨。 目前,全镇产业结构不尽合理,近几年新上项目以钢铁加工企业为主,这类企业受其生产工艺限制,能耗较高,同时,一些高耗能的落后设备仍在继续运行,这使得全镇节能降耗任务更加艰巨。

三、下一步工作措施

(一)进一步强化节能减排工作认识。我们将进一步统一思想,转变经济发展思路,充分认识节能减排工作的长期性、艰苦性和复杂性,切实做好节能减排工作的责任感和紧迫感,采取强有力的措施,确保完成全年节能减排任务目标。

(二)进一步严格落实目标责任制。将能耗与减排指标纳入年度考核体系,加大对民营企业节能减排工作考核和约束力度。

(三)进一步调整和优化工业经济结构。认真落实促进产业结构调整规定,对新上项目做好能源消耗和环境影响评价,对不符合节能环保标准的不准开工建设,严格控制新上高耗能高污染项目,从源头上把关预防。

(五)进一步加强重点企业节能减排工作。帮助重点耗能、高排放、高污染企业建立和推行严格的节能减排管理制度和有效的激励机制,进一步将节能的目标和责细化。加强对重点耗能企业节能情况的跟踪、指导和监督,定期公布重点企业能源利用情况,尽快建设污水处理厂 。

第4篇:节能减排工作汇报

××市卫生局

2008年节能减排工作汇报

为了深入贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》,根据市委、市政府印发《关于实行节能减排目标问责制和“一票否决”制的规定》(三发[2008]5号)及《三门峡市单位生产总值能耗统计指标体系实施办法等六个办法的通知》(三政[2008]16号)的文件精神,市卫生局领导高度重视,立即成立了以一把手为组长的市卫生局节能减排领导小组。按照市节能减排领导小组的要求,在市直卫生系统全面开展节能减排工作和活动,现将一年来开展节能减排工作情况汇报如下:

一、思想高度重视,加强组织建设

按照市委、市政府有关节能减排工作要求,市卫生局党委高度重视,立即召开专题会议,研究成立了以党委书记、局长××同志为组长,主管局长为副组长,相关科室负责人为成员的市卫生局节能减排工作领导小组。党委书记负总责,主管局长具体抓,全体成员抓落实。各自有了明确分工。随后,卫生局召开卫生系统市直二级机构主要领导专门会议,传达市委、市政府有关文件,制定卫生系统节能减排工作方案,并和市直二级机构签订了责任目标。同时,要求市直各医疗卫生单位,迅速成立以单位一把手为组长的节能减排领导小组,各自制定出本单位节能减排工作方案,加强领导,狠抓落实,从一点一滴抓起,全员行动,树立节能减排意识,掀起节能减排高潮,把节能减排工作扎实、深入、有效地开展起来。

二、周密制定方案,提高节能意识

市卫生局在接到市政府节能减排有关文件后,不仅迅速成立节能减排领导小组,而且指派专职人员多次到市发改委节能减排办公室和市统计局进行工作咨询,理清思路,制定出切实可行的工作方案。市直各医疗卫生单位,按照市卫生局具体要求和工作部署,召开全体职工大会,号召全体职工要积极响应党中央号召,牢固树立节能减排意识,从自身做起,从身边做起,从小事做起,宁可节约一张纸,决不浪费一度电。上下一心,步调一致,形成节能减排的良好氛围。

三、措施到位,监督得力

(一)加强责任落实,提高监管力度

1、各医疗卫生单位按照市卫生局的部署,制定出符合本单位实际的节能减排工作方案,并将节能减排工作作为一项任务目标进行考核。

2、各医疗卫生单位均制定了节能制度,做到人走灯灭,随手关水,卫生间的冲水阀门也进行了全面检修和更换,杜绝了跑、冒、滴、漏现象。

3、加强车辆管理和保养,减少不必要的公车外出,杜绝公车私用现象。到外地出差尽量坐火车和大巴,减少油耗。平时,要求司机对车辆保养维护到位,百公里油耗控制在最低水平。

4、加强锅炉使用管理。科学掌握烧炉方法,努力做到用最少的煤料投入,产生最大的汽源,达到科学节能的目的。

5、积极使用先进的节能技术和产品,不少医疗卫生单位都已淘汰了传统的白炽灯,改用节能灯,并将不常走人的走廊灯和卫生间灯改为声控灯。办公楼用灯基本做到白天不开灯,夜间人走灯灭。

6、每季度由各医疗卫生单位按时上报能耗统计表,市卫生局从宏观上监管各二级机构能耗情况,监督基层努力做好此项工作。

(二)加强节能宣传,形成节能氛围

各医疗卫生单位不仅利用各种会议学习节能文件,传达上级节能精神,而且以板报、宣传单、宣传册、内部月刊等多种多样的形式广泛宣传节能减排,做到人人皆知。市卫校还将节能减排内容编入教材,对学生进行教育。市卫生局也多次组织二级机构召开节能减排专题会议,传达上级精神,部署专项工作。目前,在卫生系统已形成了良好的节能意识和节能氛围。颇有成效地贯彻市委、市政府要求的节能减排精神、

四、真抓实干,成效显著 自2008年,按照市委、市政府要求,实施节能减排工作以来,各医疗卫生单位都采取了积极有效措施,杜绝和控制了能源浪费,从各单位上报的能耗统计报表中显示,办公用能耗总体水平呈下降趋势。多数单位的节能改造项目基本完成。不管是局机关还是市直二级机构,自上而下贯穿着一个思想就是节能、节能、再节能。在年终的目标考核中都能圆满完成和市卫生局签定的节能减排责任目标。

一年来,在市委、市政府的领导下,在市卫生局的统一部署指导下,各医疗卫生单位积极响应,同心同德。在节能减排工作中,取得了可喜的成绩,但距市委、市政府的要求还存在一些差距,我们一定戒骄戒躁,努力工作,更进一步深入贯彻落实节能减排工作,为了中华民族的宏图伟业,做到功在当代,利在千秋。

二〇〇九年一月六日

第5篇:节能减排工作汇报

樱花宾馆节能减排工作报告

根据集团公司要求,全馆采取切实有效措施,克服种种困难,大力推进节能减排工作,努力完成计划,根据宾馆实际情况,科学制定工作计划,综合考虑宾馆管理体制和国家有关部门考核指标,与相关宾馆能耗统计指标相配套,有效推进节能减排宣传周活动。

为确保实现“十二五”节能减排目标,宾馆已从以下几方面进行计划、控制并开展工作:

一、冷热水:首先从成本预算做起,做到月前有计划、月底有考核、部门有目标、人人有责任,有效的控制冷热水的使用成本。例如宾馆新旧冲淋区,部门也做出了有效措施,客人多的情况下开放新冲淋区,客人少的情况下使用旧冲淋区,减少冷热水的排放量,也大量节约了燃煤、燃气的能耗。同时每月定期开始设施设备维护保养,确保跑、冒、漏现象,珍惜每一滴水,随手关闭水龙头,避免各区域有长流水等现象。合理使用水资源,利用二次水冲洗地面、洗拖把等。

二、电:一方面加强规范用电管理制度,定期对变电设备清理维护,按时对设备进行巡回检查,节约每一度电;同时各点位用电情况落实到各部门各岗位工作人员,提倡安全用电的同时,合理安排区域范围内的开灯情况,取了全自动照明开关。保证工作区域人走灯灭,各岗位下班后及时关闭所有电源开关;第三方面全馆积极引进节能环保产品,比如在照明方面尽量使用了节能灯,投入一批资金,分批次更换了节能空调、高效能电机等。

三、气:加强天然气排放量,定期对天然气管道进行检查、保养、维护,杜绝天然气开关与阀门跑、冒、漏现象,随时对燃气设备的检查维护,2011年宾馆新购进了两台燃气锅炉,2011年4月与港华燃气签订了燃气合同,接通了压缩天然气,每年可节约燃煤约80吨。

四、燃煤:对每一批次燃煤作认真检查,加强燃煤发热量与质量管理,确保排放量,一是加强对每位锅炉工人的操作技能培训,每次少加煤,勤加煤,定时排污,减少烟尘排放;二是倡导锅炉工对二次煤渣的合理回炉使用,控制每一班定量用煤;三是同时加强热水存储系统的功效,避免重复加热造成的燃煤浪费。

五、低值易耗品:细化落实每一个部门的低耗品的成本使用。非存档纸品坚持物尽其用;笔等办公用品做到以旧换新;短距离出差办事,尽量少使用公车,减少用车,非紧急事件在三公里以内仅提供自行车,外出办事尽量搭乘公交车,减少汽车的使用和尾气排放;加强对各部门可二次使用以及可回收物品的管理,前厅客人退房回收的旧纸卡、各点位的再回收垃圾等均定点回收,通过提高对物品的再次利用减少废弃物的产生。

六、布草:客房以及温泉中心用的床单被套等布草的洗涤及保养要切实高效;对于常住客,在取得客人同意的情况下,可两天或者三天更换一次布草;若房间有没使用过的一次性用品,可再次整齐摆放于房间供客人使用。例如纸巾、纸杯等用品可适量摆放于有客区,有意识的提醒客人对此类物品的合理使用。

七、早餐:每天根据客人入住情况准备早餐,由服务员委婉提醒客人合理取胜早餐,减少浪费。

八、温泉水:定期检查温泉水水质,合理过滤温泉用水,有效控制温泉水水温。

九、逐步更新淘汰高耗能设备和落后设备,大力推广和使用先进的节能低碳新技术,提高效能,积极抢先绿色消费,大力推广高交通照明产品,尽量少使用一次性用品,大力提倡,绿色建筑,推广节能环境新材料、新技术。

节能减排是全面贯彻落实科学发展观、促进经济又好又快发展的基本要求。目前我国的生态破坏和环境污染已经达到自然生态环境所能承受的极限,为了使经济增长可持续,缓解巨大的环境压力,必须以环境友好的方式推动经济增长。宾馆从自我做起,开展节能减排工作,从源头预防污染产生,最有效地减少资源消耗,不排放废弃物,减轻国家负担。

成都花水湾中中旅樱花宾馆有限责任公司

二〇一一年六月二十五日

第6篇:节能减排工作汇报

关于园区节能减排情况说明材料

近几年来,我委按照市、区节能减排工作的总体部署和要求,通过强化服务,加强监管,夯实基础,全面推进园区和企业两个层面的节能减排工作,努力打造园区可持续发展的新局面,现将园区节能减排工作情况汇报如下。

一、主要做法

1、加强领导,强化管理,严把项目准入关。根据《XX区节能减排工作要点》及年初区上与我委签订的节能减排目标要求,我委进一步加大了节能减排工作力度,形成了主要领导亲自抓,分管部室具体抓,园区层面责任到人,企业层面共同参与的工作机制。围绕企业节能减排重点领域和环节,开展节能减排工作调研,掌握底数,多措并举,确保节能减排工作落到实处。针对园区节能减排工作重点对企业开展培训,助推企业提高认识,明确目标,确保园区节能减排工作全面推进。强化源头管理,严把项目准入关。一是全面实施建设项目能耗审核制度。严格控制高耗能高污染项目入驻,将项目万元增加值能耗作为新上项目审核的重要内容,严格把关,坚持对不符合节能要求的项目,不引进、不备案,不批准建设,从源头上控制了各类不符合国家产业政策的高耗能行业过快增长。二是严把项目审批关。把固定资产投资项目节能评估审查作为项目开工建设的首要条件,坚决杜绝达不到准入要求的高耗能、高污染项目开工建设,制止了低水平重复建设。

2、把握重点,狠抓落实,确保节能减排试点工作有序推进。加

大对园区内5户节能减排试点企业的工作力度,以开发新产品为核心,加快运用高新技术和先进适用技术改造提升传统产业,投入节能减排资金6130万元,深入进行了企业节能减排技术改造。xx公司充分利用当地农产品特别是玉米芯资源优势,采用该公司独创的“木糖残渣液分离和综合利用新工艺”“水循环收集利用工艺”“利用锅炉尾气气流烘干技术”等创新技术,实现节能降耗和减少污染排放,可节省能源消耗(煤)75%,年节燃煤2万吨以上,可节约用水70%以上,节水176万m/年,可减少污水排放165万m/年,不仅彻底改变了木糖生产环境脏、乱、差的形象,且能产生巨大的经济效益。xx公司配套建设屠宰副产物加工生产线及牲畜粪便、生产污水处理设施。牲畜下水加工提高了副产品价值;畜骨、血液加工成骨粉、血粉饲料,牲畜粪便用于生产有机肥,变废为宝,既节约了资源,又减少了对环境的污染。采用成熟先进的污水处理工艺,废水经处理后达到国家《肉类加工工业水污染物排放标准》(GB13457-92)的一级排放标准。通过上述途径实现畜牧资源综合利用,延伸了畜产品加工产业链,有利于促进当地畜牧业持续、快速、健康、稳定地发展,对发展畜牧业循环经济起到示范带动作用,对缓解环境污染与工业发展之间的矛盾也有积极意义。

明确目标任务,配合相关部门联系企业,推动了试点工作的顺利进行。积极加大污水处理厂的建设进度,目前,xx食品有限公司污水处理厂已投入使用;xx生物、xx污水处理厂已建设完成,等待区环保局的验收;工业园区污水处理厂、xx麦芽、xx麦芽、3

3xx麦芽等企业污水处理厂正在建设之中,预计2010年年底可投入使用。二是积极指导企业开展了各种管理体系认证。目前,园区内已取得 ISO9001:2000质量管理体系认证的企业有14户;已取得ISO14001环境管理体系认证的企业有4户;HACCP食品安全管理体系认证的企业有1户;绿色认证的企业有2户。

5、顺应政策、抢抓机遇、大力发展循环经济积极争取节能专项资金。支持节能技术与产品和重点项目建设工作,目前已申报xx生物“5000t/a木糖生产线余热及残渣综合利用节能减排技术改造项目”;益民食品“调味品废渣综合利用项目”;xx麦芽“啤酒麦芽节能改造财政奖励项目”;xxx麦芽“18蒸吨蒸汽锅炉节能技术改造项目”、“废弃蔬菜茎叶及麦芽副产品综合利用项目”;xx麦芽“啤酒麦芽生产节能技术改造项目”,部分项目已下达节能减排专项资金共计760万元.

二、存在的问题

我委在节能减排工作方面虽然取得了一定成效,但与市区对节能减排工作的目标和要求相比,还存在一些差距和不足,主要表现在:一方面,企业作为节能减排工作实施的主体,虽然大部分高能耗企业节能减排工作开展得较好,企业经营者也相对重视,但企业在节能减排上应采取什么措施还找不到合理的方案,凡是在对老设备的改造上企业几乎还没相应的技术能力和资金保障。经营者虽然也想引进先进技术来降低用电量、用煤量和用水量,提高产量增加效益。但却苦于缺少资金,造成企业在节能技术上的投入明显不足;另一方面,对于市场上推广的节能

技术由于没有专家的指导,企业在应用推广上也缺乏热情。同时,企业往往还存在生产治理水平不高、员工技能低下等问题,这都对企业节能降耗带来了一定困难。这些问题给节能降耗工作的进一步推进带来了很大的困难。

三、下一步工作打算

1、进一步强化节能减排工作认识。节能减排是党中央、国务院作出的重大决定部署,是一项约束性指标,是一条不可逾越的红线。我们将进一步统一思想,牢固树立抓节能减排就是落实科学发展观、转变经济发展方式的理念,充分认识节能减排工作的长期性、艰苦性和复杂性,切实采取强有力的措施,千方百计确保完成市、区下达我委的节能减排工作任务。

2、强化基础设施建设,积极营造良好的投资环境。争取市区两级政府和相关部门的大力支持,继续加强和完善园区通信、供电、供水、污水处理、公共消防等设施,搞好园区绿化美化,全面提升园区档次和水平,增强园区的吸引力和竞争力。在园区的建设中,以高科技、大项目作为主攻方向,着力培植新的经济增长点。抓好园区内道路、供排水、供电、通信、信息、污水处理等基础设施的配套建设,进一步优化投资环境。

3、突出工作重点,进一步推进节能减排工作。加大生态治理工作的的宣传力度,积极引导企业坚持科学发展观,增强做好环境保护工作的自觉性,坚持节约发展、清洁发展、安全发展。尤其要引导各企业走科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源得到充分发挥的新型工业化道路。

通过建立环境保护考评体系,加强环境治理的监督检查,积极开展调查研究,实行一厂一策,分类指导,千方百计帮助企业解决实际问题,强化对污染源的动态管理,促进园区环保工作的有序进行。

4、严把项目关,严格执行环保“三同时”制度。继续严格督促企业办理《建设项目环境影响报告表》,对不符合环保要求的项目绝不容许进入园区。所有新、扩、改建项目全部执行“环境影响评价”及“三同时”制度;新建项目必须严格选址,以高效节能、节水、少污染或无污染工艺技术和产品为前提,大力推广清洁能源、新技术、新工艺、新设备,使新增污染控制在最低程度。

5、坚持不懈地开展节能减排宣传教育活动。为增强园区企业的节能意识,宣传节能法律法规和基础知识,树立节能新风尚,营造良好的节能社会氛围,园区对企业开展节能宣传活动,并根据不同的宣传主题提出不同的要求。重点宣传落实相关法律法规、节能知识和推广节能技术新产品。通过各种形式地宣传,使节能减排工作得以深入持久地开展。

第7篇:节能减排工作汇报

节能减排工作

青海公司 2012 年(上半年)

第一部分 能耗和污染物排放数据及分析

一、能耗总体情况

本期青海公司一期水泥生产线熟料综合电耗累计平均为78.62度/吨,同比增长1.86度/吨,水泥综合电耗累计平均为117.75度/吨,同比增长8.78度/吨,二期水泥生产线熟料综合电耗累计平均为82.91度/吨,同比减少3.3度/吨,水泥综合电耗累计平均为112.73度/吨,同比减少10.78度/吨.余热发电于今年5月份投运,累计发电量为7151720度(4.5MW机组累计发电量1607920度,7.5MW机组累计发电量5543800度),节约成本3003722元:.

二、同比增、减原因分析

今年一线水泥窑平均运转率为59.99%,去年同期为89.72%,同比运转率降低29.73%,导致一线水泥综合电耗同比增加;二线平均运转率为66.28,二线设备运行逐渐正常,水泥综合电耗降低.二线去年同期为试车试生产期.

三、目标完成情况

1.本单位与公司签订的年度经营目标中,万元增加值综合能耗目标是多少,本期的实际值是多少,是否能完成全年任务,主要问题和困难是什么。

2.“十二五”工作目标

本单位“十二五”节能减排工作目标是什么,本期的实际值是什么。

3.万家企业节能低碳行动中本单位是否被列入“万家企业节能低碳行动”名单,签订的节能量是多少,本期实现节能量多少,“十二五”期间累计实现节能量多少。 列出本单位被列入发改委名单的节能量目标。

4.除上述三项内容之外,本单位及下属单位是否还与国家或地方政府签订了其他节能减排目标,是否还参加了国家或地方的其他节能环保行动,其目标如何,目标执行情况如何,预计是否能完成。

四、根据本单位了解掌握的数据情况,将本单位的万元增加值综合能耗、万元产值综合能耗、单位产品能耗、单位产品排放与国家标准比、与行业先进水平比、与行业平均水平比,还可与本企业的历史最好水平比。

第二部分 节能减排所做工作

一、节能减排资金投入

本年节能减排计划投入资金多少,本期已投入多少,其中用于余热发电项目500万元、循环经济项目、技术改造项目分别为多少。

二、节能减排项目

本期在建的节能减排项目有多少个,其中余热发电项目、循环经 济项目、技术改造项目分别为多少。有多少个项目得到了国家或地方 政府的政策支持,得到相关补贴多少(请列出项目名单)。

对重点项目(预热发电、循环经济等)进行介绍,包括:项目是 属于哪一级的(比如国家级或是地方政府级),总投资多少,建设期从哪年到哪年,目前进展如何,建成后的节能减排效果等。

到目前为止,本单位共有2条水泥生产线,其中有2条已经 配套建设了余热发电系统,已经投入使用的2条,余热发电装机总容量为12MW,年发电量8030.3*10kwh.

三、淘汰落后产能、调整产业(或产品)结构

按照国家和行业规划,本单位“十二五”期间应该淘汰多少条生产线,淘汰落后产能多少。

本年计划淘汰落后产能多少,本期已淘汰落后产能多少,淘汰了 哪些落后的生产线、生产设备、生产工艺。

从“十一五”以来,本单位共淘汰多少条生产线,淘汰落后产能多少。

四、其他节能减排措施

除上述内容外,本期在节能减排方面还采取了哪些技术创新、技术改造等措施,尽可能讲述一下这些措施的实施情况和效果。

4五、节能减排管理工作

本期新出台了哪些节能减排政策、规定、制度;在节能减排机构和人员配备方面做了哪些工作;在建立健全节能减排统计、监测、考核三大体系方面做了哪些工作;在节能减排管理上还做了哪些工作。

六、节能减排工作获奖情况 本期(或上期)本单位节能减排工作是否获得了国家级或地方政府级相关奖励;本单位是否有节能减排项目获得了相关奖励或荣誉称号。

第三部分 问题和建议

一、本单位节能减排形势分析

二、本单位节能减排工作中存在的主要问题和建议

第8篇:节能减排工作汇报

坚定不移的完成“十一五”节能目标任务

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(一)明确目标任务,落实部门职责。省人民政府下达我市2010年节能目标任务万元GDP能耗下降6.1%,“十一五”累计下降20%。其中,工业万元增加值能耗下降7.64%,建筑业万元增加值能耗下降3%,交通运输业万元增加值能耗增速平均速度下降1%,公共机构能源消耗指标降低5%,教育系统生均能耗下降1%,单位医疗业务量能耗下降1%,重点大型商业设施能耗下降1%,星级宾馆能耗下降1%。节能减排工作领导小组各成员单位和各县区人民政府要严格对应《广元市节能减排综合性工作方案》和《2010年节能减排工作意见》,进一步明确各自职能职责,采取切实可行工作措施,确保完成“十一五”节能减排目标任务。

(二)突出节能工作重点。一是严格市场准入,切实管住增量。坚持把节能评估审查和环境影响评价作为新建项目的强制性准入门槛和前置条件,今年内不得审批、核准、备案“两高”和产能过剩行业扩大产能项目;对违规在建项目,要责令停止建设;对违规建成的项目,要责令停止生产;对拒不执行的,要采取停电停水等措施,坚决杜绝“两高一资”项目的盲目扩张,严控“两高”行业过快增长。二是抓住重点行业、重点企业,切实削减总量。强化重点企业、重点行业节能降耗监管。重点抓好列入国家“千家企业节能行动”和省“百户企业节能行动”的5家企业及 1

年综合能耗在3000吨标准煤以上的重点用能单位的节能降耗工作。积极推动冶金、电力、建材等高耗能行业开展能效达标活动,指导企业选择“标杆”,制定达标整改方案,力争主要工业产品(如电解铝、水泥)的单位能耗达到国内先进水平。进一步健全工业节能监督管理体系,依法开展节能执法,强化节能监察监测,提高节能执法能力和水平。继续组织和指导年综合能耗万吨标准煤以上的重点用能企业开展能源审计,坚持重点企业能源利用状况报告制度。强力推动公共机构节能。建立公共机构能耗统计体系,明确能耗定额,重点抓好公共机构办公用房和空调、照明系统节能改造以及办公设备节能。大力推进建筑节能。大力发展节能省地型住宅和公共建筑,全市所有新建和扩建的居住建筑全面执行建筑节能标准,加快建立建筑节能自保温体系。加强交通运输节能。优先发展公共交通,积极推广高效节能运输方式和石油替代技术,加快淘汰油耗超标、尾气排放超标的老旧汽车,引导高效节油的小排量汽车消费。引导商用和民用节能。在公用设施、宾馆商厦、写字楼、居民住宅中推广采用高效节能办公设备、家用电器和照明产品。切实抓好农村节能。强力推进以沼气为纽带的生态家园富民工程,大力发展农村户用沼气和大中型畜禽养殖场沼气工程,推广节能灶,加快淘汰和更新高耗能落后农业机械和机具。三是加快淘汰落后产能,尽快腾出容量。重点淘汰电力、建材、铁合金、煤炭等行业的落后产能,在差别电价、排污收费、生产许可等方面从严执法,督促其限期淘汰。坚决取缔关闭国家

明令淘汰的“十五小”、“新五小”等能耗高、污染重的企业,对未按期完成淘汰落后产能任务的地区,实行项目“区域限批”。加强对重点地区,重点行业的预警预测,对未按规定期限淘汰落后产能的企业,依法吊销排污许可证、生产许可证、安全生产许可证,不予审批和核准新的投资项目,不予批准新增用地。在这个问题上,态度必须坚决,出拳要快、要重、要狠,只要是列入淘汰名单的,不论大小、不管是国有还是民营,一律按期拆除,绝不手软,绝不含糊。

(三)加大节能减排资金投入力度。建立政府引导、企业为主和社会参与的节能减排投入机制,国家和省财政安排的节能减排专项资金用于支持重点节能工程、高效节能产品、节能新技术推广、节能管理能力建设、政府机关节能及污染减排监管体系建设等。按照国家和省的规定,各级财政每年按GDP总量的万分之零点五建立节能减排引导资金,引导社会资金投资节能减排项目,鼓励和引导金融机构加大对循环经济、环境保护及节能减排技术改造项目的信贷支持。

(四)建立健全节能减排考核制度。一是实行节能减排工作问责制。将全市节能减排目标分解落实到各县区及重点用能企业,并将节能减排指标完成情况纳入县区经济社会发展综合评价体系,作为领导干部综合考核评价和企业负责人业绩考核的重要内容,各县区人民政府定期向人民政府报告节能减排工作目标责任的履行情况。二是实现节能减排“一票否决制”。对没有完成

节能减排目标、重点治污工程未达到目标责任书要求和淘汰落后产能任务未完成的县区,取消评先争优资格。对行政不作为、执法不力、徇私枉法、权钱交易等行为,依法追究有关主管部门和执法机构负责人的责任。

(五)制定节能减排预警控制方案。一是实施节能减排预警控制。鉴于今年节能减排的严峻形势,各县区人民政府及市发改委、市统计局、市经委、市环保局等有关部门要尽快制定各县区、各行业节能减排预警控制方案和量化指标,明确应对措施,确保各项节能减排目标的实现。节能减排综合协调部门要会同行业主管部门及统计部门,定期召开联席会议,研究分析节能减排形势任务,切实做好预警预测工作。二是加大节能减排督查检查力度。省政府节能减排领导小组刚对我市“十一五”节能目标完成情况进行了预考核,市节能减排领导小组也将于近期对各县区重点用能单位节能目标完成情况进行检查,严肃查处违规新上“两高”项目、淘汰落后产能进展滞后、减排设施未正常运行及严重污染环境等问题,清理对高耗能企业和产能过剩行业电价优惠政策,对重点案件挂牌督办,对有关责任人严肃追究责任。

(六)组织开展节能减排全民行动。进一步动员全社会积极参与节能减排和应对气候变化工作,形成以政府为主导、企业为主体、全社会共同推进的工作格局,积极开展政府机构行动、企业行动、校园行动、家庭社区行动等节能活动,充分利用报刊、电视、广播等新闻媒体,以“节能攻坚,全民行动”为主题,宣

传倡导科学合理的生活方式,广泛、深入、持久地开展节能减排宣传,弘扬节能减排先进典型,曝光浪费、污染等不良行为,增强全民能源、环境忧患意识和节约意识,促进我市经济社会又好又快发展。

(七)进一步加强对节能减排工作的领导。一是落实目标责任。各级政府、政府各部门主要负责人和企业法人代表是本地区、本系统和本企业节能减排工作的第一责任人,对节能减排工作要负总责、亲自抓,分管领导要具体抓,进一步将任务细化分解,真正做到目标明确、责任落实、措施到位。各级各部门负责同志要强化督导、加强检查,深入现场监督检查,推动企业真落实而不是假落实、真淘汰而不是假淘汰。企业要切实承担起淘汰落后产能的主体责任,认真贯彻国家产业政策,积极担当社会责任,主动节约能源资源,淘汰落后产能。二是加强协调配合。各级各部门要坚持一个认识、一个声音、一个步调,齐抓共管,形成合力。市发改、环保、统计等部门要加强对节能减排工作的监控、考核,做好数据统计分析等工作,还要阶段性地提出意见或建议,及时给大家警示。市建设、交通等部门要认真贯彻落实节能减排管理的有关规定,强化建筑节能监管,加快发展节能公共交通、做好车用新型燃料推广等工作。市供电、水利、税务、金融、物价等部门要研究政策,采取差别电价、水价、税费优惠、优先贷款等措施,鼓励、引导企业积极开展节能减排。三是狠抓工作落实。各县(区)人民政府、市级各部门要根据实际情况,把各项工作内容进一步细化,对短平快项目、差别电价、淘汰落后产能、违规项目停工、启动预警机制等效果好、见效快的措施要尽快到位、坚决执行,各项任务要尽量往前赶。四是加强督查考核。节能减

排是一项约束性硬指标,必须严格考核奖惩。要加强工作督办,对已经确定的事项,要及时督促落实。市节能减排工作领导小组办公室要及时对全市节能减排工作的指标完成、项目进展、措施落实等情况组织开展专项督导,“十一五”完成情况进行预考核,定期通报各县区节能减排指标完成及考核结果。对完成任务较好的单位进行大张旗鼓的表彰;对完不成任务的要坚决实行“区域限批”;对完不成任务的民营企业坚决责令停产整顿;对完不成任务的县区和国有企业严格问责,坚决追究有关领导责任,对瞒报、谎报的要依法追究责任。五是加强节能统计。各县区、市直有关部门要充分认识到做好能源统计工作的重要性,加快建立节能统计、监测指标体系,加强领导,确定专人,掌握能源消费情况、查找薄弱环节、确定阶段性目标、抓好节能统计工作。

第9篇:节能减排工作汇报

宿州市埇桥区节能减排工作汇报

埇桥区人民政府

2011年9月14日

根据大会安排,现将埇桥区2011年节能减排工作情况汇报如下:

一、2011年上半年节能减排工作情况

(一)单位生产总值能耗

2011年上半年,全区万元生产总值能耗比去年同期下降0.03%。

(二)工业增加值能耗

2011年上半年,全区万元工业增加值能耗比去年同期上升8.6%,节能形势十分严峻。

(三)重点耗能企业能耗情况

2011年,全区列入省重点监控的重点企业有5家,分别是安特生化公司、安徽华洋啤酒公司、宿州市汇利新型建材公司、蕲东矿煤矸石电厂、宿州市顺利新型建材公司。列入市重点调度的耗能企业13家。上半年,13家重点耗能企业完成节能42991.65万吨标准煤,超额完成年度节约3610吨标准煤的目标任务。但因统计口径、能源消耗统计范围变化等原因,13家重点耗能企业有7家能耗处于上升态势。蕲东矿煤矸石电厂、安特生化公司能耗上升幅度较大。1

(四)节能项目进展情况

2011年,全区列入市调度的节能与资源综合利用项目共9个,总投资4362万元。上半年完成投资近4000万元,已完工项目有宿州市鑫磊新型建材公司风机及水泵电机节能改造项目等5个,宿州市皖神面制品公司污水处理及沼气发电等其他4个项目也已接近完工。

(五)节能基础工作情况

一是按照上级要求,对全区重点工业用能企业能源管理岗位设立情况进行备案,共备案企业13家,设立能源管理专职人员41人;二是建立企业职工节能减排义务监察员,共有10家企业设立节能减排义务监察员10人;三是积极申报节能与环资类专项资金项目,共申报第二批合同能源管理项目3个、资源综合利用项目3个、省循环经济专项资金项目3个、节能示范单位4个、环资类中央预算内投资备选项目7个;四是抓好能源统计工作,采取重点耗能企业能源统计直报制度,确保统计数字准确无误;五是加强节能减排督查工作,及时了解跟踪重点耗能企业能源消耗情况。

二、下半年节能减排工作安排

由于埇桥区工业处于高速发展阶段,下半年全区节能减排任务艰巨,形势严峻。我们将切实采取有效措施,确保完成市政府下达的目标任务。

(一) 建立完善节能减排各项工作机制。调整充实埇桥区应对气候变化及节能减排工作领导小组,将2011年度节能减排目标任务层层分解下达各乡镇、街道、区直部门,严格实行责任追究制。

(二)大力营造节能减排良好氛围。充分利用广播、电视、网络等媒体,宣传节能减排的法规政策和重大措施,积极倡导低碳环保的生产、生活方式。

(三)严格执行固定资产投资项目节能评估和审查制度。从源头把关,对所有固定资产投资项目都要进行节能审查。严格控制高耗能、高排放行业过快增长。固定资产投资项目未经节能评估或未通过节能审查,将不予审批、核准或备案。项目建成后,未达到节能标准的工程不予竣工验收,并不得投入使用。

(四)抓好重点耗能大户的节能工作。对重点耗能企业实行严密监控。支持鼓励耗能大户进行节能改造,积极争取国家资金扶持。

(五)持续开展节能减工作排督查行动。实现月督查、专项督察、综合督查相结合,及时发现解决问题。

市政府通知要求:会议初步定于9月14日召开,具体时间另行通知。张冬云副市长主持,张曙光市长与各县区长签订节能减排责任书。各县区汇报上半年节能减排工作完成情况及下半年工作安排。9月14日上午把汇报材料120份送市节能减排办公室。

第10篇:节能减排工作汇报

节能减排工作汇报

党的十七大报告把坚持节约能源和保护环境作为一项基本国策,把建设资源节约型、环境友好型社会放在工业化、现代化发展战略的突出位置,再次强调了节能减排工作的重大意义。特别是在河北省委七届三次全会上,张云川书记强调,“环境问题关系到人民群众的切身利益和未来的生存发展,发展经济绝不能以牺牲环境为代价,这要作为一条重要原则和一条必须把握的底线。”从中我们深刻感受到,党和政府对节能减排工作的极其重视和坚强决心,深感意义重大,重任在肩。我们河北金牛能源股份有限公司是省内特大型的国有控股煤炭企业,多年来,我们在致力于经济发展过程中,十分注重环保工作,并积累了经验。在当前十分紧迫的节能减排形势下,我们更感义不容辞,责任重大。

抓好节能减排工作必须有高度的政治责任感

通过深入学习十七大精神,我们认识到,节能减排问题,不仅仅是一个经济问题,还是一个重大的政治问题,必须以高度的政治责任感和敏锐性来对待。节能减排关系到人民群众的切身利益,已经成为当今社会乃至国际社会关注的一个重大问题,是一项利国利民、利在当今、功在千秋的事业。近年来,我国经济持续快速增长,各项建设取得巨大成就,但也付出了巨大的资源和环境代价,经济发展与资源环境的矛盾日趋尖锐,群众对环境污染问题反应强烈。这种状况与经济结构不合理、增长方式粗放直接相关。不加快调整经济结构、转变增长方式,资源支撑不住,环境容纳不下,社会承受不起,经济发展难以为继。因此,胡锦涛总书记在中共中央政治局集体学习时指出:“我们必须以对国家和人民高度负责、对子孙后代高度负责的精神,把节约能源资源工作放在更加突出的战略位置”。温家宝总理也明确要求:“要把节能减排作为当前加强宏观调控的重点,作为调整经济结构、转变增长方式的突破口和重要抓手,作为贯彻科学发展观和构建和谐社会的重要举措,进一步增强紧迫感和责任感,下大力气、下真功夫,实现‘十一五’规划确定的节能减排目标,履行政府向人民的庄严承诺”。虽然经过全社会的努力,节能减排工作取得了一定成效,但所面临的压力仍然很大,工作任务十分繁重。我们煤矿企业同样面临着艰巨的任务。煤矿既是生产能源的大户,也是高耗能、易污染的大户。矿井水的排放,矸石的堆积,采煤形成的塌陷,都不同程度地影响到生态环境。为此,我们绝不能干吃“子孙饭”,断“子孙路”的蠢事,应当为子孙谋利,为子孙造福,为他们留下一片绿土,一片青山,一片爱心。因此,我们要求公司各级领导干部,必须站在政治的高度,认真对待节能减排工作,下大力气抓紧抓好节能减排工作。

抓好节能减排工作必须勇于承担责任争做表率

节能减排是每一个企业应尽的社会责任。国有企业是国民经济的重要支柱,是全面建设小康社会的重要力量,是党执政的重要基础。中央领导明确指出:“中央企业不仅仅是一般的企业,而且是关系到国民经济平稳较快发展、体现国家意志的企业”。作为省内特大型的国有骨干企业,我们也要正确处理好增强盈利能力与履行社会责任的关系,在实现自身发展、创造更多财富的同时,自觉承担更多的社会责任,为社会做出更大的贡献。从贯彻落实科学发展观、切实转变经济

增长方式、实现又好又快发展的高度,充分发挥国有经济控制力、影响力和带动力的高度,带头模范遵守国家节能减排等方针政策和法律、法规,充分发挥骨干企业在转变经济增长方式、提高资源利用效率,促进生态环境好转等方面的表率和带动作用,推进节能减排工作取得实实在在的效果。

煤矿在开采过程要消耗大量资源和能源,会对周边的生态环境带来影响,作为耗能大户实施节能的潜力也很大。因此,我们实施节能减排的责任就是以最小的消耗和排放,最大限度地减轻对周边环境的影响,并生产出更多优质洁净的煤炭产品,为下游企业节能减排提供支持。核心是要做到开发资源不破坏资源,使煤炭企业向规模化、集约化发展;依托资源不依赖资源,通过产业多元、产业升级,使煤炭经济发展更健康;利用资源不浪费资源,想方设法“吃干榨净”,努力增加资源产业附加值。

对于我们来说,抓好节能减排必然要承受巨大的经济投入的压力,承受生产成本急剧增加的压力,但我们认为,这既是挑战,也是机遇;是提效的契机,更是新的增长点。通过实施节能减排,发展循环经济,可以实现资源在循环经济链条上的流动,提高资源利用效率,达到产业结构优化、增长方式集约、资源消耗降低,进而延伸产业链条、培育产业集群,实现企业经济增长方式由粗放型向集约型的转变,在提高经济效益的同时壮大企业经济实力。因此,我们有责任有义务抓好节能减排工作,更有能力有信心做好节能减排的表率。抓好节能减排必须动真的来实的

严峻的形势、艰巨的任务使我们每一个人都深刻感受到,节能减排绝不是权宜之计,不是喊喊口号而已,而必须动真的,来实的。

为此,我们公司制定了明确的工作思路和详细的节能减排实施方案,确定了“以‘十七大’精神为指导,全面落实科学发展观,大力发展循环经济,打造绿色矿山,全过程、全方位、全员参与,努力创建资源节约型、环境友好型企业”的节能减排工作方针。建立了严格的节能减排组织保证体系,成立了董事长为组长、总经理为常务副组长、分管副总经理为副组长,相关领导和机关部室负责人组成的节能减排领导小组。明确节能减排工作重点,从公司、煤矿到区队,层层分解任务和指标,一级抓一级,一级保一级,确保节能减排任务落实。建立了严格的目标责任激励机制,把节能减排指标纳入所属各单位的经营目标责任,作为考核各单位领导班子业绩的一项硬指标,严格考核,对没有按时完成节能减排任务的,不讲任何借口,拒绝任何理由,实行一票否决制。同时,加大节能减排工作的宣传教育力度,利用报纸、广播、电视、宣传栏、文艺活动等多种形式,营造浓厚的舆论氛围。不仅宣传节能减排的重要意义,还大力普及节能减排知识,推广节能减排方法,让广大职工都积极投身到节能减排的行动中来。

按照整体规划,我们将优先解决事关企业生存和发展的重点问题,逐步提高整体水平。重点抓好向政府承诺的电厂烟气脱硫、矿井生活污水处理和矿井水处理等项目的实施,抓好水泥余热发电、瓦斯发电、纯氧燃烧改造等重点节能项目建设。依靠科技进步和技术创新,积极开发、应用和推广适用技术和工艺,加速淘汰落后生产能力和设备。特别要大力推进绿色矿山建设,突出抓好邢东矿绿色矿山典型培育,建设河北省绿色矿山样板,力争年底建成全国首家实现矿井零排

放企业。其他老的煤矿如邢台矿、东庞矿也要在2008年实现矸石不升井。同时,积极探索消化利用现有矸石山的先进技术工艺,使现有的矸石山也能够实现“减量化,再利用”。

总之,全面动员,全员参与,迅速行动,切实采取有效措施,通过不懈努力,不但确保完成向省政府承诺的4项目标任务,还要积极探索绿色开采的新路子,努力赶超行业先进水平,把矿区建成生态友好,环境优美的绿色矿山,当好节能减排工作的表率,为打造环境友好型企业作出我们更大的贡献。

河北金牛能源股份有限公司(以下简称金牛股份公司)是由河北金能集团控股的特大型煤炭企业,优质的上市公司。在全国1400多家上市公司中名列第35位。仅2007年1至9月份实现销售收入38.2亿元。多年来,他们在注重经济发展的同时,十分注重环境保护工作,大力倡导绿色开采理念,积极探索建设资源节约型、环境友好型企业的新路子,培育了具有全国品牌影响的绿色环保矿井——— 邢东矿,曾受到国家部委领导、省市领导的高度评价,中央、省市等20多家媒体对他们的做法进行了报道。

在当前节能减排工作十分紧迫的形势下,他们又紧密结合企业实际,提出了以“十七大”精神为指导,全面落实科学发展观,大力发展循环经济,打造绿色矿山,全过程、全方位、全员参与,努力创建资源节约型、环境友好型企业的节能减排工作新思路,实施多轮驱动,重剑出击,狠抓节能减排,取得了显著成效。健全机制 保障落实

任何一个宏伟目标的实现,都离不开完善的制度和机制作保障。金牛股份公司通过加强组织领导,强化责任落实,建立激励机制,努力构建节能减排的长效机制。

加强组织领导。公司成立了以董事长为组长,总经理为常务副组长,副总经理和各有关职能部室负责人为成员的节能减排领导小组。所属各矿(厂)全部建立了二级管理机构,企管科(办公室)负责节能减排管理工作。各区队(车间)也建立了节能小组,形成了三级管理体系。

强化目标责任落实。金牛股份公司将国家下达的“十一五”节能减排任务目标,细化为单位产品的综合能耗、电耗、各工序能耗、电耗等指标,分解给所属各单位,并由公司一把手与各矿(厂)负责人签订“十一五”节能减排目标责任书,把节能减排指标的完成情况作为考核单位领导班子业绩的一项硬指标。为实现“十一五”节能目标,他们将单位产品能耗等指标是否完成作为否决项,从节能管理组织机构和能源管理制度、能源计量器具的配备与管理、能源消耗统计、能源消耗定额管理、重点耗能设备管理、企业能量平衡测试、节约能源奖惩、节能宣传教育等八方面,以百分制形式对基层单位进行严格考核,各厂矿又将责任目标细化量化到区队车间。

建立激励机制。为了保证节能减排工作目标的落实,金牛股份公司除严格按照年度目标责任书进行考核,与各厂矿领导班子年薪挂钩外,还不断加强过程控

制,强化日常的管理和考核,每季度检查一次,每半年考评一次,每年根据考核结果,对被评为先进、达标的单位分别给予5万元、3万元的奖励;对到期没有完成指标的单位,除罚款3万元外,还对单位负责人实行一票否决制和问责制。细微之处也成为节能挖潜的主战场。该公司各单位纷纷从点滴做起,在节能上做足文章。东庞矿工人村家属楼楼道、地下室、单身楼楼道等公用场所3000余盏灯全部换成声控灯;地面车间、厂房内900余只照明灯具全部改造为节能灯;显德汪矿洗煤厂鼓风机安装了变频器,对全矿路灯、住宅楼和家属楼的公用照明灯具749盏改造为光控或声控开关等。创新治理理念 实施全过程节能减排构建循环经济产业链 强化资源综合利用

煤炭生产过程中,经常会产生一些副产品,不仅造成资源浪费,还会导致环境污染。为此,金牛股份公司积极构建循环经济产业链,努力将资源吃光榨净。该公司大胆运用循环经济模式优化产业链,将传统的“资源-产品-废弃物排放”单向直线式经济发展模式,变为“资源-产品-废弃物排放-再生资源”反馈式循环经济发展模式。矿井生产的原煤首先进入洗煤厂洗选,优质的洗精煤作为工业用煤;劣质煤(煤泥、次中煤)以及煤矸石作为坑口电厂的燃料。矿井产生的矿井水,经净化站处理,作为电厂的冷却循环水、洗煤厂的生产用水、厂区生产及生活杂用水。坑口电厂产出的电主要满足生产矿井和水泥厂生产所需;电厂的粉煤灰和炉渣作为水泥生产的配料;电厂产生的余热为办公区、家属区供暖。目前,该公司相继建成四座总装机容量134MW的矸石热电厂,建成两条设计能力日产2500吨新型干法水泥熟料的水泥厂,电厂的粉煤灰渣经过加工作为水泥厂的辅助原料,减低了水泥厂的原材料成本,2006年初步计算将可降低水泥生产总成本1630万元。循环一圈下来,“废物”都变成了“宝贝”,减排减到了“零”。

大力开展节能技术改造,图为工程技术人员正在进行设备节能改造

煤矸石是采煤生产过程中的必然产物,不仅占用了大量土地资源,还会对大气、水源、土壤造成不同程度的污染。金牛股份公司邢东矿,创造性地实施了独创的矸石充填采煤新工艺,实现了矸石不升井、地面不建矸石山,消除了井上排矸带来的占压耕地和矸石对环境的影响,同时利用这些矸石对采空区的煤巷进行支撑,最大限度地开采储煤资源。一举荣获“中国煤炭行业十大科技创新成果奖”。近年来该矿由此多回收煤炭资源12.15万吨,创造经济效益3600多万元。同时还减少占地大约100多亩,有效保护了耕地,改善了矿区周边环境。噪音也是众多煤矿的污染源之一。为创建绿色环保矿山,该公司邢东矿把噪声的防治也作为大事来抓,将主扇风机房设在地下;对出风口进行了治理改造,安装了消音除尘装置;采用了全国最先进的环保型压风机设备,压风机产生的噪音比传统压风机产生的噪声降低了30分贝。由于副井车房距民房最近,他们将副井绞车房的所有墙壁全部贴上了隔音板;将配电车间、压风机房、主副井绞车房、皮带运输走廊等处全部增加为双层玻璃,有效的提高了隔音效果。经测试,工业广场的噪音和该矿办公室的噪音一样都是50分贝。

为降低能耗,减少二氧化硫等废弃物的排放,邢台矿矸石热电厂采用炉内喷钙加尾部活化增湿脱硫技术,实施烟气脱硫改造工程,每年可减少80-90%的二氧化硫排放。

该公司还十分注重对矿区环境的绿化美化。该公司邢东矿从建井开始就按照“绿色矿山”建设模式规划设计,如今的矿山,从进矿公路到工业广场、生活小区,全部栽种了各种花草树木,矿区绿化覆盖率达到了30%以上,人均绿地面积33.8平方米,实现了三季有花、四季有绿,真正实现了“花园式的矿山”梦想,荣获“河北省园林式单位”等称号。邢东矿的绿色生态矿山建设模式,受到国家环保总局、省政府、省政府国资委的高度评价。省政府国资委还将在全省煤炭系统推广他们的做法和经验。

(宋仁涛 王洪涛 施玉奇)坚持绿色开采 努力打造绿色矿山绿色环保矿井——— 邢东矿节能教育从一点一滴做起

金牛股份公司没有把节能减排工作停留在治理层面,而是创新思路,把节能减排理念融入到生产经营活动的全过程,走上了全过程节能减排的良性发展轨道。

从源头上抓节能减排。在煤矿企业最大限度地回收煤炭资源就是最好的、最大的节约。为了提高煤炭回收率,他们从工作面抓起,理念上创新、设计上优化,使回采工作面回收率平均达到97.7%、采区回收率平均达到91.8%,分别比国家规定的指标高出4.7和16.8个百分点。为减少区段煤柱,该公司各矿均采用沿空送巷布置方法,上下区段间仅留2.0米煤柱以防掘进时往采空区漏风,减少了资源损失,降低了巷道的维护费用。对于落差大于煤层厚度的中小断层,工作面沿断层布置,不留设断层煤柱,这一技术使煤炭工业设计规范规定的采区回收率75%— 85%,一下子提高到90%以上。

从深化加工抓节能减排。金牛股份公司加大资金投入,不断提高煤炭洗选加工能力,努力生产洁净能源,减少了资源浪费和煤炭燃烧造成的污染。近年来,先后投资7000多万元对各矿洗煤厂进行技术改造,将原来的跳汰选煤改造成重介选煤,加大原煤入洗率,提高产品质量,向社会提供更加优质清洁的煤炭产品。公司现建有五座总加工能力达800万吨的洗煤厂,可保证原煤全部入洗。通过洗煤技术改造,2007年精煤产量比2006年增长了17.2%,不仅为公司带来了可观的经济效益,也极大地提高了资源利用率。

从优化装备抓节能减排。金牛股份公司积极推广应用节能新技术、新工艺,斥巨资淘汰落后的高能耗技术装备,大力开展节能技术改造,实现节能降耗。该公司邢台矿对副井提升系统进行了技术改造,每月可节电3.2万kWh,节能效果十分显著。东庞矿、邢台矿广泛应用变频控制技术,先后对井下强力皮带进行了技术改造,实现了软启动。邢东矿井下所有大功率设备安装了软起动系统,启动电流大大降低,井下照明全部使用节能灯。通过一系列技术改造,仅2007年上半年,原煤生产综合能耗完成每万吨46吨标准煤,比去年同期降低2.33吨标准煤。金牛股份玻纤分公司是个天然气的消耗大户,为此他们投资2900万元上马

纯氧燃烧技术,建成投产后,废气量排放减少3万m 3/h,天然气用量可节约30%左右,每年可节约759万立米天然气,年节约1万吨标准煤。水泥厂积极推广应用变频节电技术,对煤磨热风风机,蓖冷机风机进行了部分改造,节电效果非常明显。对烧成系统做好风筒密闭工作,减少热能损失,提高热能利用率,降低了煤耗。

节能减排工作与全年工作同安排同部署,图为公司董事长王社平(右)在职代会上与各矿(厂)签订节能减排目标责任书

第11篇:节能减排工作汇报

浙江#########皮革有限公司“节能减排”工作汇报

#########公司自2004年以来就致力于“节能减排”工作,各年度目标中就明确提出了以“节能减排”为重点的工作目标。公司通过宣传栏、张贴标语、问卷考试、网站等多种方式宣传环保、节能减排知识, 并定期对员工进行培训。 从管理上,公司进一步完善三大体系的管理,并配套计量检测体系、标准化管理体系,切实落实各项环保、节能管理措施。并做到持续改进,不断深化,促进了公司节约能源、减少污染,使得公司环保、节能减排工作取得了丰硕成果。

#########公司在“节能减排”中取得的部分成绩如下:

首先,向同行业学习,成功取得了生产线鼓、排风变频改造的经验。例如,在变频改造前,车间干法B线的生产总电流是120~150A,通过变频改造总电流下降到了70A左右,仅此一项,一条生产线一年就可以省电245000KWh左右。另外#########公司还对干法配料、锅炉进行了变频改造,都取得了较好的效果。

表一:通过各项电力变频改进后,工业生产电力消耗对比 (标准电耗限额≤0.8万KWh/万米)

可以看出2009年仅电耗就节省近180万KWh,折合费用135万元。 其次,通过锅炉余热利用及生产线封闭改造大大提高热能利用率,节约了煤耗、电耗,全方位地实现了节能降耗、减排的目的。封闭改造前,车间生产线都普遍存在着这样的问题,一是生产线升温速度慢,二是各生产线温控表数值显示高,实际生产线的速度却开不起来,再就是锅炉的出油温度必须达到245℃左右才能满足车间各生产线的需要。公司董事长#########在进行环保封闭研究的过程中发现,真正造成这种

现象的原因是鼓、排风设置的不合理。生产线的排风都大开,再加上废气回收塔的引风机一拉,烘箱内负压过高,热交换器产生的热量大多被引风机拉出,于是锅炉不得不升高出油温度,用以抵消无谓的损耗。找到了症结,公司在环保封闭治理的时候就针对源头所在,一是根据产品的不同将废气挥发系统的风量和风压调整好,甚至取消了原来生产线烘箱的部分排风设施;二是调整吸风罩的口径和位置,使DMF废气主要散发点上形成一个合理的负压,使废气得以有效地回收处理。这项封闭改造后,公司锅炉的出油口温度可以降到215℃左右,而生产线的生产速度却还提高了30%。另外烘箱排出的废气温度得到控制,使得喷淋塔的排气温度也降低,废气的出口浓度自然也相应降低。还有就是取消了部分排风电机,降低了废气回收引风机的电机频率,使电耗也相应下降。

另外为提高锅炉的使用效率,公司还给锅炉增加了余热利用装置,将排烟气进行热交换再送至炉膛,鼓风温度可达200℃。通过技术监督局监测站的实地测试,锅炉可省煤15%。

表二:通过环保封闭及锅炉改进后,工业生产原煤消耗对比 (标准综合能耗限额≤11Tce/万米)

折合人民币270万余元。

第三,在环保治理上,增加了锅炉脱硫装置和DMF回收系统二甲胺废水治理改造项目,并成功地通过了验收。二甲胺废水的治理效果更显著,排放口的浓度仅5mg/L,远低于50mg/L的国家排放标准(GB8978-96)。

在综合废水(含洗桶水、DMF回收塔塔顶水、洗槽水、厕所、食堂用水等)的治理上,#########公司不断改革创新,成功试验出通过物理方法和生化方法相结合去氨氮的有效工艺方法。经市环境监测中心

2 由表中参数可以看出2009年通过车间封闭技术改造,省煤达30%,

站验收性监测数据显示,氨氮排放量为2.78mg/L,远低于国家合成革与人造革工业污染物现有企业氨氮排放标准(GB21902-2008 氨氮排放标准为15mg/L),甚至比新建企业的氨氮排放标准还低(GB21902-2008 氨氮排放标准为8mg/L)。区环保局在浙江#########皮革有限公司组织举办行业污染整治现场会,把该公司合成革氨氮去除的成功经验介绍给各县(市、区)环保部门及相关企业。

第四,在管理、环境形象等软建设方面也得到了明显的提升。治理要长效,让软件说话,#########公司在投入环保硬件的同时也加强软件的建设,为保障环保设施能合理有效地运行,公司出台了一份专门关于环保的管理制度(含奖惩制度),7个岗位责任制,6个环保设施运行的操作规程和相关工艺流程图,整个制度多达30页,对各岗位各部门的环保管理提出了可行的依据。

#########公司还投入60多万并划分三块总面积不下于20000平方米的场地用于厂区绿化,还专门从福建购入价值20余万元的榕树两棵。

第五,#########公司立足现在着眼于未来。为了更好地搞好环保、节能减排工作,还引进了新兴的计量管理方式。2010年与市技术监督局计量院合作开发了生产线能源计量数据实时监测系统。该系统在生产车间及新办公楼共安装了42块具备无线发射功能的电表,生产车间所有主要的用电设备都配备了此类电表。生产线用电情况通过该线的无线发射装置统一汇总到公司总站,然后通过总站的移动网络3G功能上传到服务器。有了数据无论何时都能够通过任何一台能上网的电脑对生产情况进行实时监控。该软件具有:分时段电量统计功能,各种不同产品电量单耗计算功能,各生产线电量消耗对比功能,同产品不同生产线电量消耗对比功能,更有直观的图表显示。所有这一切只为了能合理利用电能,为生产服务。目前该系统正在完善中,并定于10月前验收。

环境保护是国家的基本国策,是公民的义务,更是企业的重要责任。#########公司责无旁贷要肩负起改善环境、保护家园的神圣使命。我们要率先为“建设资源节约型、环境友好型、以人为本的和谐社会”做出应有的贡献。

第12篇:节能减排汇报

节能减排工作情况汇报

首先,欢迎省检查组各位领导来我县检查指导工作。 下面,按照通知要求,现将我县节能减排工作情况汇报如下:

一、节能减排指标完成情况

今年以来,我县认真贯彻上级节能减排工作要求,把节能减排工作作为县政府一项重要工作内容,特别是省政府打好节能减排攻坚战和开展乳制品药品专项治理活动电视电话会议后,进一步明确目标,强化措施,确保任务落实。

节能工作,根据市政府《关于下达2010年节能减排目标任务的通知》要求,万元GDP能耗降低率为13.85%,能源消费增量控制数下降3.04万吨标煤(2009年为58.07万吨标煤)。上半年,规模以上工业企业实现增加值33721万元,同比增长36.3%;规模以上工业综合能耗为18.7万吨标准煤,同比增长14.72%;规模以上工业万元增加值能耗指标值为5.55吨标煤/万元,同比下降15.83%。到8月份,规模以上工业企业实现增加值46032万元,同比增长27.7%;规模以上工业综合能耗为25.13万吨标准煤,同比增长11.66%;规模以上工业万元增加值能耗指标值为5.46吨标煤/万元,同比下降12.56%。1-8月份,全社会用电68991万度,同比增长22.83%,万元GDP电耗为2023.83千瓦时,同比上升10.88%,工业用电53018万度,同比增长26.35%,其中规上企业用电量20329万度,同比增长4.83%。

1 减排工作,为确保完成“十一五”和今年的减排目标,确定今年我县化学需氧量减排量为437吨,二氧化硫减排量为108吨,削减率分别为化学需氧量7.02%,二氧化硫6.99%,高于市下的化学需氧量1.38%和二氧化硫0.77%的削减率。截止到8月底化学需氧量和二氧化硫已分别完成全年任务的90%和66.7%。

二、采取的主要措施及取得的成效

1、成立组织,加强领导。为确保节能减排任务按时完成,县政府成立了全县节能减排工作领导小组,由县政府主要领导任组长,主管副县长任副组长,发改、环保、工促、统计、交通、建设等部门和各乡镇主要领导为成员,负责节能减排工作的组织领导,对节能减排目标任务和政策措施落实情况进行督导检查。同时,为进一步明确乡镇及相关部门责任,县政府与各乡镇签订了节能减排工作责任状,列入各乡镇及相关部门领导班子和领导干部年度考核目标,加大考核力度,确保各项任务落实。

2、严控高耗能行业过快增长。按照市政府下达我县重点用能企业全年用能(电)量限定指标要求,对6家重点用能企业进行了认真核查,其中,1-8月份,****、****、****、****4家企业目前能源消耗控制量均控制在限定数额内,且产品单耗同比分别下降13.60%、34.18%、10.01%、16.13%;****综合能耗接近市下达控制指标,但产品单耗同比下降15.83%,且产量同比增长36.83%,产值同比增长53.68%;****超市下达能源控制总量,但该公司2009年上半年相当长一段时间内处于停产状态, 2 今年是满负荷生产,1-8月产量同比增加80.53%,产值同比增加105.63%。同时我县严把项目建设关,杜绝新上“两高”项目,不存在年内建成且可能影响节能减排目标实现的“两高”项目,也不存在违规建成的“两高”项目。

3、坚决淘汰落后产能。****新上**水泥熟料项目,预计10月份建成,年节约标煤约5000吨;投产后将尽快拆除原有两座立窑生产线。

4、重点抓好全县规上企业节能降耗。一是在规上企业特别是高耗能企业建立了节能工作组织机构,明确主管领导和工作人员,并制定了企业节能实施方案,确保节能工作有人抓、有人管。二是组织高耗能企业开展能耗对标,使产品能耗严格控制在国家、省定能耗限额以内。三是督促企业增上节能技改项目。目前,****投资2200万元实施了喷煤系统技改项目,年节约标煤约6万吨;****投资550万元新上余热锅炉项目已经运行,年节约标煤约2500吨,今年预计节约1500吨左右;投资7436万元的县城集中供热项目

一、二期工程已完工,集中供热面积60万平方米;三期已完成***路、***路主管网铺设,一台40吨锅炉正在安装,六个热力站中一个已开工建设,其他五个将陆续进场施工,全部建成后年可节约标煤近万吨。四是督促企业淘汰高耗能设备。督促****停用3台S7变压器、1台SJL系列变压器,****更新1台S7变压器,****停用1台S7变压器。

5、制定预案,适时启动。为确保完成2010年度节能工作目 3 标,县政府制定了《****县2010年节能工作应急预案》和《****县2010年减排工作应急预案》。根据目前节能工作形势和上级安排,我县启动了节能工作应急预案,下发《关于对高耗能企业进行限电的通知》和《关于对非法生产性企业予以停电的通知》,对高耗能企业采取限电30%,对非法生产性企业停产。目前,对8家重点耗能耗电企业(2009年电耗200万kwh以上)采取了限电措施。通过测算,8家重点耗能企业限电30%后,预计可节电3100万度,可节约31000吨标煤。同时自9月25日开始对12家没有行政审批手续或手续不全的非法生产性企业全部予以断电关停。

6、加快实施减排工程。一是确保污水处理厂正常运行。**污水处理厂总投资4020万元,占地40亩,采用BOO形式,采用CASS(循环活性污泥法)工艺,设计日处理污水2万t/d,现为2万t/d,2009年12月31日试运转。目前已初步通过省环保厅专家组验收,经国家环保部核查认定削减化学需氧量103吨,进出口水量基本一致,溶解氧、污泥浓度、污泥沉降比等运行参数正常,污泥产量、药剂添加量和用电量满足要求,在线监测系统正常运行,数据有效,产生的污泥得到有效处臵,外运至县绿化环卫处垃圾处理厂,台帐、原始记录完整,符合规范,不存在超越管、三通管等违规设计。二是加快推进重点企业减排工程。2010年实施了3项减排工程,分别是****厂、****厂以及****有限公司三家企业,****厂年可实现减排化学需氧量241吨,****厂年 4 可实现减排化学需氧量196吨,*****有限公司拆除两条机立窑主产线,年可实现减排二氧化硫108吨。三是大力实施综合治理工程。甘薯加工废水治理工程设备已安装完毕,待试运转。下步将尽快对两个试点工程进行验收。

三、下一步工作打算

根据省市打好节能减排攻坚战专项治理活动电视电话会议精神和目前节能减排工作形势,下步,将重点采取以下四项措施:

一是加强节能减排形势的监测与预警,及时调整应急措施。由发改、环保、统计等部门加强节能减排指标的日常监测,县政府每周召开一次节能减排形势分析会,对节能减排指标完成情况进行分析、调度,将根据第三季度末的监测结果,调整应急预案实施范围,进一步采取强有力的措施。同时县政府有关领导将深入乡镇、企业督导调度,督促各乡镇认真落实责任状各项任务,确保按时完成各项目标任务。

二是加快实施各项工程。继续督导有条件的企业增上节能技改项目,加大节能技术改造项目的资金投入力度,使企业走自觉节能、自愿节能的循环经济发展道路。继续推广使用节能产品和节能技术,提高全民节能水平。全力推进各项减排工程进度,着重抓好****、****及****、****等重点减排工程,争取早日完工,形成稳定减排量。

三是加强日常巡查督导。组织发改、工促、电力、环保等部门加强对非法生产性企业和重点耗能耗电企业进行不间断的 5 现场监察,确保企业停产到位,按时完成节能降耗任务。加大对已完成污水处理设施的企业监督管理和执法力度,定期不定期进行现场检查,确保治理设施正常运转,发现擅自停用治理设施,偷排偷放行为的,及时依法严肃处理。对无污水治理设施的企业坚决不允许其生产。

四是严格落实节能减排工作责任制和问责制。严格按照县政府与各乡镇签订的节能减排和淘汰落后产能责任状要求和上级节能减排工作要求,对各责任单位进行考核,考核结果作为各单位领导班子和领导干部年终考核评价的重要依据,实行问责制和“一票否决”制。

二〇一〇年九月二十八日

第13篇:高耗能企业节能减排工作汇报材料

节能减排工作开展情况汇报

2014年2月27日

尊敬的仇主任,各位领导:

首先欢迎仇旭辉主任一行莅临青铜峡铝业股份有限公司(以下简称“青铝股份”)调研、视察。现将青铝股份节能减排工作开展情况汇报如下:

一、企业概况

青铝股份是中电投宁夏能源铝业核心企业,现拥有电解铝产能115万吨,是全国最大的单体电解铝企业,其中青铜峡地区58万吨电解铝产能(含25万吨铝深加工),宁东地区57万吨电解铝产能。中电投宁夏能源铝业由原中电投宁夏能源有限公司和原青铜峡铝业集团有限公司于2008年12月26日战略重组设立,是自治区重点打造的五大产业旗舰之一和中电投集团着力发展的五大产业集群之一。除电解铝产业外,中电投宁夏能源铝业还负责中电投集团在宁夏的煤炭、电力相关产业的经营管理,拥有红墩子矿区13.5亿吨地质储量,年产660万吨的煤炭资源;总装机容量达到204.56万千瓦,其中电力控股装机116.85万千瓦;资产规模228亿元。2013年,累计生产电解铝114.15万吨、销售电解铝116.12万吨,发电量49.76亿千瓦时、售电量45.44亿千瓦时,实现营

1 业收入168.62亿元、利润-8.21亿元,上缴税费6.08亿元。

按照自治区建设和谐富裕新宁夏和中电投集团“三步走”战略要求,中电投宁夏能源铝业“十二五”期间计划投资300亿元,形成资产总额500亿元、营业收入300亿元、利润30亿元,打造成为煤炭产能360万吨/年,电力装机容量437万千瓦(其中控股装机容量292万千瓦,风电、太阳能清洁能源占控股装机容量的40%以上),电解铝产能142万吨的大型综合能源铝业集团。

二、节能减排工作开展情况

近年来,在自治区党委、政府和中电投集团公司的正确领导下,在自治区经信委及地方党委、政府等相关部门的关心支持下,我公司认真贯彻和落实国家和自治区政府关于节能减排方面的政策和相关精神,紧紧围绕自治区“十二五”期间的节能目标,努力克服宏观环境复杂、铝价持续走低等多方面困难,通过完善组织管理、加大技改力度、加快技术创新、调整产品结构等措施,不断推进节能工作,取得了较好效果。

(一)坚持把节能减排工作与完善组织管理相结合,强化效能监察。

公司高度重视节能减排工作。2013年,我公司全力推行对标管理和定额管理工作,建立了由公司主管副总经理和各分公司主管经理负责的节能工作领导小组,明确了领导小组成员分工、职责,强化对节能减排工作的领导和协调;各生产单位相应调整了能源管理组织网络,配备了能源管理员和

2 专门的统计人员,形成了从公司到各分公司、车间、班组的四级管理组织网络,实现了全员管理。

(二)进一步完善能源管理基础工作,强化能源计量管理

2013年,我公司对节能降耗和能源管理制度、流程进行梳理和修订,明确了公司主管部门和各分公司的管理职责,各分公司制定了能源管理和节能降耗的实施细则,进一步规范了节能管理制度和流程。公司严抓能源计量工作,对分散在公司各生产区域的计量仪表重新进行了排查和登记建账,编制并印刷了《能源计量网络图》使计量管理工作更加规范,一级、二级配备率均已达100%,为节能管理奠定了良好的基础。

(三)全力组织实施节能减排项目,节能降耗效果明显 受市场和电价影响,我公司目前的生产经营形势非常困难,但依然克服资金和生产中的重重困难,下大力气进行节能技改,降低生产成本。“十二五”期间,我公司在节能减排技改投入上已近10亿元,先后实施了供热节能改造、能源管理中心建设、电解槽节能优化技改等项目。尤其是大力实施的电解槽节电优化技改项目,截至目前已投入6.25亿元,主要采用国内先进的异型阴极双钢棒节电技术,对电解槽进行节电优化改造。项目实施后,吨电解铝综合交流电耗下降近800千瓦时,年节能量达3.47亿千瓦时,年节能11.79万吨标准煤,减少二氧化碳排放量45.94万吨,节能减排效

3 果显著。依托对350kA系列电解槽节能技改取得的经验和效果,我公司将进一步加大节能减排技改项目的投资力度。2014年,我公司计划再投入3亿多元技改资金,加快实施电解槽优化技改等节能项目;计划投入2000余万元实施宁东二期一系列煅烧脱硫项目;计划投资8000余万元实施青铜峡焙烧二车间焙烧炉整体改造等项目,确保铝液电解交流电耗不高于每吨13700千瓦时,使我公司成为电耗指标优,环保指标好的企业。

(三)严抓对标管理,提高能源利用效率,有效降低成本

我公司严格落实国家和自治区能源消耗限额和定额标准,结合公司实际生产情况,重新修订了能源消耗定额,大力推行对标管理,持续改进,成效显著。2013年1~12月,电解铝(普铝)综合交流电耗全年完成13741千瓦时/吨,同比降低252千瓦时/吨;铝产品完全成本为15272元/吨,同比下降943元/吨。

(四)开展能源审计工作,积极推进能源管理体系建设工作

2013年,我公司组织各分公司开展了能源审计工作,对公司的各能源消耗工序进行梳理,对各用能系统进行深入全面的分析与评价,对重点用能设备和系统进行节能分析,制定节能技改方案,评审后已将200kA电解系列电解槽改造等

4 8个项目纳入2014年的节能减排技改项目中。另外,目前已确定了公司能源管理体系建设方案,并制定了推进计划,本年度即可完成该项工作。

三、节能目标完成情况

2013年我公司综合能源消费量累计为243.75万吨标准煤,同比下降1.12%,完成自治区下达的综合能源消费量指标;实际完成节能量1.77万吨标煤,2011~2013年累计实现节能量8.12万吨标煤,完成了年度节能量目标的886.45%,完成“十二五”目标的73.79%;万元产值能耗(可比价)累计完成1.62吨标准煤/万元,同比下降5.78%,完成了2013年度的产值节能量,完成“十二五”节能目标的23.13%。

四、在生产经营方面和节能减排方面存在的问题

(一)生产经营方面面临的严峻形势

1.产能严重过剩。目前,全国电解铝产能3270万吨,产量2490万吨,开工率76%,这将是今后相当长时间电解铝行业面临的最主要矛盾。随着新建产能的释放,过剩的局面还要进一步加剧。今年乃至今后相当长一段时间,国内电解铝行业将处于一个特别困难的时期,将较长时间维持在微利或生死存亡线上,市场价格将围绕社会平均成本线震荡。

2.民营企业与国有企业的不平等竞争。民营企业受地方政策保护力度大,环保税收等政策倾斜度大、灵活度高,成本竞争力强。相对而言,承担较多社会责任、税费负担的国有企业,在竞争上处于不利地位,优势正在日益丧失。

5 3.电力成本相对较高,成本倒挂局面短期内难以扭转。电解铝产业是一个金融性强、市场化程度很高的行业,除电力外,其他原材料供应都已经完全市场化,其竞争优势主要体现在电力价格上,电力成本占吨铝成本的35%~40%。目前,全国开工率76%电解铝产能中,60%打通了产业链拥有自备,产品含税成本快速下降,宁夏的区域电价优势已不复存在。我公司年用电量约165亿千瓦时,占区内用电量的22%,即使在拥有自备电厂和大坝股权电量的前提下,电解铝用电平均价格为0.413元/千瓦时,和网购电价所差无几,根本不具竞争优势。晋、蒙、疆三省区电解铝自备电厂自发自用电价格和网购电价相比,内蒙低30%,山西低27%,新疆低38.2%,以山东魏桥、信发为代表的微电网运行的民营企业,吨铝含税成本在13300-13800元之间,无自备电价优势的电解铝生产企业已没有生存空间。自治区取消对电解铝的0.03元/千瓦时优惠电价后,我公司每年直接增加电力成本3亿元,2014年预计亏损10亿元以上。

4.过剩产能关停,人员安置压力大。按照国家关于化解产能过剩行业的意见精神,和我集团公司的意见,我公司计划关停120kA、150kA两个电解系列,减产16万吨。这虽仍在能有效减轻我公司亏损的不利局面,但这两个系列关停后,将涉及近4000名职工的重新安置,这对我公司来说已无能为力,这些职工失业后,将给自治区的安定团结和社会稳定带来巨大影响。

(二)公司节能减排方面存在的问题

6 1.由于我公司已投入巨资完成了部分电解槽的技改,今后的节能空间有限。目前,我公司已经对青铜峡350kA电解系列(产能为27万吨)234台电解槽进行了节能技改,占系列总槽台数的81.5%;宁东电解系列(产能为57万吨)建设时已采用了多项大型预焙电解槽新技术,近年不可能再进行大的结构性的技改,并且生产技术指标已属国内先进指标,尤其宁东400kA电解系列电解铝综合交流电耗2013年累计完成13271千瓦时/吨,为中电投集团公司内最好、国内领先水平,大大低于行业先进水平值,所以今后的能耗不会再有大幅度的下降。

2.受电解槽槽寿命影响,未来能耗呈上升趋势。根据电解槽实际运行情况,一般电解槽的槽寿命为1800天左右,随着青铜峡350kA、宁东350 kA和400 kA电解系列电解槽槽龄的延长,电解槽槽内衬会逐渐老化、破损,能耗呈上升趋势。

3.万元产值能耗(可比价)不可能大幅下降。在目前的指标评价考核体系中,万元产值能耗(可比价)为一项重要指标,由于我公司各电解系列已建成并实施了节能技改,在“十二五”期间,我公司的综合能源消费量不可能大幅降低,产品产量也不可能大幅提升,因此万元产值能耗也不会大幅下降,很难完成自治区政府下达给我公司的产值能耗下降23%的节能指标。

4.由于公司亏损严重,已无力投入大的资金实施节能减排技改项目和对产业结构进行优化调整,产品能耗无法大幅

7 降低。

五、需要自治区协调解决的问题

(一)降低现有用电价格

兑现自治区政府承诺,建议参照中卫云基地用电价格,确保自备电厂供电价格不超过0.35元/千瓦时,其中收取的政府性基金及备用容量费总额不超过0.07元/千瓦时。最好能同意我公司临河动力站对宁东区域电解铝生产系列、青铝自备电厂及大坝电厂权益容量对青铜峡区域电解铝生产系列的自备供电。

(二)帮助协调解决宁东二期一系列电解铝项目的环评事宜

目前我公司宁东电解铝项目已具备环评验收条件,因审批权限及宁东区域环境容量等影响,项目建成投运后环评审查、验收等工作未能开展。据悉国家工信部正拟定政策要求未通过环评验收的电解铝项目立即停产,恳请帮助协调自治区环保部门给予解决。

(三)协调解决我公司关停产能人员安置或再就业问题 我公司将严格按照国家关于化解产能过剩行业的意见精神,关停120kA、150kA两个电解系列,减产16万吨。这两个系列关停后,将有近4000名职工下岗,还请自治区政府协调解决重新安置或再就业问题。

(四)在节能减排技改项目上给予大力支持

通过实施技改项目,可以大幅降低单位产品能耗,但这需要投入大量资金,还请自治区政府考虑到我公司面临的困

8 境,在项目扶持上、资金补贴上、政策支持上给予大力支持。

希望自治区政府及经信委等主管部门对我公司的实际情况予以考虑,我公司将严格按照国家和自治区政府部门的相关要求,继续以推进节能技改、优化产业结构、提高能源利用效率等为工作重点,有序推进生产工艺及装备的升级改造,积极落实节能减排工作,为促进自治区地方经济的发展和节能减排工作做出应有的贡献。

谢谢!

青铜峡铝业股份有限公司 二〇一四年二月二十六日

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第14篇:企业节能减排工作方案

企业节能减排工作方案

节能减排是贯彻落实科学发展观,促进经济结构调整和转变经济发展方式,增强可持续发展能力的重要举措。根据国家发改委《关于做好中小企业节能减排工作的通知》精神,为切实做好我省中小企业节能减排工作,特制定本方案。

一、充分认识中小企业节能减排的重要性

近年来,我省中小企业暨民营经济得到了长足发展,已经成为国民经济的重要组成部分,财政增收的重要来源和城乡就业的主要渠道。但也应该看到,我省中小企业在发展中还存在一些问题,体现在总体素质不高、增长方式粗放、结构不合理等方面,相当一部分中小企业工艺和装备落后,资源利用率低、环境污染重。如,节能减排任务十分艰巨的建材行业,落后工艺的80%集中在中小企业;化工、纺织、造纸以及服务业等行业中小企业也存在用水浪费及超标排放等现象。 做好中小企业节能减排工作是深入贯彻十七大精神,落实科学发展观的具体体现,也是吉林省经济社会发展的一项战略方针和紧迫任务。做好中小企业节能减排工作,有利于改进工艺装备、提高经济效益;有利于加快技术创新,提升产品质量、有利于引导中小企业尽早走上科学发展之路;有利于增强中小企业可持续发展能力。全省中小企业系统干部职工和广大中小企业要从战略高度认识节能减排工作的重要性,积极转变企业发展方式,注重节约资源、保护环境,走投入小、产出多、低消耗、少排放、能循环、可持续的新型工业化道路。

二、中小企业节能减排工作的指导思想、目标和任务

(一)指导思想。

按照全面贯彻落实科学发展观,建设资源节约型和环境友好型社会的要求,以提高能源利用率为核心,以提高企业可持续发展能力为根本,坚持节能减排与转变经济发展方式、加快产业结构调整和加快技术进步相结合,围绕重点领域、重点企业,综合运用经济、技术、法律和行政手段,推动节能减排工作深入开展,努力实现全省中小企业又好又快发展,为完成“十一五”全省节能减排目标奠定基础。

(二)工作目标。

中小企业能源消耗、用水量和主要污染物排放总量要达到国家法律法规和国家标准的要求。使中小企业单位国内生产总值能源消耗、单位工业增加值用水量、万元工业增加值能耗达到预期目标。

(三)主要工作任务。

1、加大宣传力度,提高思想认识。要结合学习党的十七大精神,深刻领会科学发展观的丰富内涵、精神实质和根本要求,增强全系统干部职工和广大中小企业贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,努力构建“政府为主导、企业为主体、部门联合行动、全社会共同推进”的工作格局,营造有利于节能减排的良好舆论氛围。各市(州)、县(市、区)中小企业主管部门要采取多种形式,广泛组织宣传发动。要充分利用信息网和主流媒体,宣传节能减排的重要意义、基本知识和先进经验,广泛开展节能环保科普宣传活动,开展针对中小企业节能减排相关培训,切实把节约资源和保护环境观念渗透到广大中小企业及职工心中。

2、淘汰落后产能,控制“两高”行业的发展。严格按照《产业结构调整指导目录》和相关法律法规淘汰中小企业中的落后技术、工艺和装备,重点是能耗高、污染大的钢铁、有色金属、化工、建材、电力等行业。密切关注落后产能转移趋向,防止以招商引资、产业转移等形式新增落后生产能力。各市(州)、县(市、区)中小企业主管部门要搞好规划,按照相关要求,有步骤、分批次实施淘汰“两高”、“五小”企业及落后产能企业。

3、加快节能减排技术开发和推广,促进循环经济发展。针对中小企业的特点,加快开发节能减排共性、关键和前沿技术,培育建立以企业为主体、产学研相结合的节能减排技术创新体系,加快科技成果转化。采取多种方式加快高效节能新技术、新工艺、新产品和新设备的推广应用。落实全省循环经济“十一五”规划,深入开展资源综合利用工作。鼓励重点行业中小企业使用“零排放”技术、废弃物综合利用技术等循环经济发展的减量化技术、再利用技术和再循环技术,推动企业实现内资源闭环流动。

4、搭建要素服务平台,健全节能减排服务体系。各市(州)、县(市、区)中小

企业主管部门要强化中小企业节能减排咨询诊断功能,积极鼓励专业化节能服务公司为中小企业开展服务;进一步完善相关政策,为中小企业节能减排开展政策性担保业务,为创新成长型企业、清洁生产企业、节能降耗改造项目、整体实施节电企业搞好融资扶持;着力破解人力资源约束矛盾,加强企业节能减排专业技术人才的引进和培育,提升企业整体素质。要及时总结和推广企业节能减排的好做法、好经验,推进工作开展。

5、强化工业中小企业管理,促进节能减排增效。工业中小企业是我省能源消耗的重点领域,加强工业中小企业节能管理势在必行。中小企业必须严格遵守节能和环保法律法规及标准,强化管理措施。各市(州)、县(市、区)中小 企业主管部门要引导企业加强管理,夯实节能减排基础;引导企业完善产品质量监测管理制度,加入国际质量认证体系;引导和督促企业依法获得从事生产经营活动所必须的产品质量资格和许可。加强计量管理,完善计量器具和检测手段,建立健全企业内部节能减排的激励机制,动员全体员工参与节能减排活动。

三、加强中小企业节能减排的组织领导和工作指导

(一)要高度重视。节能减排是一项系统工程,各级中小企业主管部门要充分认识这项工作的重要性和紧迫性,切实把节能减排工作纳入重要日程,抓紧抓好。各级中小企业主管部门要建立节能减排工作责任制,领导挂帅,指定处(科),落实专人负责。要明确任务,落实责任,保证节能减排工作的有效开展。认真落实国务院《节能减排综合性工作方案》和《吉林省节能减排综合性工作方案》,并结合本地实际,制定本地中小企业节能减排工作目标、任务和具体措施。

(二)要强化保证措施。各市(州)、县(市、区)中小企业主管部门要协助相关部门,按照“淘汰一批、升级一批、发展一批”的目标,研究制订利于节能减排工作的财税、信贷、担保等方面的政策措施,并探索建立落后产能退出机制。

(三)要加强节能监督检查力度。各市(州)、县(市、区)中小企业主管部门要积极配合有关部门开展节能监督检查工作。重点检查高耗能企业及公共设施的用能情况,禁止淘汰设备再用情况。严禁中小企业生产、销售和使用国家明令淘汰的高耗能产品,同时配合相关部门加强对中小企业安全生产、环保卫生、资源

开采、土地使用等方面的监管。

(四)要加强协调。中小企业节能减排工作涉及面广,工作难度大,各级中小企业主管部门要经常性深入基层、深入企业,了解掌握工作中出现的新情况、新问题,及时加强与有关部门的协调沟通,化解矛盾,解决问题。

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