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篇：党支部季度工作计划党支部季度工作计划
一、加强理论学习，提高政治素养本季度学习内容
1、《科学发展观读本》
2、《中国共产党章程(修正案)》
3、《政府工作报告》
二、强化支部建设和党员队伍建设，充分发挥战斗堡垒作用
1、建立健全支部制度，规范党支部的日常工作，党支部季度工作计划。加强支部组织建设、思想建设和队伍建设，不断完善工作机制，推进各项工作开展。
2、设立两个“党员示范岗”，制定“党员示范岗”标准及考核细则。充分发挥先进典型的示范作用，推动支部党员整体素质的提高。
3、扎实做好入党积极分子、入党考察对象的培养、考察工作，认真做好预备党员的再教育工作，确保新党员的发展质量。
健全组织生活制度，保证支部活动正常化
1、严格执行党内生活的各项要求，切实抓好“三会一课”制度的落实，认真落实每月一次党组织生活，每半年一次党课。
2、每月召开一次党小组生活会，党员汇报思想情况，自觉接受组织的帮助和教育。
3、按照市建设局党委的统一部署，开展“阳光体系，内控制度”建设工作。
四、强化教育、监督机制，加强党风廉政建设
1、每月进行一次党风党纪和廉政教育，工作计划《党支部季度工作计划》。 在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育，筑牢党纪国法和思想道德防线。
2、认真落实党风廉政建设责任制。认真执行“党风廉政建设责任制”有关规定，经常对照与检查，增强班子成员对各自职责内的党风廉政工作的责任意识，严格执行责任追究制，保证干部廉洁奉公，单位风清正源。
3、邀请市建设局纪委相关领导作党风廉政建设和勤政廉政方面的专题讲话。
五、深入推进干部队伍能力作风建设
1、做好干部的培养选拔推荐工作。在单位内部干部选拔任用工作中，树立注重品行的导向、科学发展的导向、祟尚实干的导向、重视基层的导向、鼓励创新的导向、群众公认的导向、引导全体干部职工自觉提升能力，改进作风。
2、组织多形式、多层次的培训教育。采取集中组织学、小组分散学、结对帮扶学、座谈交流学等灵活多样的学习方法，全力推进干部队伍能力作风建设。
3、开展谈心活动，密切联系群众。深入开展谈心谈话活动，及时了解职工在生活、工作方面的情况以及思想动态，广泛听取职工意见和建议，不断改进工作，努力营造和谐的工作氛围。
六、认真开展社会治安综合治理，安全生产工作，加强对群团工作的领导
1、按照建设局工作要求，制订我站2010年度社会治安综合治理工作意见，并组织实施。
2、根据建设局安全生产工作意见，制订我站2010年度安全生产工作意见，并组织实施。
3、加强对工会等群团工作的领导，在“三•八”妇女节来临之际组织单位全体女职工外出参观学习。
七、加强党建和精神文明建设，争创区级“文明单位”
1、对照建设局党建和精神文明建设工作目标，制订我站2010年度党建和精神文明工作意见。
2、积极参与创建区级“文明单位”活动，加强文明建设，提高服务质量，争创群众满意的“文明单位”。
八、完成建设局党委布置的其他党建工作。
第2篇：党支部季度工作计划党支部季度工作计划
一、加强理论学习，提高政治素养本季度学习内容
1、《科学发展观读本》
2、《中国共产党章程(修正案)》
3、《政府工作报告》
二、强化支部建设和党员队伍建设，充分发挥战斗堡垒作用
1、建立健全支部制度，规范党支部的日常工作。加强支部组织建设、思想建设和队伍建设，不断完善工作机制，推进各项工作开展。
2、设立两个“党员示范岗”，制定“党员示范岗”标准及考核细则。充分发挥先进典型的示范作用，推动支部党员整体素质的提高。
3、扎实做好入党积极分子、入党考察对象的培养、考察工作，认真做好预备党员的再教育工作，确保新党员的发展质量。
三、健全组织生活制度，保证支部活动正常化
1、严格执行党内生活的各项要求，切实抓好“三会一课”制度的落实，认真落实每月一次党组织生活，每半年一次党课。
2、每月召开一次党小组生活会，党员汇报思想情况，自觉接受组织的帮助和教育。
3、按照市建设局党委的统一部署，开展“阳光体系，内控制度”建设工作。
四、强化教育、监督机制，加强党风廉政建设
1、每月进行一次党风党纪和廉政教育。在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育，筑牢党纪国法和思想道德防线。
2、认真落实党风廉政建设责任制。认真执行“党风廉政建设责任制”有关规定，经常对照与检查，增强班子成员对各自职责内的党风廉政工作的责任意识，严格执行责任追究制，保证干部廉洁奉公，单位风清正源。
3、邀请市建设局纪委相关领导作党风廉政建设和勤政廉政方面的专题讲话。
五、深入推进干部队伍能力作风建设
1、做好干部的培养选拔推荐工作。在单位内部干部选拔任用工作中，树立注重品行的导向、科学发展的导向、祟尚实干的导向、重视基层的导向、鼓励创新的导向、群众公认的导向、引导全体干部职工自觉提升能力，改进作风。
2、组织多形式、多层次的培训教育。采取集中组织学、小组分散学、结对帮扶学、座谈交流学等灵活多样的学习方法，全力推进干部队伍能力作风建设。
3、开展谈心活动，密切联系群众。深入开展谈心谈话活动，及时了解职工在生活、工作方面的情况以及思想动态，广泛听取职工意见和建议，不断改进工作，努力营造和谐的工作氛围。
六、认真开展社会治安综合治理，安全生产工作，加强对群团工作的领导
1、按照建设局工作要求，制订我站2010年度社会治安综合治理
工作意见，并组织实施。
2、根据建设局安全生产工作意见，制订我站2010年度安全生产工作意见，并组织实施。
3、加强对工会等群团工作的领导，在“三•八”妇女节来临之际组织单位全体女职工外出参观学习。
七、加强党建和精神文明建设，争创区级“文明单位”
1、对照建设局党建和精神文明建设工作目标，制订我站2010年度党建和精神文明工作意见。
2、积极参与创建区级“文明单位”活动，加强文明建设，提高服务质量，争创群众满意的“文明单位”。
八、完成建设局党委布置的其他党建工作。
2011年党支部工作重点着重于五个方面：
一、要切实加强党的组织建设。进一步建立健全基层党建工作责任制，加强基层党支部的建设，切实发挥支部的政治核心作用，注重加强对流动党员的教育和管理，更好的发挥党员的先锋模范作用，按照县委要求，扎实做好党务公开工作。
二、继续开展好党员的发展、接收和思想教育工作。做好在新形势下的发展党员制度建设，确保新党员的质量，从源头上保证党员的先进性。加强党务工作者组织原则的学习，确保入党程序规范化、有序化。严格执行市委发展党员的统一标准。注意从优秀青年中发展党员，选拔优秀后备干部。增强党的后劲力量。
三、开展好迎接建党90周年活动。在“七.一”前夕，举办党的知识竞赛活动，组织新党员入党宣誓活动；认真做好在七月一日召开党建工作会议，工作，探索经验，并对“两优”进行表彰的筹备工作。
四、加强学习，注重党员教育。引领全体党员继续深入学习十七届四中、五中全会精神，做好理论指导和行动监督，并将其真正贯彻到日常工作之中。突出学习、遵守、贯彻和维护新党章这一重点，坚持正面教育、自我教育为主。面向全体，围绕中心，创新教育方式，确保教育成果。以开展职工思想教育、中层干部警示教育和党风廉政教育为主，多方面、多形式的开展好党的经常性教育。
五、扎实有效地开展主体实践活动。结合工作实际，不断创新工作思路，更新工作方式，丰富创建载体，确保主体实践活动取得实实在在的成效。
经所党委研究，结合上级领导机关的有关部署，现将我所所领导中心组和各党支部2010年第1季度学习篇目和时间安排通知如下：
一、学习篇目
1、胡锦涛总书记在2010年第一期《求是》杂志上发表的署名文章《努力开创新形势下党的建设新局面》
2、新华社通稿“就当前经济形势和明年经济工作温家宝总理接受新华社独家专访”
3、习近平同志《加强和改进新形势下党的建设的纲领性文献》
4、贺国强同志《认真学习贯彻党的十七届四中全会精神? 开创党风廉政建设和反腐败斗争新局面》
5、张高丽同志2009年12月22日《在中共天津市委九届七次全会上的讲话》（见2009年12月25日《天津日报》）
6、温家宝总理在今年“两会”上所做的《政府工作报告》
7、邀请天津市委党校专家讲解“当前国际形势与大国关系”
二、党支部学习计划
1、1月14日，以党支部为单位召开2009年下半年党员民主生活会，主要内容包括：检查党员在思想、工作、学习、生活等方面坚持党性原则，密切联系群众，遵纪守法，廉洁自律等方面的情况和问题。每个党员填写《党员评议表》，党支部委员会对支部党员进行评议，评议情况书面于1月21日前报所政治处。
2、1月28日，全体党员参加所在党支部的政治学习，学习内容为：习近平同志《加强和改进新形势下党的建设的纲领性文献》、贺国强同志《认真学习贯彻党的十七届四中全会精神开创党风廉政建设和反腐败斗争新局面》，学习之后由各党支部委员会组织本支部党员进行讨论。
3、2月4日，全体党员参加所在部门的政治学习，学习内容为：新华社通稿“就当前经济形势和明年经济工作温家宝总理接受新华社独家专访”。各部门集中进行讨论，要求每个党员写一篇学习心得。
4、3月4日，在所主楼六楼多功能会议厅组织全所职工观看专题讲座，邀请天津市委党校专家讲解“当前国际形势与大国关系”。
5、3月11日，党员参加所在党支部的政治学习，学习内容为：张高丽同志2009年12月22日《在中共天津市委九届七次全会上的讲话》（见2009年12月25日《天津日报》），各党支部组织本支部党员进行讨论。
6、3月25日，全体党员参加所在部门的政治学习，学习内容为：温家宝总理在今年“两会”上所做的《政府工作报告》并进行讨论。
三、所领导中心组学习计划
所领导中心组成员除了以普通党员身份参加各党支部组织的学习外，另组织一次所领导中心组集中学习：
1月21日，所领导中心组集中学习如下内容：胡锦涛总书记在2010年第一期《求是》杂志上发表的署名文章《努力开创新形势下党的建设新局面》，并进行讨论。
四、具体要求
1、所领导中心组成员要高度重视，各党支部书记和处、室、部负责人要切实负起责任，按计划认真组织好各层次的学习。各层次学习都要有记录（包括时间、人员、内容、讨论情况等），有关负责人要认真贯彻落实本通知精神，保证学习时间和学习效果。
2、每名党员要合理安排工作，保证按时参加学习和讨论；同时要积极参加所在部门的各项业务工作，并发挥模范带头作用。
3、离退休党支部可参照此通知，组织适合老同志参加的学习活动，具体方式由党支部研究，报所党委批准。
4、所党委将不定期地检查各党支部和有关部门的学习情况。
5、以上学习计划如遇到与部局和市局安排的活动相冲突时，所党委将及时通知各党支部，重新调整本学习计划。
第3篇：党支部第一季度工作计划党支部第一季度活动计划
一、加强理论学习，提高政治素质
本季度学习内容：
1、《十八大会议主要精神》
2、班子成员及中层干部学习《党的生活》
3、学习《易友》
二、强化支部建设和党员队伍建设，充分发挥党员干部的战斗堡垒作用。
1、加强支部组织建设、思想建设和队伍建设，不断完善工作机制，推进各项工作开展。
2、扎实做好入党积极分子、入党考察对象的培养、考察工作，认真做好预备党员的再教育工作。
三、健全组织生活制度，保证支部活动正常化
1、严格执行党内生活的各项要求，切实抓好“三会一课”制度的落实。
2、每月召开一次党小组生活会，党员汇报思想工作，自觉接受组织的帮助教育。
四、强化教育监督机制，加强党风廉政建设
1、每月进行一次党风纪律和廉政教育，在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育，筑牢党纪国法和思想道德防线。
2、认真落实党风廉政建设责任制，认真执行“党风廉政建设责任制”有关规定，增强班子成员对各自职责内的党风廉政工作的责任意识，保证干部廉洁奉公，单位风清源正。
2013年1月4日
第4篇：二季度党支部学习计划、学习制度重庆涪丰石高速公路总承包部第二工程处党支部
学习制度及学习计划
为深入贯彻落实当的十七届四中全会精神，推进学习型党组织建设及创先争优活动，营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习、善于学习的良好氛围，树立党员终身学习理念，将支部与生产经营工作有效结合，现根据《路桥华东推进学习型党组织建设活动实施方案》的活动内容，制定党支部学习制度和学习计划：
一、学习制度
1、党支部生活会制度
（1）党支部生活会由支部书记主持，支部全体党员参加。
（2）主持人负责审定学习计划或学习内容，提出学习要求。
（3）支部其他成员负责按要求提出学习内容，拟出学习计划，会后总结工作。学习内容包括当下时事、书籍材料、文件材料、音频视频材料等。
2、考勤制度
党组织确定为每月第二个星期的星期四晚上七点为支部活动日，即支部集中学习时间。每期党课、民主生活会、培训等组织生活都要求建立考勤制度。 每名党员要在会议签到表上签字，不准代签、补签。如有特殊情况不能参加，需提前向支部书记请假。集中学习时间如遇特殊情况需要变动时，由主持人决定。
3、学习内容制度
学习内容界定在马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三
个代表”重要思想、党的方针、政策、路线；中央、路建党委、华东党委以及重庆党支部下发的重要文件、音频视频资料；党章、党史及党建方面的理论知识范围内。文件精神传达的实效行尤为重要，要求做到迅速、及时。
4、建立台账制度
台账制度要求记录重要的党支部会议、活动内容，确保会议、活动资料的完整性、全面性。记录内容包括文件、照片、纪要等。
5、党费收缴、管理制度
党支部收缴党费要有严格的手续，要求有专人负责，定期收缴，登记造册，并及时向上级党组织上缴党费。对于党费的管理要有专人定期检查，定期公布，发现问题及时予以纠正。
二、学习计划
1、理论知识学习计划。理论知识主要是针对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的方针、政策、路线；中央、路建党委、华东党委以及重庆党支部下发的重要文件；党章、党史及党建方面的理论知识
2、制定党支部组织生活日。经项目领导班子及党支部研究决定，每月第二周的星期四晚七点为党员组织生活日，组织生活又支部书记主持，全体党员参加，主持人负责审定学习计划或学习内容，提出学习要求；宣传委员负责按要求提出学习内容，拟出学习计划；组织委员负责协助会议顺利开展。
3、读书计划。以《新编党史党建知识读本》、《纪念中国共产党90周年知识竞赛600题》为主要读本进行自主和集中学习。另外选
取一本公认的好书——《做最好的党员》组织广大党员同志认真学习。
4、制定企业管理培训计划。项目部组织全体员工进行企业管理相关知识培训，观看《赢在执行》视频讲解并配备行动日志——《五项管理》，要求每名员工每天坚持写行动日志，养成“当日事，当日毕”的良好习惯。
5、晨会。项目领导班子研究讨论实行项目晨会计划。要求部门负责人及以上人员每天早上7点参加晨会，主要内容是陈述当天计划及前一天计划完成情况。晨会制度每天安排领导值班。
6、报道、征文的整理、传递。要求保证报道的时效性以及征文的质量，并要求在规定的时间内完成。
7、建立台账计划。台账制度要求记录重要的党支部活动，以及活动资料的完整性、全面性。
党 支 部 书 记：
重庆涪丰石高速公路总承包部第二工程处党支部
二〇一一年五月
第5篇：村党支部二季度工作报告二季度以来,我们在镇党委的领导下，按照镇党委党建工作计划的要求，结合村实际,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，圆满完成了各项工作任务。
一、深入开展创建学习型党组织活动。
深化思想认识，优化创建方案。村党支部从创建学习型组织入手，制定了创建学习型村组活动措施，引导干部群众深刻领会“学习型组织”的丰富内涵，倡导“创新创优创一流”的精神，教育干部群众增强危机意识和竞争意识，自觉树立终生学习理念，积极参与创建学习型活动。村组织在创建学习型组织中，利用每天下午时间组织部分群众到村委收看了电化教育专题片，增强了群众的学习兴趣，提高了业务技能。
二、抓好创建“五好”党支部活动。
组织召开了党支部委员会，认真讨论了如何进一步开展好创建“五好”党支部活动，如何在新形势下做好支部工作，引导支部本着“上纲要、创五好、争先进”活动的要求，结合各自的工作特点，突出战斗堡垒作用的发挥，认真制定了符合实际、内容具体、针对性强的“五好”党支部创建措施，健全落实了党支部建设的七个长效机制，并召开了支部委员会，规范了“三会一课”制度、工作汇报制度、信息反馈制度，规范了各类台帐记录。并结合一季度党务工作检查提出的问题，进行了认真的对照整改，切实提高党支部的工作质量。
三、抓好综合治理，为安全经营创造良好环境。
党支部结合建设“平安村”活动的要求，深入扎实地开展好争创“平安村委”、“平安岗位”和“平安群众”等活动。不断深化“以案讲法”活动，充实学习内容，及时的村印发“以案学法”学习内容，认真落实学习制度，利用班组“小课堂”的时机，组织群众认真学习，开展讨论，提高了群众的法制意识。结合开展的护林防火排查活动，采取群众本人签名和摸底调查的形式了解群众的情况。
四、落实党委“七个一”系列活动，展示党员风采。
按照镇党委的统一安排，支部组织全体党员于6月12日上午重点对村内卫生进行了清理。在活动中，除1名请假的外，支部6名干部党员参加了党支部的活动；其他4党员参加了支部组织的卫生清理活动。在卫生清理活动中，广大党员不怕脏、不怕累，团结协作，合理分工，共清理出废旧配件30余种，垃圾3车，共约5吨重。通过活动的开展，改善了定修库卫生环境。6月11日下午，支部利用组织生活时间组织33名党员开展了一次以“保持共产党员的先进性”为内容的党课教育活动，重温了入党誓词，进一步坚定了广大党员的信念，增强了使命感、责任感。支部以党小组为单位，于6月9日组织全体党员结合村委和各自岗位的实际，围绕如何确保安全、节约成本开展了大讨论。通过开展大讨论使广大党员明确我镇面临的现状，增强节约意识，树立了过紧日子的思想。
五、存在的问题及整改措施
一是支部抓安全管理责任意识有待提高，方式方法需要转变，在抓安全工作中党小组的作用发挥不明显。
二是对群众安全的宣传教育仍不全面、不深入，仍有个别群众对劳动安全和生产安全不能做到持之以恒干部不在场检查时，仍有违章现象发生，群众之间互控做得不够。
针对以上问题，党支部进行了认真研究制定了以下整改措施：
一是继续加强安全生产教育，增强全体干部群众的质量服务意识，作业过程中加强检查考核，严格落实各项工艺标准，确保质量关键点卡控到位。
二是组织建立安全预分析制度，加强群众班前教育，做好开工前的安全预想，严格干部现场跟班作业的安全制度，量化标准，加大考核力度，增强干部的监控力度。
三是关心群众生活，稳定群众情绪，做好防暑降温工作，为一线群众送凉爽。
第6篇：煤化工党支部二季度工作总结煤化工党支部二季度工作总结及三季度工作计划
2011年是国家十二五规划的开局之年，是中国共产党成立九十周年的特殊之年，同时也是是我公司发展战略提升的重要一年。煤化工党支部深入贯彻落实公司党委工作部署和要求，认真学习公司“中核华誉发展战略及十二五计划”文件精神，积极组织并配合公司党委举办的建党九十周年纪念活动，本党支部注重发挥基层支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，在支部全体党员的共同努力下，深入而广泛开展党内各项活动。现将二季度工作重点及三季度工作计划汇报如下：
一、第二季度完成的工作
1、发展新党员时严格审核条件，保证新党员质量。
煤化工党支部，共有正式党员17人，预备党员2人，入党积极分子5人。为壮大党员队伍，吸纳优秀人才，提高预备党员的思想政治素质，党支部为预备党员及时确定培养联系人，用党员的政治热情、先进模范作用和党性观念引导鞭策培养考察对象。并安排积极分子参与党内工作。入党积极分子通过党课学习对党有正确的认识，能掌握党的基本知识，端正入党动机。强化培养教育，不断提高入党申请人、党员同志的思想政治觉悟。
2、积极开展党风廉政建设活动，进一步推进廉洁文化建设。
党员的作风建设是党建工作的关键环节，作风的好坏直接关系到党组织的形象和声誉。 我支部采取了考核与教育并重的方法，改变了以往只重视党员的发展和培养工作，而忽视了对党员同志入党之后的教育和管理的局限。 因此，我们对党员同志的思想政治、学习学术、工作生活、群众关系等思想、行为做出了规范，促使我支部党员同志进一步明确自身职责，严格自律，真正达到一名合格共产党员的要求。
3、为纪念建党九十周年，积极配合公司党委做好建党90周年“读书征文”、“红歌比赛”、“演讲比赛”等活动的组织工作。并在各项比赛中取得了不错的成绩。
4、深入开展“争先创优”工作，切实履行“党支部公开承诺书”。
本党支部积极配合公司“争先创优“宣传和评选活动，认真组织申报“四强党组织”，“四优党员”，“先进党小组”等一系列评优评奖工作，推荐申报过程中充分发扬民主，按照标准评选推荐程序：党员自我推荐，党支部评审推荐，广泛听取党员和群众的意见，最后进行公示。
对于争优活动中涌现出的先进党小组和共产党员的先进事迹加强宣传和报道，通过树立典型，激励全体党员的激情和干劲，使其更紧密围绕中心工作，解放思想、转变观念、务实创新，牢固树立服务基层、服务群众的思想，充分发挥了党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用，各项工作取得了较好成效。
二、工作中的难点问题及解决办法
目前经过努力，我支部各项工作已经走上正轨，但还是存在以下问题和不足有待于进一步改进。
1、政治理论学习不够扎实，联系不够深入。个别党员存在理论基础知识薄弱，党性观念淡化的问题，对理论知识的认识还停留于表面现象，没有去系统、深入地去学习。
2、开展批评与自我批评不够。很多同志入党前思想积极，工作、学习积极主动，但入党之后则表现为组织纪律涣散，自我要求放松、自律意识下降，先锋模范作用发挥得不好。
3、服务意识有所淡化，宗旨观念有待加强。个别党员同志过多以自我为中心，少了与身边同事的主动沟通交流，更缺乏服务大众，全心全意的原则，个人利益高于群众利益，没有树立正确的利益中心观。
三、党支部第三季度工作展望
1、推行一系列务实管用、群众欢迎的活动。以设立党员示范点、党员先锋岗、党员责任区等形式，开展亮牌示范、结对帮扶、志愿服务活动，把党员身份亮出来，把党员口号喊出来，把党员职责担起来，促进党员先锋模范作用的发挥。
2、加大项目信息上报和公司企业文化宣传工作力度。也借这次总结汇报机会，向活动领导部门学习，向兄弟单位取经，找差距，补不足，把各项主题活动抓得更有成效，更好地促进企业和谐稳定发展。
3、进一步完善提升各项主题活动实效。支部开展丰富多彩，形式多样，活动面广泛，让党员同志真正感受到有意义的组织生活。巩固创先争优及各项主题活动成果，落实好集团公司企业文化实施纲要，用文化教育人，影响人，加强员工对公司企业文化的认同感。
4、召开专题民主生活会，开展批评与自我批评，实事求是地肯定取得的成绩，指出存在的问题和不足，帮助党员不断完善自我。组织各基层党组织和广大党员要认真对照本行业、本单位的先进典型，对照“四强四优”标准，虚心听取各方面的意见建议，认真查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施。
第7篇：二季度工作计划2011年二季度工作计划
1、配合医院做好公司6S管理的具体工作，营造优美的工作环境。
2、定期检查各室执行检验操作规范的情况和完善科室各种登记制度的执行情况。
3、配合医保科做好城镇居民参保政策的宣传工作，认真执行医保和农村合作医疗费用的控制和结算管理工作。
4、加强科室计费，减少漏费和错计费情况的发生。
5、开展科室质量分析会议，讨论在工作过程中遇到的疑难问题。
6、加强与临床科室的沟通，积极配合临床做好检验工作。
7、加强科室业务和三基三严知识的学习，提高科室工作人员的整体业务水平。
8、加强传染病的检测和上报工作，严防传染病的漏报。
检验科
2011.4月
第8篇：党支部季度党课计划党支部季度党课计划
机关支部第二季度党课计划
党课是对党员进行教育的最经常、最基本的一种形式，组织好党课教育，是党支部的一项重要工作。为进一步加强我局的党建工作，使党课教育逐步实现规范化、制度化，结合我局实际，制定本实施办法：
一、指导思想以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以提高广大党员的政治素质、增强凝聚力为目标，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，扎实推进全市林业工作再上新台阶。
二、学习内容：重点学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的基本路线和形势政策教育、市场经济理论、现代科技知识、林业法律法规等方面的内容
三、时间安排及形式
1、时间安排：每月第二个周五（如遇法定节日另作调整）的下午为集体学习，各科室每月根据自身特点不定期组织学习一次，要做到持之以恒。
2、学习形式：主要以讲课辅导、进行正面灌输为主，并把课堂讲授与电化教育结合起来，与开展各种有意义的主题活动结合起来，与知识竞赛、报告会、演讲比赛结合起来。
四、学习考核
1、每位党员不得无故不参加集体学习。如确因公出差等不能参加学习者，要向学习召集人请假，并在集体学习记录上注明具体原因。
2、参加集体学习，以个人亲笔签到和学习记录为依据。
3、领导小组用专门的记录本，详细记录时间、地点、主持人、参加人员等。以学习记录作为对每位党员学习的考核依据。
4、每位党员每年上党课次数不少于10次，否则被取消年终评选优秀党员资格。
五、保障措施
1、加强制度建设。要逐步健全以下几项制度：一是党员“三会一课”制度。党支部全年讲课辅导12次，在“七一”或重大节日、活动期间上好特别党课。二是党课计划安排制度。每年年初，各支部要根据组织部和市直党委的有关精神，结合自身工作实际，制定切实可行的党课教育工作计划，保证全年党课教育做到内容、时间、人员三落实。三是教员培训制度。定期组织党课教员进行培训，组织教员集体备课、党课观摩、评教评学等活动。四是领导干部上党课制度。支部主要领导每年上党课不少于2次；每年党的生日，支书记必须给党员上党课。
2、抓好基础性建设。一是加大党员活动室的软、硬件建设力度，保证必要的经费，努力为党课教育创造物质条件。二是严格挑选党课教员。支部领导特别是“一把手”，是党课教育的“首席教员”，党课教员应在优秀党员中挑选。三是严格设计党课教案。内容包括题目、教学目的、教学要求、教学重点、教学过程、讨论思考等六项基本要求。四是严格挑选党课教材。五是严格档案管理。包括党课教育计划和党课教育记录两大项。党课教育计划要有年度计划、季度计划和月计划；党课教育记录要有主讲教员、党课内容和形式、参课情况、讨论记录、考试成绩等内容。档案要立项归档，并作长期保存。
一、指导思想 以党的十八大重要精神为指导，紧紧围绕中心各项工作，创新党建工作模式和方法，加强和改进党组织自身建设，积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，围绕构建民族团结、宗教和顺工作开创党建工作新局面，为实现民族和宗教工作创新发展提供坚强的政治保证。
二、工作目标
领导班子能力建设有新增强，党员政治思想素质有新提高，党员教育管理工作有新局面，基层党组织建设有新进展，职工精神面貌有新变化，民族和宗教事业发展创新水平。
三、工作重点
（一）以“创建学习型党组织、争做学习型好干部”为重点，不断加强党员干部思想政治建设
1、坚持在局党组领导下，按照局党组工作要点开展党支部工作，邀请局党组书记为全体党员上一次党课。
2、抓好党支部班子学习。强化支部班子学习，以政治理论、政策法规、业务知识为重点，采取“党性教育、廉政教育”相结合的学习模式，充分发挥局党支部班子在理论学习方面的示范和表率作用，进一步完善学习制度、改进学习方式，推进学习型班子建设。
3、抓好职工和党员的学习教育。结合学习型党组织创建活动，采取个人自学、集中培训、知识讲座等多种形式对干部职工和党员进行政治理论学习培训，重点抓好中层领导干部的理论学习，加大集中培训力度，以进一步提高中层领导干部和广大党员的学习力、创新力和执行力。
3、认真开展学习型党组织创建活动。深入开展学建活动。结合党的十七大、十七届四中全会、五中全会等中央会议精神，努力做到在领导干部和全体党员中树立全员学习、全程学习、终身学习的理念，形成爱读书、读好书、善读书的良好习惯和氛围。
（二）积极开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动
1、以创先争优活动创工作佳绩。一是以创先争优活动为契机，全面完成各项工作任务。结合实际，创造性地开展民族和宗教各项工作，确保年内各项工作任务的全面完成。同时，要通过创先争优活动，加快干部队伍建设步伐，不断提高职工工作水平和能力。二是结合开展“四帮四促”活动，坚持服务群众、服务基层，进一步提高服务水平。进一步公开、简化办事程序，优化内部职能，提高工作效率；采取各种有效形式公开办事政策、办事程序、办事结果、坚持倾听群众呼声，努力为群众办实事、办好事；坚持文明办公，推行首问责任制、限时办结制、责任追究制、服务承诺制、社会公示制，不断提高服务质量。
2、加强党内典型选树工作。通过开展创先争优活动，总结宣传先进事迹和典型经验，进一步浓厚党建工作氛围。一是扎实开展2012年“七一”期间党支部活动，同时推荐优秀党员参加评先选优活动。通过先进典型的选树、学习、宣传，不断增强和扩大先进典型的影响力和感染力，树立良好形象。二是要深化先进典型示范教育，带动和引导广大干部职工学习先进，争创先进，力争上游，创造一流。三是创先争优活动要把思想政治工作贯穿始终，借活动充分调动全体干部职工的积极性和创造性，把培养一支“学习优、作风优、素质优”的干部队伍作为创先争优活动的主要目标。
3、加强学建活动和创先争优活动宣传力度。一是党支部要进一步加强对宣传思想工作的领导，利用宣传栏加强党务宣传，将宣传专栏作为干部职工接受教育的主要阵地，加强对学建活动和创先争优活动的宣传。二是不断提高领导干部做好宣传思想工作的能力，做好信息简报报道工作，坚持信息简报及时、准确。
（三）加强党的组织建设及服务民生工作
1、落实党建帮扶活动。以开展“作风建设年”暨“四帮四促”活动为契机，在党员干部中继续开展党员“双诺制”和“一帮一”活动，党支部班子深入党建帮扶联系村开展帮扶活动，建立联合党支部，帮助学习领会精神，促进思想统一；帮助理清发展思路，促进科学发展；帮助解决实际问题，促进增比进位；帮助化解矛盾纠纷，促进和谐稳定。
2、开展“党员示范岗”创建活动，真正发挥党员的榜样、示范、带动、辐射作用，以党风促政风，以政风促行风，推动我局党建工作深入发展，推动我县民族和宗教工作稳步提高。
3、严格组织生活制度。坚持班子每年召开1次组织生活会，党支部书记每年至少上1次党课讲座。
4、加强党支部建设。加大对党务干部培训力度，多渠道拓宽党务干部视野，进一步增强党支部书记的政治意识、大局意识和责任意识，提高做好党务工作的能力。完善党内激励、关怀、帮扶机制，教育引导党员为基层、为群众服务。
5、认真做好民主评议党员工作。在局党组的领导下，有步骤地做好学习教育、自我评价、民主评议等工作。通过民主评议党员，提高党员素质，增强党组织的凝聚力和战斗力。
6、做好新党员发展和入党积极分子队伍建设工作。按照党章和党内有关规定，严格坚持标准，把好质量关，慎重做好党员发展，重视在青年中发展党员，加强对入党积极分子培养教育。
7、尽力帮助解决职工遇到的实际问题，充分体现党组织对困难和弱势群体的关心，努力创建有利于促进发展的和谐、稳定环境。
（四）加强党支部班子和干部队伍建设
1、坚持民主生活会制度。贯彻民主集中制原则，针对存在问题进行廉政述职，深入开展批评和自我批评。召开生活会前采取不同形式征求和收集意见，做到会前有准备；会上人员有发言材料，会议有完整记录；会后制定重点突出、措施得力的整改方案；会后书面汇总报县直属机关工委。
2、贯彻落实民主集中制。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，完善科学、民主、高效的决策机制，充分发挥班子政治核心的作用。对涉及党员切身利益的重大问题和重要事项，要充分讨论研究，做到既充分发表意见，又果断决策。
（五）加强党风廉政教育，推进廉政文化建设
1、深入开展党风廉政宣传教育，大力推进廉政文化建设。
2、切实加强对领导干部廉洁自律工作的监督检查，建立监督制约机制，争做廉洁自律的表率。
3、全面推进党务公开，不断拓展公开内容，完善公开程序，注重公开实效。
（六）加强作风建设，促进局机关精神文明建设
扎实开展“学党章见行动，党在我心中”，“我是党员，我就是一面旗帜”的主题活动，以懂法、学法为重点，加强对广大干部职工的法律法规、职业道德教育。发挥群团组织作用。进一步规范工会、妇委会、共青团组织建设和阵地建设，指导工会把握正确的政治方向，创造性地开展工作，落实好职代会制度，关心困难职工生活，维护职工合法权益。认真组织节日期间的慰问和走访工作，结合实际开展好职工文体活动，使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。支持妇联工作，关心女职工的身心健康；结合“三八”妇女节，积极开展适合妇女的各项活动。积极做好退休干部服务和管理工作，坚持走访、慰问老干部制度，关心退休老同志的学习生活和身心健康，尽力为他们排忧解难，多办实事；定期向他们通报工作，征求他们的意见、建议。“八一”建军节慰问退伍军人，春节前慰问退休老党员、老同志。充分调动干部职工多方面的积极性，共同把支部工作做好。
第9篇：中学党支部第二季度工作计划中学党支部第二季度工作计划
一、指导思想
XX年第二季度党建工作将以深入学习贯彻科学发展观和十七大会议以来重要精神为指导,紧紧围绕学校的中心工作,加强初中党支部思想建设、组织建设、作风建设。为初中部的稳定和发展提供有力的思想保证和组织保证。
二、工作目标
1.保持油田教育中心先进党支部,争创市级先进党组织。选树中心优秀共产党员1—2名,校级优秀共产党员3—5名。
2.严格落实“三会一课”制度,执行落实率100%。
3.提高党建基础资料建设水平,达到标准化、规范化。
4.有效推进党员责任承诺活动,党员责任承诺率达到100%,完成率90%以上。
5.突出抓好宣传稿件的数量和质量,使宣传工作常态化、规范化。
6.完善初中党支部博客建设,利用率100%,资料管理达到信息化。
7.壮大积极分子力量发展3—5名积极分子。
三、工作保障措施
1.认真落实党委和支部年度工作计划和支部双周计划,紧密结合初中部教育教学管理工作安排,做到重点突出,分工负责,紧密合作。达到目标清楚,计划完备,执行到位,标准严格。
2.落实“三会一课”过程中,要严格保证时间,保证内容,保证质量。严格按照学校党委的工作要求,要精心准备,准确落实。
3.加强入党积极分子的 专项培养和管理。抓好入党积极分子的政治学习和档案管理,政治学习笔记达到一万字以上,并以此作为考察写实的依据,发展党员要看3年的学习笔记。同时要按时做好积极分子的档案管理,做到规范化、标准化。培养人做好积极分子的思想、工作、生活的引路人,要有效保证积极分子的的发展质量。
4.严格按照学校党委统一规定的每月第三周周五下午第
7、8节党团活动时间。学习时间原则上不能占,不能串。今年主要内容是党的方针、政策以及科学发展观,党的十八大会议精神,新党章、学校规划、教育教学理论、上级文件精神等。严格制定学习计划,抓好出勤率、专题讨论环节。因公因私不能参加,课下补齐学习内容,保证政治学习的有效落实。
每学期党员和积极分子至少手写一篇800—1000字左右的政治学习体会。
5.突出抓好宣传工作,定期召开宣传员会议。讲清要求、讲明标准。确保宣传工作的及时有效。
6.有效落实《党群工作考核细则》,做到基础资料管理的规范化、标准化、科学化。做到内容有计划,过程有记录。切实保证党建基础工作建设有新的提高。
7.积极开展职工文体活动,用活动来凝聚力量、愉悦身心、锤炼队伍。活动中把握三点:
(1)注重活动参与度
(2)做到细致周到的组织协调
(3)突出活动意义和内涵。
8.加强工会工作、指导共青团工作,全面促进初中部工作。
(1)发挥工会组长作用,最大限度的为职工办实事。
(2)加强共青团工作的指导,引领青年教师快速成长。
第10篇：某党支部第二季度工作计划XX党支部第二季度工作计划
第二季度为四到六月份。那么党支部第二季度工作计划怎么写呢下面是小编为大家整理的XX党支部第二季度工作计划，欢迎大家借鉴!
【XX党支部第二季度工作计划一】
一、指导思想
以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导, 以科学发展观统领工作，深入学习贯彻党的十七大精神。按照校党支部的工作要点，以党建督导为契机，围绕学校支部工作重点和计划，依靠全体党员和广大教职员工，进一步加强党组织建设和提升党员素质，促进学校发展。
二、具体工作
(一)主要工作
1.完善入党积极分子考察制度，对列为发展对象的积极分子做好填写积极分子考察表的工作，要求党员联系人落实每季度考察工作，做好记录。
2.落实党员联系积极分子制度，做到每月谈话有记录，每季度思想有汇报，关心积极分子的思想状况，促进积极分子思想不断成熟。
3.组织、审查转正党员的各项材料，及时上报教育党工委，按时办理预备党员转正手续。
4、积极配合支部做好党建督导的各项资料准备工作，顺利迎接党建督导工作。
5、配合支部做好学校中层干部任用、考核工作。
(二)常规工作
1、配合支部书记做好对党员进行思想教育和纪律教育的学习工作。
2、规范积极分子的档案管理，有计划、有组织送积极分子参加区党校分校学习培训。
3、根据本支部实际情况，做好党员本学期的民主评议工作，认真完成本学期党员的考核评定工作
4、收缴党费，向党员公布党费收缴情况。
5、收集和整理先进党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。
6、做好本支部党员的基本信息管理，定期完成党员统计工作。
【XX党支部第二季度工作计划二】
××年第一季度的工作已经结束，我局党委始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观和党的十八大精神为指导，加强党支部思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设。为更好地开展第二季度的工作，加强我局党支部建设，现将第二季度工作计划制定如下：
一、指导思想。
以"三个代表"重要思想、党的十八大精神和学习实践十八届三中全会精神为指导，围绕宣贯南中长期发展战略、"集团化管理模式、一体化管理制度，加强公司的有效管理控能力，明晰各层及管理定位和管理关系，提升公司综合效益"的发展思路，抓好党的自身建设和企业文化建设为着力点，深入学习贯彻党的十八大精神，落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党的方针，认真开展创建"五好党支部"活动，切实加强党员的思想、组织、作风和制度建设，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的党员队伍。
二、主要做好以下几方面的工作。
(一)加强精神文明建设。
1、注重抓好思想理论建设，采取形式多样的学习方式，组织党员干部认真学习理论，努力从思想上、政治上与党中央和上级党委保持高度一致，积极开展"学党章，找差距，争做合格党员"的教育活动。
2、加强作风建设，不断提高服务水平。引导无职党员爱岗敬业、遵守道德、塑造良好党员形象。在党员干部中积极开展旗帜建设，要求每名党员要做到"觉悟高于群众，行动先于群众，能力优于群众，业绩好于群众"，真正发挥党员的先锋模范作用。
3、加强业务学习。通过参加进修学历，加强与业务工作密切相关的知识的学习，坚持理论联系实际，不断提高业务水平。
4、认真做好宣传工作。宣传树立我局的先进典型人物、事迹。
5、加大××制宣传工作力度，重点宣传《电力法》等内容，提高广大党员的法律素质。
(二)加强思想教育。
1、严格学习纪律，为确保党员政治素质的提高，在政治学习中要认真学习所发的学习材料，做好学习笔记、，做到考勤、记录、有检查。
2、积极开展深入贯彻学习党的十八大精神的教育活动。以学习党的十八大为主要内容，以重温入党誓词、创建党员示范岗、开展党员活动日等活动为载体，增强党员的党性意识，增强实践"三个代表"的自觉性，保持党的先进性和纯洁性。积极学习身边先进事例，树立先进典型，不断提高党员的思想素质。
3、做好新党员的发展工作和党费收缴工作。
4、搞好本年度的党员评议工作。
5、继续抓好创先争优活动和精神文明工作，开展党员示范岗、寻找身边榜样、作风教育活动和创建文明单位等工作。
6、继续深化"四好"班子、"五好"党支部、"六先"党员和"1+X"特色政工活动。
(三)加强组织建设。
做好组织的发展工作。不断增加党的战斗力，充实党的队伍，我支部狠抓支部的组织建设，对那些思想要求进步、年轻、有文化的同志，我们积极做他们的思想工作，引导他们向党的组织靠拢;加强对入党积极分子的培养和教育,严格发展党员工作程序，确定入党积极分子，继续组织入学积极分子培训班，本着成熟一个、发展一个的原则，做好党员发展工作，不断增强支部的活力。
(四)加强党的制度建设，严格规范党员行为。
1、健全明确的责任管理机制，党建工作做到责任到人，坚持从严治党，支部书记亲自抓，负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数服从多数，个人服从组织的原则。
2、密切联系群众，倾听群众意见，搞好民主监督工作。不断强化人民参与管理的民主意识，公众监督意识和主人翁的责任感。支部委员注意工作方法，积极为群众排忧解难，认真做好职工的思想工作。
3、抓好党风廉政建设责任制工作。开展民主生活会制度，党内重大问题，经过集体讨论，充分发挥民主，正确开展批评与自我批评，定期召开党支部民主生活会。
4、坚持和完善党内生活制度，强化对党员的管理教育和监督，严肃组织纪律。加强岗位职责的监督活动，明确职责，履职到位。
5、密切联系群众，倾听群众意见，搞好民主监督工作。不断强化员工参与企业管理的民主意识，公众监督意识和主人翁的责任感。积极为员工排忧解难，还要认真做好职工的思想工作，大力宣传对南方电公司企业文化的认同认知理念，引导员工为企业的发展发挥主观能动性。
【XX党支部第二季度工作计划三】
××年一季度，××中医院支部在区委、区卫生党委的正确领导下，全面启动医院各项工作，基本完成了一季度工作计划，现对第二季度工作全面布置。
1、继续推进"创先争优"工作，建立长效机制，认真组织党员开展即时承诺活动。
2、继续推进"学习型党组织建设"活动，提高党员干部的政治思想素质及业务水平。
3、认真做好组织发展工作，完成入党积极分子、建党对象的教育、考察和培养工作。
5、""护士节前后，组织开展技能操作训练。
6、组织党员参加上级党委和支部开展的各项活动，坚持统筹兼顾的原则，合理安排党建、社区服务、新农合的相关工作。
7、组织开展芦山地震捐款活动;开展"捐书助学献爱心"活动;为本区焦村镇政府困难职工胡卫平捐款。
8、继续推进医院新址重建项目，改善医院的诊疗环境。
9、把握二级医院评审的机遇，深化中医院管理年的各项工作。
第11篇：机关党支部二季度工作情况汇报机关党支部二季度工作情况汇报
各位领导：
二季度，机关党支部在公司党委的正确领导下，带领广大党员、干部和职工，围绕中心工作，按照机关服务基层，管理服务一线，全员服务客户的理念，调动广大党员群众的工作积极性，切实转变工作作风，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，取得了较好的成绩。主要做了以下工作：
一、抓好党员的教育工作，不断提高党员素质
党员教育工作是党支部的一项经常性的工作，也是党支部的一项基本任务。加强党员教育，对于加强党员队伍建设，保持党员先进性进而保持党的先进性具有十分重要的意义。结合机关党支部党员工作的实际，主要做了几点：
1、按照公司党委年初对各党支部的学习要求，继续抓好支部的理论学习工作。
2、加强党的基本知识教育，促使党员做合格的共产党员。
3、今年是公司党委确定的“法制教育年”。在加强党纪国法教育，提高党员遵纪守法意识方面，支部做了相应的安排。一是要求各部门每月不少于一次法制教育，二是不定期开展法制教育讲座，三是组织观看法制教育电教片，四是组织进行法律知识测试。二季度，机关支部按照计划安排组织了一次法律知识讲座，请安全保卫部的辛海英同志重点辅导了《治安管理处罚法》。
二、将党员轮训和“党风廉政建设宣传教育月”活动有机结
合起来，使轮训教育月活动扎实有效
1、做好思想动员、安排布置好轮训教育月活动
公司党委在5月10日召开党支部书记会议，统一部署了党员轮训教育月活动，机关支部也于5月13日召开了机关党员大会进行了思想动员。会上传达了公司动员会的主要精神，宣读了公司发【2010】7号文件，组织学习了胡锦涛在中纪委五次全会上的讲话，明确要求党员干部要统一思想，提高认识，各科室、部门要做好统筹安排，做到当前生产和经营工作任务与轮训教育月活动两不误、两促进。同时，党支部及时召开了党小组长会议，具体部署了活动的日程安排和要求。
2、针对机关党员的实际，确定不同的培训内容。此次党员轮训活动组织党员集中学习了《中国共产党章程》，胡锦涛在中纪委五次全会上的讲话、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》、《领导干部要爱读书读好书善读书》、安全生产规章、法律知识等。为配合轮训教育月活动，组织党员观看了一次电教片。
采取集中学习与个人自学相结合的方式进行。同时配合公司纪委组织的党风行风自我评议活动，查不足，找差距。克服形式主义，避免走过场，确保轮训教育与生产工作两不误，两促进。每个党员既要立足本职做好工作，也要努力学习现代科学知识，扩宽知识面，精益求精，与时俱进，争创一流的工作业绩。
3、机关支部按照公司党委要求，切实把党员轮训和“党风廉政建设宣传教育月”活动结合起来进行。（1）组织全体党员、职工观看了电教片《插翅难逃》---胡星受贿案警示录。（2）组织机关全体人员做了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》测试卷的测试题；并组织开展了水电公司2010年党风行风调查问卷的发放及统计工作；按照长江委、集团公司和公司党委的要求，安排部署了机关支部以“学习廉政准则、争做勤廉表率”为主题的专题组织生活会，要求领导班子、普通党员对照《廉政准则》，逐条进行检查剖析，深入查找自己在思想、行为等方面存在的薄弱环节和突出问题，深刻剖析原因，提出改进措施，不断自警、自省、自励。（3）找准学用结合点，着力转化学习成果。通过培训，使广大党员掌握邓小平理论的基本观念，澄清思想上的一些糊涂认识和困惑，树立正确的世界观、人生观，坚定共产主义信念；树立“发展才是硬道理”的思想，树立开拓创新、真抓实于、联系群众的良好作风和勤政廉政的良好形象。
4、丰富形式，深化轮训效果
我们在今年党员轮训中，力求形式多样，一切结合实际，避免“照本宣科，隔靴搔痒”。一是会训结合。二是专题辅导。三是开展好党日活动。在轮训中，我们结合学习《中国共产党章程》，胡锦涛在中纪委五次全会上的讲话、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决
定》、《领导干部要爱读书读好书善读书》、安全生产规章、法律知识等有关学习内容，使每个参加轮训的党员在思想上得到升华。
6月5日，组织机关部分党员驱车前往河南邓州市雷锋纪念馆参观，对党员进行爱国主义和革命传统教育。目的是激发党员的爱国热情，倡导无私奉献的精神，加强党员彼此间的交流与了解；使党员铭记历史，奋发有为，以昂扬进取的姿态和饱满的热情投身到今后的工作中去，在各自岗位上发挥先锋模范带头作用，进一步增强党支部的凝聚力。
5、认真开展自查评议活动
在学习教育的基础上，支部要求每个党员个人对照党员标准，重点查摆2009年以来在理想信念、思想觉悟、完成任务、发挥作用、维护大局、廉洁自律等方面的不足，对党员应具备的素质、应履行的义务、应承担的责任、应发挥的作用进行自我评议。按照《党章》及《民主评议党员实施细则》的规定，对每个党员进行了支部评、小组评、群众评，并对评议结果在支部进行了公示。
通过这次党员轮训教育活动，使每个党员始终保持头脑清醒、要认真履行党员的权力、义务，在本职工作中冲锋在前，吃苦在先，去教育和影响周围的群众，只有这样，工作才会出成效，党员的形象才能树的起。在日常生活、工作中遵章、守纪，廉洁自律，时刻保持自身的纯洁，这样才能把握自己，保持党员的先
进性。
三、结合机关党支部实际，制定了争创“四强四优”活动方案并组织实施。
四、继续做好综合治理、计划生育等工作
做到年初签订责任书、平时抓好落实，上半年，实现了“五无”的工作目标。
五、存在的问题
1、个别党员对党有模糊认识，党员教育管理方面做的还不够好；
2、各党小组的理论学习不均衡，督促检查工作还不到位。 上述两点不足，有待于在今后的工作中加以改进。
机关党支部
第12篇：第一二三季度党支部工作汇报2018年第一季度党支部工作汇报
一个季度以来，市科协党支部在市科协党组和市机关党工委的领导下，深入学习贯彻党的十九大报告精神，全面加强基层党建工作，深入转变工作作风，大力提高基层党组织的凝聚力和战斗力，推进机关党支部工作不断向前发展。
一、深入学习党的十九大精神
十九大胜利召开以后，市科协党支部立即组织机关全体党员认真学习十九大精神，制定学习计划，利用每周末党员活动日时间，按照学习认真组织学习。将学习党的十九大精神与“两学一做”有机结合起来，以党章党规党纪和习近平总书记系列重要讲话为主要内容，以组织生活为基本形式，以落实党员教育管理制度为基本依托，推动学习十九大精神抓在日常，融入经常，引导广大党员干部自觉做到政治合格、执行纪律合格、品德合格的优秀党员。
二、认真落实三会一课责任制
进一步健全和完善了《三会一课学习制度》、《民主生活会制度》、《民主评议党员制度》、《交纳党费和请假制度》等系列工作制度，坚持用制度规范党支部的活动和党员干部的行为。确定每周五为支部活动日，雷打不动，按时开展支部活动。按照年初制度的《市科协三会一课责任制落实分解表》，按部就班地开展学习活动。
三、制订本年度党建工作计划
年初根据组织部的统一安排，结合科协党支部的自身实际，制定了 《市科协2018年度党建工作计划》，作为全年党建工作的总抓手。严格按照工作计划，逐项开展各项工作，统筹党建工作各个方面，狠抓民主集中制建设，狠抓三会一课落实，狠抓党风廉政建设，从总体上制定安排好全年党建工作。
四、城乡联建工作扎实开展
按照市委组织部的统一安排，市科协党支部与舜王街道大辛庄子社区新蜜甜瓜合作社党支部结成城乡联建党组织，市科协副主席赵州城乡联建党组织书记，帮扶大辛庄子社区党组织抓好基层党建工作。
紧密结合派出单位职能，促进社区经济社会发展。结合市科协工作特点，开展送科技下乡活动。利用专题宣传、赶科普大集等方式，广泛开展科普宣传活动，提高社区居民科学文化素质。
五、春节前走访“困难户”
利用春节前时间，走访困难群众。按照组织部的分工，市科协领导班子成员，每人包靠1-2名困难群众，春节前夕，到辛兴镇、百尺河镇、桃林镇走访慰问困难群众6名，带去米、面、油等生活日用品，向困难群众送去党和政府的关心和温暖。
六、加强春节期间党纪廉政建设
始终把党风党纪挺在前面，严格要求党员模范遵守党的各项规章制度，狠抓党风廉政建设。在春节期间，从严要求党员，不得收受礼品和礼金，不得插手基层事务，教育广大党员过一个祥和、廉洁、风清气正的春节。
2018年3月30日 2018年第二季度党支部工作汇报
全面贯彻党的十九大精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，以落实全面从严治党主体责任为主线，以规范党内政治生活为核心，以夯实党支部工作为基础，以思想建设、责任延伸、制度落实、能力提升和工作推进为重点，以党员领导干部思想到位、行动对标为关键，聚焦问题、狠抓落实，切实推动机关党建工作取得更大突破。
一、认真落实三会一课责任制
加强机关党支部建设，充分发挥党支部教育管理党员的主体责任，把落实“三会一课”责任制作为党员干部学习教育的总抓手，推动落实“三会一课”、党组织生活日等制度，同时抓好“两学一做”学习教育。每周五为“支部活动日”，雷打不动，组织党员集中学习、听党课、召开支部大会和支部委员会，并做好会议记录，留存影像资料。
二、继续深入学习十九大和十九届二中三中全会精神 在学习十九大精神过程中，与“两学一做”相结合，坚持读原著、学原文、悟原理，坚持系统深入学、充满感情学、针对问题学、不断跟进学，领会掌握基本精神、基本内容、基本要求，做到学而信、学而思、学而行，不断增进对十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略的真理认同和实践认同，筑牢维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威的思想根基。及时组织学习中央重要会议、重大部署和重要文件精神，使党的创新理论成果、实践成果、制度成果转化为党员干部的自觉意识。
三、深入开展“作风建设年活动”
深化“作风建设年”活动，开展“大学习大调研大改进活动”，寻标对标发达地区，不断提升党支部工作。带领党员走出去，到坊子区科协、潍坊科技馆、即墨区科协标对标，学习先进的党建工作方法和经验，促进工作开展。开展干部作风大整治活动，深入开展“寻标对标”活动，针对问题梳理，及时高效整改，着力解决干部队伍中存在的突出问题，改进工作作风，提高办事效率，推动干部作风更优更好。
积极引导党员自觉践行“十在先”标准，争做“十在先”党员，在工作中发挥先锋模范作用。开展“亮明身份、公开承诺、示范带头、接受监督”活动，设立“党员先锋岗”，开展“承诺践诺点诺”活动，年初将承诺事项公开，年末对践诺情况进行点评，并通过不同形式主动接受党内监督和群众监督。
四、开展党员主题活动 1.参观潍坊市科技馆
6月7日，诸城市科协机关党员干部一行6人，到潍坊市科技馆学习考察党建工作。诸城科协一行实地考察学习了潍坊市科技馆“党建带社建”科普文化长廊，“四点半”党校和科普讲习所，从党建载体、学习形式、活动内容、成果运用等方面进行详细调研了解。座谈中，潍坊市科协党组成员、科技馆馆长许军对如何发挥党建统领作用做好各项工作，提出了建设性的建议。
2.到坊茨小镇爱国教育基地参观 为有效推进诸城市科协的“寻标对标提标达标”工作，诸城科协一行对坊子区科协的社区科普馆、科普广场、科普教育基地及科普信息化建设进行了实地调研。坊子区科协主席李玲就社区科普场馆建设、群团改革等情况进行了详细的介绍。随后，双方就如何整合利用社会资源深入开展科普工作进行了交流。
五、深入开展“大学习大调研大改进”活动
6月22日，为深入开展“大学习、大调研、大改进”活动，诸城市科协主席郑向前带领机关干部一行5人到青岛市即墨区科协寻标对标、考察学习。即墨区科协四级调研员王顺生陪同参观考察。
在即墨区，首先到青岛大沽河流域国家农业科技园区“光伏茶叶科普基地”进行考察。华盛绿能农业科技有限公司经理徐兆学介绍了光伏产业与茶叶生产融合发展、南茶北移、无土栽培、食用菌种植等情况，并介绍了基地科普+休闲观光旅游的相关做法。
随后到青岛田瑞牧业蛋鸡科普馆参观，公司经理曲田桂介绍了蛋鸡科普馆建设、蛋鸡驯化养殖历史、现代蛋鸡养殖机械的换代发展等情况。
现场考察结束后，考察团一行到即墨区科协会议室座谈，区科协主席王宏志介绍了即墨区科协基本情况、人才和院士专家工作站、企业科普阵地建设和全民科学素质等工作情况，并就加强两地科协经常性交流交换了意见。
六、加强党风廉政建设 通过传达、学习各级纪委的通报情况，进一步严明党的政治纪律。围绕贯彻《准则》《条例》，引导广大党员干部牢记政治使命和政治责任，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。严守党的政治纪律，对一些党员干部遵守政治纪律和政治规矩标准不高、执行不到位等问题，敢于较真、严肃批评，确保党员干部始终保持政治上的清醒和坚定。
2018年6月28日
2018年第三季度党支部工作汇报
全面贯彻党的十九大精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，以狠抓“三会一课”制度落实为抓手，以党建工作统领科协业务工作，推动党员领导干部思想到位、行动对标，实干担当，激情创业。
一、落实“三会一课”责任制
按照组织部的统一要求，重点抓好三会一课、发展党员、民主评议党员、党费收缴等基础工作。开展了一系列党员学习活动，同时，通过调查研究，根据工作实际，将“三会一课”制度融入的日常工作之中，通过多种形式开展党员活动。结合每周五的“支部活动日”，传达工作部署，集体讨论工作。结合重要节日和重要时间节点开展党员大会，在七一前夕召开党员大会，学习党章，回顾党的历史、学习党的方针政策，进一步增强党组织的凝聚力。
二、持续深入学习党的十九大、十九届二中、三中全会精神
按照学习计划，扎实开展学习十九大精神的活动，通过开展多种形式的活动，加深对十九大精神实质的理解。每周五下午支部活动日时间，由党支部书记或分管领导领学十九大报告，会后个人自学，并做好学习笔记。通过开展党员主题活动，参观王尽美纪念馆，参观诸城改革发展历程馆，参观王尽美故居等活动，现场体验学习党的丰功伟绩，加深对十九大精神的理解。
三、学习桑福岭书记庆七一讲话
通过支活活动日时间，系统学习了桑福岭同志在庆祝中国共产党建党97周年大会上的讲话，统一思想，鼓舞干劲，激励广大党员干部积极投身到“四个城市”和“三区一城”建设中来，实干担当，激情创业，干事创业，砥砺奋进，为我市新旧动能转换工程做出应有的贡献。
四、组织开展“庆七一”主题党日活动 1.参观大北杏王尽美故居
2018年7月6日下午，市科协6名党员，在科协党组书记、主席郑向前带领下，到枳沟镇大北杏社区参观王尽美同志故居，利用党员活动日时间，开展党员学习教育活动。
在北杏社区干部赵主任带领下，先到“北杏村史展馆”参观，随后到王尽美故居参观，大家在瞻仰完王尽美故居后，都深深体会到王尽美“尽善尽美唯解放”的伟大精神，全体党员干部在王尽美故居前集体宣誓，重温入党誓词，深切缅怀王尽美烈士的光辉业绩和崇高精神，并集体合影留念。
2.参观诸城改革发展四十年历程馆
为深入贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，调动党员干部支持改革干事创业的积极性，深入推进“四个城市”和“三区一城”建设，7月27日，市科协组织全体党员干部参观市改革发展历程馆。 期间，党员干部们认真听取展馆工作人员讲解，参观了展览图片，大家真切感受到诸城市改革发展40年以来全市在思想建设、经济发展、重大项目建设、城市建设和社会事业发展中所取得的辉煌成就。
3.学习先模人物，观看先进事迹宣传片，并进行讨论。 在支部活动日时间，组织市科协全体党员学习先进典型人物事迹，先后观看山东省优秀共产党员、齐鲁时代楷模苏庆亮同志先进事迹改编的电影《苏庆亮》，并进行学习讨论，教育广大党员干部，以先进典型为榜样，不断提高自身修养。
五、加强廉政建设
组织全体党员集体收看反腐宣传片《陨落》，教育党员防腐拒变，坚持把纪律和规矩挺在前面，严格要求自己，防微杜渐，坚决与各种违纪违法行为做斗争，切实提高自身修养， 做到一身正气，廉洁奉公，清清白白做事，堂堂正正做人。
2018年8月20日
第13篇：二季度安全工作计划2014年第二季度安全生产工作要点
以进一步加强隐患排查治理治理工作为主线，落实“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，以对团场对职工群众高度负责的态度，保障职工群众生命财产安全，突出抓好新形势下的安全生产监督管理工作，预防和杜绝各类事故为目的，努力提高安全生产管理水平和防范事故的能力。现结合我团各单位实际，将第二季度安全生产工作做如下安排：
一、扎实做好单位安全生产日常管理工作。
各单位必须把安全生产工作纳入党支部重要议事日程，认真落实安全生产“五同时”制度，召开专题会议，研究并解决实际问题。认真落实“一岗双责”的工作要求，主要领导亲自安排并抓好落实。
单位安全生产工作内容明确，做到工作有计划、有措施、有记录、有台帐。安全员对本单位的安全生产管理工作负责，熟知安全生产业务，对单位安全生产管理提出建议，完成业务台账，认真做好工作笔记。
劳动保护监督小组组织开展工作，积极参与安全生产民主管理和民主监督，工作有记录。
二、贯彻落实安全生产岗位职责和各级规章制度。 贯彻落实安全生产责任制和各级规章制度，抓好单位安全生产管理。落实重点部位防火制度和防火措施，严格按照《关于做好大风天气消防安全工作的通知》的内容，预防和杜绝各类火灾事故的发生。
三、深入开展安全生产宣传教育活动，努力提高群众的知晓度
和参与率，使广大干部职工掌握安全生产知识。
开展经常性普及教育，利用广播、板报、标语、开会上课等形式宣传安全生产方针、政策、法律法规，牢固树立“安全第一”的思想。
单位领导、安全员按时参加团组织召开的各类安全生产会议，针对安全生产管理过程中存在的薄弱环节，总结经验和不足，为下阶段工作提供思想保障。参加团安全生产半年述职会，上报半年工作总结和半年述职。
组织开展对各工种的安全教育和操作规程的学习，做到对防范措施及应急措施会讲、会背、会用。
四、扎实开展第二季度隐患排查治理工作，加强安全生产现场管理。
各单位要针对当前突出问题，每月开展一次安全生产自检自查工作，组织开展第二季度隐患排查治理工作，对查找出来的隐患，认真落实整改措施、整改时间、整改人员，并形成总结报告，上报团安办。
单位认真开展违章检查，次数不少于12次，严禁农用车载人，人货混装；机械设备安全防护装置齐全有效，符合规范要求，持证上岗率达到100%；单位对团安委会下达的隐患整改指令书及时落实整改措施、目标、人员，限时整改。整改率达到95%以上，并认真总结。
五、扎实开展春耕春播安全无事故竞赛活动和安全生产月活动。
各单位严格按照团劳竞发《关于扎实开展春耕春播安全无事故竞赛活动的通知》和《关于开展全国“安全生产月”活动安排的通知》文件精神，深入具体开展活动，有计划、有措施、有总结，内容丰富，并取得良好效果。
六、强化事故报告制度，规范事故调查处理程序，提高安全员业务水平，及时准确报送各类材料。
完善事故快报、报表制度。单位属地内发生的各类安全事故及经济损失（因工和非因工），不论事故性质大小，必须如实快报，2小时内上报团安办，确保事故第一现场调查取证，24小时内由单位党支部上报书面材料。
单位第一责任人、安全员严格按照团阶段工作安排，认真做好各项业务工作，做好日常工作笔记，及时准确报送各类材料。 做到安全生产管理无事故、无违章、文明生产。坚持事故处理“四不放过”原则，按照《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》及《四团安全生产管理奖罚办法》等相关法律法规，严肃查处各类事故的直接责任者和有关领导的行政责任。
四团安全生产监督管理办公室 2014年4月篇二：2015年第二季度安全生产工作要点 2015年第二季度安全生产工作要点
为了强化和管理好我所的安全生产工作，确保收费工作正常、有序、稳定地进行，结合本所实际, 在第二季度我所将重点抓好和落实工作任务
一、加强日常管理，落实安全责任。
（一）所安全管理小组作为安全工作的职能部门，要充分发挥安全领导小组的作用，建全安全管理方面的规章制度，做好安全工作的长效管理、日常管理和基础管理工作，强化安全生产责任制的落实。
（二）继续加强收费场所的治安安全保卫工作，不断抓好人员、财物的安全管理工作。根据“谁主管，谁负责”的管理原则，认真落实安全工作责任制。对所部的重点要害部位（如金库、收费亭、配电房、监控室、食堂等）以及发电机、车辆等设施设备的运行，安全人员要每星期进行一次检查，发现问题认真分析，及时消除安全隐患，坚决落实“安全第
一、预防为主、综合治理”的安全工作方针。
（三）以所部稽查人员为主，对收费现场进行不定时的安全巡查，对重点区域、部位的设施和设备进行检查；要求监控人员在年底之前分别对系统运行状况进行一次全面仔细地检查与分析，彻底排除一切故障隐患，确保系统运行安全可靠，信息传递准确及时。经常检查红绿灯、车道标志、护栏、示警桩、灭火设施等是否正常、有效，发现问题及时整改。
（四）及时解缴通行费，确保收费现场票证和现金安全，特别是收费员的票款安全和下班后的乘车安全，夜间上班安全等。同时，随时注意过往行人动态，增强防范意识，做好必要的防范工作，有效应对各类突发事情。坚持多宣传，勤检查，重落实的工作方法，积极寻找安（）全工作的薄弱环节，切实做到防患于未然，以保证有一个安全、畅通、快捷和宽松的收费环境和行车环境。
（五）切实抓好夜间巡逻工作。为确保收费区域的安全，保安人员要每隔一个小时安全巡逻一次，并在当班班长处进行签到，在巡逻过程中要特别仔细
检查重点、要害部位和安全盲区，及时消除安全隐患，真正做到预防为主，安全第一。
二、抓好安全生产教育，增强安全生产意识。
（一）积极利用召开的各种会议（如所务会、班务会等）认真学习安全生产知识，传达上级部门有关安全工作文件精神，对安全工作做好年前总结，指出存在的问题，落实安全工作措施。
（二）认真组织开展安全生产活动，进一步强化职工的安全意识和安全工作的责任感，适时开展消防安全宣传活动，加强职工用电安全教育与管理，对食堂、厨房等重点部位的经常性检查，防止触电、火灾等不安全事故发生。
（三）继续组织收费人员进行安全知识和安全防范意识的培训工作，以进一步加强职工自我保护意识的培养。加强驾驶人员的管理和教育，做到车辆勤检查、勤保养，严格执行车辆派遣制度，坚决防止和杜绝一切不安全事故的发生。
三、健全安全生产工作档案，做好汇总工作。
（一）根据《安全管理文件汇编》的内容，健全相关安全生产工作制度，定期进行安全检查，认真登记检查结果并及时归档，按时上报安全生产月报和安全季报，并在年末前做好总结汇报工作。
（二）严格落实安全工作措施，扎实抓好、搞好安全工作，确保收费工作正常、有序地进行，随时经得起上级主管部门的突击检查。
（三）不断充实安全管理台帐，加强车辆、用火、用电等设备的安全管理工作，以避免重特大事故的发生。
在接下来的工作当中，我所各部门、各班组将认真贯彻执行并落实以上工作任务及安全防范措施，全力保障宁波西收费管理所第二季度收费运营工作顺利平稳进行！篇三：2013年一季度安全工作总结及2013年二季度安全工作计划 2013年四季度安全教育培训工作总结及 2014年一季度安全教育培训工作计划
今年一季度，万源露天以《二○一四年度安全生产工作计划》为指导，在集团公司的正确领导下，坚持“以人为本、安全发展”的管理理念，全面落实“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，始终坚持“管理、装备、培训”三并重的原则，认真排查和消除隐患，建立隐患排查治理长效机制，狠反“三违”，加强职工教育培训，加大教育宣传力度，提升职工的认知度和执行力，严格执行煤矿领导带班下坑制度，强化责任主体，狠抓现场管理，突出重点环节，超前防范，求真务实，扎实工作，确保了公司一季度的安全生产，实现了第一季度的良好开局，并继续保持了良好的安全生产势头。下面，我就一季度的安全工作和二季度安全工作计划向各位作一简要汇报。
一、一季度安全工作总结
（一）安全基本情况
1、安全绩效：一季度杜绝了各类事故的发生，实现了安全生产。
2、安全检查：一季度公司共组织了安全检查18次，共查出各类隐患问题66条。整改隐患62条，整改率达到了94﹪。对查出的重大安全隐患立即下达了安全监察指令。对有安全威胁的采掘工作面都先一律停止作业，采取措施限期整改，并到期复查。
3、安全罚款：对重大安全隐患、限期未整改的隐患和“三违”现象按公司规定及时进行了处罚，共计罚款600元。
4、通过政府部门验收，顺利复工复产。
（二）主要安全工作
安全工作始终坚持以安全监管为中心，以质量标准化为基础，创建安全生产长效机制，实现了安全生产。总的来讲：开展了一个活动；强化了二项工作；抓住了三个重点。
1、开展了一个活动
元月8日，公司召开了2013年度安全工作总结会和2014年度安全生产工作计划会，对2013年的安全工作进行了很好地总结，并对2014年及一季度的安全工作进行了全面地部署。决定从3月1日～3月31日开展关于2013年首季开门红，实现安全生产无事故竞赛活动。公司成立了活动领导小组，有活动主题，活动目标，内容和要求。各矿对该活动也都进行了广泛地宣传发动。通过竞赛活动的开展，各矿都加强了边坡治理、采剥管理、爆破管理、机电运输管理、防灭火管理和隐患排查治理等工作。通过大家的努力工作，竞赛活动取得了完满成功，达到了预定目标，为下一步的工作打下了良好基础。
2、强化了二项工作
（1）强化了安全隐患整改工作
隐患就是事故，“企业不消灭事故，事故就消灭企业”，消灭了隐患也就等于消灭了事故。今年一季度公司加大了对隐患的治理工作，及时消除不安全因素。对查出的安全隐患登记建档，进行复查销号，做到隐患不整改不销号，坚决做到隐患排查治理不流于形式，不走过程。 1建立健全了事故隐患排查治理和建档监督制度。实行分级排查隐○
患，对存在重大隐患的地点，必须停产整改，及时上报并做到整改措施、责任、资金、时限和预案进行“五落实”管理。 2公司每月召开了一次安全隐患整治专题会议，分析研究当月安全○
生产重大问题及隐患，并进行整改监督，对下月的安全工作作出安排。 3公司对每次检查所查出来的一般安全隐患坚持做到指定隐患整○
改责任人立即整改或限期整改。凡是属于限期整改的隐患到期都进行了复查。对重复出现的隐患和限期未整改好的隐患严格按公司规定及时作出了罚款。对重大安全隐患先停止了工作面的作业，下达了安全监管指令，责令矿制定整改方案，严格按“五定”（定人/定时/定标准/定措施/定资金）的原则进行整改，验收合格后方可恢复生产。 4对治理结束的事故隐患，公司组织进行了验收，验收合格的及时○
跟踪销号。
二、一季度安全工作中存在的问题
尽管一季度各矿实现了安全生产，有了一个良好的开局，但同时也暴露了许多问题，存在很多薄弱环节、不足之处、不安全因素等。
（一）青云煤矿目前证照不齐，井下存在淘汰设备和失爆设备，复工复产难度较大。
（二）采、掘、支护工艺有不符合《煤矿安全规程》的要求。
采煤工作面没有形成全风压通风系统，没有2个安全出口，没有可靠支护，以掘代采，极易发生顶板事故或造成事故扩大。工人在没有采取可靠支护措施的顶板下空顶作业，属于重大安全隐患和严重的违章冒险作业。
三、2013年二季度安全工作计划
在2014年一季度我们公司取得了很好的成绩，实现了年初的奋斗目标，为二季度的安全工作垫定了基础。二季度是全年的关键期，承上启下，作用巨大。二季度我们将面临更多的困难，更大的压力。一是万源露天煤矿将会在二季度相继复工复产，点多、面广，工作量将增加不少。二是二季度天气反常、雷雨较多，增添许多不利因素，给矿井工作带来更多的不便。三是二季度“五·一”小长假，给安全工作带来诸多的被动。但是，我们坚信：一季度良好的发展态势，为二季度创造了良好的氛围，坚定了全员的安全信心与激情，一定会实现上半年的完美收官。
（一）二季度安全工作指导思想
认真贯彻党的十八大精神，以科学发展、安全发展为引领，全面落实上级关于安全工作的一系列重要决策部署，始终坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，遵循“管理、装备、培训”并重原则，狠抓安全隐患排查和整改工作，确保公司安全生产持续稳定健康发展。
（二）二季度安全目标
1、实现安全生产零事故目标。
2、实现安全隐患整改率为百分之百。
（三）工作计划
根据公司年初制定的《二○一四年度安全生产工作计划》，结合二季度的特殊情况，二季度的具体安全工作为：开展一个安全活动；突出二大会战；落实三项工作。
1、开展一个安全活动：二季度开展《实现时间过半，确保上半年安全生产无事故》活动
（1）抓好各煤矿“雨季三防”“防灭火”管理工作。开展防治水和“防灭火”二大会战。
（2）抓好清明节、劳动节、端午节期间的安全工作。
（3）6月份，把《七条规定》主题实践活动与“安全生产月”活动相结合，巩固实践活动成果，对实践活动中的好经验、好做法进行总结梳理，并加以推广。
（5）开好上半年的安全总结会议，找出差距，部署下步工作。
2、落实《七条规定》，开展“保护矿工生命 矿长守规尽责”主题实践工作。
《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》字字重千斤，句句都是生命线、底线、红线、高压线，条条大如天，须切实做到刚执行、全覆盖、真落实、见实效。目前，以“保护矿工生命 矿长守规尽责”为主题的百日宣教活动正在全国如火如荼地展开。
乌海市煤炭工业局也在全市煤矿开展了“保护矿工生命 矿长守规尽责”实践活动，在全市煤矿深入宣传《七条规定》，督促煤矿严格遵守《七条规定》，并对照《七条规定》扎实开展重大隐患排查和整治，以《七条规定》为抓手，严厉打击非法违法生产行为，以矿长守规尽责为龙头，带动企业主体责任的落实，确保煤矿事故总量、较大以上事故和百万吨死亡率继续下降（简称“三下降”），推进全市煤炭工业科学发展、安全发展。活动时间从2014年2 月下旬至12月底止，具体分为篇四：2015年一季度安全工作总结及二季度安全工作计划
桐梓县众源煤业有限公司
一季度安全工作总结及二季度安全工作计划 2015年
一季度安全工作总结及二季度安全工作计划
今年一季度，公司以《二○一五年度安全生产工作计划》为指导，在集团公司以及众源矿委的正确领导下，坚持“以人为本、安全发展”的管理理念，全面落实“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，始终坚持“管理、装备、培训”三并重的原则，认真排查和消除隐患，建立隐患排查治理长效机制，狠反“三违”，加强职工教育培训，加大教育宣传力度，提升职工的认知度和执行力，严格执行煤矿领导带班下井制度，强化责任主体，狠抓现场管理，突出重点环节，超前防范，求真务实，扎实工作，确保了公司一季度的安全生产，实现了第一季度的良好开局，并继续保持了良好的安全生产势头。下面，我就一季度的安全工作和二季度安全工作计划向各位作一简要汇报。
一、一季度安全工作总结
（一）安全基本情况
1、安全绩效：一季度杜绝了各类事故的发生，实现了安全生产，春节期间放假的安全管理工作。
2、安全检查：一季度公司共组织了安全检查4次，共查出各类隐患问题20条。整改隐患20条，整改率达到了100﹪。对查出的重大安全隐患立即下达了安全监察指令。对有安全威胁的采掘工作面都先一律停止作业，采取措施限期整改，并到期复查。
3、安全罚款：对重大安全隐患、限期未整改的隐患和“三违”现象按公司规定及时进行了处罚，共计罚款5000元。
4、通过安全监督管理部门的验收，顺利复工复产。
（二）主要安全工作
安全工作始终坚持以安全监管为中心，以治理瓦斯、防治水为重点，以质量标准化为基础，创建安全生产长效机制，实现了安全生产。总的来讲：开展了一个活动；强化了二项工作；抓住了三个重点。
1、开展了一个活动
元月8日，公司召开了2014年度安全工作总结会和2015年度安全生产工作计划会，对2014年的安全工作进行了很好地总结，并对2015年及一季度的安全工作进行了全面地部署。决定从3月1日～3月31日开展关于2015年首季开门红，实现安全生产无事故竞赛活动。公司成立了活动领导小组，有活动主题，活动目标，内容和要求。各矿对该活动也都进行了广泛地宣传发动。通过竞赛活动的开展，各矿都加强了瓦斯治理、现场管理、顶板管理、防治水管理、机电运输管理、防灭火管理和隐患排查治理等工作。通过大家的努力工作，竞赛活动取得了完满成功，达到了预定目标，为下一步的工作打下了良好基础。
2、强化了二项工作
（1）强化了安全监管工作 管理靠制度。元月份，公司制定下发了桐众矿发[2015]49号《二0一五年度安全工作规划》；《关于开创2015年首季开门红，实现安全生产无事故竞赛活动的通知》；《关于实施煤矿安全生产奖惩办法的通知》；《关于加强火工品管理的规定》四个安全方面的文件和通知，从而完善健全了一些管理制度。
公司定期进行了安全检查和开展“一通三防”、“机电运输”、“顶板管理”、“防治水”等专项检查。深入现场，重点查处现场基础管理、隐患排查、治理工作是否到位。隐患排查遵循“谁分管谁负责、谁主管谁负责、谁签字谁负责”和“排查、分析、追究、防范、教育相互统一”的原则。一季度公司共组织了安全检查4次，共查出各类隐患问题20条。整改隐患20条，整改率达到了100﹪。对查出的重大安全隐患及时下达了整改指令。
（2）强化了安全隐患整改工作
隐患就是事故，“企业不消灭事故，事故就消灭企业”，消灭了隐患也就等于消灭了事故。今年一季度公司加大了对隐患的治理工作，及时消除不安全因素。对查出的安全隐患登记建档，进行复查销号，做到隐患不整改不销号，坚决做到隐患排查治理不流于形式，不走过程。 1建立健全了事故隐患排查治理和建档监督制度。实行分级排查隐○
患，对存在重大隐患的地点，必须停产整改，及时上报并做到整改措施、责任、资金、时限和预案进行“五落实”管理。 2公司每月召开了一次安全隐患整治专题会议，分析研究当月安全○
生产重大问题及隐患，并进行整改监督，对下月的安全工作作出安排。 3公司对每次检查所查出来的一般安全隐患坚持做到指定隐患整○
改责任人立即整改或限期整改。凡是属于限期整改的隐患到期都进行了复查。对重复出现的隐患和限期未整改好的隐患严格按公司规定及时作出了罚款。对重大安全隐患先停止了工作面的作业，下达了整改指令，责令矿井制定整改方案，严格按“五定”（定人/定时/定标准/定措施/ 定资金）的原则进行整改，验收合格后方可恢复生产。 4对治理结束的事故隐患，公司组织进行了验收，验收合格的及时○
跟踪销号。
3、抓住了三个重点
（1）抓住了元旦、春节前后特殊时期的安全生产 12015年1月根据公司○《关于加强春节前后煤矿安全生产工作的通知》要求抓好了春节前后的各项安全措施落实到位情况，依据公司安排，督促做好春节放假的相关准备工作。 22015年元月二十八日组织召开了公司2014年安全工作总结会和○ 2015年安全工作计划会，公司法人代表与矿长签定了2015年安全目标管理责任状。 3抓好了春节期间煤矿井下值班、矿井检修、地面治安保卫工作；○
组织各矿年度反风、事故应急救援演习工作。
（2）抓住了各煤矿春节后矿井复工复产工作 2月28日市煤炭监督管理局和桐梓县安监局对我矿进行了复工复产验收，现场对井下通风、提升、防火、防水、防瓦斯、防尘等设施检查，未发现较大安全隐患，符合复工复产条件，桐梓县安监局批复矿井复工复产。
（3）抓住了各煤矿春节后职工培训、签订劳动合同和入保工作。 13月
1、2日各矿矿长参加了县安监局组织的《矿长保护矿工生○
命安全“七条规定”》集中培训学习，现场考核，并当场签订了矿长承诺书。篇五：煤矿2013年二季度安全工作计划 2013年二季度安全工作计划
为全面贯彻落实集团公司及龙化公司安全工作精神，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，以人为本，建立起长效的安全管理机制，层层落实安全责任，切实保障职工生命和国家财产安全，以质量标准化为基础，推进全员安全管理，夯实安全工作基础，现将一季度安全工作总体安排如下：
一、指导思想
在2013年第二季度安全生产管理中，要继续以隐患排查为根本制度、现场管理为主要手段，安全质量标准化为管理主线，狠抓“三大体系”建设和全员安全培训教育，全面落实安全生产责任制，做好六月安全生产活动月的开展工作，做好防汛应急准备工作。
二、二季度安全工作目标
1、继续推进安全质量标准化建设，强化亮点工程，率先使亮点工程标准化达标。
2、无重伤无死亡。
3、建立和完善各项管理制度。
4、做好六月安全生产活动月的开展工作。
5、做好防汛应急准备生产。
三、二季度安全工作安排
（一）提高认识，加强领导，落实安全生产责任。
全面落实集团公司和龙化公司关于安全生产工作的部署。进一
步完善各项安全生产规章制度，严格执行文件、制度和安全工作各项要求，宣传到职工落实到岗位。要“严”字当头，严格执行安全生产责任制，严明纪律，严格管理，对酿成事故的有关责任人，绝不姑息迁就，必须严肃处理，坚决消灭习惯性违章、违规行为，确保安全生产。
（二）以人为本，强化培训，实现个体本质安全。
二季度，公司进一步强化职工安全培训和教育，把培训教育工作作为抓好安全生产的一项基础工作和重要任务来抓，努力提高职工自主保安意识和安全技术素质。在一季度培训基础上计划对选煤厂、质监处、销售处、发电厂、保卫处等单位670名员工进行培训，同时继续采取深入基层现场培训的方式进行培训。
各单位要抓好日常培训，做到“五个一”、“九落实”，认真开好班前会，坚持“六必讲”，做到天天讲，班班讲，安全注意事项了然于胸。坚持强制性安全培训，帮助广大职工做到“三懂四会”，全面提高广大职工的安全素质。
（三）加强基础管理，实现2013年安全生产目标。
1、狠抓现场安全管理，营造安全可靠的生产环境。坑下要以
汽车运输为重点，加强对重点岗位人员的安全法规和制度教育，加强设备管理；抓好生产现场边坡、道路、土挡、爆破、供电、罩头等现场管理工作，其他单位要结合实际，抓好道路交通、火工品以及防火、防盗、用电等方面管理，防止各类事故的发生。
2、继续完善生产安全事故应急救援体系，提高应急救援能力， 公司及各单位要进一步修订和细化应急救援预案，公示应急救援流程，普及事故灾难预防、避险、报警、自救、互救知识，适时组织演练，保证应急救援措施到位，减少损失。
3、严格执行领导干部入坑带班和值班值宿制度。露天采区、
运输区运输公司要做到24小时有领导现场监督指挥，不仅要保证下坑时间，更要履行职责，强化现场监督检查，发挥好领导干部下坑带班指挥、协调安全生产的作用。
4、继续抓好质量标准化工作，以质量保安全、促生产。牢固树立“质量是安全的前提，质量是生产的保障”这一理念，把质量标准化建设贯穿于安全、生产、经营等项工作的全过程。对安全质量标准化重点项目要按照时间节点保质保量完成。
5、加强地面安全管理。层层落实安全生产责任制，建立健全各项安全管理制度，配足专兼职安全管理人员，二季度，日常安全管理的重点是春季防火（火药库加强附近枯枝落叶清理）、防盗、防触电、防机械伤人、防房屋倒塌、防锅炉压力容器事故，相关业务部门要定期组织检查，对危及安全生产的要责令停产整顿，防止意外事故发生。
6、广泛开展各类安全活动，大力提升企业安全文化品质。二
季度，有针对性的开展 “安全月”、“班组安全生产”以及安全大检查等活动，利用电视台、宣传画廊、板报等宣传阵地，大力宣传党和国家的安全生产方针、政策、法律法规以及上级公司和我公司的各项管理规定，广泛宣传其他企业安全管理的先进经验和具体措施，营 造浓郁的安全文化氛围，使“关注安全、珍爱生命”的理念深入人心，以活动保安全，以安全促生产。
7、按照龙化要求4月22至28开展职业健康宣传工作。
8、按照国家和集团公司要求加强危化品管理工作，做好特种作业人员培训。
9、做好环保和节能减排基础和统计报表工作。
10、保卫处强化职责。加大对偷盗矿山煤炭、物资违法犯罪的打击力度，全天候进行治安巡逻防控，强化各辖区监管工作，狠抓企业内部治安防范工作。同时，加强对易燃、易爆物品的管理工作，消除安全隐患。
（四）加大安全生产投入，提高安全装备水平。
继续加大安全基础设施投入，按照国家规定标准提取安全生产费用，严格落实《安全生产费用提取和使用管理办法》，确保安全费用专项提取，专款专用，安监部门要按照年初龙化公司审批的安全生产费用使用计划，每月编制安全费用使用计划，严格按计划进行使用。
（五）推进隐患排查治理工作，确保安全生产。
1、全面落实隐患排查治理责任，尤其要落实技术业务部门和岗位人员的隐患排查治理责任，狠抓生产管理、技术管理、现场管理及“三违”行为，隐患查处，突出重大隐患查处，重大隐患要紧盯不放，一抓到底，凡存在重大隐患，难以确保安全生产的，必须做到先安全后生产。
2、强化安全检查，消除安全隐患。加大安全检查力度，坚持常规检查和突击抽查相结合、夜间检查和白天检查相结合、专职检查和群岗员检查相结合。发现隐患必整改，必须落实责任，必须经验收合格后方可恢复生产。公司安监部门要充分发挥专业部门的职能作用，在坚持定期检查制度的基础上增加露天采区的安全抽查频次，检查要严格细致，做到“横向到边，纵向到底”，不留死角。充分发挥青年岗和群检网的作用，积极配合安监部门坚持经常性的安全检查。各单位要认真抓好自检自查工作，发现问题，立即整改，一时难以整改的，必须及时上报公司。
3、各单位要严格执行公司下发的《“三违”处罚办法》，结合本单位实际，细化、深化“三违”的内涵，组织职工认真学习，使每一名从业人员都能对“三违”行为牢记于心，了然于胸。同时，要加大对“三违”行为的整治力度，有效遏制各类事故的发生。
第14篇：收费二季度工作计划二季度工作计划
收费班组是高速公路收费管理所最基层的“细胞组织”，是直接面向司乘、面向社会的“服务窗口”。抓牢班组管理基础，提高班组管理水平，加强收费班组建设，是收费管理营运管理工作的一个重要环节。在创建“三型”班组方面，班组成员应在以下几点上下功夫：
一、加强收费业务技能是收费工作的基本与核心工作。
2010年3月10日随岳南高速建成通车，我班组成员也从实习阶段转入正式上岗操作阶段。同时意味着班组成员在自身的心理上有一定的变化。在班组正式确立下来后，组员应需迅速端正工作态度，稳定工作情绪。认真对待每次管理所组织的收费业务技能考试，把每一次考试都当成实战演习。在工作中处理每一个特情都要求快、稳、准。对于突发的一些特情能及时作出正确的判断并向上级汇报。在平时工作之余班组之间也进行点卡点钞的比赛，不仅能提高收费员点卡点钞的速度和准确度还能增进班组之间的团结；对于工作中出现的特情也互相探讨交流。便于提高自身工作效率。
二、提升窗口优质服务是收费工作的重点工作。
文明用语灵活运用。“您好，随岳高速欢迎您！”，“请好走！”这是要求对每一辆过往的车辆必须说的，但在特定的场合，需使用节日情景问候语，这样不但拉近与司乘的距离也方便自身工作的更好的开展。
1.手势动作规范到位。发卡，接卡，打票，放行。看似一气呵成
的动作是经过不断练习的成果。在岗上，班组成员之间互相指正，互相学习，练习。在工作之余也组织班组学习，观看京珠高速的服务示范视频。
2.微笑服务迎往司乘。只有最真诚的微笑才能打动司乘。对于旅途劳累的司机报以真诚的微笑可以驱散他的疲惫；对于心烦气躁的司机报以真诚的微笑可以让他感到舒心。语言让司乘人员感到温馨，舒适，诚心诚意地为他们提供优质的服务。动作，彰显我们企业的统一性、严肃性、规范性，高贵而不卑俗。微笑，让司乘人员感到甜美，感到舒心，感到亲切，感到一种尽善尽美的素养。
三、提高班组成员的综合素质是收费工作的先决条件。
如大力推广文明用语，进行微笑服务；不仅可鼓励员工利用业余时间进行各种业务技术学习，自觉提高服务技能，而且还可由单位组织员工进行政治思想、职业道德、法律法规、规章制度、业务知识和技能等的学习培训。
四、创建“多元化”特色班组是收费工作中班组建设的有效载体。
通过“学习型班组”，“技术型班组”，“服务型班组”等各具特色的班组创建活动，不断彰显员工个性特长，激发组员创建热情。形成学技能，苦练功，比业务的热潮。
通过“三型班组”的创建，树立高速公路良好的社会形象，确保各项征收目标任务的顺利完成。
朱河所收费三班
第15篇：高二党支部工作计划09届党支部2007年度工作计划
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，以迎接党的十七大的胜利召开。深入学习贯彻十七大精神和落实党的十六届四中、五中、六中全会和市和全市党建工作会议精神，切实加强和改进我校党建工作，充分发挥党组织的战斗保垒作用和共产党员的先锋模范作用，努力建设一支高素质的党员教师队伍，积极推进党建工作创新创优，为我校争创示范性普通高中提供坚强的保证。
二、主要目标和任务
1、进一步推进党的先进性建设，巩固和发展先进性教育成果。
今年是保持先进性教育结束的第一年，我们要以贯彻落实中央颁布的四个长效性文件为重点，结合教育实际，把先进性建设的要求，落到实效，切实抓好保持党的先进性的各项工作。要认真总结我校先进性教育活动的经验，加强理论研讨，积极探索加强党的先进性建设的规律，在保持长效性上做文章。要努力抓好先进性教育成果的转化，进一步健全完善加强党员教育管理的各项制度，重点建立健全加强党员学习培训，扩大党内民主、严格党内组织生活，联系群众、服务群众等方面的工作制度，在党的思想建设、组织建设、作风建设等方面做细做实，进一步巩固和发展先进性教育成果。
2、进一步加快推进“强基工程”。
一是要全面落实党建工作目标责任书的各项任务，进一步建立和完善基层党组织的工作运行机制；二是要要认真抓好党员教育工作，建立党员学习培训机制，要加强党员电化教育；开展形式多样的党员教育活动，三是要继续强化党员管理，在不断坚持完善党员目标管理和民主评议党员管理制度基础上，进一步健全党员联系群众机制和党员监督管理机制；四是要进一步增强意识、示范意识，积极开展党员志愿者活动，继续开展好“在职党员进社区”活动；五是要巩固“五好党支部”的创建成果，积极慎重地做好新形势下的党员发展工作，贯
彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，认真做好入党积极分子的教育、培养工作，积极选派师生参加党委举办的入党积极分子培训班，积极办好校第五期学生业余党校，进一步完善党员“公示制”、“票决制”、“答辩制”，年内要在学生中确定1－2名考察对象，本年度计划发展党员3名，积极参与局党委组织的庆祝建党86周年活动；六是要巩固和发扬学校党支部的特色――党员委派制结对子工程，党支部委派党员要三个层面上进行结对，一名党员要与一至两名教师入党积极分子结对，要与两至三名学生入党中积极分子结对，还要与一名后进学生结对。帮助结对子对象加快进步。
3、进一步加强领导班子和教师队伍建设。
一是要认真贯彻《干部任用条例》，按照干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的干部，充实进领导班子。完善学校中层干部“公推竞岗”程序，进一步推进并规范中层干部竞争上岗工作。认真配合局党委做好对换届后的学校领导班子的跟踪考察工作，同时，抓好新班子的思想政治建设，进一步健全中层以上干部考核制度，使新班子有新面貌、新作为、新形象。
二是要加强党员教师的教育与管理，督促和激励党员积极履行党员义务，做好各自本职工作，一位党员，一面旗帜，支部一班人要弘扬“管理意识自主超前，名利思想自觉超脱，工作要求自我超压”的“三超”作风。每一位同志一定要有所作为，有为才能有位，在工作中要发挥聪明才智，充分发挥各自的教育与管理优势，把教学与管理工作做得更好。以好的党风来凝聚和调动教职工的积极性，使全校上下，振奋精神，团结一致，同心同德，积极工作，确保学校各项任务顺利完成，特别是要为学校四星级高中的创建作出应有的贡献。
三是要加强教师队伍建设。全面落实学校教工政治学习计划，认真组织好教工的政治学习，不断提高全体教工的思想政治觉悟和职业道德水准，全面贯彻落实学校的工作目标和任务。突出抓好教工政治学习的同时，还要抓好以提高教学水平为目的的知识更新和业务培训。以“五五普法”、“社会主义荣辱观教育”、和谐社会观教育、《中小学教师职业道德规范》及新课程改革内容为重点，。进一步提升教职工的政治素养和业务素质，深化教育、教学改革，全面提高教育、教学、管理质量和效益。
4、进一步增强办好人民满意教育的工作理念。
要不断加强领导班子和干部队伍作风建设。要进一步深化“致力于事业、服务于人民，牢记‘两个务必’”，进一步强化发展意识、创新意识和服务意识，不断增强为师生服务的本领。要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，树立科学的发展观和求实的政绩观，增强政治意识、责任意识、大局意识，牢记党的宗旨，大力弘扬求真务实精神，切实转变观念、转变职能、转变作风，努力办好人民满意的教育。
要坚持党群联系制度、师生帮教制度，密切联系群众，经常了解群众对党员干部、党员、党的工作的批评和意见，维护教工的正当权利和利益，做好教工的思想政治工作。坚持民主生活会、民主评议干部制度。不断深化校务公开、教代会制度等，拓宽群众监督渠道。做到领导干部讲廉洁自律，党员教师执行教育纪律，党内党外建立监督机制，使支部成为团结的战斗保垒。
要深入开展党内廉政宣传教育，进一步筑建抵御腐蚀的思想道德防线。以严肃党纪政纪为重点，不断提高干部、广大党员遵纪守法的自觉性。严格执行“三禁”规定。要认真贯彻落实党风廉政建设责任制，深入开展预防职务犯罪工作。要切实纠正损害群众利益的不正之风，进一步深化纠风和专项治理工作，依法从严治教，规范教育收费，争创省市规范教育收费学校。进一步加强师德师风建设。研究制定新时期加强师德工作的意见和考核办法，完善师德建设的长效机制。
5、进一步加强群众组织建设，充分发挥桥梁纽带作用。
群团工作是党的工作的重要组成部分，要按照加强管理与完善服务相结合的原则，增强党的工作的影响力和渗透力。要加强和改善对群团工作的领导，切实把握群团工作的政治方向；要支持群团组织依照章程独立自主地开展工作，切实解决群团组织遇到困难和问题；要扎实开展“党建带工建”、“工建促党建”、“党建带团建”工作，把群团组织建设纳入党建工作的总体框架，定期研究，加强督促。工青妇等群团组织要切实加强自身建设，按照各自章程建好组织，并利用群团工作的优势，充分发挥党联系群众的桥梁纽带作用，增强党在群众中的凝聚力和号召力。
第16篇：二基层党支部工作计划二○一二年连队党支部工作计划
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以学习贯彻党的十七届四中、五中、六中全会精神和兵团党委六届十次全委（扩大）会议、师党委十届二次全委（扩大）会议精神为指导，紧紧围绕团党委“跨越式发展和长治久安”两大工作目标，不断加强新时期党支部建设、干部队伍建设和党员队伍建设，积极推进和谐连队建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，为推进连队各项工作，全面实现职工增收、团场增效，不断提升党员干部服务水平提供坚实的组织保证。
二、工作目标
1、以学习党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神为重点，加强全体党员干部政治学习，发挥党员的先锋模范作用，不断推进“创先争优”工作。
2、加强五个好党支部建设，建设一个好的领导班子，创建一支好党员队伍，完善一套好的工作机制，努力创造好的工作业绩，让群众放心满意。
3、加强反腐败工作，创建风清气正的党员队伍。
4、加大党建带团建力度、支持工会工作，为和谐连队建设作贡献。
5、加强维护社会稳定工作，确保社会各项事业稳步发展。
三、主要工作
（一）加强思想政治学习，提高党员政治素质。
1、切实加强学习教育活动。以学习贯彻以“三个代表”重要思想和十七大、十七届四中、五中、六中全会精神为主要内容，努力在武装思想和指导实践两方面取得新的成效。学习活动要做到把学习和工作实际结合起来，与加强和改进党员作风建设结合起来。通过学习，帮助党员统一思想，提高认识，增强开拓创新的本领。
2、开展创建学习型党组织活动。结合党员远程电教系统和连队农家书屋，努力营造学习氛围，全面优化连队党员队伍，发挥团队精神，树立贴心服务的党员干部形象。
（二）强化党支部建设和党员队伍建设，切实发挥战斗堡垒作用。
1、完善制度。健全完善党支部各项制度，进一步规范党支部的日常工作，落实团党委关于加强基层党组织建设、党员队伍建设和思想政治工作的意见、相关制度及要求，不断完善工作机制，推进工作开展。
2、开展“党员先锋示范岗”活动。要求每位党员时时对照自己的承诺，处处凸现党员先锋模范形象，做好党员以点带动一片的工作，力求不流于形式，取得实效。
3、全面落实各项党建工作制度。严格执行党内生活的各项要求，切实抓好“三会一课”制度的落实，认真落实每月一次党组织生活，每季一次党课，每年一次民主生活会。
4、积极开展党员培养发展工作。通过优秀党员带动入党积极分子，进一步提高党支部的凝聚力和战斗力。
（三）抓好反腐倡廉工作，促进作风建设。
1、开展党风廉政建设，促进强化自律意识。
2、坚持经常性的警示教育,不断增强廉洁自律的自觉性。
3、坚持领导班子学习制度，重大事情民主决策，提高班子水平，增强班子团结。
(四)抓好生态文明建设，促进和谐发展。
1、优化人居环境，实施绿化、美化、净化工程，确保连队生活质量的不断攀升，确保工作目标的实现。
2、深化文明创建，在增强创建活动原动力上有新发展，加强文明生态小康连队创建工作。
3、强化支部群众联系制度，充分发挥工会、共青团、妇代会、治保会及老龄等群团组
织优势。
第17篇：第二季度幼儿园党支部计划幼儿园党支部
2012年度第二季度计划
一季度, 幼儿园党支部深入学习实践科学发展观活动,注重加强自身建设,积极开展职工思想政治教育,认真组织了建设和谐园所、学习“北京精神”学习“雷锋事迹”等系列主题党日活动，党风廉政建设、党员发展、干部队伍建设等各项工作得到落实，支部各项工作得到顺利开展。二季度，我园将继续以学习“两会精神”为主线，学习实践科学发展观为重点做好支部各项工作：
四月份：
1、组织全体党员进行政治学习，深入学习实践科学发展观。计划2-3次党日活动/月。
内容：学习“两会”精神，联系实际，淡淡党员义务。
学习“科学发展观”谈谈党员个人规划与幼儿园发展的关系。上级党委要求的主题党日学习内容。
2、组织党员积极参加园内教科研活动，完成好幼儿园()教研展示、()接受北京市示范园复验督导两大重点工作。
3、组织党课学习一次。
4、召开支委会一次。
5、组织党小组会议一次。
五月份：
1、深入学习实践科学发展观。广泛开展“解放思想、科学发展”群众性讨论活动，做好民主生活会的准备、组织工作，查找工作差距，
抓好工作整改和落实，及时上报活动信息。
2、开展党员争优创先活动。充分发挥党员的模范作用，加强示范园巩固建设工作的激励，结合绩效管理和各项评比、激发职工工作热情。
3、开展五四青年活动。通过丰富多彩的青年活动，加强青年的爱国主义思想、爱岗敬业教育
4、协助园开展庆“六一”各项准备活动。
5、做好党员积极分子的培养考察工作。
6、计划组织党课学习一次，2-3次党日活动/月。
内容：学习“雷锋事迹”，结合实际谈感受，说近期目标。：学习科学发展观，联系自己专业上要做哪些提升。上级党委要求的主题党日学习内容。
7、召开支委会一次。
8、组织党小组会议一次。
六月份：
1、深入学习实践科学发展观，相关主题党日活动1-2次/月。
2、全园协作共同完成好庆“六一”活动。
3、开展党员民主评议活动，评选身边的优秀党员。
4、做好党员发展工作。开展入党积极分子推优谈心工作。
5、组织党课学习一次。
6、组织支部党员大会一次。
7、召开支委会一次。
8、召开党小组会。
9、召开民主生活会。做好党员个人工作总结，开展好党员批评与自我批评。
10、组织党员为近郊孤残儿童福利院献爱心活动。
2012.4.5
第18篇：某年党支部第四季度工作计划XX年党支部第四季度工作计划范文
工作计划要围绕着项目的实际情况而制定，本内容由小编收集整理好的XX年党支部第四季度工作计划范文 ,我们一起来看看吧!
【XX年党支部第四季度工作计划范文一】
以提高党的执政能力和先进性建设为主线，强化党组织功能，充分发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，全面完成党委、市局下达的各项工作任务，制定了“五好党支部”第四季度工作计划：
1、开展党员时代先进性教育。始终坚持加强党员队伍思想政治建设，组织全体党员、民警重点学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和“三个代表”重要思想的教育，通过学习教育，要切实增强政治意识、大局意识、服务意识、改革意识、竞争意识、创新意识，为做好各项工作提供有力的思想保证。始终坚持经常教育和专题教育相结合，把党员教育作为一项日常工作长期坚持，抓住时机结合我所的实际情况，集中一段时间和精力进行专题的教育。
2、坚持正反两方面教育相结合。一是用近期揭露出的反面案例特别是发生在我们身边的事例，引导党员进行深刻的剖析和反思，从而吸取教训，进行自我查摆剖析，撰写剖析材料。二是要增强教育的针对性，做到有的放矢，及时掌握党员的思想状况，做到按需施教，以正确理论为指导，做深入细致的思想政治工作，把加强教育、解决思想认识问题同关心党员、解决实际问题结合起来，增强党员教育工作的实效性。
3、健全和完善制度，加强对党员的严格管理。要适应新形势，探索党员管理工作的新机制、新方法，严格党组织生活制度，严肃党员队伍纪律，提高党员对参加组织生活的
重要性认识，要求每名共产党员都要严格遵守组织纪律，并坚持党员思想状况定期分析制度，要求每个党员定期向党支部汇报自己的思想和工作，每年不少于2次，自觉接受党支部的教育和监督。党支部要经常分析党员的思想状况，使组织生活更具针对性，要以改革创新的精神，丰富组织生活的内容，改进组织生活的方式，提高支部生活的质量。
【XX年党支部第四季度工作计划范文二】
紧紧围绕安全工作为中心，深入开展各项为民服务活动。第二社区获得克拉玛依市先进基层党支部、独山子石化公司先进基层党支部称号，第
二、
三、五社区获得“充分就业社区”。
一、以组织建设为基础，增强党组织的影响力
一是开展了七一活动。80多名党员参与建党87周年座谈会暨庆祝汇演。40名党团员参与了党员奉献日活动，81人参与了廉政建设电子版报比赛，68人参与了“党在我心中”诵读比赛。
二是丰富团员青年文化活动。上报区直团委读一本好书体会18篇，举办庆中秋迎十一保龄球比赛，112名街道、非公有制企业会员单位团员青年参加了比赛。
三是文明创建工作。调查汇总、上报统计局264份调查问卷。上报文明委500份创建文明城区调查问卷，发放便民服务手册17000本，创建全国文明城市知识宣传单7000张。
二、延伸服务理念，增强服务水平
一是社会保障工作。办理《求职登记证》326个，发放廉租房租金4人2600元。发放破产企业遗孀费元。为143名社会化管理人员办理液化票572张21879元。为企业移交退休人员举办了“迎国庆、庆中秋座谈会”。开展XX年城乡居民基本医疗保险工作，共办理08年城居医保4674人，收费168515元，办理09年参保226人，收费16840元;办理08年住院医疗费用报销42人次，涉及医疗费用元。 二是慈善救助、低保及老龄工作。报送5名高中生、33名大中专贫困生作为慈善助学对象。新增低保、低收入家庭10户，停止低收入家庭1户。为PKU贫困儿童捐款3310元。同军供站慰问5户老红军。组织老年居民参加“独山子第二届老年书画摄影作品比赛”活动。办理《新疆维吾尔自治区老年人优待证》65个。对109名有体检意愿老人进行免费体检，截至16日已体检完34人。组织60岁以上视力不好的305位老人，进行免费视力检查。
三是残疾人工作。给23人办理残疾人乘车证，为58名残疾人办理发放无业残疾人生活费卡。开展低收入、低保障残疾人白内障青光眼摸底调查，其中低收入白内障96人;低收入家庭白内障4户。60人参加了“我与奥运同行”残疾人接力赛。
四是计生工作。开展计生创优活动，清查流动已婚育龄妇女2224人。为14名已婚流动育龄妇女办理计划生育技术免费服务报销手续，共1652元。发放宣传册1600份，育龄群众接受咨询服务1300人。34位流动人口参加了“7·11”世界人口日家庭才艺展活动。
五是工会、妇联活动。征集上报妇女手工作品12幅，妇女工作论文8篇，上报贫困单身母亲慰问人员名单2人，举办民族职工家庭教育专场讲座1场。中秋节对143名非公有制企业会员职工进行了慰问。
三、健全安全络，确保安全稳定
组织安全检查3次，查出安全隐患31处。发放全民反恐手册10000册，张贴法制宣传挂图48张，发放义务联防宣传帽150顶，袖标100个，反邪教宣传光盘10张。组织暑期学生进行了抗震疏散演习，各社区开展了四次流动人口清查，登记出租房屋1472户、2437人，制定了社区戒毒工作实施方案。严格落实稳定信息周报，重大信息日报，上报重大稳定信息17次，49条，严格落实值班制度，七个社区分别成立11支义务联防队，规定了巡逻路线。
三季度开展矛盾纠纷排查6次，调解各类纠纷82件，劳动争议调解案件5起。调解率100%，调解成功率100%，受理来信来访221件，都圆满得到了解决。
四、加强城市管理，增强协调力度
与各社区签订了食品安全监管责任书，制定了创建国家级“食品安全示范县”实施方案。对25家食品加工
点、施工单位食堂、商业点等进行了食品安全检查。通过了克市“天山杯”检查团的卫生检查。
认真配合做好老区改造任务。召开了居民大会宣传政策，向居民发放宣传单800份，拆迁购房协议书和老区拆迁意向表各906份，收回412份，对七区空房和三区鑫昆仑后七栋平房的产权、套数进行了调查和上报。解决了位于四区的驻区单位乌鲁木齐市油毡厂院内卫生脏、乱、差问题。
五、积极开展各类文化活动
暑期彩泥培训参加人员65人，电脑培训62人，科普培训40人。组织各类讲座18场，暑期大学生实践活动，开设义教初、高中班，参加人员50余人，各社区举办了红色诵读比赛、爱社区、爱家园讲故事比赛、放飞理想诗歌朗诵比赛等各项活动。成功举办了庆“奥运”迎“中秋”纳凉晚会，观看居民达100多人，举办“同携手、共筑美好家园”排球比赛，参加人数70余人。
六、第四季度工作计划
(一)做好各社区党支部和街道机关的自身建设工作。做好文明单位创建工作和检查工作，做好“构建和谐社区试点”迎检验收工作。
抓好工作人员的培训学习
(二)做好社区服务工作。掀起文化活动氛围，开展各类体育文化活动。做好09年城乡居民基本医疗保险工作;做好XX年参保居民的报销工作，组织举办好老年人文化活动，做好社会化保障工作。加强计生宣传工作，利用“9.25”“”计生纪念日开展宣传活动。加强残疾人康复训练。
(三)抓好安全工作。继续加大对外来流动人口和出租房屋清查登记;做好信访接待和处理工作，加强信息保密工作，杜绝失泄密事件的发生。
(四)做好“全国老龄工作先进区”创建、“计生国家优质服务区”创建和街道创建市局级文明单位创建工作。
(五)做好全国第二次经济普查工作，完成好普查任务
(六)做好年终考核总结工作及各类座谈会。
以提高党的执政能力和先进性建设为主线，强化党组织功能，充分发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，全面完成党委、市局下达的各项工作任务，制定了“五好党支部”第四季度工作计划：
1、开展党员时代先进性教育。始终坚持加强党员队伍思想政治建设，组织全体党员、民警重点学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和“三个代表”重要思想的教育，通过学习教育，要切实增强政治意识、大局意识、服务意识、改革意识、竞争意识、创新意识，为做好各项工作提供有力的思想保证。始终坚持经常教育和专题教育相结合，把党员教育作为一项日常工作长期坚持，抓住时机结合我所的实际情况，集中一段时间和精力进行专题的教育。
2、坚持正反两方面教育相结合。一是用近期揭露出的反面案例特别是发生在我们身边的事例，引导党员进行深刻的剖析和反思，从而吸取教训，进行自我查摆剖析，撰写剖析材料。二是要增强教育的针对性，做到有的放矢，及时掌握党员的思想状况，做到按需施教，以正确理论为指导，做深入细致的思想政治工作，把加强教育、解决思想认识问题同关心党员、解决实际问题结合起来，增强党员教育工作的实效性。
3、健全和完善制度，加强对党员的严格管理。要适应新形势，探索党员管理工作的新机制、新方法，严格党组织生活制度，严肃党员队伍纪律，提高党员对参加组织生活的
重要性认识，要求每名共产党员都要严格遵守组织纪律，并坚持党员思想状况定期分析制度，要求每个党员定期向党支部汇报自己的思想和工作，每年不少于2次，自觉接受党支部的教育和监督。党支部要经常分析党员的思想状况，使组织生活更具针对性，要以改革创新的精神，丰富组织生活的内容，改进组织生活的方式，提高支部生活的质量。
第19篇：行车二车间党支部3季度工作总结——炼钢厂行车二车间党支部季度工作总结材料
炼钢厂行车二车间
三季度党支部工作总结
（暨学习型党支部申报材料）
2013年9月30日
三季度，行车二车间党支部将推进学习型时代政工建设与开展党的群众路线教育实践活动相结合，以实现“职工群众满意、服务工序满意、区域相关方满意”为目标，进一步强化“八强”干部、“六好”党员队伍建设，推进了整体工作绩效的稳步提升。主要工作总结如下：
一、践行文化政工，抓好“三个学习”，坚定群众路线 在学习教育方面，进一步丰富学习内容，明确学习目的，着重开展了三个方面的学习教育，明确了开展党的群众路线教育实践活动的重大意义。
党课学习：结合季度党课培训，制作“党的群众路线教育实践活动课件”，于8月份组织全体党员学习习近平总书记重要讲话精神，全面了解群众路线的提出、中国共产党群众观的发展历史等知识，统一思想，巩固认识，同时辅以板报的形式，营造出了浓厚活动氛围。
书籍学习：制定学习计划，组织对《论党的群众路线--重要论述摘编》、《选择卓越》等四部必学书籍进行了系统的学习，对《共产党员的12个幸福观》等进行了自选学习。目前党员个人学习笔记已达10000字以上。
二、践行廉洁政工，巩固思想防线，做到警钟长鸣 于9月10日组织党员集中观看了沂蒙党的群众路线教育基地教学片《力量》，使党员真正在思想上受到触动、精神上得到洗礼、心灵上得到净化、境界上得到提升；于9月12日组织党员和班组长骨干在车间会议室观看了教育实践
活动系列教育片——“四风之害”，要求党员干部要在反腐倡廉建设中做到“四要”。一要落实八项规定，二要根治“四风”顽疾，三要进行个人廉洁风险自查，四要做到自警自省。
三、践行中心政工，做好“四个征求”，听真言办实事 按照服务工序、职工、班组、相关方等四个层次，征集到各方面提出的操作标准化不符合现场实际、人员较少清理卫生难度大等19项意见建议。车间按照“群众不满意不放过、问题不根本解决不放过”的要求，从五个方面抓好了整改落实。
一是对现有安全管理制度重新进行梳理，对重点危险源管理制度、现场管理规定、员工培训教育管理规定等10余项制度做出了进一步完善。
二是创新“检查有机制、奖惩有标准、交流有共享、绩效有提升”四有管理模式，坚持“周一班组管理综合检查、周二设备隐患专项检查、周三操作违章违规检查、周四现场整理整洁检查、周五整改落实复查验证”五大检查机制，深入推进“四个标准化”落实。
三是针对点检力量薄弱等因素，树立“人人都是点检员”的理念，推行电工、钳工、行车工“三位一体”设备点检模式，对设备施行全天候、全班次、全员管理。
四是针对行车工点检技术技能不高的问题，创新实施“六必检，六必查”设备点检模式，使行车工能够在短时间内完成对各关键控制点的点检检查。
五是加强沟通，实现共赢。对相关方安全管理，持续深入落实“四个平等对待”，迅速提高了相关方的岗位综合素质。“四个平等对待”即：将泰东相关方接受培训教育的权利与车间职工同等对待；在操作标准化检查、验证、考核上与车间职工同等对待；在厂文件、会议精神传达及形势教育上与车间职工同等对待；将相关方职工人身安全与车间职工安全同等对待。
四、践行心灵政工，立足“四个查找”，摆问题揭短丑 要求车间27名党员干部围绕思想、行为、作风、观念等四个方面，对照“四风之害”和“八强”干部和“六好”党员建设要求，查找出各类问题10项，并通过以下措施进行了整改。
（一）完善机制，规范管理。主要从改进党员干部工作作风、联系群众、管理民主、监督检查等方面，建立了党支部“四会一课一学习”管理制度、党员学习培训及考核管理制度、党员联系群众制度、党支部民主监督制度、党员创新创效管理制度等五项管理制度，进一步完善了支部重大问题决策管理制度、党员业绩考核管理细则等四项管理制度。对各项管理制度编辑形成了党支部工作制度汇编，规范化、标准化管理。
（二）党性实践，服务群众。主要以深入开展“两强、两提、两确保”活动为跳板，进一步提高了党员带头服务群众、带头学习提高、带头遵规守纪的积极性。强化党员大局
意识，要求党员履行党员“宣传员”责任，引导职工认清形势，转变观念；强化党员安全意识，要求党员每月组织一次典型事故案例分析，进一步提高职工安全意识；提升党员操作水平，要求党员积极参加“党员技术技能大比武”活动，提升个人技能；提升党员执行能力，做到执行不找任何借口，学习好、执行好操作标准化；确保党员岗无隐患，做到操检合一，严细检查；确保党员身边无事故，要求党员严格做到 “四不伤害”，身边无事故。
行车二车间党支部
2013年9月30日