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篇：酒店“创绿”工作汇报酒店自开业以来积极响应省旅游局、省计经委、省环保局联合发起的“创建绿色饭店”活动的号召。成立了由总经理担任组长，各部门经理为成员的“创绿”领导小组，并对领导小组进行了调整，设立了“创绿”办公室。我们不但认真学习创绿活动有关的精神、内容，并对照评审标准，组织各有关部门进行环境因素和节能降耗的调研，确立了目标指标项目，并制定了管理计划和方案。现就创建绿色饭店汇报几点工作：
一、营造创绿氛围，增强员工意识
酒店在大堂设置创绿告示牌，在各主要公共区悬挂“倡导绿色消费、提倡绿色饭店”的宣传牌，制作宣传标识，并印刷有关绿色宣传册放置大堂报架，就有关绿色饭店知识、环保知识、活动措施对客人进行宣传，酒店的服务指南经重新设计，增加了创绿宣传内容。通过宣传窗、简报等各种形式向广大员工贯穿创绿、环保知识。通过种种努力，不仅获得了客人的理解与赞许，更得到了他们的积极支持。
在整个酒店内形成了积极学习创绿知识的良好氛围。
二、考察培训，学习先进经验。
为了解更好的创建绿色饭店，酒店先后组织全体中层外出考察学习，汲取兄弟单位创绿经验。并在内部多次开展创绿知识培训，如外请省市专家学者为全体员工培训创绿知识。各部门还开展绿色知识培训课，采取抽查问答、书面考试等方法考核员工，形成全员参与，上下联动的创建机制。
节省能源，降低消耗
水、电、油是饭店能源消耗的三大块。如何有效地节约能源是创绿活动的一项重要内容，同时也是降低饭店经营成本的经营费用的重要保证。酒店在创建之初，便着手对酒店整个能源使用及环境因素进行了调研，分析节能潜力，并采取了相应的措施。如在节水方面：使用节水型抽水马桶以及浴室喷淋，员工浴室定时开放，以减少用水量；客房设立告示牌，建议续住客人不再每日更换床单、毛巾，以减少洗涤量等等。在节电方面：改装灯光线路，实行单面控制；在客房走廊、大厅等区域改装灯光线路，实行交叉控制，以减少用电量；根据季节、生意情况分区指定专人负责，灵活掌握公共区域的照明灯等等。在节约物资方面：客房设置提示卡，根据客人使用情况及需要更换沐浴液、洗发液、牙具、肥皂、拖鞋等一次性日用消耗品；取消部分产品包装；取消一次性洗衣袋，使用棉布洗衣袋，以替代原有的塑料洗衣袋；用品外包装如果完好无损，回收再利用等等。
四、保护生态环境
由于酒店地处风景区，有着得天独厚的环境优势。由此，在创绿活动中，保护生态环境，突出酒店优美的环境变得尤为重要。我们抓好绿色生态工作，打造绿色生态品牌，严把物品采购和供应，以低耗、无害、无污染和无有害化学品为基本要求，推行绿色采购，积极开展节能降耗，控制一次性消耗物品，提倡使
第2篇：创绿汇报材料小学创建“绿色学校”情况汇报
小学
200
9、11 小学是一所百年老校，因中海壳牌石油化工有限公司建设用地的需要，分别于2002年1月由原来霞涌兴汉小学和光汉小学搬迁到西区上杨移民村组合而成的新学校。学校占地面积15000平方米，建筑面积8440平方米，生均占地22平方米。目前学校有19个班，学生800多人，学校有专职教师44人，男教师15人，女教师29人，学历达标率100%。校内环境优美，花坛内的绿草鲜花，都恰到好处地美化了校园环境，学校制定了创建绿色学校计划，成立了以校长为组长的领导小组。
一、组织管理
学校根据创建“绿色学校”评比标准，成立环境教育领导小组，校长任组长，定期开会研究部署环境教育工作，学校工作计划中有开展环境教育的要求、措施，有，有环境教育专项经费保障，校内也积极组织开展环境教育学习研究。定期研究、检查环境教育工作，组织教案评比、教学观摩。
二、教育过程
各学科根据环境教育结合点，在各年级利用上课时进行有效、正确的渗透。各课外活动小组开展环保专题活动，每学期两次以上。每年有两次以上的少先队活动，能结合环境教育来开展。每学期各班班会课的互动式环境教育专题课。每学期至少开展一次环保活动，如征文、书画影展、知识竞赛等。学校在学期、学年考核中，各科有一定比例的环境教育内容。图书室、阅览室、订有环保的书刊，有固定的宣传标语，宣传栏、广播站有专题环境教育内容。
三、环保行为
学校利用植树节、世界环境日、地球日等，在校内、社会有大型宣传教育活动。每学年均要组织学生开展垃圾分类收集，节约、回收资源活动；所获资金用于学校或社会的环境宣传教育。组织学生积极参与面向社会的环境监督活动（每学期两次以上）。建立学校、家庭、社区环境教育网络，学生定期向家长宣传环保知识，同时开展家庭绿色行动和绿色消费活动。
四、环境建设
１ 学校校园布局合理，环境优美，可绿化地均能得到绿化。校园整洁，厕所干净，合乎卫生防疫标准。学校自身污染能得到控制。
五、教育效果
开展创建“绿色学校”活动来，我校坚持不懈地开展了各类环境教育、管理与实践活动，并取得了显著的成效。
1、校园环境不断美化。科学合理的校园规划布局，良好的基础设施建设，整洁优美的校园环境，是绿色学校最基本的标志和必要的条件。目前，学校绿地面积达35%，基本实现三季有花，四季常青，校园环境宜人，为学生学习、教师工作创造了恬淡舒适的生活环境。
2、环保意识明显增强。随着环保工作、环境宣传教育及绿色学校创建活动的不断深入，广大师生对环境保护的关注度、参与度越来越高，环境保护意识不断增强。
3、环保能力日益提高。开展环境教育使学生整体素质都有了不同程度的提高，为获得终身的学习能力、创造能力以及生存与发展能力打下了良好的基础。我校创建绿色学校工作虽取得了一定的成绩，但离上级对我们的要求还有一定的距离，在今后的工作中，学校将情系绿色，上下求索，不断加强绿色教育，为使我校环保工作再上新台阶，付出自己不懈的努力。
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第3篇：创绿汇报材料建设绿色村庄 打造美丽和谐新农村
西乡县司上乡田坝村汇报材料
2009年11月4日
一、基本情况
司上乡田坝村位于西乡县城以南33公里处，210国道纵贯全境，是全县“一镇十村”新农村建设试点村之一。全村环境优美，交通便捷。全村6个村民小组，共有473户，总1670人口人。现有耕地2630亩，农户主要经济来源依靠茶叶、生猪、林果、食用菌及劳务输出为主。2009年人均纯收入3300元。村上先后被市委授予“五个好”村党组织和被县委授予“五个好”村支部。
二、创建过程
(一)党委、政府高度重视，切实加强领导
2006年，自我村被确立为创建绿色村庄以来，为确保绿色建设工作顺利实施，乡政府成了以乡长牵头的才创建绿色村庄领导小组，我村成立了以村党支部书记为组长，村主任为副组长，各村民小组长为成员的创建绿色村庄领导小组。把创建工作落实到各家各户，为创建活动做好组织保障。
(二)广泛进行宣传，营造创建氛围
为使创建工作深入人心、家喻户晓，创建绿色村庄领导小组加大了创建绿色村庄的宣传力度，利用广播、板报和召集村民代表大会、群众会等形式，向广大农民群众宣传创建活动的目的意义、创建内容和应尽的职责。为增强宣传效果，
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村上组织了送文化、送科技、送卫生活动，发放绿色村庄宣传资料460余份，营造了良好的创建氛围。
(三)结合地区实际，编制发展规划
创建绿色村庄，科学规划是基础。结合自身地理环境、地域特点、资源优势、立足于地方区位优势，制定了创建绿色村庄规划，经相关部门充分论证和详细规划，对我村的绿色村庄建设起到较好的指导作用。 (四)整合各方资源，加大资金投入
乡党委、政府整合各方资源，采取多种途径，实行多项目覆盖，资金捆绑安排，集中投向绿色村庄。落实了绿色村庄建设的相关项目，为创建工作提供了资金保障。 (五)选准切入点和突破口，努力推进项目实施
在创建工作中，以打造新农村建设试点为重点，一切从实际出发，在创建村以道路绿化、庭院美化、改水改厕和民居改造为切入点，带动其他各方面工作，为打造西乡东南地区靓丽新农村奠定了良好的基础。
三、我村创建绿色村庄的初步成效
(一)改变了农民的人居环境。通过创建活动，村容村貌有较大改变。昔日“草木杂陈、建房无章、有屋无路、杂物乱堆、污水横流、粪臭熏天”的现象大为改观，治理“五乱”取得较好效果；房前屋后栽种了树木花草；我村所有农户饮上了卫生清洁的自来水和用上清洁能源，部分农户室内环境、通风条件有了较大改善。
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（二）紧紧围绕“强基础、兴产业、靓村貌”的工作目标，在乡党委、政府的支持帮助下，共投入资金50万元，对两个点进行靓化打造，两年来共拆除危旧房屋30间，维修美化房屋75户235间，改厨55户，改圈45户，改厕35户。修建花池7处，绿化院场820平方米，新建田坝村农家书屋1个。同时在乡党委、政府的积极引导下，组织老街居民硬化老街路面1500米。
(三)发展了农村生态经济，累计发展速生密植茶园1340亩，载植母本园80亩，发展茶叶加工企业1个，种茶、制茶大户50余户，70%村民从事茶叶种植，全村年产干茶12吨，产值120万元。年生猪饲养量4700余头，户均9头，建成年出栏生猪千头以上标准化规模养殖厂一个，发展百头以上养猪大户21户，50头以上养猪大户90户。在巩固茶叶、生猪主导产业的基础上，突出以林果、食用菌、劳务输出等效益产业，紧抓退耕还林机遇，发展核桃、板栗2058亩，年均生产袋料香菇22.5万段，年均输出劳务400余人，同时，村内企业水晶坪锰矿实现年产矿7000吨，产值392万元，年税金72万元，解决当地220人剩余劳动力就业，全村劳务净收入208万元，主导产业年人均收入占人均纯收入的65%，户均形成1—2个经济发展项目，农民人均纯收入从2005年的人均1120元增长到现在的人均3300元。
(四)密切了党群、千群关系。在创建活动中，各级干部率先垂范、帮助解决群众关心的热点、难点问题，赢得了农
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民群众的信任和支持。农民群众从各级干部为民服务和实实在在的创建成果中认识到了创建活动的意义及所带来的实惠，拉近了干部与群众的距离，增强了农村基层组织的凝聚力。
(五)提高了农民素质。一是通过创建活动，群众通过自己的努力，把家乡建设得干净、漂亮，倍加珍惜创建成果，保护绿化环境的意识有所增强；二是通过农经网信息传播和开展农业适用技术培训，农民的科技意识逐步增强，素质不断提高；三是农村中长期存在的铺张浪费、愚昧落后等陈规陋习有了改变，公民道德意识有了增强，社会治安状况有了好转；四是农民生活质量不断提高，农民脱贫致富奔小康的自信心大为增强。
四、存在的困难和问题
自创建绿色村庄活动以来，我村在县级部门和乡党委、政府和关系帮助下，取得了较好的成绩。但是，由于创建活动是一项新的工作，绿色村庄建设还具有很大难度，仍存在不少困难和问题。主要是：
(一)创建宣传工作力度不够。虽说我村采取了一定方式进行了宣传，但宣传的广度和深度不够，仍有部分群众不了解创建绿色村庄的主要内容。
(二)创建规划指导性不强。虽然有创建规划，但仅是理论上的项目堆集，缺少实际的产业发展安排。
(三)资金投入不足。农民的投入绝大多数仅是投工投
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劳，基础设施的建设还需要项目资金的投入。
五、今后工作思路
（一）继续加大村庄环境综合整治
1、优化村庄人居环境的规划建设。根据现有村民住宅分布情况，结合实际，对新建村民住宅实行统一规划，集聚建设，生活污水全部经过处理。对现有村民住宅中尚未建成无公害卫生厕所的农户要制订整改计划，加紧整改。
2、加强生活垃圾集中收集处置以及河道的保洁、清淤工作。要进一步加强村庄生活垃圾的收集处理及河道的保洁、清淤，要完善生活垃圾收集和无害化处理的建设，切实开展河道的“三清”工作，努力改善地表水的观感和水质质量，防止因河道积杂、积淤而造成对水环境的污染。
3、加快村庄基础设施建设，改善村容村貌。按照绿色示范村建设的要求，加快村庄河道整治。村庄内村组道路全面进行硬化，做到村到组，组通户，道路严格按照规划要求进行建设。着力改善村庄面貌，加快自来水建设，并在适当的地域建造标准化的公厕，以方便群众。
4、加强绿化建设，美化村庄环境，减少水土流失。村庄内要合理规划绿化建设，着力扩大绿化面积。道路、河道两旁种植苗木、花草、草坪等，美化环境。禁止乱砍乱伐现象，以确保不造成水土流失。
（二）加强农业面源污染控制
1、强化农业生产的技术指导和管理。严格控制化肥、
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农药的施用。
2、合理发展规模化畜禽养殖业，逐步减少家庭散养畜禽数量，加大畜禽养殖污染治理力度。
3、加强秸秆的综合利用工作。要积极开展综合利用农作物秸秆的工作，采用过腹还田作有机肥等形式提高秸秆的利用率。同时要加强管理，全面推广液化气等清洁能源的使用，逐步减少村民用秸秆做燃料。
（三）加快主要绿色建设项目
田坝村开展绿色示范村建设，必须落实上述绿色建设项目，并计划实施以下重点绿色建设工程。
1、绿色农业。引进适合我村环境、气候的农业绿色项目。
2、污染防治。
①、争取上级投入400万元建一个集中垃圾处理厂。 ②、争取上级投入500万元建一个污水处理厂。 ③、加大对河道进行整理、清淤、保洁力度。 ④、继续搞好改厕、改水工程。
3、抓好村庄道路、绿化、桥梁建设。
总之，在今后的工作，我们将继续巩固创建绿色村庄的成果，在巩固中提高，在提高中创新，在创新中开拓，进一步学习实践科学发展观，为全村经济发展、政治进步、社会和谐做出更大的贡献。
第4篇：天源大酒店创绿汇报天源大酒店创建
银叶级绿色旅游饭店工作汇报
各位领导：
大家好！欢迎各位领导莅临高台县天源大酒店检查指导工作，酒店全体员工对各位领导的到来表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢！近年来，天源大酒店在各级领导的关心和大力支持下，经过全体员工的共同努力，酒店的经营和管理都取得了长足的进步和发展。自今年我酒店开展创建绿色饭店以来，更是得到了市、县旅游局领导的大力支持和帮助，我们全体员工统一思想、统一认识，创建工作逐步深入，酒店正向着资源节约型、环境友好型酒店的方向前进，将通过创建银叶级绿色饭店，为我县建设节约型社会、构建和谐社会发挥酒店行业示范的作用。
目前，发展低能耗低污染低排放的低碳经济，创建环保、节约、安全、健康的绿色饭店已成为国际趋势和行业方向。我酒店通过大力倡导资源利用最大化和环境影响最小化，实现经济效益、社会效益、环境效益的共同提升，受到了社会各界的一致好评和认可。现就本酒店创建银叶级绿色旅游饭店有关工作情况，向各位领导总结汇报如下：
一、天源大酒店基本情况及“创绿”背景。
(一)基本情况：天源大酒店位于张掖市高台县县城中心地段，总投资金额3000多万元，酒店内设前厅部、客房部、餐饮部、财务部、保安部和工程部，总占地面积3611.9平方米，建筑面积7932平方米，有主楼和副楼组成，主楼为8层建筑，包含客房区、餐饮区和健身娱乐区，副楼为2层建筑，包含员工宿舍和洗衣房。酒店共有客房62间，床位123个，其中普通标准间26间，豪华标准间30间，普通套房2间，豪华套房4间。酒店餐厅总面积1200多平方米，包括3个宴会厅180平方米，宴会单间18个，可同时容纳500个就餐。酒店于2010年被市星评委评定为三星级酒店，2011年被张掖市水务局、市旅游局评定为节水型宾馆。
（二）“创绿”背景：一是近年来，张掖市将“一山一水一古城，宜居宜游金张掖”作为经济社会和城市发展的目标，并依托“一山一水一古城”建设，打造张掖国际特色度假名城。而高台县则紧盯建设“一山一水一湿地、宜居宜游宜创业”转型跨越重要战略目标，把发展生态旅游业作为发展的重要方向，打造生态文明新城，于2009年4月，全面启动位于县城北郊黑河沿岸的黑河湿地生态保护与恢复示范区建设，加大黑河湿地资源的保护恢复力度，全力推进以湿地公园为主的湿地生态建设，影视基地、休闲四合院、烧烤营、汽车自驾营等一大批旅游项目加快建设，湿地公园建设已向集湿地展示、宣传教育、休闲娱乐、旅游观光为一体的国家级湿地公园阔步迈进，加之我县实施的红色带动工程必将吸引大量游客到此观光游览。2011年全县接待国内外游客42.3万人次，实现旅游收入8460元，作为当地旅游业的龙头企业，天源大酒店也担负着为当地旅游行业节能减排的工作任务，同时也担负着为当地环境保护方面的社会责任。二是迫于经营成本提高的压力和挑战，饭店行业已进入微利阶段，企业在不想方设法节约资源、降低成本，可能会因为亏损步步维艰。创建绿色酒店已成为酒店业发展的必然趋势，绿色饭店的发展不但可以为酒店带来新的经济效益和社会效益，还可以提升酒店的竞争优势。
二、天源大酒店绿色服务产品的生产
（一）塑造酒店绿色理念和文化：我店积极对员工进行有关创建绿色饭店活动的意义、目的、内容、措施、方法等方面的讲解培训，使“创绿”真正与员工的工作融为一体。在日常工作中，我店服务人员树立了三个观念：“节约、循环利用、持续发展”。同时酒店还注重采取灵活多样的宣传方法，在酒店定期或不定期的悬挂绿色环保宣传横幅，在各公共场所如前厅、大堂、餐厅、办公室等地方放置宣传提示牌，在整个酒店内形成良好的“绿色”氛围。
（二）完善各项管理制度: 成立了以总经理为组长，副总经理为副组长，各部门经理为成员的创建绿色旅游饭店领导小组，还成立了创建绿色饭店节能降耗、安全管理、绿色客房、绿色餐饮、对外宣传、顾客信息六个职能小组。建立健全了各项节能、环保、降耗的规章制度。
（三）采用多种节能措施和技术：
根据酒店自身实际情况，本着自主节约为本的原则，我酒店主要从以下22个方面落实节能措施：
在创建绿色餐饮服务方面：
1、餐厅内均不适用一次性发泡塑料餐具；不适用木质筷子；不适用不可降解的塑料袋，最大可能的做到节约环保。
2、投资1.5万元对餐饮油水排放进行分离改造，安装新型不锈钢隔油池，污水排放水质量得到明显改善，同时也明显减少了排污费用的支出。
3、制定绿色服务规范，倡导绿色消费，在接待大型宴会、酒席时安排有经验的工作人员合理制定菜单，经营上推行自助餐，最大限度的避免浪费的产生。
4、客人点菜时安排有经验的服务员接待，根据客人的数量、年龄段、职业特点、身体状况等判断用餐量，恰当提醒客人控制点菜，减少浪费。
5、剩余的食品酒水，主动给客人提供打包服务或存酒服务，并提醒客人使用存放的酒水，杜绝重复浪费。
6、严把食品采购关，采购绿色食品、有机食品和无公害蔬菜，使用符合生态标准的原料制作菜肴，安排厨房专人负责检验，鼓励供货商提供绿色食品，实现绿色消费一步到位。
7、针对菜品的时令特点，推出绿色、重营养的菜品，制定绿色食谱，提倡健康饮食。
8、合理控制水、电、煤气使用，安装相应的节能装置。对食品解冻提倡自然解冻，减少水资源使用，对洗菜、洗完水龙头进行改造，调整出水量。
9、职工食堂一律使用自助餐，实行免费就餐，不允许有剩菜剩饭，并有专人监督，对浪费现象严肃处理，经过制度的约束，员工已经养成了就餐没有剩饭的自觉意识和良好的行为习惯。
10、宾馆特别强调不抽烟的文明新尚，设有无烟楼层及无烟客房，大厅、走廊等公共场所张贴禁止吸烟标示。
创建绿色客房服务方面
1、房间的牙刷、香皂、梳子、拖鞋等一次性客房用品和毛巾、枕套、床单等客用棉织品，按客户要求更换，降低棉织品洗涤带来的污染。
2、房间的牙刷区分为两种颜色，牙膏采用独立包装，可供客人重复使用，避免了“一次性”的产生。
3、房间光源采用新型节能光源，用节能灯代替原普通灯，节能60%以上。
4、投资0.5万元，对客房内部分水龙头进行节水技术改造，使出水水流进行空气膨化，节水量在25%以上。
5、客房内选用国际品质的节水淋浴设备，安装安华牌节水静音马桶。
6、每天清扫房间时每房开窗通风半小时，在特殊天气下加大通风量，保证客房空气清醒。
7、设定空调温度，减少空调耗电，每年清洁一次空调。
8、量化使用清洁剂，在清洁剂的分发、配备上有专人负责，减少清洁剂带来的污染。
9、投资1万元，在员工浴室安装智能控制器，限制员工洗澡时间，避免长流水现象。
10、投入289万元，对酒店供暖设施进行改造，安装使用地热资源，有效降低了酒店冬季供暖产生的能耗和费用，为酒店节能降耗10%以上。
11、洗衣房实行满车操作，在洗涤时将棉织品侵泡20分钟，从而减少洗涤剂的消耗量，在保证洗涤质量的前提下，积极研究洗涤技术，调整洗涤剂的用量。
12、在大堂设立了创绿告示牌，温馨提醒客人绿色消费，大堂灯光按时间进行控制；饭店内部四周摆放绿色植物。
三、节能降耗成效
天源大酒店自2012年开展绿色饭店创建活动以来，在节能降耗方面取得了明显的效果。
饭店严格控制客房一次性用品的数量、减少棉织品的洗涤量，使饭店用品的费用和清洁剂耗量逐年有所下降，12年1-10月份年饭店客房一次性用品费用2.8万元，万元营业额用量为154元；11年饭店客房一次性用品费用3.14万元，万元营业额用量为163元，12年与11年相比万元营业额用量下降9元。11年用水7.68万M
3、用电20.5万度、用煤2.78万吨；12年用水5.97万 M3、用电15.43万度、用煤2.02万吨，能耗均有所下降，
12年1-10月年饭店总营业额432.7万元，万元产值综合能耗为895.6元 ，11年饭店总营业额512.5万元，万元产值综合能耗为954.73元，12年与11年万元产值综合能耗对比下降59.13元；
四、在创绿过程中获得的荣誉
近年来，天源大酒店在各级领导的关心和大力支持下，经过全体员工的共同努力，酒店的经营和管理都取得了长足的进步和发展。酒店在发展过程中先后被市政府、市县旅游、环保、水务等部门授予节水型宾馆、优秀旅游饭店、全市旅游饭店质量管理先进单位等荣誉，并多次在宾馆饭店服务技能大赛中取得优异成绩。
“中国绿色旅游饭店”的申报，是对我们工作提出的新要求，天源大酒店作为我县一家知名的三星级酒店，让客户完全满意，需要精细化的服务，如何给客户提供更加舒适、环保、安全、健康的绿色服务，是我们工作需要进一步完善和努力的方向。“绿色生活无止境，环境保护大家行”，为了让家乡的天更蓝水更清地更秀，人与环境友好和谐，我们将以更加严格的高标准要求自己，完善绿色服务，创建好绿色酒店。
汇报有不妥之处，请各位领导批评指正！ 谢谢大家！